化工工程師安全生產(chǎn)績(jī)效考表員工姓名：輸入姓名 直接上級(jí)：輸入姓名所在部門：輸入部門 崗位編制：全職編制員工職位：輸入職位 考核周期：輸入部門考核維度指標(biāo)名稱權(quán)重目標(biāo)值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分安全生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成重大安全事故發(fā)生次數(shù)40%0次未發(fā)生重大安全事故得滿分，發(fā)生1次扣10分，發(fā)生2次扣20分，以此類推，最高扣40分。安全隱患整改完成率100%完成率100%得滿分，完成率90%-99%得80分，完成率80%-89%得60分，低于80%不得分。安全培訓(xùn)參與率100%參與率100%得滿分，參與率90%-99%得80分，參與率80%-89%得60分，低于80%不得分。應(yīng)急預(yù)案演練完成率100%完成率100%得滿分，完成率90%-99%得80分，完成率80%-89%得60分，低于80%不得分。安全檢查合格率95%合格率95%得滿分，合格率90%-94%得80分，合格率85%-89%得60分，低于85%不得分。安全規(guī)程執(zhí)行安全操作規(guī)程遵守率25%100%遵守率100%得滿分，遵守率90%-99%得80分，遵守率80%-89%得60分，低于80%不得分。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃完成率100%完成率100%得滿分，完成率90%-99%得80分，完成率80%-89%得60分，低于80%不得分。安全記錄完整率100%完整率100%得滿分，完整率90%-99%得80分，完整率80%-89%得60分，低于80%不得分。違章操作次數(shù)0次未發(fā)生違章操作得滿分，發(fā)生1次扣5分，發(fā)生2次扣10分，以此類推，最高扣25分。安全整改措施落實(shí)率100%落實(shí)率100%得滿分，落實(shí)率90%-99%得80分，落實(shí)率80%-89%得60分，低于80%不得分。安全文化建設(shè)員工安全意識(shí)提升度20%顯著提升顯著提升得滿分，有一定提升得80分，提升不明顯得60分。安全合理化建議數(shù)量5條/年提出5條及以上建議得滿分，提出3-4條建議得80分，提出1-2條建議得60分，未提出建議不得分。安全文化活動(dòng)參與度100%參與率100%得滿分，參與率90%-99%得80分，參與率80%-89%得60分，低于80%不得分。安全知識(shí)競(jìng)賽成績(jī)前3名獲得前3名得滿分，獲得4-6名得80分，獲得7-10名得60分，未獲獎(jiǎng)不得分。安全宣傳覆蓋面100%覆蓋率100%得滿分，覆蓋率90%-99%得80分，覆蓋率85%-89%得60分，低于85%不得分。安全績(jī)效改進(jìn)事故率降低率15%20%降低率20%得滿分，降低率10%-19%得80分，降低率5%-9%得60分，未降低或降低率低于5%不得分。隱患整改效率提升15%提升率15%得滿分，提升率10%-14%得80分，提升率5%-9%得60分，未提升或提升率低于5%不得分。安全投入效益投資回報(bào)率>1投資回報(bào)率>1得滿分，投資回報(bào)率0.5-1得80分，投資回報(bào)率0-0.5得60分，投資回報(bào)率0不得分。安全創(chuàng)新項(xiàng)目數(shù)量2個(gè)/年完成2個(gè)及以上創(chuàng)新項(xiàng)目得滿分，完成1個(gè)創(chuàng)新項(xiàng)目得80分，未完成創(chuàng)新項(xiàng)目得60分。安全績(jī)效改進(jìn)提案采納率90%采納率90%得滿分，采納率80%-89%得80分，采納率70%-79%得60分，采納率低于70%不得分。本考核表旨在全面評(píng)估化工工程師在安全生產(chǎn)方面的績(jī)效表現(xiàn)，請(qǐng)根據(jù)實(shí)際工作情況逐項(xiàng)填寫?？己司S度包括安全生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成、安全規(guī)程執(zhí)行、安全文化建設(shè)、安全績(jī)效改進(jìn)，各維度權(quán)重分別為40%、25%、20%、15%。指標(biāo)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)已詳細(xì)說(shuō)明，請(qǐng)嚴(yán)格對(duì)照?qǐng)?zhí)行。評(píng)分（分）維度一維度二維度三維度四維度五員工評(píng)分合計(jì)上級(jí)評(píng)分合計(jì)最終得分獎(jiǎng)金系數(shù)=(員工評(píng)分合計(jì)*30%)+(上級(jí)評(píng)分合計(jì)*70%)=績(jī)效面談直接主管簽名：被考