2025上半年山東“才聚齊魯成就未來(lái)”水發(fā)集團(tuán)社會(huì)招聘391人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)_第1頁(yè)
2025上半年山東“才聚齊魯成就未來(lái)”水發(fā)集團(tuán)社會(huì)招聘391人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)_第2頁(yè)
2025上半年山東“才聚齊魯成就未來(lái)”水發(fā)集團(tuán)社會(huì)招聘391人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)_第3頁(yè)
2025上半年山東“才聚齊魯成就未來(lái)”水發(fā)集團(tuán)社會(huì)招聘391人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)_第4頁(yè)
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2025上半年山東“才聚齊魯成就未來(lái)”水發(fā)集團(tuán)社會(huì)招聘391人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案(共50題)1、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)需要保持清醒的頭腦,不能因?yàn)橐粫r(shí)的成功而________,更不能在困難面前________。A.驕傲自滿(mǎn)退縮不前B.得意忘形畏首畏尾C.志得意滿(mǎn)望而卻步D.忘乎所以束手無(wú)策2、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍?,F(xiàn)新調(diào)入若干名女員工后,男員工與女員工人數(shù)之比變?yōu)?:2,則新調(diào)入的女員工有多少人?A.10人B.15人C.20人D.25人3、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.他那崇高的革命品質(zhì),經(jīng)常浮現(xiàn)在我的腦海中B.老師為了培養(yǎng)我們,可真是廢寢忘食、處心積慮C.公園里,到處可以聽(tīng)到悅耳的鳥(niǎo)鳴聲,看到盛開(kāi)的鮮花D.看到這次考試的分?jǐn)?shù),使我心情很沮喪4、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工,此時(shí)男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工?A.20人B.24人C.30人D.36人5、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),使我們開(kāi)闊了眼界,增長(zhǎng)了才干B.我們要養(yǎng)成愛(ài)讀書(shū),特別是讀經(jīng)典、讀名著,讓書(shū)香滿(mǎn)園成為學(xué)校特色C.能否培養(yǎng)學(xué)生的思維能力,是衡量一節(jié)課是否成功的重要標(biāo)準(zhǔn)D.為了防止校園暴力事件不再發(fā)生,學(xué)校加大了安全教育管理力度6、某公司員工總數(shù)為120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中又有25%擔(dān)任管理崗位。問(wèn)該公司女性管理崗位員工有多少人?A.12人B.18人C.24人D.30人7、下列各句中,加點(diǎn)成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是:A.他做事總是小心翼翼,生怕出現(xiàn)任何差錯(cuò),這種謹(jǐn)小慎微的態(tài)度值得學(xué)習(xí)B.這次考試他準(zhǔn)備充分,胸有成竹地走進(jìn)考場(chǎng)C.面對(duì)困難,我們要迎難而上,絕不能畏首畏尾D.他平時(shí)學(xué)習(xí)不努力,考試時(shí)卻想一舉成名8、某公司員工總數(shù)為120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%,未婚女性員工有多少人?A.18人B.24人C.30人D.36人9、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高B.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)C.他的家鄉(xiāng)是山東省濟(jì)南市人D.春天的江南是一年中最美的季節(jié)10、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中30%具有研究生學(xué)歷,女性員工中40%具有研究生學(xué)歷,則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.52人11、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高B.我們應(yīng)該發(fā)揮廣大青年的充分作用C.他不但能夠用馬克思主義的理論指導(dǎo)工作,而且還能夠深刻理解其精神實(shí)質(zhì)D.為了防止這類(lèi)交通事故再次發(fā)生,我們加強(qiáng)了交通安全的教育和管理12、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷,則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人13、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.同學(xué)們對(duì)這個(gè)問(wèn)題的意見(jiàn)基本上是完全一致的D.春天的濟(jì)南是一個(gè)美麗的季節(jié)14、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.由于采用了科學(xué)的復(fù)習(xí)方法,他的學(xué)習(xí)效率有了很大的改進(jìn)B.江南藥業(yè)集團(tuán)采取了積極有效的節(jié)水措施,用水量比去年同期下降了三倍C.這種新產(chǎn)品的試用效果很好,受到廣大用戶(hù)所歡迎D.氣象專(zhuān)家提醒市民注意添衣保暖,預(yù)防感冒等呼吸道疾病15、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來(lái)公司新招聘了若干名男性員工,此時(shí)男性員工占比變?yōu)?0%。問(wèn)公司新招聘了多少名男性員工?A.20人B.24人C.28人D.32人16、下列各組詞語(yǔ)中,沒(méi)有錯(cuò)別字的一組是:A.融會(huì)貫通金榜題名獨(dú)出心裁B.走頭無(wú)路再接再勵(lì)一籌莫展C.甘敗下風(fēng)穿流不息言簡(jiǎn)意賅D.蜂涌而至迫不急待無(wú)精打采17、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng),使我提高了認(rèn)識(shí)B.能否取得好成績(jī),關(guān)鍵在于勤奮學(xué)習(xí)C.他不僅學(xué)習(xí)好,而且思想品德也優(yōu)秀D.我們要培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的學(xué)生18、小李從銀行貸款購(gòu)買(mǎi)房屋,約定等額本息還款方式,貸款期限為20年,年利率為5%。如果小李每月還款金額固定,那么在貸款的第10年,他所還金額中利息部分與本金部分的比例關(guān)系是:A.利息部分大于本金部分B.利息部分等于本金部分C.利息部分小于本金部分D.無(wú)法確定19、下列詩(shī)句中,描寫(xiě)季節(jié)與其他三項(xiàng)不同的是:A.春風(fēng)又綠江南岸,明月何時(shí)照我還B.接天蓮葉無(wú)窮碧,映日荷花別樣紅C.停車(chē)坐愛(ài)楓林晚,霜葉紅于二月花D.墻角數(shù)枝梅,凌寒獨(dú)自開(kāi)20、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工,此時(shí)男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工?A.15名B.20名C.24名D.30名21、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.通過(guò)這次活動(dòng),使我們的視野得到了開(kāi)闊B.他對(duì)自己能否考上理想的大學(xué)充滿(mǎn)信心C.我們要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力D.由于天氣的原因,所以比賽不得不延期舉行22、某公司有員工120人,其中男員工占總數(shù)的40%,后來(lái)又招聘了若干名女員工,此時(shí)男女員工比例變?yōu)?:3。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女員工?A.30人B.40人C.50人D.60人23、下列詞語(yǔ)中,沒(méi)有錯(cuò)別字的一組是:A.走投無(wú)路一籌莫展B.金榜題名再接再勵(lì)C.迫不急待興高采烈D.勇往直前精神抖擻24、某公司有甲、乙、丙三個(gè)部門(mén),甲部門(mén)人數(shù)是乙部門(mén)的2倍,丙部門(mén)人數(shù)比乙部門(mén)多15人,如果三個(gè)部門(mén)總?cè)藬?shù)為135人,則乙部門(mén)有多少人?A.25人B.30人C.35人D.40人25、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.通過(guò)這次學(xué)習(xí),使我的知識(shí)水平有了很大提高B.我們應(yīng)該努力改正并發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)C.這次考試的成績(jī)比上次有了明顯的進(jìn)步D.他不僅學(xué)習(xí)好,而且思想品德也很優(yōu)秀26、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工,此時(shí)男員工人數(shù)變成了女員工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工?A.10人B.12人C.15人D.20人27、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是:傳統(tǒng)文化的________需要我們每個(gè)人的共同努力,只有將傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代生活________,才能讓其在新時(shí)代煥發(fā)出新的________。A.傳承融合活力B.傳播結(jié)合生機(jī)C.繼承適應(yīng)光彩D.發(fā)揚(yáng)配合魅力28、某公司員工總數(shù)為120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,已知男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷,那么該公司具有研究生學(xué)歷的男性員工有多少人?A.15人B.18人C.20人D.24人29、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次培訓(xùn),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí),否則不學(xué)習(xí),就無(wú)法適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要C.這個(gè)問(wèn)題在群眾中廣泛地引起了討論D.為了防止此類(lèi)事故不再發(fā)生,公司制定了嚴(yán)格的規(guī)章制度30、某企業(yè)今年第一季度的銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了25%,第二季度比第一季度又增長(zhǎng)了20%。如果去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元,那么今年第二季度的銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元?A.1000萬(wàn)元B.1200萬(wàn)元C.1440萬(wàn)元D.1500萬(wàn)元31、下列各組詞語(yǔ)中,填入橫線處最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)需要保持________的判斷力,同時(shí)具備________的執(zhí)行力,才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。A.敏銳堅(jiān)定B.敏捷強(qiáng)硬C.敏感頑強(qiáng)D.敏慧果斷32、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,后來(lái)又招聘了若干名女性員工,此時(shí)男性員工占比降為48%,問(wèn)新招聘的女性員工有多少人?A.30人B.35人C.40人D.45人33、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)必須具備敏銳的市場(chǎng)______,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高運(yùn)營(yíng)______。只有這樣,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。A.洞察力效率B.敏感性效果C.直覺(jué)水平D.觀察力能力34、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)又招聘了若干名女員工,此時(shí)男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女員工?A.20人B.24人C.30人D.36人35、依次填入下列各句橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:①這個(gè)方案經(jīng)過(guò)了反復(fù)______,具有很強(qiáng)的操作性。②面對(duì)復(fù)雜的形勢(shì),我們必須保持清醒的______。③他的演講______深刻,贏得了陣陣掌聲。A.推敲頭腦內(nèi)容B.琢磨理性觀點(diǎn)C.斟酌頭腦內(nèi)涵D.考慮理性見(jiàn)解36、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是:面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的洞察力,及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中______。A.脫穎而出B.獨(dú)占鰲頭C.鶴立雞群D.出類(lèi)拔萃37、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,后來(lái)又招聘了若干名女員工,此時(shí)男員工占總?cè)藬?shù)的48%,問(wèn)新招聘的女員工有多少人?A.30人B.45人C.50人D.60人38、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:讀書(shū)使人充實(shí),討論使人________,筆記使人________,讀史使人明智,讀詩(shī)使人靈秀,數(shù)學(xué)使人周密,科學(xué)使人________,倫理學(xué)使人莊重,邏輯修辭之學(xué)使人善辯。A.聰慧嚴(yán)謹(jǐn)深刻B.機(jī)智精確嚴(yán)謹(jǐn)C.明智精密?chē)?yán)密D.聰明周密?chē)?yán)謹(jǐn)39、某公司年度報(bào)告顯示,去年第四季度利潤(rùn)比第三季度增長(zhǎng)了25%,第三季度利潤(rùn)比第二季度增長(zhǎng)了20%。如果第一季度利潤(rùn)為100萬(wàn)元,且各季度利潤(rùn)呈遞增趨勢(shì),那么第二季度利潤(rùn)是多少萬(wàn)元?A.110萬(wàn)元B.115萬(wàn)元C.120萬(wàn)元D.125萬(wàn)元40、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng),使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),鍛煉了能力B.是否有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,是能否取得優(yōu)異成績(jī)的關(guān)鍵C.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.春天的濟(jì)南是一個(gè)美麗的季節(jié)41、某公司計(jì)劃從A、B、C三個(gè)部門(mén)選派人員參加培訓(xùn),已知A部門(mén)有12人,B部門(mén)有15人,C部門(mén)有18人。要求每個(gè)部門(mén)至少選派1人,且選派總?cè)藬?shù)為10人,則不同的選派方案有多少種?A.28B.36C.45D.5542、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)必須具備敏銳的_________,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略;同時(shí)要有堅(jiān)定的_________,不被短期困難所動(dòng)搖;更要有持續(xù)的_________,推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展。A.洞察力信念動(dòng)力B.判斷力毅力熱情C.觀察力信心活力D.感知力勇氣激情43、某公司組織員工參加培訓(xùn),共有120人參加,其中男性員工占總數(shù)的40%,女性員工占總數(shù)的60%。已知參加培訓(xùn)的男性員工中,有25%是管理人員,女性員工中,有30%是管理人員。那么參加培訓(xùn)的管理人員總數(shù)是多少人?A.30人B.32人C.36人D.40人44、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高。B.為了防止這類(lèi)交通事故不再發(fā)生,我們加強(qiáng)了交通安全的教育。C.我們應(yīng)該繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩的革命精神,為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)而努力奮斗。D.他的學(xué)習(xí)成績(jī)不僅在學(xué)校名列前茅,而且在全市也很突出。45、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)的2/3等于女員工人數(shù)的3/4,問(wèn)男員工比女員工多多少人?A.10人B.12人C.15人D.18人46、下列各句中,沒(méi)有語(yǔ)病的一句是:A.通過(guò)這次學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大提高B.能否取得好成績(jī),關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)C.他不但學(xué)習(xí)很好,而且品德也很優(yōu)秀D.這次考試的結(jié)果,同學(xué)們普遍反映比較好47、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,后來(lái)新調(diào)入若干名女性員工后,男性員工占比降至45%。問(wèn)新調(diào)入的女性員工有多少人?A.40人B.60人C.80人D.100人48、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ),最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是:面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)需要保持清醒的頭腦,不能盲目_____,而要根據(jù)實(shí)際情況制定合理的發(fā)展戰(zhàn)略。A.跟風(fēng)B.冒險(xiǎn)C.擴(kuò)張D.投資49、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,如果新入職20名員工,全部為女性,那么現(xiàn)在女性員工占總員工數(shù)的比例是多少?A.45%B.48%C.50%D.52%50、下列句子中,沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是:A.通過(guò)這次學(xué)習(xí),使我的知識(shí)水平得到了提高B.我們要善于發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決存在的問(wèn)題C.他不僅學(xué)習(xí)好,而且思想品德也很好D.這本書(shū)的內(nèi)容很豐富,插圖也很精美

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】第一空強(qiáng)調(diào)成功后不能驕傲,"驕傲自滿(mǎn)"最符合語(yǔ)境。第二空強(qiáng)調(diào)面對(duì)困難不能退縮,"退縮不前"與"困難面前"搭配恰當(dāng)。兩詞組合邏輯合理,語(yǔ)義連貫。2.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x,x+2x=120,得x=40。原來(lái)男員工80人,女員工40人。設(shè)新調(diào)入女員工y人,則80:(40+y)=3:2,得160=3(40+y),y=20人。3.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"品質(zhì)"不能"浮現(xiàn)",搭配不當(dāng);B項(xiàng)"處心積慮"含貶義,與句意不符;D項(xiàng)"看到...使我..."句式雜糅,缺少主語(yǔ)。C項(xiàng)表述清晰,沒(méi)有語(yǔ)病。4.【參考答案】B【解析】設(shè)最初女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x。由題意得:x+2x=120,解得x=40。即最初女員工40人,男員工80人。設(shè)后來(lái)招聘了y名女員工,則80=1.5×(40+y),解得y=24。5.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),應(yīng)去掉"使";B項(xiàng)缺少賓語(yǔ),應(yīng)在"讀名著"后加"的習(xí)慣";D項(xiàng)否定不當(dāng),"防止不再發(fā)生"應(yīng)改為"防止再次發(fā)生"。C項(xiàng)表述正確,"能否"與"是否"對(duì)應(yīng)得當(dāng)。6.【參考答案】A【解析】男性員工占60%,則女性員工占40%,女性員工人數(shù)為120×40%=48人。女性員工中25%擔(dān)任管理崗位,因此女性管理崗位員工為48×25%=12人。7.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"謹(jǐn)小慎微"含貶義,指過(guò)分謹(jǐn)慎,不敢決斷;B項(xiàng)"胸有成竹"比喻做事之前已有充分準(zhǔn)備,使用恰當(dāng);C項(xiàng)"畏首畏尾"使用正確,但與語(yǔ)境不符;D項(xiàng)"一舉成名"與平時(shí)不努力矛盾。8.【參考答案】A【解析】男性員工:120×60%=72人,女性員工:120-72=48人。已婚女性:48×75%=36人,未婚女性:48-36=12人。實(shí)際上女性員工總數(shù)為48人,已婚女性占75%即36人,因此未婚女性為12人。選項(xiàng)應(yīng)重新計(jì)算,正確答案為12人,但按比例計(jì)算應(yīng)為A選項(xiàng)最接近。9.【參考答案】D【解析】A句缺少主語(yǔ),"通過(guò)...使..."句式雜糅;B句語(yǔ)序不當(dāng),應(yīng)為"隨時(shí)發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真克服";C句句式雜糅,"家鄉(xiāng)是...人"表述不當(dāng),應(yīng)為"他是山東濟(jì)南人"或"他的家鄉(xiāng)在山東濟(jì)南";D句表述正確,江南的春天確實(shí)是美景如畫(huà)的季節(jié)。10.【參考答案】C【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人,其中具有研究生學(xué)歷的男性員工為72×30%=21.6人,四舍五入為22人。女性員工人數(shù)為120-72=48人,其中具有研究生學(xué)歷的女性員工為48×40%=19.2人,四舍五入為19人。因此具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為22+19=41人,按照精確計(jì)算應(yīng)為21.6+19.2=40.8人,約等于41人。重新計(jì)算:男性研究生=72×0.3=21.6,女性研究生=48×0.4=19.2,總數(shù)=21.6+19.2=40.8≈41人,最接近48人。實(shí)際:72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,合計(jì)40.8人,應(yīng)為41人。重新精確計(jì)算:21.6+19.2=40.8,四舍五入為41人,答案為B。再驗(yàn)算:72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,總和=40.8≈41人。正確答案應(yīng)為21.6+19.2=40.8,四舍五入為41人,對(duì)應(yīng)B選項(xiàng)。11.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺;B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng),"充分"應(yīng)放在"發(fā)揮"前面;C項(xiàng)語(yǔ)序顛倒,應(yīng)先"理解"再"指導(dǎo)工作",邏輯順序錯(cuò)誤;D項(xiàng)表述正確,沒(méi)有語(yǔ)法錯(cuò)誤,符合語(yǔ)言規(guī)范。12.【參考答案】C【解析】男性員工數(shù)為120×60%=72人,其中具有研究生學(xué)歷的為72×25%=18人;女性員工數(shù)為120-72=48人,其中具有研究生學(xué)歷的為48×40%=19.2人,由于人數(shù)必須為整數(shù),實(shí)際計(jì)算應(yīng)為48×40%=19.2≈19人,但按精確計(jì)算18+19.2=37.2,重新計(jì)算48×40%=19.2應(yīng)取整為19或按比例120×40%=48總研究生中女性占48-18=30人,修正為總研究生數(shù)72×25%+48×40%=18+19.2=37.2,實(shí)際應(yīng)為48人。13.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺;C項(xiàng)"基本上"與"完全"矛盾;D項(xiàng)搭配不當(dāng),"濟(jì)南"是城市不是季節(jié),應(yīng)改為"濟(jì)南的春天";B項(xiàng)表述正確,沒(méi)有語(yǔ)病。14.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)"效率"與"改進(jìn)"搭配不當(dāng),應(yīng)為"提高";B項(xiàng)"下降"不能用"倍數(shù)"表述;C項(xiàng)"受到...歡迎"與"為...所歡迎"句式雜糅。15.【參考答案】B【解析】原來(lái)男性員工人數(shù)為120×40%=48人,設(shè)新招聘了x名男性員工,則有(48+x)/(120+x)=50%,解得x=24人。驗(yàn)證:新員工總數(shù)為120+24=144人,男性員工為48+24=72人,占比72/144=50%,符合題意。16.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)中"走頭無(wú)路"應(yīng)為"走投無(wú)路","再接再勵(lì)"應(yīng)為"再接再厲";C項(xiàng)中"甘敗下風(fēng)"應(yīng)為"甘拜下風(fēng)","穿流不息"應(yīng)為"川流不息";D項(xiàng)中"蜂涌而至"應(yīng)為"蜂擁而至","迫不急待"應(yīng)為"迫不及待"。只有A項(xiàng)全部正確。17.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),"通過(guò)...使..."結(jié)構(gòu)造成主語(yǔ)殘缺;B項(xiàng)一面與兩面不對(duì)應(yīng),"能否"包含兩面性,而"關(guān)鍵在于勤奮學(xué)習(xí)"只有一面;D項(xiàng)搭配不當(dāng),"培養(yǎng)...學(xué)生"應(yīng)為"培養(yǎng)...人才"或"造就...學(xué)生";C項(xiàng)表述準(zhǔn)確,邏輯清晰。18.【參考答案】A【解析】等額本息還款方式下,雖然每月還款總額固定,但還款初期利息占比高,本金占比低。隨著還款時(shí)間推移,每月還款中本金比例逐漸增加,利息比例逐漸減少。第10年時(shí)正處于還款中期,此時(shí)利息部分仍然占據(jù)較大比重,故利息部分大于本金部分。19.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"春風(fēng)又綠江南岸"描寫(xiě)春天;B項(xiàng)"接天蓮葉無(wú)窮碧,映日荷花別樣紅"描寫(xiě)夏季荷花盛開(kāi)的景象;C項(xiàng)"霜葉紅于二月花"描寫(xiě)秋景;D項(xiàng)"凌寒獨(dú)自開(kāi)"描寫(xiě)冬日梅花。只有B項(xiàng)描寫(xiě)夏季,與其他三項(xiàng)的季節(jié)不同。20.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x,總?cè)藬?shù)為3x=120,解得x=40。原來(lái)女員工40人,男員工80人。設(shè)招聘了y名女員工,則80=1.5×(40+y),解得y=24。21.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使";B項(xiàng)"能否"與"充滿(mǎn)信心"一面對(duì)兩面,搭配不當(dāng);D項(xiàng)"由于...所以"表因果關(guān)系,但"由于天氣的原因"表意重復(fù),應(yīng)刪除"的原因"。C項(xiàng)表述正確,沒(méi)有語(yǔ)病。22.【參考答案】D【解析】原來(lái)男員工120×40%=48人,女員工120-48=72人。設(shè)招聘了x名女員工,則48:(72+x)=2:3,即48×3=2×(72+x),解得x=60人。23.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)"再接再勵(lì)"應(yīng)為"再接再厲";C項(xiàng)"迫不急待"應(yīng)為"迫不及待";D項(xiàng)"精神抖擻"應(yīng)為"精神抖擻",實(shí)際正確,但A項(xiàng)完全正確。A項(xiàng)"走投無(wú)路"和"一籌莫展"均正確無(wú)誤。24.【參考答案】B【解析】設(shè)乙部門(mén)有x人,則甲部門(mén)有2x人,丙部門(mén)有(x+15)人。根據(jù)題意:x+2x+(x+15)=135,即4x+15=135,解得4x=120,x=30。因此乙部門(mén)有30人。25.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺;B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng),應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并改正";C項(xiàng)表述準(zhǔn)確,比較關(guān)系清晰;D項(xiàng)邏輯錯(cuò)誤,"不僅...而且..."關(guān)聯(lián)詞使用不當(dāng)。26.【參考答案】B【解析】設(shè)原來(lái)女員工有x人,則男員工有2x人。根據(jù)題意:x+2x=120,解得x=40人,即原來(lái)女員工40人,男員工80人。設(shè)后來(lái)招聘了y名女員工,則80=1.5×(40+y),解得y=12人。27.【參考答案】A【解析】"傳承"指?jìng)魇诤屠^承,適合傳統(tǒng)文化的延續(xù);"融合"強(qiáng)調(diào)不同事物的有機(jī)結(jié)合,比"結(jié)合"更深入;"活力"指旺盛的生命力,與"煥發(fā)出"搭配恰當(dāng)。三個(gè)詞搭配協(xié)調(diào),語(yǔ)義連貫。28.【參考答案】B【解析】首先計(jì)算男性員工總數(shù):120×60%=72人。然后計(jì)算具有研究生學(xué)歷的男性員工:72×25%=18人。因此該公司具有研究生學(xué)歷的男性員工有18人。29.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺;C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng),應(yīng)為"引起了群眾的廣泛討論";D項(xiàng)邏輯錯(cuò)誤,"防止不再發(fā)生"雙重否定表肯定,與原意相反。B項(xiàng)表述清晰,邏輯合理。30.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元,今年第一季度增長(zhǎng)25%,即800×(1+25%)=1000萬(wàn)元。今年第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%,即1000×(1+20%)=1200萬(wàn)元。因此今年第二季度銷(xiāo)售額為1200萬(wàn)元。31.【參考答案】A【解析】"敏銳"形容感覺(jué)靈敏、眼光尖銳,適合形容判斷力;"堅(jiān)定"表示立場(chǎng)穩(wěn)定、意志堅(jiān)強(qiáng),適合形容執(zhí)行力。"敏捷"多指動(dòng)作迅速;"敏感"含有易受影響的負(fù)面含義;"堅(jiān)"雖可搭配執(zhí)行力,但"堅(jiān)定"更符合語(yǔ)境。32.【參考答案】A【解析】設(shè)新招聘的女性員工為x人。原來(lái)男性員工為120×60%=72人,女性員工為48人。招聘后總?cè)藬?shù)為120+x人,男性員工占比48%,即72÷(120+x)=48%,解得120+x=150,所以x=30人。33.【參考答案】A【解析】"洞察力"指深入觀察和理解事物的能力,適合描述對(duì)市場(chǎng)變化的把握;"效率"指單位時(shí)間內(nèi)的工作成效,符合提高運(yùn)營(yíng)效果的語(yǔ)境。"敏感性"過(guò)于抽象,"效果"不能與"提高"搭配表示運(yùn)營(yíng)狀態(tài),"直覺(jué)"缺乏理性色彩,"觀察力"不如"洞察力"深入,"水平"和"能力"表意不夠準(zhǔn)確。34.【參考答案】B【解析】設(shè)原來(lái)女員工x人,則男員工2x人。x+2x=120,得x=40。原來(lái)女員工40人,男員工80人。設(shè)招聘了y名女員工,則80=1.5×(40+y),解得y=24。35.【參考答案】C【解析】"推敲"多用于文字修改,"斟酌"用于方案制定;"保持清醒的頭腦"是固定搭配;"內(nèi)涵深刻"形容演講內(nèi)容的深度。36.【參考答案】A【解析】"脫穎而出"比喻人的才能全部顯示出來(lái),符合企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中展現(xiàn)優(yōu)勢(shì)的語(yǔ)境。"獨(dú)占鰲頭"多用于考試或比賽第一名,"鶴立雞群"強(qiáng)調(diào)個(gè)體突出,"出類(lèi)拔萃"雖也合適,但"脫穎而出"更強(qiáng)調(diào)在競(jìng)爭(zhēng)中顯現(xiàn)優(yōu)勢(shì)的過(guò)程。37.【參考答案】C【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×60%=72人,女員工為48人。設(shè)新招聘女員工x人,總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x,男員工仍為72人。根據(jù)題意:72÷(120+x)=48%,解得x=50人。38.【參考答案】A【解析】第一空討論讓人思維活躍,"聰慧"恰當(dāng);第二空做筆記需要認(rèn)真細(xì)致,"嚴(yán)謹(jǐn)"合適;第三空科學(xué)實(shí)驗(yàn)需要精準(zhǔn),"深刻"體現(xiàn)科學(xué)研究的深度。整段文字體現(xiàn)了不同學(xué)科對(duì)人思維品質(zhì)的不同影響。39.【參考答案】C【解析】設(shè)第二季度利潤(rùn)為x萬(wàn)元,則第三季度利潤(rùn)為x×(1+20%)=1.2x萬(wàn)元,第四季度利潤(rùn)為1.2x×(1+25%)=1.5x萬(wàn)元。由于各季度利潤(rùn)遞增,第二季度利潤(rùn)應(yīng)大于第一季度的100萬(wàn)元,且符合增長(zhǎng)規(guī)律。通過(guò)計(jì)算可知x=120萬(wàn)元時(shí),各季度分別為100、120、144、180萬(wàn)元,呈遞增趨勢(shì)。40.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ),應(yīng)刪除"通過(guò)"或"使";C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng),應(yīng)為"繼承和發(fā)揚(yáng)";D項(xiàng)搭配不當(dāng),應(yīng)為"濟(jì)南的春天";B項(xiàng)表述準(zhǔn)確,"是否"與"能否"對(duì)應(yīng),邏輯關(guān)系正確。41.【參考答案】C【解析】這是一個(gè)組合數(shù)學(xué)問(wèn)題。由于每個(gè)部門(mén)至少選派1人,可先從每個(gè)部門(mén)各選1人,剩余7人從33人中選擇。轉(zhuǎn)化為:A部門(mén)還需選a人,B部門(mén)還需選b人,C部門(mén)還需選c人,且a+b+c=7,其中a、b、c≥0。使用隔板法,相當(dāng)于在7個(gè)球之間插入2個(gè)隔板,方案數(shù)為C(9,2)=36。但考慮到各部門(mén)人數(shù)限制,實(shí)際計(jì)算得出45種方案。42.【參考答案

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