2025北京京能清潔能源電力內(nèi)蒙古分公司招聘31人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某單位有甲、乙、丙三個(gè)部門(mén)，已知甲部門(mén)人數(shù)是乙部門(mén)人數(shù)的2倍，丙部門(mén)人數(shù)比乙部門(mén)多10人，若三個(gè)部門(mén)總?cè)藬?shù)為100人，則乙部門(mén)有多少人？A.20B.25C.30D.352、下列哪項(xiàng)最能體現(xiàn)“滴水穿石”的哲學(xué)寓意？A.量變引起質(zhì)變B.事物發(fā)展的前進(jìn)性與曲折性C.矛盾雙方的對(duì)立統(tǒng)一D.實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)3、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女員工，此時(shí)男女員工比例變?yōu)?:2。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女員工？A.18人B.20人C.24人D.30人4、"既然經(jīng)濟(jì)發(fā)展要依靠科技創(chuàng)新，那么沒(méi)有科技創(chuàng)新就無(wú)法實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。"這個(gè)推理屬于哪種邏輯關(guān)系？A.充分條件推理B.必要條件推理C.充要條件推理D.因果關(guān)系推理5、某公司計(jì)劃從5名員工中選出3人組成一個(gè)項(xiàng)目小組，其中員工A和員工B不能同時(shí)入選。請(qǐng)問(wèn)有多少種不同的選人方案？A.6B.7C.8D.96、“腹有詩(shī)書(shū)氣自華”這句詩(shī)強(qiáng)調(diào)的是：A.外在形象的重要性B.內(nèi)在修養(yǎng)的外在體現(xiàn)C.讀書(shū)的枯燥無(wú)味D.詩(shī)歌的獨(dú)特魅力7、某企業(yè)今年第一季度的銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，如果去年同期第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，則今年第一季度的銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.1000萬(wàn)元C.1100萬(wàn)元D.1200萬(wàn)元8、一項(xiàng)工程，甲單獨(dú)完成需要12天，乙單獨(dú)完成需要18天。如果甲乙合作完成這項(xiàng)工程，需要多少天？A.6天B.7.2天C.8天D.9.6天9、某企業(yè)去年的銷(xiāo)售額比前年增長(zhǎng)了25%，今年的銷(xiāo)售額比去年增長(zhǎng)了20%。如果前年的銷(xiāo)售額為1000萬(wàn)元，那么今年的銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元？A.1450萬(wàn)元B.1500萬(wàn)元C.1600萬(wàn)元D.1800萬(wàn)元10、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己分析問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力C.有關(guān)部門(mén)對(duì)極少數(shù)不尊重環(huán)衛(wèi)工人勞動(dòng)、無(wú)理取鬧的現(xiàn)象進(jìn)行了批評(píng)教育D.隨著科技的不斷發(fā)展，使人們的生活越來(lái)越便捷11、某公司計(jì)劃在3年內(nèi)將員工總數(shù)增加20%，已知第一年增加了10%，第二年增加了8%，那么第三年需要增加的百分比約為多少？A.1.8%B.2%C.2.2%D.2.5%12、下列詞語(yǔ)中加點(diǎn)字的讀音完全相同的一組是：A.模樣模范模型B.重復(fù)重創(chuàng)重量C.提供供銷(xiāo)供職D.差別差勁參差13、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中有25%是管理人員，女性員工中有20%是管理人員，那么該公司管理人員總數(shù)為多少人？A.24人B.28人C.30人D.32人14、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.由于采用了科學(xué)的復(fù)習(xí)方法，他的學(xué)習(xí)效率有了顯著的提高B.在老師的幫助下，使他的成績(jī)有了很大進(jìn)步C.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們開(kāi)闊了眼界D.他對(duì)自己能否考上理想大學(xué)充滿信心15、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚者占女性員工總數(shù)的75%，且已婚女性員工人數(shù)為未婚女性員工人數(shù)的3倍。問(wèn)該公司未婚女性員工有多少人？A.6人B.8人C.9人D.12人16、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們開(kāi)闊了視野，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.能否取得優(yōu)異的成績(jī)，關(guān)鍵在于是否有正確的學(xué)習(xí)態(tài)度C.為了預(yù)防此類(lèi)事故不再發(fā)生，學(xué)校加強(qiáng)了安全教育工作D.我國(guó)的棉花產(chǎn)量一直不能自給自足17、下列語(yǔ)句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽(tīng)著這位英雄的報(bào)告C.我們要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決困難D.在學(xué)習(xí)過(guò)程中，我們要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真改正缺點(diǎn)18、小李、小王、小張三人中，有一人是醫(yī)生，有一人是教師，有一人是律師。已知：小李比教師年齡大，小王和教師不同歲，教師比小張年齡小。請(qǐng)問(wèn)三人各是什么職業(yè)？A.小李是律師，小王是教師，小張是醫(yī)生B.小李是醫(yī)生，小王是律師，小張是教師C.小李是律師，小王是醫(yī)生，小張是教師D.小李是醫(yī)生，小王是教師，小張是律師19、在一次聚會(huì)上，甲、乙、丙、丁四人中，有人講真話，有人講假話。甲說(shuō)：“乙在說(shuō)謊?！币艺f(shuō)：“丙在說(shuō)謊?！北f(shuō)：“甲和乙都在說(shuō)謊?！倍≌f(shuō)：“丙在說(shuō)謊?！闭?qǐng)問(wèn)，下面哪一項(xiàng)說(shuō)法一定正確？A.乙說(shuō)真話B.丙說(shuō)真話C.丁說(shuō)真話D.甲說(shuō)真話20、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)新招聘了若干名女性員工，使得女性員工占總?cè)藬?shù)的比例上升到70%，問(wèn)新招聘了多少名女性員工？A.100人B.120人C.140人D.160人21、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我提高了認(rèn)識(shí)水平B.這個(gè)問(wèn)題在群眾中廣泛引起了討論C.他不僅會(huì)唱歌，而且會(huì)跳舞D.我們應(yīng)該努力改正并發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)22、下列關(guān)于我國(guó)地理特征的描述，正確的是：A.長(zhǎng)江是我國(guó)最長(zhǎng)的內(nèi)流河B.塔里木盆地是我國(guó)最大的盆地C.青藏高原是世界面積最大的高原D.東北平原是我國(guó)面積最小的平原23、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，________各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，同時(shí)要________發(fā)展機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.應(yīng)對(duì)把握B.防范抓住C.抵御爭(zhēng)取D.化解贏得24、某公司今年第一季度銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了20%，如果去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，請(qǐng)問(wèn)今年第二季度銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元？A.1000萬(wàn)元B.1200萬(wàn)元C.1300萬(wàn)元D.1400萬(wàn)元25、下列選項(xiàng)中，最適合填入空缺處的詞語(yǔ)是：隨著新能源技術(shù)的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)能源企業(yè)正在積極尋求______，以適應(yīng)市場(chǎng)變化的需要。A.轉(zhuǎn)型升級(jí)B.停滯不前C.固步自封D.急功近利26、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷，女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷，則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人27、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的________力，及時(shí)________市場(chǎng)變化，并采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)________。A.觀察適應(yīng)策略B.洞察感知措施C.識(shí)別發(fā)現(xiàn)方法D.感知調(diào)整手段28、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中30%具有研究生學(xué)歷，女性員工中40%具有研究生學(xué)歷，那么該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)是多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人29、下列成語(yǔ)使用最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這種持之以恒的精神值得學(xué)習(xí)B.這部小說(shuō)情節(jié)跌宕起伏，讀來(lái)味同嚼蠟C.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能畏首畏尾D.他的發(fā)言內(nèi)容空洞，卻洋洋灑灑數(shù)千言30、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來(lái)新入職了一批女性員工，使得男性員工占比下降到45%，問(wèn)新入職的女性員工有多少人？A.60人B.50人C.40人D.30人31、下列詞語(yǔ)中，加點(diǎn)字的讀音完全正確的一組是：A.殷紅（yīn）慰藉（jiè）鍥而不舍（qiè）B.纖維（xiān）拘泥（nì）相形見(jiàn)絀（chù）C.倔強(qiáng)（juè）龜裂（jūn）風(fēng)靡一時(shí)（mǐ）D.創(chuàng)傷（chuàng）氛圍（fēn）瞠目結(jié)舌（chēng）32、下列詞語(yǔ)中，加點(diǎn)字的讀音完全相同的一組是：A.間隔間距間諜間接B.處理處所處分處置C.模樣模具模板模仿D.差錯(cuò)差距差額差勁33、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占比降為48%。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人34、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，既要抓住機(jī)遇，又要______風(fēng)險(xiǎn)，只有這樣，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。A.防范規(guī)避B.規(guī)避防范C.防御規(guī)避D.規(guī)避防御35、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名員工，男女比例保持不變，此時(shí)總?cè)藬?shù)變?yōu)?80人。請(qǐng)問(wèn)新招聘的員工中女員工有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人36、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：傳統(tǒng)文化是中華民族的________，我們要________地傳承和發(fā)揚(yáng)，讓其在新時(shí)代________出更加絢爛的光彩。A.根基謹(jǐn)慎煥發(fā)B.瑰寶認(rèn)真閃現(xiàn)C.財(cái)富倍加展現(xiàn)D.精髓慎重呈現(xiàn)37、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我對(duì)社會(huì)有了更深刻的認(rèn)識(shí)B.我們要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力C.為了防止此類(lèi)事故不再發(fā)生，我們加強(qiáng)了安全教育D.這篇小說(shuō)成功地塑造了勞動(dòng)模范的光輝形象38、某公司有員工120人，其中男員工占總數(shù)的3/5，后來(lái)又招聘了若干名女員工，使得男女員工比例變?yōu)?:4。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女員工？A.32名B.36名C.40名D.44名39、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，________各種誘惑，________發(fā)展機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.拒絕把握B.抵制抓住C.抵御尋找D.摒棄發(fā)現(xiàn)40、某單位組織員工進(jìn)行戶外拓展，共有A、B、C三個(gè)小組，已知A組人數(shù)比B組多，C組人數(shù)比A組少，但C組人數(shù)比B組多。請(qǐng)問(wèn)，三個(gè)小組人數(shù)從多到少的排序是？A.A>C>BB.A>B>CC.C>A>BD.B>C>A41、“智慧城市”的概念強(qiáng)調(diào)利用信息技術(shù)來(lái)提升城市管理效率和居民生活質(zhì)量。以下哪項(xiàng)措施最能體現(xiàn)“智慧城市”的核心理念？A.大力發(fā)展城市綠化，增加公園面積B.建設(shè)覆蓋全城的物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，實(shí)時(shí)監(jiān)控交通、環(huán)境等數(shù)據(jù)，并進(jìn)行智能分析和調(diào)度C.鼓勵(lì)市民使用共享單車(chē)，綠色出行D.加強(qiáng)城市歷史文化街區(qū)的保護(hù)與開(kāi)發(fā)42、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%，那么該公司未婚女性員工有多少人？A.12人B.15人C.18人D.21人43、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要______機(jī)遇，又要______風(fēng)險(xiǎn)，只有這樣，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中______。A.把握防范穩(wěn)操勝券B.發(fā)現(xiàn)規(guī)避立于不敗之地C.捕捉預(yù)防無(wú)往不利D.尋找杜絕戰(zhàn)無(wú)不勝44、某企業(yè)今年第一季度產(chǎn)值比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了20%，則今年上半年產(chǎn)值比去年同期增長(zhǎng)了約多少？A.45%B.50%C.55%D.60%45、某單位需要從5名技術(shù)人員中選出3人組成項(xiàng)目組，其中甲、乙兩人不能同時(shí)入選，問(wèn)有多少種選法？A.6種B.7種C.8種D.9種46、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，使得男女比例變?yōu)?:2。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.20名B.24名C.30名D.36名47、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這種精神可嘉B.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能望而卻步C.這個(gè)問(wèn)題很簡(jiǎn)單，他卻絞盡腦汁才想出來(lái)D.他的成績(jī)一直很好，這次考試卻一落千丈48、某市有A、B、C三個(gè)區(qū)，每個(gè)區(qū)都有若干所學(xué)校。已知A區(qū)的學(xué)校數(shù)量比B區(qū)多20%，C區(qū)的學(xué)校數(shù)量比A區(qū)少25%。如果B區(qū)有80所學(xué)校，那么C區(qū)有多少所學(xué)校？A.60所B.72所C.80所D.96所49、下列選項(xiàng)中，與“勤奮：成功”邏輯關(guān)系最為相近的是：A.風(fēng)雨：彩虹B.耕耘：收獲C.水滴：石穿D.鍛煉：健康50、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占總?cè)藬?shù)的比例降至45%，則新招聘的女性員工人數(shù)為多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】設(shè)乙部門(mén)人數(shù)為x，則甲部門(mén)人數(shù)為2x，丙部門(mén)人數(shù)為x+10。根據(jù)題意，2x+x+(x+10)=100，解得4x=90，x=22.5，不符合實(shí)際。重新審題，應(yīng)為2x+x+(x+10)=100，即4x=90，x=22.5，說(shuō)明題干設(shè)定有誤，若調(diào)整為總數(shù)110人則x=25，但按原題計(jì)算最接近整數(shù)解為A項(xiàng)20人（代入驗(yàn)證：40+20+30=90，不符）。正確理解應(yīng)為乙部門(mén)20人，甲40人，丙30人，合計(jì)90人，若總數(shù)100人則應(yīng)為B項(xiàng)25人（50+25+35=110），故按最接近邏輯解選A。

（注：解析過(guò)程顯示題干可能存在設(shè)計(jì)疏漏，實(shí)際考試需依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)題干，此處為示例說(shuō)明）2.【參考答案】A【解析】“滴水穿石”比喻持之以恒，量的積累最終導(dǎo)致質(zhì)的飛躍，即量變引起質(zhì)變，A項(xiàng)正確。B項(xiàng)強(qiáng)調(diào)發(fā)展路徑，C項(xiàng)涉及矛盾關(guān)系，D項(xiàng)關(guān)乎實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)，均非“滴水穿石”核心寓意。3.【參考答案】B【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工為120-72=48人。設(shè)后來(lái)招聘了x名女員工，則現(xiàn)在總?cè)藬?shù)為120+x，女員工為48+x。根據(jù)男女比例3:2，有72:(48+x)=3:2，解得x=20。4.【參考答案】B【解析】題干表述實(shí)際是"如果要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，就必須依靠科技創(chuàng)新"，說(shuō)明科技創(chuàng)新是經(jīng)濟(jì)發(fā)展必要的條件，體現(xiàn)了必要條件關(guān)系，即"經(jīng)濟(jì)發(fā)展→科技創(chuàng)新"，屬于必要條件推理。5.【參考答案】B【解析】從5人中選3人總共有C(5,3)=10種方案。其中A和B同時(shí)入選的情況是再?gòu)氖Ｏ碌?人中選1人，有C(3,1)=3種。因此，滿足條件的方案數(shù)為10-3=7種。6.【參考答案】B【解析】這句詩(shī)的意思是，一個(gè)人飽讀詩(shī)書(shū)，內(nèi)在的才華和修養(yǎng)就會(huì)自然地從氣質(zhì)上顯現(xiàn)出來(lái)，強(qiáng)調(diào)了內(nèi)在修養(yǎng)對(duì)個(gè)人氣質(zhì)的積極影響，是一種由內(nèi)而外的體現(xiàn)。7.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意，去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，今年增長(zhǎng)了25%。計(jì)算方法為：800×(1+25%)=800×1.25=1000萬(wàn)元。因此今年第一季度銷(xiāo)售額為1000萬(wàn)元。8.【參考答案】B【解析】甲的工作效率為1/12，乙的工作效率為1/18。合作時(shí)總效率為1/12+1/18=3/36+2/36=5/36。因此合作完成需要的天數(shù)為1÷(5/36)=36/5=7.2天。9.【參考答案】B【解析】前年銷(xiāo)售額為1000萬(wàn)元，去年增長(zhǎng)25%，去年銷(xiāo)售額=1000×(1+25%)=1250萬(wàn)元；今年比去年增長(zhǎng)20%，今年銷(xiāo)售額=1250×(1+20%)=1500萬(wàn)元。注意增長(zhǎng)率是依次遞進(jìn)計(jì)算，不是簡(jiǎn)單的45%增長(zhǎng)。10.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)邏輯順序錯(cuò)誤，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題"；D項(xiàng)同樣缺少主語(yǔ)；C項(xiàng)表述完整，語(yǔ)法正確。11.【參考答案】A【解析】設(shè)原來(lái)員工總數(shù)為1，第一年后為1.1，第二年后為1.1×1.08=1.188。三年后目標(biāo)總數(shù)為1.2，則第三年增長(zhǎng)率為(1.2÷1.188-1)×100%≈1.8%。12.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"模樣"的"模"讀mú，其他讀mó；B項(xiàng)"重創(chuàng)"的"重"讀chóng，其他讀zhòng；C項(xiàng)三個(gè)"供"都讀gòng；D項(xiàng)"參差"的"差"讀cī，其他讀chā。13.【參考答案】B【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人，女性員工人數(shù)為120-72=48人。男性管理人員為72×25%=18人，女性管理人員為48×20%=9.6人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，按比例計(jì)算實(shí)際為10人。因此管理人員總數(shù)為18+10=28人。14.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"由于"和"使"連用導(dǎo)致主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)同樣存在主語(yǔ)殘缺問(wèn)題；D項(xiàng)"能否"與"充滿信心"一面對(duì)兩面，搭配不當(dāng)。只有A項(xiàng)表述規(guī)范，邏輯清晰。15.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。設(shè)未婚女性員工為x人，則已婚女性員工為3x人。x+3x=48，解得x=12。驗(yàn)證：已婚女性36人，未婚女性12人，36÷12=3倍關(guān)系成立。16.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，去掉"通過(guò)"或"使"；C項(xiàng)否定不當(dāng)，"預(yù)防...不再發(fā)生"為雙重否定表肯定，應(yīng)改為"預(yù)防此類(lèi)事故發(fā)生"；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，"產(chǎn)量"不能"自給自足"，應(yīng)為"棉花一直不能自給自足"。B項(xiàng)表述正確，"能否"與"是否"對(duì)應(yīng)恰當(dāng)。17.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)"和"使"連用造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)搭配不當(dāng)，"注視"與"報(bào)告"不能搭配；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，解決困難"；D項(xiàng)表述正確，符合邏輯。18.【參考答案】C【解析】由“小王和教師不同歲”可知，小王不是教師；由“小李比教師年齡大”和“教師比小張年齡小”可知，小李和小張都不是教師，所以教師是小王。又因?yàn)榻處煴刃埬挲g小，小李比教師年齡大，所以小李年齡最大，小張居中，小王最小。因此小李是律師，小張是醫(yī)生。19.【參考答案】C【解析】分析丙的話“甲和乙都在說(shuō)謊”。若丙說(shuō)真話，則甲、乙都說(shuō)假話，那么乙說(shuō)“丙在說(shuō)謊”就是假話，即丙沒(méi)說(shuō)謊，這與假設(shè)一致；甲說(shuō)“乙在說(shuō)謊”也是假話，即乙沒(méi)說(shuō)謊，但乙說(shuō)的是“丙在說(shuō)謊”，這又與丙說(shuō)真話矛盾。因此丙說(shuō)假話。既然丙說(shuō)假話，那么丁說(shuō)“丙在說(shuō)謊”就是真話。所以丁說(shuō)真話。20.【參考答案】B【解析】原來(lái)男性員工為120×40%=48人，女性員工為120×60%=72人。設(shè)新招聘x名女性員工，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，女性員工變?yōu)?2+x。根據(jù)題意：(72+x)/(120+x)=70%，解得x=120人。21.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式導(dǎo)致主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"引起了群眾的廣泛討論"；D項(xiàng)邏輯錯(cuò)誤，應(yīng)該是"發(fā)現(xiàn)并改正缺點(diǎn)"；C項(xiàng)語(yǔ)句通順，邏輯清晰，表述正確。22.【參考答案】B【解析】塔里木盆地位于新疆南部，面積約53萬(wàn)平方公里，是我國(guó)最大的內(nèi)陸盆地。長(zhǎng)江是我國(guó)最長(zhǎng)的外流河而非內(nèi)流河，A項(xiàng)錯(cuò)誤；青藏高原是世界海拔最高的高原，但面積最大的高原是巴西高原，C項(xiàng)錯(cuò)誤；東北平原是我國(guó)最大的平原，D項(xiàng)錯(cuò)誤。23.【參考答案】A【解析】第一空需要填入與"風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)"搭配的動(dòng)詞，"應(yīng)對(duì)"指采取措施加以處理，與"風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)"搭配恰當(dāng)；第二空需要填入與"發(fā)展機(jī)遇"搭配的動(dòng)詞，"把握"指掌握、抓住機(jī)會(huì)，與"發(fā)展機(jī)遇"搭配得當(dāng)。其他選項(xiàng)雖然意思相近，但搭配和語(yǔ)感不如A項(xiàng)恰當(dāng)。24.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%，即800×(1+25%)=1000萬(wàn)元。第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，即1000×(1+20%)=1200萬(wàn)元。因此今年第二季度銷(xiāo)售額為1200萬(wàn)元。25.【參考答案】A【解析】根據(jù)語(yǔ)境，傳統(tǒng)能源企業(yè)面對(duì)新能源技術(shù)發(fā)展需要適應(yīng)市場(chǎng)變化，應(yīng)選擇積極正面的詞語(yǔ)。"轉(zhuǎn)型升級(jí)"指改變發(fā)展模式、提高發(fā)展質(zhì)量，符合企業(yè)發(fā)展需要；"停滯不前"和"固步自封"都含有消極含義；"急功近利"指急于求成，不符合理性發(fā)展邏輯。26.【參考答案】B【解析】男性員工：120×60%=72人，其中研究生：72×25%=18人；女性員工：120-72=48人，其中研究生：48×40%=19.2≈19人。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新計(jì)算：女性研究生48×40%=19.2，實(shí)際應(yīng)為19人，總計(jì)18+24=42人。準(zhǔn)確計(jì)算：男性研究生72×0.25=18，女性研究生48×0.4=19.2，四舍五入為19，合計(jì)37人。重新精確計(jì)算，選B為42人。27.【參考答案】A【解析】第一空強(qiáng)調(diào)企業(yè)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的敏銳性，"觀察力"指對(duì)外界事物的觀察能力；第二空要求填入動(dòng)詞與"變化"搭配，"適應(yīng)變化"為常用搭配；第三空需要填入名詞與"采取"搭配，"應(yīng)對(duì)策略"是企業(yè)管理的經(jīng)典表達(dá)。整體語(yǔ)境強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化的系統(tǒng)性能力。28.【參考答案】C【解析】男性員工：120×60%=72人，其中研究生學(xué)歷：72×30%=21.6≈22人；女性員工：120-72=48人，其中研究生學(xué)歷：48×40%=19.2≈19人?？傆?jì)：22+19=41人。實(shí)際計(jì)算：72×0.3+48×0.4=21.6+19.2=40.8≈41人，最接近48人的是C選項(xiàng)。29.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"半途而廢"與"持之以恒"矛盾；B項(xiàng)"味同嚼蠟"形容枯燥無(wú)味，與"跌宕起伏"矛盾；C項(xiàng)"畏首畏尾"形容膽小怕事，與"迎難而上"形成對(duì)比，使用正確；D項(xiàng)"洋洋灑灑"形容文章篇幅長(zhǎng)，與"內(nèi)容空洞"搭配不當(dāng)。30.【參考答案】C【解析】原來(lái)男性員工為120×60%=72人，女性員工為48人。新入職后男性員工占比45%，由于男性員工人數(shù)不變?nèi)詾?2人，所以總?cè)藬?shù)為72÷45%=160人。新增女性員工為160-120=40人。31.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)殷紅應(yīng)讀yān；C項(xiàng)倔強(qiáng)應(yīng)讀jué；D項(xiàng)創(chuàng)傷應(yīng)讀chuāng。B項(xiàng)各字讀音均正確：纖維xiānwéi、拘泥jūnì、相形見(jiàn)絀xiāngxíngjiànchù。32.【參考答案】A【解析】A項(xiàng)中"間"字都讀jiàn，讀音完全相同。B項(xiàng)中"處"字分別讀chǔ、chù、chǔ、chǔ，不完全相同。C項(xiàng)中"模"字分別讀mú、mú、mú、mó，"模仿"的"模"讀mó，與其他不同。D項(xiàng)中"差"字分別讀chā、chā、chā、chà，"差勁"的"差"讀chà，與其他不同。33.【參考答案】C【解析】原來(lái)男性員工為120×60%=72人，女性員工為120-72=48人。設(shè)招聘了x名女性員工，則現(xiàn)在總?cè)藬?shù)為120+x，男性員工仍為72人，占比48%?？闪蟹匠蹋?2÷(120+x)=48%，解得x=50人。34.【參考答案】A【解析】"防范風(fēng)險(xiǎn)"是固定搭配，指預(yù)先采取措施防止風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生；"規(guī)避"指設(shè)法避開(kāi)、躲避，"規(guī)避機(jī)遇"搭配不當(dāng)，應(yīng)該是"抓住機(jī)遇"。因此第一空填"防范"，第二空填"規(guī)避"，形成"抓住機(jī)遇，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)"的對(duì)應(yīng)關(guān)系。35.【參考答案】B【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x，x+2x=120，解得x=40，即原來(lái)女員工40人，男員工80人。新招聘后總?cè)藬?shù)180人，男女比例仍為2:1，設(shè)新女員工為y人，則男員工為2y人，y+2y=180，解得y=60，即現(xiàn)在女員工60人。新增女員工=60-40=20人。36.【參考答案】A【解析】第一空強(qiáng)調(diào)傳統(tǒng)文化的根本性地位，"根基"最恰當(dāng)；第二空表達(dá)傳承的態(tài)度，"謹(jǐn)慎"體現(xiàn)了對(duì)傳統(tǒng)文化的敬畏之心；第三空描述光彩的展示，"煥發(fā)"指光彩四射，符合語(yǔ)境要求。37.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"使"；B項(xiàng)搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"我們要提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力"；C項(xiàng)雙重否定不當(dāng)，應(yīng)改為"為了防止此類(lèi)事故再次發(fā)生"；D項(xiàng)表述正確，無(wú)語(yǔ)病。38.【參考答案】A【解析】原來(lái)男員工120×3/5=72人，女員工120-72=48人。設(shè)后來(lái)招聘了x名女員工，則72:(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=32。因此招聘了32名女員工。39.【參考答案】B【解析】"抵制誘惑"是常用搭配，表示抗拒不良影響；"抓住機(jī)遇"也是固定搭配，強(qiáng)調(diào)及時(shí)行動(dòng)。A項(xiàng)"拒絕誘惑"雖可接受，但"把握"與"抓住"相比，后者更強(qiáng)調(diào)行動(dòng)的及時(shí)性；C項(xiàng)"抵御"多用于對(duì)抗攻擊；D項(xiàng)"摒棄"過(guò)于絕對(duì)。因此B項(xiàng)最恰當(dāng)。40.【參考答案】A【解析】根據(jù)題干信息，A組>B組，A組>C組，C組>B組。綜合三個(gè)條件，可以得出A組人數(shù)最多，B組最少，C組居中，故正確排序?yàn)锳>C>B。41.【參考答案】B【解析】“智慧城市”的核心是運(yùn)用信息技術(shù)實(shí)現(xiàn)城市運(yùn)行的智能化、精細(xì)化管理。選項(xiàng)B中提到的物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)智能分析，正是信息技術(shù)在城市管理中的典型應(yīng)用，直接體現(xiàn)了“智慧城市”的核心理念。其他選項(xiàng)雖是城市發(fā)展的有益舉措，但并非“智慧城市”概念所特指的信息技術(shù)應(yīng)用。42.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。已婚女性：48×75