下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
工地勸退協(xié)議書甲方:[甲方姓名],性別[甲方性別],身份證號碼:[甲方身份證號],聯(lián)系電話:[甲方電話],住址:[甲方住址]乙方:[乙方公司名稱],統(tǒng)一社會信用代碼:[乙方公司代碼],法定代表人:[乙方法人姓名],聯(lián)系電話:[乙方電話],地址:[乙方公司地址]鑒于甲方在乙方工地工作期間,因[具體原因],雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方被乙方勸退事宜達成如下協(xié)議:一、勸退原因及背景說明甲方自[入職日期]起在乙方位于[工地詳細地址]的工地工作,擔(dān)任[甲方崗位名稱]。近期,由于[闡述導(dǎo)致勸退的具體情況,如工程進度調(diào)整、甲方身體狀況、工作表現(xiàn)等客觀或主觀因素],乙方經(jīng)綜合考量,決定對甲方進行勸退處理。二、標的物或服務(wù)具體描述1.工作內(nèi)容及成果甲方在乙方工地工作期間,主要負責(zé)[詳細描述甲方工作內(nèi)容,如負責(zé)某區(qū)域的建筑施工任務(wù),包括基礎(chǔ)挖掘、墻體砌筑等具體工作分項]。截至勸退協(xié)議簽訂之日,甲方已完成的工作成果包括[列舉已完成的工作成果,如已完成[X]平方米的墻體砌筑,質(zhì)量符合合同約定標準]。2.未完成工作交接甲方尚未完成的工作任務(wù)為[詳細說明未完成的工作內(nèi)容,如部分區(qū)域的墻面粉刷工作,預(yù)計工作量為[X]平方米]。乙方要求甲方在離職前按照乙方的工作規(guī)范和要求,妥善完成上述未完成工作的交接,確保工作的連續(xù)性和質(zhì)量。三、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償及費用。在配合乙方完成工作交接過程中,有權(quán)要求乙方提供必要的協(xié)助和支持,包括但不限于工作資料、工具設(shè)備等。2.義務(wù)按照乙方要求的時間和方式,辦理離職手續(xù),包括但不限于提交離職申請、歸還工作證件、工具設(shè)備等。在離職前,認真履行工作職責(zé),完成未完成工作的交接,確保工作的順利過渡。具體交接內(nèi)容包括但不限于向接手人員詳細說明工作進展、遺留問題及解決方案,提供相關(guān)工作資料(如施工圖紙、技術(shù)文檔、工作記錄等),協(xié)助進行現(xiàn)場指導(dǎo)等。離職后,不得向任何第三方泄露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息,不得從事任何有損乙方利益的行為。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定完成工作交接,確保工地工作的正常進行。對甲方的工作表現(xiàn)及完成的工作成果進行監(jiān)督和檢查,如發(fā)現(xiàn)問題有權(quán)要求甲方及時整改。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定,向甲方支付經(jīng)濟補償、工資及其他應(yīng)付款項。在甲方辦理離職手續(xù)過程中,提供必要的協(xié)助和指導(dǎo),包括但不限于出具離職證明、辦理社保減員等手續(xù)。尊重甲方的合法權(quán)益,不得故意刁難或損害甲方利益。四、經(jīng)濟補償及相關(guān)費用支付(一)經(jīng)濟補償1.根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定:“當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任?!辫b于乙方勸退甲方,乙方同意向甲方支付經(jīng)濟補償,補償金額為人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。2.支付方式:乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi),將上述經(jīng)濟補償款項一次性支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方指定銀行賬戶信息如下:開戶銀行:[開戶銀行名稱]銀行賬號:[銀行賬號]戶名:[甲方姓名](二)工資結(jié)算1.乙方應(yīng)按照甲方實際工作天數(shù),結(jié)算甲方在職期間的工資。經(jīng)雙方核算,甲方在職期間的工資總計為人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。2.支付方式:乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi),將上述工資款項一次性支付至甲方指定的銀行賬戶(賬戶信息同上)。(三)其他費用1.若甲方在工作期間產(chǎn)生了應(yīng)由乙方承擔(dān)的其他費用,如差旅費、通訊費等,乙方應(yīng)根據(jù)實際發(fā)生情況,在本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi),按照公司財務(wù)制度進行審核并支付給甲方。2.甲方應(yīng)在提交費用報銷申請時,提供真實、有效的票據(jù)及相關(guān)證明材料,否則乙方有權(quán)拒絕支付相應(yīng)費用。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定完成工作交接,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)乙方實際損失情況確定,包括但不限于因工作延誤導(dǎo)致的工期延誤損失、重新安排人員的費用等。2.若乙方未按照本協(xié)議約定按時支付經(jīng)濟補償、工資及其他費用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方一次性支付全部未付金額及違約金。3.若甲方違反保密義務(wù),向第三方泄露乙方機密信息或從事有損乙方利益的行為,乙方有權(quán)要求甲方返還已支付的經(jīng)濟補償,并要求甲方賠償乙方因此遭受的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟損失、因調(diào)查侵權(quán)行為所支付的合理費用、預(yù)期利益損失等。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年中儲糧儲運有限公司招聘47人備考題庫及參考答案詳解
- 2026年凌云工業(yè)股份有限公司華北區(qū)域招聘備考題庫帶答案詳解
- 2026年中國科大財務(wù)處勞務(wù)派遣崗位招聘備考題庫帶答案詳解
- 2026年東北林業(yè)大學(xué)國際交流學(xué)院派遣人才公開招聘備考題庫及答案詳解一套
- 2026年天津西青南開敬業(yè)學(xué)校招聘備考題庫完整參考答案詳解
- 2025年渭南市各級體育運動學(xué)校教練員專項招聘備考題庫及一套完整答案詳解
- 2026年中華聯(lián)合財產(chǎn)保險股份有限公司金華中心支公司招聘備考題庫及完整答案詳解1套
- 2026年多倫縣職業(yè)教育中心招聘1人備考題庫完整答案詳解
- 2026年中國冶金地質(zhì)總局三局招聘備考題庫完整答案詳解
- 2026年中建七局交通建設(shè)有限公司招聘備考題庫帶答案詳解
- 井下爆破安全培訓(xùn)課件
- 2026年安全員證考試試題及答案
- 2026年部編版新教材語文二年級上冊期末無紙筆檢測題(評價方案)
- 大學(xué)計算機教程-計算與人工智能導(dǎo)論(第4版)課件 第8章 計算機視覺
- 余姚市公務(wù)員 面試面試題及答案
- 2025年廣東省第一次普通高中學(xué)業(yè)水平合格性考試(春季高考)英語試題(含答案詳解)
- 智能工廠項目培訓(xùn)
- 《組織傳播學(xué)》教材
- 合伙車輛分車協(xié)議書
- 中國馬克思主義與當代2024版教材課后思考題答案
- 2026年日歷表(每月一頁、可編輯、可備注)
評論
0/150
提交評論