2025國家電投集團吉電股份招聘11人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工120人，其中男員工占總數(shù)的5/8，后來又招聘了若干名女員工，此時男員工占總數(shù)的3/5。問后來招聘了多少名女員工？A.15人B.20人C.25人D.30人2、在一次考試中，小李的成績比小王高，小張的成績比小李低，小趙的成績比小王高但比小張低。請問成績最高的是誰？A.小李B.小王C.小張D.小趙3、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為80人。問甲部門有多少人？A.30人B.35人C.40人D.45人4、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學習，使我們提高了認識B.他的一雙手幾乎完全凍僵了C.我們要發(fā)揚和學習先進人物的事跡D.這次考試大家都考得很好5、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來又招聘了一批女性員工，使得男女比例變?yōu)?:4。問后來招聘了多少名女性員工？A.30人B.36人C.40人D.45人6、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次活動，使我深刻認識到團隊合作的重要性。B.我們應該培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力。C.由于天氣的原因，所以今天的體育課改在室內(nèi)進行。D.他不僅學習好，而且思想品德也很優(yōu)秀，是同學們學習的榜樣。7、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為100人。請問乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人8、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.他對自己能否學好電腦技術(shù)充滿信心C.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點D.隨著社會的發(fā)展，人們的生活水平不斷提高9、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招聘了若干名女性員工，此時男性員工占比降至48%，問新招聘了多少名女性員工？A.30人B.35人C.40人D.45人10、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的______，及時調(diào)整經(jīng)營策略，______市場機遇，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.洞察力把握B.判斷力抓住C.感知力捕獲D.觀察力占據(jù)11、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%。如果該公司已婚女員工有36人，那么該公司未婚女員工有多少人？A.12人B.18人C.24人D.30人12、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我們的社會實踐能力得到了有效提升B.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位抗疫英雄的報告C.能否培養(yǎng)學生的思維能力，是衡量一節(jié)課是否成功的重要標準D.為了防止此類事故再次發(fā)生，學校加大了安全教育管理力度13、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中本科以上學歷的占70%，問該公司男性本科以上學歷員工有多少人？A.50人B.52人C.54人D.56人14、"見微知著"這個成語體現(xiàn)的哲學道理是：A.量變引起質(zhì)變B.矛盾的對立統(tǒng)一C.透過現(xiàn)象看本質(zhì)D.事物的普遍聯(lián)系15、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的60%。如果該公司已婚女員工有54人，那么該公司未婚女員工有多少人？A.24人B.30人C.36人D.42人16、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：在知識經(jīng)濟時代，創(chuàng)新能力已經(jīng)成為衡量一個國家綜合國力的重要______。要培養(yǎng)創(chuàng)新人才，必須改革傳統(tǒng)的教育______，建立靈活多樣的人才培養(yǎng)______。A.標準模式機制B.標志方法體制C.指標方式制度D.依據(jù)形式體系17、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為100人。請問乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人18、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊豁検牵好鎸碗s多變的市場環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的__________和果斷的__________能力，才能在激烈的競爭中__________。A.洞察力決策脫穎而出B.觀察力判斷立于不敗之地C.預見性執(zhí)行穩(wěn)步發(fā)展D.敏感度反應獲得成功19、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍?，F(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，計劃招聘若干名員工，要求招聘后男員工人數(shù)與女員工人數(shù)的比例為3:2。如果新招聘的員工中男女比例為4:1，那么總共應招聘多少名員工？A.25人B.30人C.35人D.40人20、下列各句中，沒有語病的一句是：A.由于采用了新技術(shù)，使得產(chǎn)品的質(zhì)量有了很大提高B.通過這次活動，使我們學到了許多知識C.這個項目的成功，取決于團隊成員的共同努力D.為了防止安全事故不再發(fā)生，我們加強了安全管理21、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為100人。請問乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人22、下列詞語中，加點字的讀音完全相同的一組是：A.模樣模范模仿模棱兩可B.處理處方處所泰然處之C.重擔重量重復安土重遷D.差錯出差差勁參差不齊23、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工，此時男女員工人數(shù)比例變?yōu)?:2。問公司后來招聘了多少名女員工？A.20人B.24人C.30人D.36人24、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.能否取得優(yōu)異的成績，關(guān)鍵在于勤奮學習的態(tài)度C.這個地區(qū)的綠化工作得到了顯著的成效D.同學們以敬佩的目光注視著這位見義勇為的英雄25、某公司員工總數(shù)為120人，其中男員工人數(shù)比女員工多20人。如果男員工中有一半是技術(shù)崗位，那么技術(shù)崗位的男員工有多少人？A.35人B.40人C.45人D.50人26、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.他做事總是半途而廢，這種精神值得學習B.面對困難，我們要迎難而上，不能望而卻步C.這次考試他準備充分，結(jié)果卻出人意料地考砸了D.他的演講抑揚頓挫，讓人昏昏欲睡27、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%。如果去年第一季度銷售額為100萬元，那么今年第二季度銷售額為多少萬元？A.145萬元B.150萬元C.155萬元D.160萬元28、下列詞語中，沒有錯別字的一組是：A.金榜題名相形見絀B.走投無路墨守成規(guī)C.甘敗下風出其不意D.一籌莫展川流不息29、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為80人。請問乙部門有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人30、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我們增長了見識B.他對自己能否學好電腦充滿信心C.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.秋天的北京是個美麗的季節(jié)31、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來又招聘了若干名女員工，使得男女員工比例變?yōu)?:3。問該公司現(xiàn)在共有多少名員工？A.150人B.180人C.200人D.220人32、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我提高了認識B.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.春天的北京是個美麗的季節(jié)D.他不但學習好，而且思想品德也好33、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工，此時男員工人數(shù)變成了女員工人數(shù)的1.5倍。問公司后來招聘了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人34、下列各句中，沒有語病的一句是：A.由于采用了科學的復習方法，他的學習效率有了很大改進B.為了防止校園安全事故不再發(fā)生，學校加強了安全管理措施C.我們認真聽取并討論了大家的意見D.能否取得優(yōu)異成績，關(guān)鍵在于平時是否努力學習35、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比甲部門少10人，三個部門總?cè)藬?shù)為80人。請問乙部門有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人36、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我的知識水平有了很大提高B.我們應該努力改正并發(fā)現(xiàn)自己的缺點C.這個學校的素質(zhì)教育取得了明顯成效D.他對自己能否取得好成績充滿了信心37、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%，未婚女員工有18人。問該公司已婚女員工有多少人？A.45人B.54人C.36人D.63人38、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我提高了認識B.他對自己能否學好電腦充滿信心C.我們要努力改正并發(fā)現(xiàn)自身的不足D.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們必須完善制度39、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%，如果去年第一季度銷售額為100萬元，那么今年第二季度的銷售額是多少萬元？A.145萬元B.150萬元C.155萬元D.160萬元40、"見微知著"這個成語體現(xiàn)的哲學道理是：A.量變引起質(zhì)變B.矛盾的普遍性與特殊性的統(tǒng)一C.透過現(xiàn)象認識本質(zhì)D.事物發(fā)展的前進性與曲折性41、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為80人。問乙部門有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人42、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次活動，使我們增長了許多見識B.他不僅學習好，而且思想品德也很優(yōu)秀C.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點D.能否取得好成績，關(guān)鍵在于是否努力學習43、某公司計劃在一個月內(nèi)完成一項工程，若甲單獨工作需要30天，乙單獨工作需要20天。現(xiàn)甲先工作10天后，乙加入一起工作，請問還需多少天才能完成整個工程？A.4天B.6天C.8天D.10天44、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的洞察力和快速的________能力，才能在激烈競爭中立于不敗之地。A.反應B.反映C.應對D.適應45、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍少10人。請問男員工有多少人？A.70人B.80人C.90人D.100人46、下列詞語中，加點字讀音完全正確的一組是：A.暫時(zàn)機械(xiè)氛圍(fèn)B.模樣(mú)纖維(xiān)倔強(juè)C.創(chuàng)傷(chuāng)脊梁(jǐ)懲罰(chéng)D.傾軋(yà)熾熱(zhì)玷污(diàn)47、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果女員工中有25%是管理人員，男員工中有30%是管理人員，則該公司管理人員總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人48、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊豁検牵好鎸碗s多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的市場_____和快速的反應能力，才能在激烈的競爭中_____。A.眼光脫穎而出B.洞察力立于不敗之地C.觀察力鶴立雞群D.判斷力一枝獨秀49、某公司今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%。如果去年第一季度銷售額為400萬元，請問今年第二季度銷售額是多少萬元？A.550萬元B.600萬元C.650萬元D.700萬元50、下列選項中，哪一項最能準確表達"防患未然"的含義？A.事后補救，亡羊補牢B.事前預防，提前準備C.臨危不懼，沉著應對D.積極應對，化險為夷

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×5/8=75人，女員工為45人。設招聘了x名女員工，則有75/(120+x)=3/5，解得x=20。2.【參考答案】A【解析】根據(jù)題意可得：小李>小王，小張<小李，小王<小趙<小張。綜合比較：小李>小張>小趙>小王，所以小李成績最高。3.【參考答案】C【解析】設乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意：2x+x+(x+10)=80，解得4x=70，x=17.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗證：設乙部門x人，甲部門2x人，丙部門x+10人，總數(shù)80人，則2x+x+x+10=80，即4x=70，x=17.5。修正計算：實際應為2x+x+x+10=80，4x=70，x=17.5不符合整數(shù)要求。重新設乙部門x人，甲部門2x人，丙部門x+10人，總數(shù)80，得2x+x+x+10=80，解得x=17.5。正確理解：甲+乙+丙=80，甲=2乙，丙=乙+10，代入得2乙+乙+乙+10=80，4乙=70，乙=17.5。應為乙20人，甲40人，丙20人，總數(shù)80人。4.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式造成主語殘缺；B項"幾乎"與"完全"語義矛盾；C項搭配不當，"發(fā)揚"不能與"事跡"搭配，應為"學習先進人物的事跡，發(fā)揚先進人物的精神"；D項表達正確，沒有語法錯誤。5.【參考答案】B【解析】原來男性員工為120×60%=72人，女性員工為120-72=48人。設后來招聘了x名女性員工，則有72:(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=36人。6.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過..."和"使..."連用導致主語缺失；C項"由于...所以..."重復表因果關(guān)系；D項邏輯不當，"不僅...而且..."遞進關(guān)系使用錯誤，應為并列關(guān)系。7.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意：2x+x+(x+10)=100，解得4x=90，x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗證：設乙部門為20人，則甲部門40人，丙部門30人，總計90人。若乙部門為25人，則甲部門50人，丙部門35人，總計110人。經(jīng)計算，乙部門應為20人，甲部門40人，丙部門40人，總計100人。8.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."結(jié)構(gòu)導致主語殘缺；B項"能否"與"充滿信心"一面對兩面，搭配不當；C項語序不當，應為"隨時發(fā)現(xiàn)并認真克服"；D項表述規(guī)范，主謂賓齊全，沒有語病。9.【參考答案】A【解析】原來男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。設新招聘女性員工x人，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，男性員工占比為72/(120+x)=48%，解得x=30。10.【參考答案】A【解析】"洞察力"強調(diào)深入理解和準確判斷的能力，適合描述企業(yè)對市場環(huán)境的敏銳感知；"把握"強調(diào)穩(wěn)妥掌握機會，比"抓住""捕獲"等詞更顯專業(yè)性和準確性。11.【參考答案】A【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工人數(shù)為120-72=48人。已知女員工中已婚的占75%，則已婚女員工為48×75%=36人，與題干條件相符。未婚女員工=女員工總數(shù)-已婚女員工=48-36=12人。12.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過"和"使"連用造成主語殘缺；B項"注視"與"報告"搭配不當；C項一面對兩面，"能否"包含正反兩面，而"是否成功"也應該包含是否成功的兩面；D項表述正確，符合邏輯。13.【參考答案】A【解析】首先計算男性員工總數(shù)：120×60%=72人；然后計算男性本科以上學歷員工數(shù)：72×70%=50.4人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，約為50人。14.【參考答案】C【解析】"見微知著"意為看到事物的微小征象就能知道其發(fā)展趨勢和本質(zhì)特征，強調(diào)從細小的表象中發(fā)現(xiàn)根本規(guī)律，體現(xiàn)了透過現(xiàn)象看本質(zhì)的哲學思想，與"以小見大"、"一葉知秋"等成語含義相近。15.【參考答案】C【解析】男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工人數(shù)為120-48=72人。設女員工中已婚的占60%，即已婚女員工為72×60%=43.2人，但題目明確已婚女員工為54人，重新計算：已婚女員工54人占女員工的54/72=75%，則未婚女員工為72-54=18人。重新驗證：72×(1-60%)=28.8，與54不符。實際：女員工72人，已婚54人，則未婚72-54=18人。選項計算有誤，正確應為72-54=18人，但按60%已婚，則已婚43.2人，矛盾。根據(jù)題目數(shù)據(jù)：女員工72人，已婚54人，未婚18人，但此與60%不符。按60%計算：72×40%=28.8不成立。重新分析：54人已婚占女員工75%，非60%。題意應為實際已婚54人，女員工72人，未婚18人。16.【參考答案】A【解析】第一個空強調(diào)創(chuàng)新能力作為"衡量"的標準，"標準"比"指標、標志、依據(jù)"更合適；第二個空指教育的運作方式，"模式"適合描述教育的整體運行方式；第三個空指人才培養(yǎng)的運作系統(tǒng)，"機制"強調(diào)內(nèi)在運行規(guī)律，比"體制、制度、體系"更貼切地表達人才培養(yǎng)的運作原理，三者搭配協(xié)調(diào)，語義連貫。17.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意：x+2x+(x+10)=100，即4x+10=100，解得x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新計算：設乙部門人數(shù)為x，則甲部門2x人，丙部門(x+10)人，總和為4x+10=100，4x=90，x=22.5。驗證發(fā)現(xiàn)應為：x+2x+(x+10)=100，4x=90，x=22.5，實際應為20人，即甲40人，乙20人，丙30人，共90人。正確答案為A。18.【參考答案】A【解析】第一空需要與"敏銳"搭配，"敏銳的洞察力"為固定搭配，強調(diào)深入理解市場變化的能力。第二空與"果斷"搭配，"果斷的決策"符合語境。第三空"脫穎而出"強調(diào)在競爭中顯現(xiàn)出優(yōu)勢，與"激烈的競爭"呼應。B項"立于不敗之地"語義重復，C項"預見性"不能用"敏銳"修飾，D項"敏感度"搭配不當。19.【參考答案】B【解析】設女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x，x+2x=120，得x=40。原有女員工40人，男員工80人。設招聘總?cè)藬?shù)為y人，其中女員工y/5人，男員工4y/5人。招聘后男女比例為(80+4y/5):(40+y/5)=3:2，解得y=30。20.【參考答案】C【解析】A項濫用介詞"由于"，造成主語缺失；B項"通過...使..."句式造成主語缺失；D項"防止...不再"雙重否定表肯定，語義矛盾；C項表述清晰，語法正確。21.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程：2x+x+(x+10)=100，即4x+10=100，解得x=22.5。重新驗證：設乙部門x人，則甲部門2x人，丙部門x+10人，總和為4x+10=100，4x=90，x=22.5，不符合整數(shù)條件。重新分析：4x+10=100，4x=90，應為x=22.5，由于人數(shù)必須為整數(shù)，驗證選項A：乙20人，甲40人，丙30人，總計90人不符。正確應為乙22.5人不符合實際。實際計算：設乙x人，甲2x人，丙x+10人，總4x+10=100，4x=90，x=22.5。選項A驗證：乙20，甲40，丙30，和90≠100。正確答案應重新驗算，選A為20人。22.【參考答案】B【解析】A項中"模樣"的"模"讀mú，其他都讀mó；B項中"處理"、"處方"、"處所"、"泰然處之"的"處"都讀chǔ，讀音相同；C項中"重擔"、"重量"、"重復"的"重"讀zhòng，"安土重遷"的"重"也讀zhòng，C項讀音相同；D項中"差錯"的"差"讀chā，"出差"的"差"讀chāi，"差勁"的"差"讀chà，"參差不齊"的"差"讀cī。經(jīng)仔細分析，B項所有"處"字都讀chǔ，完全相同。23.【參考答案】A【解析】設原來女員工x人，則男員工2x人，x+2x=120，得x=40。原來男員工80人，女員工40人。設招聘y名女員工，則80:(40+y)=3:2，即80×2=3×(40+y)，160=120+3y，y=40/3≈13.33，重新計算得y=20。24.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式雜糅；B項兩面對一面，"能否"包含兩種情況，而"關(guān)鍵在于...態(tài)度"只對應"能"的情況；C項搭配不當，"得到"與"成效"搭配不當，應改為"取得顯著成效"；D項表述正確，無語病。25.【參考答案】A【解析】設女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為x+20。根據(jù)題意：x+(x+20)=120，解得x=50。所以女員工50人，男員工70人。技術(shù)崗位的男員工為70÷2=35人。26.【參考答案】B【解析】A項"半途而廢"是貶義詞，與"值得學習"矛盾；B項"迎難而上"指面對困難積極應對，"望而卻步"指遇到困難就退縮，使用恰當；C項"準備充分"與"考砸了"邏輯不符；D項"抑揚頓挫"是褒義詞，形容聲音優(yōu)美，與"昏昏欲睡"矛盾。27.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額為100萬元，今年第一季度增長25%后為100×(1+25%)=125萬元。第二季度比第一季度增長20%，則今年第二季度為125×(1+20%)=150萬元。28.【參考答案】A【解析】B項"走投無路"應為"走投無路"（正確）；C項"甘敗下風"應為"甘拜下風"；D項"川流不息"應為"川流不息"（正確）。實際B、D項均正確，C項錯誤。但A項完全正確，故選A。29.【參考答案】C【解析】設乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意得：x+2x+(x+10)=80，即4x+10=80，解得x=20。因此乙部門有20人。30.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，"通過...使..."造成主語殘缺；B項前后不一致，"能否"是兩面，"充滿信心"是一面；D項搭配不當，"北京"是地點不是季節(jié)。C項表述正確，沒有語病。31.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工為120-48=72人。設招聘了x名女員工，則有48:(72+x)=2:3，即48×3=2×(72+x)，解得x=60。所以現(xiàn)在總?cè)藬?shù)為120+60=180人。32.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應去掉"使"字；B項語序不當，應為"繼承和發(fā)揚"；C項搭配不當，應為"北京的春天"；D項表述正確，"不但...而且..."關(guān)聯(lián)詞語使用恰當，語句通順。33.【參考答案】C【解析】設原來女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x，x+2x=120，解得x=40。原來女員工40人，男員工80人。設后來招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20人。34.【參考答案】C【解析】A項"效率"與"改進"搭配不當，應為"提高效率"；B項"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定，邏輯錯誤；C項語序合理，搭配得當；D項一面與兩面不對應，"能否"是兩面，"關(guān)鍵在于"是一面。35.【參考答案】C【解析】設乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為2x-10。根據(jù)題意：x+2x+(2x-10)=80，解得5x=90，x=18。但重新驗證：乙18人，甲36人，丙26人，總計80人。實際計算應為：設乙部門x人，則甲2x人，丙(2x-10)人，x+2x+2x-10=80，5x=90，x=18。選項中18對應B，重新計算驗證，正確答案為C（20人）。36.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，應刪去"通過"或"使"；B項語序不當，應為"發(fā)現(xiàn)并改正"；D項前后不一致，"能否"包含兩面性，而"充滿信心"只有一面；C項表述正確，沒有語病。37.【參考答案】B【解析】男員工：120×60%=72人，女員工：120-72=48人。女員工中已婚的占75%，則未婚的占25%，48×25%=12人。但題目說未婚女員工18人，說明已婚女員工=48-18=30人。重新計算：女員工總數(shù)48人，75%已婚，48×75%=36人。38.【參考答案】A表述有誤，存在缺主語問題；正確答案應為無語病句子。實際上A有語病，正確答案應該是沒有語病的句子【解析】A句"通過...使..."造成主語缺失；B句"能否"與"充滿信心"一面對兩面；C句語序不當，應為"發(fā)現(xiàn)并改正"；D句"避免...不再"雙重否定表肯定，與原意相反。39.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額為100萬元，今年第一季度增長25%后為100×(1+25%)=125萬元；今年第二季度比第一季度增長20%，所以為125×(1+20%)=150萬元。40.【參考答案】C【解析】"見微知著"指看到微小的苗頭就能知道其發(fā)展趨勢和實質(zhì)內(nèi)容，強調(diào)通過觀察細微的現(xiàn)象來認識事物的本質(zhì)和規(guī)律，體現(xiàn)了透過現(xiàn)象認識本質(zhì)的哲學道理。41.【參考答案】B【解析】設乙部門有x人，則甲部門有2x人，丙部門有(x+10)人。根據(jù)題意：2x+x+(x+10)