2025年-2026年煙草制品購銷職業(yè)技能理論考試題庫_第1頁
2025年-2026年煙草制品購銷職業(yè)技能理論考試題庫_第2頁
2025年-2026年煙草制品購銷職業(yè)技能理論考試題庫_第3頁
2025年-2026年煙草制品購銷職業(yè)技能理論考試題庫_第4頁
2025年-2026年煙草制品購銷職業(yè)技能理論考試題庫_第5頁
已閱讀5頁,還剩101頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2025年-2026年煙草制品購銷職業(yè)技能

理論考試題庫(完整版)

一、單選題

i.()是組織目標(biāo)實現(xiàn)的前提和保證。

A、人力資源管理

B、人力資源配置

C、人力資源開發(fā)

D、人力資源儲備

答案:A

2.邊際效用遞減規(guī)律說明()。

A、隨著某種商品消費量的增加,該商品的總效用有下降趨勢

B、隨著某種商品消費量的減少,該商品的總效用有下降趨勢

C、隨著收入的增加,邊際效用有下降趨勢

D、隨著某種商品消費量的增加,該商品的邊際效用有下降趨勢。

答案:D

3.對二、三價類卷煙要求卷煙感官最低質(zhì)量分?jǐn)?shù)是()。

A、)85

B、275

C、260

D、280

答案:B

4.我國目前煙草育苗的方法主要有托盤育苗和()等。

A、苗床育苗

B、漂浮育苗

C、大田育苗

D、營養(yǎng)育苗

答案:B

5.卷煙感官質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)包括()。

A、焦油量

B、香味

C、煙堿量

D、一氧化碳量

答案:B

6.卷煙包裝標(biāo)識的箱體標(biāo)識中沒有要求的內(nèi)容是(

A、卷煙數(shù)量,以支計

B、卷煙規(guī)格,標(biāo)識為卷煙長度(濾嘴長+煙支長)mmX圓周mm

C、要求注明卷煙焦油量、一氧化碳量

D、符合國家規(guī)定的商品貯運安全標(biāo)志

答案:C

7.平行文指()之間的行文,如函、通知等

A、上級機關(guān)向不相隸屬機關(guān)

B、同級機關(guān)或不同隸屬機關(guān)

C、上級機關(guān)向所屬下級機關(guān)

D、下級機關(guān)向上級機關(guān)

答案:B

8.根據(jù)確定控制標(biāo)準(zhǔn)的方法可劃分為()。

A、預(yù)先控制

B、程序控制

C、現(xiàn)場控制

D、成果控制

答案:B

9,下面不屬于接裝紙常用規(guī)格的是()。

A、36mm

B、40mm

C、44mm

D、52mm

答案:D

10.公文按其時限要求,可分為()。

A、特急公文、常規(guī)公文

B、特急公文、急辦公文

C、急辦公文、常規(guī)公文

D、特急公文、急辦公文、常規(guī)公文

答案:D

11.()是戰(zhàn)略執(zhí)行過程中實際達(dá)到目標(biāo)程度的綜合反映。

A、實際工作業(yè)績

B、實際工作成果

C、實際戰(zhàn)略實施成效

D、企業(yè)效益評價

答案:B

12.強化理論中正強化的刺激物包括()。

A、減少獎酬

B、批評

C、降級

D、表揚

答案:D

13.目標(biāo)管理是以相信人的積極性和能力為基礎(chǔ)的,組織中上級對下

級的領(lǐng)導(dǎo),不是簡單地依靠行政命令強迫他們?nèi)ジ?,而是運用(),

引導(dǎo)下級自己制定工作目標(biāo),自主進(jìn)行自我控制,自覺采取措施完成

目標(biāo),自動進(jìn)行自我評價,以此來激發(fā)下級的工作潛能,提高工作效

率,促進(jìn)組織總體目標(biāo)的實現(xiàn)。

A、公平理論

B、激勵理論

C、期望理論

D、需求層次理論

答案:B

14.煙葉裝入烤房后即可進(jìn)行烘烤,烘烤過程分為()三個階段,即

三段式烘烤工藝。

A、凋萎、定色、干筋

B、凋萎、變黃、干筋

C、變黃、定色、干筋

D、變黃、定色、干燥

答案:C

15.從煙葉生產(chǎn)的角度來看,烤煙一生可分為()生長階段和大田生

長兩個階段。

A、出苗

B、幼苗

C、移栽

D、旺長

答案:B

16.不屬于卷煙包裝的工藝工序的是()。

A、小盒包裝

B、條煙包裝

C、接裝紙供給

D、箱裝

答案:C

17.把觀點設(shè)想出來并加以處理以及將關(guān)系抽象化的精神能力是管理

者的Oo

A、因事設(shè)職與因人設(shè)職相結(jié)合的原則

B、權(quán)責(zé)對等的原則

C、公平合理的原則

D、命令統(tǒng)一的原則

答案:C

18.狹義的公文特指《黨政機關(guān)公文處理工作條例》(中辦發(fā)(2012)14

號)中規(guī)定的各類黨政機關(guān)公文,黨政機關(guān)公文主要包括種

A、13

B、12

C、15

D、14

答案:C

19.領(lǐng)導(dǎo)者個人決定一切,布置下屬執(zhí)行是()。

A、放任型領(lǐng)導(dǎo)

B、民主型領(lǐng)導(dǎo)

C、專權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)

D、散漫型領(lǐng)導(dǎo)

答案:C

20.煙葉收購的驗級人員,必須(),嚴(yán)格執(zhí)行國家政策和標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確

驗級,切實把好煙葉等級的合格率質(zhì)量關(guān),不壓級壓價,抬級抬價,

不收人情煙,情緒煙。

A、為人正直

B、業(yè)務(wù)熟練

C、兢兢業(yè)業(yè)

D、持證上崗

答案:D

21.提高薪酬管理的滿意度可以從提高()的方面開展。

A、透明度

B、公平度

C、激勵度

D、合法性

答案:B

22.消費群體的劃分是以()為基礎(chǔ)的,他們之所以被分為同一類,是

因為他們對卷煙的需求表現(xiàn)出相似的特征。

A、消費者的差異需求

B、消費者的共同需求

C、零售戶的差異需求

D、市場的相似特性

答案:B

23.不屬于面談?wù){(diào)查的特點是()。

A、比較靈活

B、費用較高

C、調(diào)查問題回收率高

D、適合于大范圍地區(qū)

答案:D

24.特征因子是()的,即那些目標(biāo)顧客認(rèn)為最重要.能影響他們決策的

要素。

A、顧客導(dǎo)向

B、產(chǎn)品導(dǎo)向

C、決策導(dǎo)向

D、目標(biāo)導(dǎo)向

答案:A

25.下列關(guān)于品類需求預(yù)測的表述正確的是()。

A、要采用因果分析法來確定各品類需求預(yù)測的基數(shù)

B、各品類占比是相對固定的,一般情況下不作調(diào)整

C、需要多維度進(jìn)行品類交叉預(yù)測

D、大型建設(shè)工地開工可作為定量分析的依據(jù)

答案:C

26.了解服務(wù)目標(biāo)是否達(dá)成主要通過針對服務(wù)目標(biāo)的專項測評和日常

的()情況獲得。

A、服務(wù)監(jiān)測

B、服務(wù)評價

C、服務(wù)目標(biāo)細(xì)則

D、客戶滿意度

答案:A

27.所涉及的因素是多項的,但有先后次序或重要程度順序的是0。

A、單一因素劃分法

B、綜合因素劃分法

C、系列因素劃分法

D、主導(dǎo)因素劃分法

答案:C

28.品牌定位配比醫(yī)主要適合在()基礎(chǔ)上確定定位。

A、尋找目標(biāo)市場

B、選擇特征因子

C、尋找差異性

D、選擇產(chǎn)品屬性

答案:A

29.貨源定位模型中瓶頸象限的產(chǎn)品具有0特征。

A、高影響/風(fēng)險程度和高年度支出水平

B、高影響/風(fēng)險程度和低年度支出水平

C、低影響/風(fēng)險程度和高年度支出水平

D、低影響/風(fēng)險程度和低年度支出水平

答案:B

30.關(guān)于針眼論述正確的是()。

A、正品卷煙沒有

B、正品卷煙有,一般不外露

C、假冒卷煙一般都有

D、假冒卷煙有,一般不外露

答案:B

31.只有當(dāng)人們預(yù)期到某一行為能給個人帶來有吸引力的結(jié)果時,個

人才會采取這一特定行為是()。

A、需要層次理論

B、期望理論

C、公平理論

D、強化理論

答案:B

32.()指企業(yè)為取得社會、公眾的了解與信賴、樹立企業(yè)及產(chǎn)品的

良好形象而進(jìn)行的各種活動。

A、人員推銷

B、銷售促進(jìn)

C、促銷組合

D、公共關(guān)系

答案:D

33.GB2635-1992《烤煙》國家標(biāo)準(zhǔn)將烤煙分為()個等級。

A、40

B、41

C、42

D、43

答案:C

34.一般來說,企業(yè)宗旨必須定位于客觀分析企業(yè)的()基礎(chǔ)之上,

在表述上必須把企業(yè)的性質(zhì)、特點和目的描述清楚,從而能夠為企業(yè)

戰(zhàn)略的制定和實施提供明確的指導(dǎo)方針。

A、內(nèi)部環(huán)境

B、戰(zhàn)略目標(biāo)

C、發(fā)展前景

D、外部環(huán)境

答案:D

35.假冒卷煙產(chǎn)品通常是以()進(jìn)入市場流通。

A、合法手段

B、非法手段和渠道

C、商業(yè)物流

D、正常渠道

答案:B

36.追求()既是企業(yè)戰(zhàn)略管理的核心,也是設(shè)計應(yīng)用戰(zhàn)略管理過程

的核心。

A、競爭力

B、企業(yè)利益

C、企業(yè)利潤

D、企業(yè)發(fā)展

答案:A

37.()是整個人力資源管理的重心。

A、績效管理

B、薪酬管理

C、績效考核

D、獎懲制度

答案:A

38.管理幅度較小,從而管理層次較多的高、尖、細(xì)的金字塔形態(tài)的

組織結(jié)構(gòu)形態(tài)是()。

A、扁平結(jié)構(gòu)

B、項目組結(jié)構(gòu)

C、事業(yè)部結(jié)構(gòu)

D、錐型結(jié)構(gòu)

答案:D

39.香型、香氣、吸味三項鑒別檢驗的項目屬于()。

A、感觀鑒別檢驗法

B、評吸鑒別檢驗法

C、儀器鑒別檢驗法

D、化學(xué)鑒別檢驗法

答案:B

40.消費者獲取卷煙產(chǎn)品信息的主要渠道.各種信息渠道的接觸度和

信任度.各主要渠道信息對消費者選擇品牌的影響狀況屬于0的調(diào)研

內(nèi)容。

A、消費者信息渠道

B、消費者購煙渠道

C、消費者品牌偏好

D、卷煙銷售渠道

答案:A

41.單一品牌架構(gòu)即企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的所有產(chǎn)品(包括不同種類的產(chǎn)品)

都統(tǒng)一使用()。

A、同一品牌

B、同一品類

C、同一規(guī)格

D、同一標(biāo)準(zhǔn)

答案:A

42.卷煙價格指標(biāo)有兩類,分別是零售價格和()。

A、批發(fā)價格

B、進(jìn)貨價格

C、條包價格

D、市場價格

答案:D

43.在營銷管理的變遷中,新的公司能力體現(xiàn)在()。

A、管理者與員工間的溝通更加困難

B、產(chǎn)業(yè)之間的界限變得越來越模糊

C、企業(yè)能夠生產(chǎn)出差異化.個性化的產(chǎn)品來滿足消費者的需求

D、激烈的競爭導(dǎo)致企業(yè)促銷成本不斷上升

答案:C

44.卷煙營銷體系評估的核心內(nèi)容是()。

A、工商協(xié)同效果

B、卷煙經(jīng)營業(yè)績評估

C、客戶服務(wù)效果

D、基礎(chǔ)工作保障

答案:B

45.()是對某一特定競爭者的行動沒有迅速反應(yīng)或反應(yīng)不強烈的競爭

者。

A、從容型競爭者

B、選擇型競爭者

C、兇狠型競爭者

D、隨機型競爭者

答案:A

46.下列屬于品牌組合戰(zhàn)略管理意義的是有利于()。

A、豐富產(chǎn)品線

B、降低競爭強度

C、創(chuàng)新品牌形象

D、減輕品牌負(fù)擔(dān)

答案:D

47.()是將多個特征因子按照重要程度排列出來,在每個因子上分別

比較各品牌的表現(xiàn),最后在此基礎(chǔ)上尋找市場空當(dāng)進(jìn)行定位。

A、品牌定位知覺國

B、品牌定位排比醫(yī)

C、品牌定位矩陣國

D、品牌定位配比圖

答案:B

48.以下哪一種信息收集方法在獲取監(jiān)測所需信息時,傾向于依賴公

司相關(guān)機制流程的設(shè)定()。

A、工作信息記錄

B、內(nèi)部信息傳遞

C、系統(tǒng)數(shù)據(jù)調(diào)閱

D、電話錄音抽查

49.貨源采購中,()品牌采購數(shù)量大,替代品較多,市場化程度高,

供應(yīng)商數(shù)量多,相應(yīng)予以低關(guān)注度。

A、常規(guī)類

B、瓶頸類

C、關(guān)鍵類

D、杠桿類

答案:A

50.問卷開頭部分中的()旨在向被調(diào)查者說明調(diào)查意圖,以及問候致

謝等,以便于被調(diào)查者了解,消除顧慮,爭取其積極合作。

A、標(biāo)題

B、附錄

C、問候語

D、填寫說明

答案:C

51.一個人在單位可能吸煙,回家后可能就不吸煙,在單位吸食高檔

煙,回家后可能吸食低檔煙。這種現(xiàn)象是受消費者的()影響。

A、生活方式

B、社會階層

C、文化因素

D、社會角色與地位

答案:D

52.以規(guī)范的格式對卷煙品牌評價過程中所收集的資料.進(jìn)行的分析.

得出的結(jié)論作出綜合匯總,為工商企業(yè)管理者作出品牌決策提供直接

書面依據(jù)的是()。

A、卷煙品牌營銷策劃報告

B、卷煙品牌培育實施報告

C、卷煙品牌評價分析報告

D、卷煙品牌市場診斷報告

答案:C

53.企業(yè)內(nèi)部涉及營銷活動的各個職位及其結(jié)構(gòu)是()。

A、管理組織

B、營銷管理

C、營銷組織

D、組織結(jié)構(gòu)

答案:C

54.從消費者行為階段來看,愿意將某品牌卷煙推薦給自己的同事.親

戚和朋友反映了消費者對品牌的()。

A、認(rèn)知度

B、知名度

C、識別度

D、忠誠度

答案:D

55.當(dāng)周存銷比超出控制上限時,以下對戶均庫存量的判斷()是正確

的。

A、如果戶均庫存量沒有明顯增加,則社會庫存尚屬合理

B、如果戶均庫存量沒有明顯增加,則社會庫存出現(xiàn)異常

C、如果戶均庫存量同時上升,則判斷終端動銷加快

D、如果戶均庫存量同時上升,則判斷終端動銷正常

答案:A

56.結(jié)果檢查指在()結(jié)束后將各項服務(wù)結(jié)果與設(shè)定的目標(biāo)值進(jìn)行比對

的方法。

A、服務(wù)反饋

B、服務(wù)執(zhí)行

C、服務(wù)監(jiān)測

D、服務(wù)改進(jìn)

答案:B

57.績效從管理學(xué)的角度看,是()期望的結(jié)果,是為實現(xiàn)其目標(biāo)而展

現(xiàn)在不同層面上的有效輸出。

A^企業(yè)

B、領(lǐng)導(dǎo)

C、員工

D、組織

答案:D

58.貨源采購中,采取〃開發(fā)備用采購源,持有安全庫存〃采購策略的

是()品牌。

A、常規(guī)類

B、瓶頸類

答案:B

59.()是指服務(wù)評估后可以得到服務(wù)達(dá)成情況與目標(biāo)的差距,對這種

差距進(jìn)行反饋,并分析原因進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,使得服務(wù)趨于合理化。

A、服務(wù)反饋

B、服務(wù)追溯

C、服務(wù)監(jiān)測

D、服務(wù)改進(jìn)

答案:A

60.()是在主銷品牌衰退過程中重點培育的品牌.,與主銷品牌個數(shù)一

致。

A、主銷品牌

B、替代品牌

C、新品牌

D、待淘汰品牌

答案:B

61.關(guān)于保持嚴(yán)肅原則表述正確的是()。

A、各品類在單品容量不變的情況下必須〃進(jìn)一退一〃

B、在每一品類內(nèi)的單品選擇,根據(jù)市場需求來確定

C、品牌組合決策是先〃自上而下〃,后〃自下而上〃的過程

D、定期調(diào)整品類寬度和單品選擇

答案:A

62.庫存分析指標(biāo)中,()有利于對卷煙供應(yīng)在不同時期.不同客戶中的

均衡性進(jìn)行判斷。

A、時點存銷比

B、戶均庫存量

C、社會庫存總量

D、存銷比穩(wěn)定指數(shù)

答案:D

63.以下有關(guān)完善營銷人員服務(wù)行為的做法理解正確的是()。

A、溝通是為了消除營銷人員獲得懲罰后的不良心理反應(yīng)

B、懲罰機制的理念是使?fàn)I銷人員保持對制度的警醒

C、懲罰營銷人員后再對其進(jìn)行培訓(xùn)是為了避免〃不教而殺〃現(xiàn)象的發(fā)

D、客戶對公司服務(wù)不滿有可能不僅是營銷人員的問題,也有可能是

領(lǐng)導(dǎo)的命令下達(dá)不明確

答案:D

64.有較高網(wǎng)絡(luò)操作能力,同時〃成長性〃需求較高的客戶希望企業(yè)通

過網(wǎng)絡(luò)向其提供的零售客戶經(jīng)營對比信息不包括()。

A、了解周邊同類店鋪所訂的卷煙品牌

B、了解周邊IX域內(nèi)哪些品牌發(fā)展勢頭較好

C、與周邊同類店鋪的訂貨品牌及數(shù)量比較查找不足

D、了解品牌在各種類型店鋪中的熱銷情況

答案:D

65.隨著科技的發(fā)展,某煙草公司開始推廣〃網(wǎng)上輔助訂貨〃服務(wù)項目,

根據(jù)客戶()對客戶需求進(jìn)行細(xì)分。

A、文化教育程度

B、網(wǎng)絡(luò)操作能力

C、網(wǎng)絡(luò)接受能力

D、經(jīng)營需求層次

答案:B

66.在評價品牌組合時,波士頓矩陣的評價維度為。和品牌的市場增

長率。

A、品牌相對市場份額

B、品牌絕對市場份額

C、品牌總銷量

D、品牌總銷售額

答案:A

67.針對投訴率變化的分析正確的是()。

A、可以根據(jù)投訴率上升的幅度判斷改善程度

B、如果投訴率直線上升可判斷服務(wù)質(zhì)量在此期得到非常明顯的改善

C、可以根據(jù)投訴率上升幅度判斷惡化程度是否嚴(yán)重

D、如果投訴率陡唯下降可判斷服務(wù)質(zhì)量在此期間嚴(yán)重惡化

答案:C

68.以下選項中對〃針對性滿足客戶期望,提升整體滿意度〃理解正確

的是0。

A、帶來較大價值的關(guān)鍵客戶期望能得到有別于普通客戶的待遇

B、企業(yè)應(yīng)該對所有客戶〃一視同仁〃

C、企業(yè)對價值貢獻(xiàn)度相對低的客戶也應(yīng)該提供較好的服務(wù)

D、企業(yè)應(yīng)該區(qū)分不同價值客戶的期望,但不一定要提供有針對性的

服務(wù)

答案:A

69.制定服務(wù)藍(lán)圖是由()向前臺-后臺-支持層層描繪的過程。

A、設(shè)計者

B、供應(yīng)商

C、消費者

D、客戶

答案:D

70.經(jīng)營規(guī)模.主銷品牌和()屬于零售客戶的經(jīng)營情況。

A、零售業(yè)態(tài)

B、商圈類型

C、配合程度

D、銷售結(jié)構(gòu)

答案:D

71.〃四維立體式〃品牌評價法中,行業(yè)發(fā)展維度的評價內(nèi)容有0。

A、品牌定位發(fā)展是否符合行業(yè)品牌宏觀戰(zhàn)略

B、工業(yè)對該品牌規(guī)格的定位與規(guī)劃

C、品牌發(fā)展戰(zhàn)略

D、發(fā)展?jié)摿Υ鸢?/p>

答案:A

72.煙草行業(yè)規(guī)定的客戶經(jīng)營規(guī)模劃分標(biāo)準(zhǔn)中,大規(guī)??蛻羰侵?)。

A、按同一業(yè)態(tài)客戶卷煙購進(jìn)量.購進(jìn)額比重之和再除以2計算的數(shù)值

由大到小排序,位于前面20%的零售客戶

B、按同一業(yè)態(tài)客戶卷煙購進(jìn)量.購進(jìn)額比重之和再除以2計算的數(shù)值

由大到小排序,位于前面30%的零售客戶

C、按同一業(yè)態(tài)客戶卷煙購進(jìn)量比重的數(shù)值由大到小排序,位于前面

20%的零售客戶

D、按同一業(yè)態(tài)客戶卷煙購進(jìn)量比重的數(shù)值由大到小排序,位于前面

30%的零售客戶

答案:A

73.()是指該區(qū)域的市場容量和發(fā)展?jié)摿薮螅N售在上升,且本企

業(yè)在該市場中處于競爭優(yōu)勢地位,但競爭對手也已經(jīng)進(jìn)入了本市場,

而且已占有了一定的市場份額O

A、成長型市場

B、成熟型市場

C、進(jìn)攻型市場

D、機會型市場

答案:A

74.價格較高但不會太高,既有利潤又有銷量,但銷量不是太大,能

夠形成穩(wěn)定的現(xiàn)金流和利潤的產(chǎn)品是()。

A、銷量型產(chǎn)品

B、利潤型產(chǎn)品

C、戰(zhàn)術(shù)型產(chǎn)品

D、戰(zhàn)略型產(chǎn)品

答案:B

75.雪茄煙要用專業(yè)的點火器點燃,以下不適合點燃雪茄的工具是()。

A、香柏木

B、丁烷打火機

C、無硫火柴

D、天然氣打火機

答案:D

76.不屬于做好信息工作應(yīng)注意的問題的是()

A、注意提高原始記錄的質(zhì)量

B、注意信息的反饋

C、運用現(xiàn)代信息技術(shù)

D、做好統(tǒng)計工作

答案:B

77.討論報酬的公平性對人們工作積極性的影響是()。

A、需要層次理論

B、期望理論

C、公平理論

D、強化理論

答案:C

78.卷煙化學(xué)指標(biāo)包括()。

A、焦油量

B、雜氣

C、煙絲光澤

D、刺激性

答案:A

79.薪酬管理牽扯到組織內(nèi)每一個員工的切身利益。特別是在人們的

生存質(zhì)量還不是很高的情況下,薪酬直接影響他們的生活水平;另外,

薪酬是員工在組織內(nèi)工作能力和水平的直接體現(xiàn),員工往往通過薪酬

水平來衡量自己在組織中的地位。這體現(xiàn)了薪酬管理的()

A、特權(quán)性

B、敏感性

C、激勵性

D、特殊性

答案:B

80.卷煙產(chǎn)品鑒別檢驗在作無顯著差異判定時,應(yīng)進(jìn)行()檢驗。

A、儀器鑒別檢驗法

B、評吸鑒別檢驗法

C、全項感觀鑒別檢驗

D、單項感觀鑒別檢驗

答案:C

81.()所涉及的因素是多項的,但有先后次序或重要程度的順序。

A、單一因素劃分法

B、綜合因素劃分法

C、系列因素劃分法

D、主導(dǎo)因素劃分法

答案:C

82.新品牌培育中,在做好上柜率的基礎(chǔ)上,如何把()提高上去,才

是新品牌培育成功與否的關(guān)鍵。

A、訂足面

B、滿足率

C、重需率

D、訂足率

答案:C

83.單一品牌架構(gòu)往往是品牌對應(yīng)()的。

A、部分的產(chǎn)品

B、單一的產(chǎn)品

C、所有的產(chǎn)品

D、創(chuàng)新的產(chǎn)品

答案:C

84.您的學(xué)歷是?小學(xué)'初中、高中'中專、職高、大專、本科、研究生該

問題的備選答案設(shè)計違反了()的要求。

A、相互獨立

B、相互融合

C、精簡明了

D、完全窮盡

答案:D

85.品牌架構(gòu)是指企業(yè)內(nèi)部品牌要素的數(shù)目與()之間的對應(yīng).排序.組

合方式。

A^品牌

B、需求

C、產(chǎn)品

D、顧客

答案:C

86.下列關(guān)于保持嚴(yán)肅原則表述正確的是()。

A、各品類在單品容量不變的情況下必須〃進(jìn)一退一〃

B、在每一品類內(nèi)的單品選擇,根據(jù)市場需求來確定

C、品牌組合決策是先〃自上而下〃,后〃自下而上〃的過程

D、定期調(diào)整品類寬度和單品選擇

答案:A

87.不屬于勞動合同履行應(yīng)當(dāng)遵循的原則的是()。

A、親自履行原則

B、實際履行原則

C、部分履行原則

D、協(xié)作履行原則

答案:C

88.下列不屬于煙草制品是()。

A、卷煙

B、煙絲

C、煙葉

D、雪茄煙

答案:C

89.問卷設(shè)計時,在問題的答案很多.沒法一一列舉的情況下,可將一

些主要選項列出后,再提供〃其他〃選項。以上采用的是0方法。

A、窮盡所有

B、獨立設(shè)計

C、轉(zhuǎn)移重點

D、引入開放式答案

答案:D

90.卷煙品牌在機會型市場最明智的布局策略是()。

A^全面布局

B、跟隨領(lǐng)先者

C、梯隊布局

D、挑戰(zhàn)領(lǐng)先者

答案:B

91.依法治國與以德治國是()的關(guān)系。

A、孰先孰后

B、孰輕孰重

C、互相替代

D、相輔相成.相互促進(jìn)

答案:D

92.()對于滿足卷煙消費者需求有著重要意義。

A、重點品類

B、潛力品類

C、常規(guī)品類

D、一般品類

答案:C

93.區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃可以按三個步驟開展,最后是要進(jìn)行(),形成

特定品類中的品牌/‘規(guī)格結(jié)構(gòu)規(guī)劃。

A、市場調(diào)研

B、需求分析

C、品牌規(guī)劃

D、品類規(guī)劃

答案:C

94.在煙葉運輸過程中,不能讓煙葉與()混同運輸

A、易腐爛、有異味、劇毒或潮濕的貨物

B、有異味、劇毒或潮濕的貨物

C、易腐爛、有異味的貨物

D、劇毒或潮濕的貨物

答案:A

95.影響消費者行為的諸因素分為兩大類,即(

A、內(nèi)部環(huán)境因素、外部環(huán)境因素

B、個人內(nèi)在因素、外部環(huán)境因素

C、個人內(nèi)在因素、個人外在因素

D、個人因素、外部因素

答案:B

96.大數(shù)據(jù)有助于精確煙草行業(yè)市場定位,企業(yè)想進(jìn)入或開拓某一區(qū)

域煙草行業(yè)市場,首先要進(jìn)行項目評估和()。

A、市場調(diào)研

B、數(shù)據(jù)收集

C、可行性分析

D、風(fēng)險評估

答案:C

97.管理者處理信息并得出結(jié)論扮演的是()。

A、人際角色

B、信息角色

C、決策角色

D、領(lǐng)導(dǎo)角色

答案:C

98.()是人力資源管理的一個主要方面,是組織人力資源戰(zhàn)略形成

的出發(fā)點,成為企業(yè)戰(zhàn)略不可缺少的部分。

A、人力資源規(guī)劃

B、人力資源戰(zhàn)略

C、人力資源配置

D、人力資源獲取

答案:A

99.()是企業(yè)確定員工薪酬和獎懲的重要依據(jù)

A、績效管理

B、薪酬管理

C、績效考核

D、獎懲制度

答案:A

100.在行文關(guān)系上,不同系統(tǒng)的機關(guān)、部門之間的關(guān)系為()。

A、上下級關(guān)系

B、隸屬關(guān)系

C、平級關(guān)系

D、不相隸屬關(guān)系

答案:D

101.卷煙價格指標(biāo)有兩類,分別是零售價珞和()。

A、批發(fā)價格

B、進(jìn)貨價格

C、條包價格

D、市場價格

答案:D

102.消費者對卷煙外觀和吸味的評價屬于()的調(diào)研內(nèi)容。

A、消費者吸煙行為

B、消費者購煙行為

C、卷煙產(chǎn)品屬性測試

D、消費者品牌認(rèn)知

答案:C

103.數(shù)據(jù)模型可以幫助預(yù)測人員排除主觀因素,顯示出需求變化的客

觀規(guī)律。所以需求預(yù)測應(yīng)遵循()的原則。

A、以定量分析為主,防止出現(xiàn)定性分析

B、以定量分析為基礎(chǔ),結(jié)合定性分析

C、以定性分析為基礎(chǔ),結(jié)合定量分析

D、全部采用定量分析

答案:B

104.以下不屬于企業(yè)的品牌來源的是()。

A、品牌開發(fā)

B、品牌并購

C、品牌聯(lián)盟

D、品牌管理

答案:D

105.下列不屬于煙草制品是()。

A、卷煙

B、煙絲

C、煙葉

D、雪茄煙

答案:C

106.煙草行業(yè)職工應(yīng)該堅守的行業(yè)精神是0。

A、報效國家.回報社會.成就員工

B、責(zé)任煙草.誠信煙草.和諧煙草

C、寬容開放?改革創(chuàng)新.敬業(yè)奉獻(xiàn).自律自強

D、講責(zé)任.講誠信.講效率.講奉獻(xiàn)

答案:C

107.貨源采購中,采取〃通過分析和控制來降低采購成本〃采購策略的

是()品牌。

A、常規(guī)類

B、瓶頸類

C、關(guān)鍵類

D、杠桿類

答案:D

108.不屬于集中投訴的優(yōu)點是()。

A、需要分部門處理投訴

B、投訴流程得到優(yōu)化

C、便于記錄分析總結(jié)

D、便于找出處理投訴的對策

答案:A

109.零售客戶的誠信價值體現(xiàn)了()的要求。

A、規(guī)范渠道成員行為

B、提升渠道穩(wěn)定性

C、對渠道發(fā)展導(dǎo)向

D、提升渠道忠誠度

答案:A

110.以下描述不屬于面談?wù){(diào)查的特點是()。

A、比較靈活

B、費用較高

C、調(diào)查問題回收率高

D、適合于大范圍地區(qū)

答案:D

11L()需要與服務(wù)執(zhí)行人進(jìn)行充分的信息溝通,詢問新定目標(biāo)的合理

性,同時也可根據(jù)其他同類企業(yè)在運用過程的經(jīng)驗進(jìn)行設(shè)定。

A、自下而上的修正方法

B、自上而下的修正方法

C、由前至后的修正方法

D、由后向前的修正方法

答案:B

112.以下()屬于質(zhì)量方面的采購目標(biāo)。

A、前置期

B、應(yīng)急交付響應(yīng)

C、戰(zhàn)略合作

D、包裝破損率

答案:D

113.市場營銷的過程就是創(chuàng)造()的過程。

A、需求

B、客戶價值

C、需要

D、產(chǎn)品

答案:B

114.問卷的問題設(shè)計中,()用于探測被調(diào)研者在某種情況下的態(tài)度。

A、反問式問題

B、描述性問題

C、假設(shè)性問題

D、跟進(jìn)式問題

答案:C

115.品牌定位配比圖中最關(guān)鍵的問題是0。

A、重要性的排列

B、特征因子的選擇

C、差異性的尋找

D、消費者如何分群

答案:D

116.企業(yè)管理涉及對人和對事的管理,其中對事的管理主要是()。

A、流程問題

B、考核評估問題

C、效率問題

D、激勵約束問題

答案:A

117.以下關(guān)于投訴率描述不正確的是()。

A、投訴可按零售客戶進(jìn)行統(tǒng)計

B、投訴率即反應(yīng)為投訴的零售客戶占企業(yè)總零售客戶的比重

C、投訴率反映的是企業(yè)客戶的不滿比例

D、如果某個零售客戶在計算期間內(nèi)投訴好幾次,投訴客戶數(shù)相應(yīng)增

答案:D

118.不屬于系統(tǒng)數(shù)據(jù)調(diào)閱范疇的是()。

A、從網(wǎng)上查閱客戶訂單的情況

B、查閱客戶經(jīng)理日志

C、查閱電話訂貨員的文書作業(yè)

D、查閱零售客戶的銷售數(shù)據(jù)

答案:D

119.制定品牌發(fā)展規(guī)劃時努力克服非市場因素,充分發(fā)揮市場機制作

用,體現(xiàn)()原則。

A、市場導(dǎo)向

B、工商協(xié)同

C、突出重點

D、優(yōu)先

答案:A

120.零售業(yè)態(tài)屬于零售客戶的()。

A、經(jīng)營情況

B、固有屬性

C、營銷價值

D、貢獻(xiàn)價值

答案:B

121.設(shè)計服務(wù)項目時不僅要考慮客戶需求,還要關(guān)注()。

A、客戶價值

B、企業(yè)自身的需求

C、客戶分類

D、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略

答案:B

122.建立懲罰機制的理念是()。

A、有過必懲

B、知錯能改

C、按規(guī)章制度辦事

D、以儆效尤

答案:B

123,每個完整的服務(wù)流程都開始于0,可能貫穿于企業(yè)的前.中.后臺

多個崗位。

A、設(shè)計人員

B、服務(wù)經(jīng)理

C、營銷人員

D、客戶

答案:D

124.關(guān)于辦事公道不正確的表述是()。

A、堅持原則,實事求是

B、實行平均主義

C、不畏權(quán)勢

D、不徇私情

答案:B

125.單品()指標(biāo)反映出品牌的投放策略和零售戶對品牌的接受程度。

A、訂足率

B、滿足率

C、上柜率

D、重需率

答案:C

126.對于競爭品牌低價攻勢,企業(yè)可以()進(jìn)行反擊。

A、導(dǎo)入一個獨立的低價品牌

B、導(dǎo)入新的高價品牌

C、采用主副品牌策略

D、采取描述性詞語的方式

答案:A

127.服務(wù)改進(jìn)主要追求()。

A、服務(wù)方式的改進(jìn)

B、服務(wù)品質(zhì)的改進(jìn)

C、服務(wù)資源的提供

D、滿足客戶需求

答案:D

128.當(dāng)被調(diào)研者選擇了某種行為或表達(dá)了某項態(tài)度后,為了進(jìn)一步了

解被調(diào)研者該行為或態(tài)度的原因,常需設(shè)計()。

A、試探性問題

B、假設(shè)性問題

C、延伸性問題

D、跟進(jìn)式問題

答案:D

129.需求預(yù)測中,()是總結(jié)歷史的階段。

A、第一階段:分析趨勢,形成預(yù)測基數(shù)

B、第二階段:納入其它影響因素,得出預(yù)測結(jié)果

C、第三階段:定期進(jìn)行預(yù)測回顧

D、第四階段:再次進(jìn)行趨勢分析,得出預(yù)測結(jié)果

答案:A

130.〃調(diào)查客戶經(jīng)理是否執(zhí)行其職責(zé),在拜訪過程中的禮儀禮節(jié)是否

到位〃發(fā)生在()。

A、零售客戶終端現(xiàn)場

B、卷煙企業(yè)推銷現(xiàn)場

C、電話訂貨現(xiàn)場

D、網(wǎng)絡(luò)訂貨現(xiàn)場

答案:A

131.在服務(wù)藍(lán)圖分界線中,用于區(qū)分顧客行為和前臺員工服務(wù)行為的

分界線是()。

A、外部互動分界線

B、可視分界線

C、內(nèi)部互動分界線

D、服務(wù)效果分界線

答案:A

132.品類寬度具有一定的(),經(jīng)確定后,非經(jīng)規(guī)定程序,不可隨意更

改。

A、嚴(yán)肅性

B、互動性

C、時間性

D、長期性

答案:A

133.不屬于績效管理對員工作用內(nèi)容的是()。

A、績效管理促進(jìn)管理流程和業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化

B、績效管理使員工清楚企業(yè)的愿景和目標(biāo)

C、績效管理使員工清楚自己在企業(yè)中的責(zé)任,充分發(fā)揮其主觀能動

D、績效管理可以使員工看到管理者為其設(shè)定的較激進(jìn)目標(biāo),激發(fā)其

工作熱情

答案:A

134.下列關(guān)于存銷比穩(wěn)定指標(biāo)的分析正確的是0。

A、指數(shù)變大,說明存銷比在不同時期.不同客戶類型中的差異越小,

投放較為均衡

B、指數(shù)變小,說明存銷比在不同時期.不同客戶類型中的差異越大,

投放越均衡

C、指數(shù)變小,說明存銷比在不同時期.不同客戶類型中的差異越小,

投放不夠均衡

D、指數(shù)變大,說明存銷比在不同時期.不同客戶類型中的差異越大,

投放不夠均衡

答案:D

135.〃您能馬上回憶起來的卷煙品牌都有哪幾種?〃這種問法屬于品

牌偏好調(diào)研中的()方法。

A、第一提及知名度

B、品牌識別

C、品牌回想

D、品牌忠誠

答案:C

136.面對外部環(huán)境的變化,要求構(gòu)成組織的各要素及其組成方式在不

同程度上與環(huán)境的變化相同步,體現(xiàn)出柔性組織()的特點。

A、同步化

B、網(wǎng)絡(luò)化

C、合作化

D、對外開放

答案:D

137.使用更多的因素來衡量吸引力和實力這兩個變量的是。。

A、波士頓矩陣

B、麥肯錫矩陣

C、產(chǎn)品-品牌矩陣

D、科特勒矩陣

答案:B

138.當(dāng)決策者沒有時間看完完整的報告時,可以從()了解到整個調(diào)研

報告的要點。

A、調(diào)研報告目錄

B、摘要性報告

C、調(diào)研附錄

D、調(diào)研報告正文

答案:B

139.單一品牌架構(gòu)往往是品牌對應(yīng)()。

A、部分的產(chǎn)品

B、單一的產(chǎn)品

C、所有的產(chǎn)品

D、創(chuàng)新的產(chǎn)品

答案:C

140.卷煙商業(yè)企業(yè)的品類寬度也叫()。

A、品類結(jié)構(gòu)

B、品類角色

C、單品配額

D、品類數(shù)量

答案:C

141.需求預(yù)測中,()是總結(jié)提升的階段。

A、第一階段:分析趨勢,形成預(yù)測基數(shù)

B、第二階段:納入其它影響因素,得出預(yù)測結(jié)果

C、第三階段:定期進(jìn)行預(yù)測回顧

D、第四階段:再次進(jìn)行趨勢分析,得出預(yù)測結(jié)果

答案:C

142.顧客在購買服務(wù)之前,往往不能確定他能得到什么樣的服務(wù),這

說明服務(wù)具有()。

A、不可感知性

B、差異性

C、不可分離性

D、不可貯存性

答案:A

143.貨源投放上容易出現(xiàn)不均.不精準(zhǔn)等問題是由于()造成的。

A、只使用客戶價值評估分類

B、只使用一般的客戶分類管理

C、客戶分類管理和客戶價值評估結(jié)合應(yīng)用

D、不使用客戶分類管理和客戶價值評估

答案:A

144.下列表述0是不正確的。

A、貨源定位模型可以幫助企業(yè)衡量所采購的第一種不同商品和服務(wù)

的相對重要性

B、貨源定位模型是各行業(yè)采購人員的基礎(chǔ)操作方法

C、企業(yè)沒有必要對每個采購品項都給予同樣的重視程度

D、在均衡地考慮貨源定位模型中各個因素之前,企業(yè)可以為不同采

購品項制訂不同的采購策略

答案:D

145.〃因事設(shè)崗〃的基本原則是()。

A、依據(jù)工作重心及緊迫度的要求,采取設(shè)專崗和兼崗兩種模式

B、考慮員工的專業(yè)素質(zhì)與臨時性工作的要求相匹配

C、依據(jù)事務(wù)的需要和員工的個人素養(yǎng),設(shè)置崗位和重新調(diào)配崗位

D、避免專業(yè)和興趣相背離,影響工作效率

答案:C

146.貨源采購中,采取〃開發(fā)備用采購源,持有安全庫存〃采購策略的

是()品^用。

A、常規(guī)類

B、瓶頸類

C、關(guān)鍵類

D、杠桿類

答案:B

147.下列關(guān)于保持嚴(yán)肅原則表述正確的是()。

A、各品類在單品容量不變的情況下必須〃進(jìn)一退一〃

B、在每一品類內(nèi)的單品選擇,根據(jù)市場需求來確定

C、品牌組合決策是先〃自上而下〃,后〃自下而上〃的過程

D、定期調(diào)整品類寬度和單品選擇

答案:A

148.卷煙.雪茄煙的年度總產(chǎn)量計劃屬于0。

A、指令性上限計劃

B、指令性下限計劃

C、以銷量定計劃

D、指導(dǎo)性計劃

答案:A

149.企業(yè)內(nèi)部涉及營銷活動的各個職位及其結(jié)構(gòu)是()。

A、管理組織

B、營銷管理

C、營銷組織

D、組織結(jié)構(gòu)

答案:C

150.關(guān)于客戶導(dǎo)向的考核體系中建立內(nèi)部有機相連的評估系統(tǒng)說法

不正確的是()。

A、評估指標(biāo)應(yīng)與組織的總目標(biāo)及每一個人有機相連

B、管理者應(yīng)該將精力重點放在能產(chǎn)生不同效果的評測標(biāo)準(zhǔn)上

C、與客戶相關(guān)的指標(biāo)應(yīng)在考核指標(biāo)中占有一席之地位

D、為了滿足客戶的多樣化需求

答案:C

151.下列針對投訴率變化的分析正確的是()。

A、可以根據(jù)投訴率上升的幅度判斷改善程度

B、如果投訴率直線上升可判斷服務(wù)質(zhì)量在此期得到非常明顯的改善

C、可以根據(jù)投訴率上升幅度判斷惡化程度是否嚴(yán)重

D、如果投訴率陡峨下降可判斷服務(wù)質(zhì)量在此期間嚴(yán)重惡化

答案:C

152.()情況可能表明動銷與價格是悖離的。

A、社會庫存水平偏高.市場價格處于高位

B、社會庫存水平偏低.市場價格處于高位

C、動銷水平偏低.市場價格偏低

D、社會庫存水平偏高.市場價格處于低位

答案:A

153.服務(wù)設(shè)計的主體包括以下方面,服務(wù)員目的設(shè)計和()。

A、服務(wù)目標(biāo)設(shè)置

B、服務(wù)人員培訓(xùn)

C、服務(wù)流程設(shè)計

D、服務(wù)人員選擇標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計

答案:C

154.下有關(guān)完善營銷人員服務(wù)行為的做法理解正確的是()。

A、溝通是為了消除營銷人員獲得懲罰后的不良心理反應(yīng)

B、懲罰機制的理念是使?fàn)I銷人員保持對制度的警醒

C、懲罰營銷人員后再對其進(jìn)行培訓(xùn)是為了避免〃不教而殺〃現(xiàn)象的發(fā)

D、客戶對公司服務(wù)不滿有可能不僅是營銷人員的問題,也有可能是

領(lǐng)導(dǎo)的命令下達(dá)不明確

答案:D

155,是否用擔(dān)保品牌將一個品牌延伸到另一產(chǎn)品類別中,這屬于()決

策考慮的內(nèi)容。

A、品牌形象設(shè)計

B、品牌組合戰(zhàn)略

C、品牌價值定位

D、品牌整合傳播

答案:B

156.根據(jù)兩個復(fù)合的品牌所處的層次的不同,一般可將復(fù)合品牌架構(gòu)

分為()與聯(lián)合品牌架構(gòu)。

A、單一品牌架構(gòu)

B、多品牌架構(gòu)

C、主副品牌架構(gòu)

D、分類品牌架構(gòu)

答案:C

157.社會階層屬于消費者購買行為分析中的()。

A、個人因素

B、社會因素

C、文化因素

D、心理因素

答案:C

158.以規(guī)范的格式對卷煙品牌評價過程中所收集的資料.進(jìn)行的分析.

得出的結(jié)論作出綜合匯總,為工商企業(yè)管理者作出品牌決策提供直接

書面依據(jù)的是()。

A、卷煙品牌營銷策劃報告

B、卷煙品牌培育實施報告

C、卷煙品牌評價分析報告

D、卷煙品牌市場診斷報告

答案:C

159.不屬于面談?wù){(diào)查的特點是()。

A、比較靈活

B、費用較高

C、調(diào)查問題回收率高

D、適合于大范圍地區(qū)

答案:D

160.以下()不是座談?wù){(diào)查的特點。

A、可以集思廣益,實現(xiàn)頭腦風(fēng)暴式思考和信息搜集

B、可以就某個主題進(jìn)行深入探討

C、更適用于搜集有關(guān)事物本質(zhì).特征方面的資料

D、可以深入挖掘一些敏感性問題

答案:D

161.庫存分析指標(biāo)中,。反映的是即時的存銷比狀況。

A、時點存銷比

B、企業(yè)形象

C、企業(yè)價值觀

D、企業(yè)目標(biāo)

答案:C

二.多選題

1.關(guān)于調(diào)研問卷的表述中止確的有()。

A、問卷的標(biāo)題要開門見山.簡單而明確

B、問候語部分應(yīng)親切.誠懇.禮貌

C、填表說明如果是針對問卷中個別的復(fù)雜問題,則要緊跟在該問題

之后

D、附錄根據(jù)需要可以放到開頭部分

答案:ABD

2.品類需求預(yù)測的步驟包括()。

A、形成各品類需求預(yù)測基數(shù)

B、采用因果分析法,調(diào)整各品類占比

C、多維度進(jìn)行品類交叉預(yù)測

D、選定單一維度進(jìn)行品類預(yù)測

答案:ABC

3.下列選項中屬于企業(yè)制定的理性目標(biāo)的是。。

A、某年度的客戶滿意度較上年提升十個百分點

B、某年度的新增入網(wǎng)率為上年度的兩倍

C、某年度的〃誠信企業(yè)〃印象深化

D、某年度的網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)使用率同比提升20%以上

答案:ABD

4.煙草商業(yè)企業(yè)作為中國煙草統(tǒng)一的分銷機構(gòu),在工商協(xié)同營銷中應(yīng)

履行的職責(zé)包括0。

A、加強品牌廣告宣傳

B、營造公平競爭的市場環(huán)境

C、推動全國統(tǒng)一大市場建設(shè)

D、根據(jù)企業(yè)資源優(yōu)勢選擇目標(biāo)市場

答案:BC

5.品牌競爭者的反應(yīng)模式主要包括0。

A、從容型競爭者

B、選擇型競爭者

C、兇狠型競爭者

D、隨機型競爭者

答案:ABCD

6.關(guān)于服務(wù)改進(jìn)的說法中正確的是()。

A、服務(wù)改進(jìn)的目的是滿足客戶日益發(fā)展的需求

B、服務(wù)改進(jìn)是對服務(wù)的方式,服務(wù)的品質(zhì)進(jìn)行改進(jìn)

C、服務(wù)已經(jīng)發(fā)展到實施客戶分級的差異化服務(wù)

D、客戶如今需要的是如何幫助他們提高競爭力

答案:ABCD

7.社會庫存分析中的客戶維度包括()。

A、區(qū)域

B、業(yè)態(tài)

C、品類

D、銷量規(guī)模

答案:ABD

8.一般情況下,品牌評價分析報告應(yīng)對所有的品牌評價指標(biāo)進(jìn)行分析,

包括()。

A、品牌營銷具體策略計劃

B、品牌評價概述

C、品牌評價的主要結(jié)論

D、品牌評價詳細(xì)分析

答案:BCD

9.以下對過程控制理解正確的是()。

A、服務(wù)目標(biāo)的過程控制是一種實時反饋

B、服務(wù)目標(biāo)的過程控制是一種延時反饋

C、過程控制可預(yù)先設(shè)定一些流程節(jié)點和參數(shù)指標(biāo)

D、在服務(wù)跟蹤過程中要不斷將偏差反饋給服務(wù)制定或指導(dǎo)人員

答案:ACD

10.屬于卷煙營銷運行體系的績效評估的原則是0。

A、系統(tǒng)性

B、可測性

C、開放性

D、代表性

答案:ABD

11.關(guān)于服務(wù)改進(jìn)的說法中正確的有()。

A、服務(wù)改進(jìn)的目的是滿足客戶日益發(fā)展的需求

B、服務(wù)改進(jìn)是對服務(wù)的方式.服務(wù)的品質(zhì)進(jìn)行改進(jìn)

C、服務(wù)已經(jīng)發(fā)展到實施客戶分級的差異化服務(wù)

D、客戶如今需要的是如何幫助他們提高競爭力

答案:ABCD

12.以下描述屬于對投訴案例進(jìn)行分析的目的的有()。

A^重考核

輕溝通

C、績效指標(biāo)模糊

D、關(guān)鍵績效指標(biāo)不確定

答案:AB

13.關(guān)于服務(wù)改進(jìn)的說法中正確的是()。

A、服務(wù)方式已經(jīng)發(fā)展到走出門去開展拜訪.配送服務(wù)

B、服務(wù)營銷的改進(jìn),成了我們真正的迫切需求

C、服務(wù)已經(jīng)發(fā)展到實施客戶分級的差異化服務(wù)

D、如今需要的是如何幫助他們提高競爭力

答案:ABCD

14.客戶價值是根據(jù)客戶()等變量所測度出的客戶能夠為企業(yè)創(chuàng)造出

的價值。

A、消費行為

B、消費特征

C、經(jīng)營成果

D、經(jīng)營規(guī)模

答案:AB

15.屬于目標(biāo)管理基礎(chǔ)工作主要特點的是()

A、先行性、連續(xù)性和穩(wěn)定性

B、提高工作成效

C、使個體能力得到激勵和提高

D、改善人際關(guān)系

答案:ABCD

16.根據(jù)煙株的形態(tài)特征和生長特點可劃分為()。

A、還苗期

B、團(tuán)棵期

C、旺長期

D、成熟期

答案:ABCD

17.卷煙條、盒上可以注明的內(nèi)容有()。

A、焦油量

B、煙氣濃淡

C、商標(biāo)及注冊標(biāo)記

D、煙氣一氧化碳量

答案:ACD

18.在烤煙調(diào)制的干筋階段,其基本任務(wù)之一是確保煙葉()。

A、變色

B、變黃

C、干筋

D、調(diào)制安全和節(jié)能

答案:CD

19.公文在行文的過程中應(yīng)遵循()原則。

A、按照職權(quán)范圍行文

B、按隸屬關(guān)系行文

C、越級行文

D、逐級行文

答案:ABD

20.商品檢驗的方法可歸納為()。

A、感官檢驗

B、物理檢驗

C、理化檢驗

D、儀器檢驗

答案:AC

21.辨別假冒卷煙產(chǎn)品的外觀質(zhì)量特征維度包括()。

A、氣味

B、小盒包裝紙

C、水松紙

D、鋁箔紙

答案:BCD

22.關(guān)于消費群體的劃分,說法正確的是0。

A、消費群體的劃分其實是對商品特征的劃分

B、消費群體的劃分其實是對消費需求的劃分

C、不同消費群體的價值特征,行為特征是不一樣的

D、卷煙消費群體主要是按照價格進(jìn)行劃分

答案:BC

23.以下關(guān)于當(dāng)前主流的營銷理念描述正確的包括0。

A、體驗營銷以滿足消費者的體驗需求為目標(biāo)

B、關(guān)系營銷的核心目標(biāo)是交易

C、綠色營銷是指企業(yè)以環(huán)境保護(hù)為經(jīng)營指導(dǎo)思想

D、數(shù)據(jù)庫營銷以與客戶建立一對一的互動溝通關(guān)系為目標(biāo)

答案:ACD

24.()屬于城鎮(zhèn)的消費特點。

A、商業(yè)布局松散

B、商業(yè)發(fā)達(dá)

C、人員流動性強

D、個性化需求明顯

答案:BCD

25.營銷管理從單一要素走向整合.再上升為全方位的系統(tǒng)管理的過

程中,轉(zhuǎn)變的焦點包括0。

A、營銷組合

B、推銷

C、整合

D、全方位

答案:ACD

26.在營銷組織管理中,可通過()途徑都能為企業(yè)提供各種市場信息。

A、市場營銷研究部門

B、企業(yè)的營銷人員

C、其他商業(yè)研究機構(gòu)

D、人力資源管理部門

答案:ABC

27.為避免營銷人員借口說領(lǐng)導(dǎo)命令下達(dá)不明,應(yīng)在下達(dá)命令時0。

A、精確到責(zé)任人

B、精確到完成時間.目標(biāo)量

C、明確對營銷人員的考核標(biāo)準(zhǔn)

D、說明完成任務(wù)的具體時間

答案:ABCD

28.根據(jù)品牌-產(chǎn)品矩陣,可以對。做出評價,并根據(jù)需要調(diào)整品牌戰(zhàn)

略。

A、品牌戰(zhàn)略的高度

B、品牌戰(zhàn)略的新度

C、品牌戰(zhàn)略的寬度

D、品牌戰(zhàn)略的深度

答案:CD

29.從市場競爭來看,品牌主要的作用有0。

A、具有識別商品的功能

B、有法律保護(hù)的商標(biāo)專用權(quán)

C、商譽好的品牌有利于新產(chǎn)品進(jìn)入市場

D、名牌商品對顧客有更強的吸引力,有利于提高市場占有率

答案:ABCD

30.對服務(wù)追溯描述不正確的是()。

A、服務(wù)追溯必須緊緊圍繞服務(wù)目標(biāo)管理

B、服務(wù)追溯不依賴于詳細(xì)的服務(wù)過程記錄和服務(wù)監(jiān)測數(shù)據(jù)信息

C、服務(wù)追溯往往從未達(dá)到期望目標(biāo)的服務(wù)項目出發(fā)越級向下追溯

答案:ABCD

31.客戶滿意是一種感受,這種感受是客戶在接受服務(wù)過程中的體驗,

和很多因素相關(guān),包括()。

A、服務(wù)行為

B、客戶忠誠

C、客戶期望

D、客戶需求

答案:ACD

32.以下選項中,屬于服務(wù)藍(lán)圖中的分界線是()。

A、外部互動分界線

B、內(nèi)部互動分界線

C、可視分界線

D、內(nèi)外互動分界線

答案:ABC

33.對某一崗位的工作能力,績效目標(biāo)考核項目可以細(xì)化為0。

A、分析判斷能力

B、溝通協(xié)調(diào)能力

C、組織指揮能力

D、開拓創(chuàng)新能力

答案:ABCD

34.對卷煙零售客戶的滿意度監(jiān)測內(nèi)容理解正確的有0。

A、卷煙企業(yè)可專門設(shè)立針對零售客戶滿意度監(jiān)測的基本框架

D、產(chǎn)品管理功能

答案:ABCD

35.營銷中心品牌管理與采供部門的工作主要包括()。

A、信息管理與分析

B、貨源采購

C、庫存管理

D、品牌培育規(guī)劃

答案:BCD

36.以下關(guān)于投訴率分析的說法正確的有0。

A、投訴率呈降低趨勢,表示卷煙企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量大體上是有所改進(jìn)

B、投訴率呈平穩(wěn)狀,表示卷煙企業(yè)最近的服務(wù)質(zhì)量基本沒有太大變

C、投訴率呈上升趨勢,表示卷煙企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量逐步惡化

D、投訴率變化呈波浪狀,表不卷煙企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量處十很小穩(wěn)定狀

況,時好時壞

答案:ABCD

37.進(jìn)行投訴案例分析的作用有()。

A、還原事情發(fā)展過程

B、深入了解問題本質(zhì)

C、為解決問題提供最直接信息支持

D、用頭腦風(fēng)暴法確定關(guān)鍵點

答案:ABC

38.目前世界上生產(chǎn)的卷煙濾棒主要有()。

A、醋酸纖維濾棒

B、聚丙烯纖維濾棒

C、紙質(zhì)濾棒

D、復(fù)合濾棒

答案:ABCD

39.為更好地發(fā)揮人力資源配置,應(yīng)遵循以下原則:()

A、能級對應(yīng)原則

B、優(yōu)勢定位原則

C、動態(tài)調(diào)節(jié)原則

D、內(nèi)部為主原則

答案:ABCD

40.置換煙支的假冒卷煙產(chǎn)品的特點是()。

A、使用廢舊的真煙包裝紙

B、使用假冒的同牌號煙支

C、市場上較多且較易識別

D、外觀很具迷惑性

答案:ABD

41.區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃的輸入因素包括()。

A、服務(wù)追溯必須緊緊圍繞服務(wù)目標(biāo)管理

B、服務(wù)追溯不依賴于詳細(xì)的服務(wù)過程記錄和服務(wù)監(jiān)測數(shù)據(jù)信息

C、服務(wù)追溯往往從未達(dá)到期望目標(biāo)的服務(wù)項目出發(fā)越級向下追溯

D、服務(wù)追溯應(yīng)結(jié)合各級服務(wù)監(jiān)測結(jié)果,尋找服務(wù)最終出現(xiàn)問題的源

答案:BC

42.領(lǐng)導(dǎo)是激發(fā)人們努力工作的熱情,以完成計劃.實現(xiàn)計劃目標(biāo)的過

程,可以細(xì)分為0。

A、績效

B、考核

C、隊伍

D、能力

答案:AC

43.下列關(guān)于品牌定位知覺圖的描述,正確的是()。

A、品牌定位知覺圖圖上各點代表消費者評價品牌的特征因子

B、品牌定位知覺圖圖上各點對應(yīng)市場上的主要品牌

C、知覺圖簡單明了,具有高度的直觀性和靈活性

D、知覺圖主要適用于比較復(fù)雜的分析

答案:BC

44.單品訂足率指標(biāo)反映()。

A、重復(fù)采購占比

B、各卷煙品牌客戶定額是否用足

C、零售客戶對某單品的需求旺盛程度

答案:ACD

45.煙草商業(yè)企業(yè)服務(wù)營銷工作重點應(yīng)放在()。

A、激發(fā)客戶品牌培育的積極性

B、提升零售客戶品牌培育能力

C、提升零售客戶創(chuàng)新能力

D、提升零售客戶市場開拓能力

答案:AB

46.企業(yè)采用單一品牌架構(gòu)的風(fēng)險是()。

A、所有產(chǎn)品用統(tǒng)一品牌容易造成消費者混淆產(chǎn)品

B、同一品牌下如果產(chǎn)品性質(zhì)差異太大,容易導(dǎo)致品牌個性淡化

C、一旦統(tǒng)一品牌下的某一產(chǎn)品出現(xiàn)問題,就可能發(fā)生〃株連效應(yīng)〃

D、難以區(qū)分產(chǎn)品質(zhì)量檔次,給消費者帶來不便

答案:ABCD

47.服務(wù)營銷不同于一般的市場營銷,但并不存在本質(zhì)上的差別,兩

者在()上都是一致的。

A、基本原理

B、理論

C、方法

D、策略

答案:ABCD

48.一個好的目標(biāo)或問題陳述應(yīng)具備0特點。

A、親切.誠懇

B、具體而不籠統(tǒng)

C、不是事實的簡單羅列

D、具有可操作性

答案:BCD

49.組織結(jié)構(gòu)涉及到的關(guān)鍵內(nèi)容有()。

A、人員績效管理

B、正式報告關(guān)系

C、個體組成部門.部門組成整個組織的方法

D、各組織要素間有效溝通.協(xié)調(diào).整合的手段

答案:BCD

50.服務(wù)型企業(yè)是指提供()供應(yīng)品的企業(yè)。

A、伴隨服務(wù)的有形產(chǎn)品

B、服務(wù)和有形產(chǎn)品相混合

C、伴隨少量有形產(chǎn)品的服務(wù)

D、純粹服務(wù)

答案:BCD

51.營銷既是一種組織職能,也是為了組織自身及相關(guān)者的利益而()

顧客價值,管理顧客關(guān)系的一系列過程。

A、創(chuàng)造

B、傳播

C、影響

D、傳遞

答案:ABD

52.對〃自下而上的修正方法〃描述正確的有()。

A、通過填寫〃目標(biāo)修正卡〃,將修正后的目標(biāo).修正的理由等內(nèi)容填寫

好后,交直接領(lǐng)導(dǎo)簽寫意見后轉(zhuǎn)遞目標(biāo)跟蹤檢查部

B、整個過程完畢后,應(yīng)將修正目標(biāo)的經(jīng)過.原因.目標(biāo)協(xié)商會上的討

論情況及最后的意見等做一個總結(jié)

D、在企業(yè)客戶服務(wù)流程中,大多數(shù)問題出在客戶訴求需要經(jīng)過多個

環(huán)節(jié)才能得到響應(yīng)

答案:ABCD

53.以下屬于可測性指標(biāo)的是()。

A、市場占有率

B、品牌成長率

C、服務(wù)流程

D、營銷作業(yè)

答案:AB

54.不屬于績效管理目的的是()。

A、滿足市場需求

B、提高員工的能力和素質(zhì)

C、提高消費者滿意度

D、增強團(tuán)隊凝聚力

答案:ACD

55.關(guān)于品牌定位知覺圖的描述,正確的是()。

A、品牌定位知覺便上各點代表消費者評價品牌的特征因子

B、品牌定位知覺匡上各點對應(yīng)市場上的主要品牌

C、知覺圖簡單明了,具有高度的直觀性和靈活性

D、知覺圖主要適用于比較復(fù)雜的分析

答案:BC

56.以下關(guān)于服務(wù)描述正確的是()。

A、卷煙零售客戶與煙草公司進(jìn)行交易的目的只是要獲得卷煙

B、能夠賺錢是煙草公司為卷煙零售客戶提供服務(wù)的功能價值

C、顧客得到企業(yè)和員工的關(guān)懷和尊重,是服務(wù)的情感價值

D、既〃賺錢〃又感覺心情舒暢才是煙草公司提供給零售客戶的完整價

答案:BCD

57.以下()屬于調(diào)研報告正文的內(nèi)容。

A、詳細(xì)的分析和調(diào)研結(jié)果

B、調(diào)研方法的簡要陳述

C、局限性

C、分類品牌架構(gòu)比較適用于企業(yè)多元化經(jīng)營

D、分類品牌架構(gòu)比較適用于企業(yè)專業(yè)化經(jīng)營

答案:BC

58.以下關(guān)于調(diào)研問卷表述中正確的有()。

A、問卷的標(biāo)題要開門見山.簡單而明確

B、問候語部分應(yīng)親切.誠懇.禮貌

C、填表說明如果是針對問卷中個別的復(fù)雜問題,則要緊跟在該問題

之后

D、附錄根據(jù)需要可以放到開頭部分

答案:ABD

59.以下()情況可能表明動銷與價格是悖離的。

A、社會庫存水平偏高.市場價格處于高位

B、社會庫存水平偏低.市場價格處于高位

C、社會庫存水平偏低.市場價格處于低位

D、社會庫存水平偏高.市場價格處于低位

答案:AC

60.制定服務(wù)藍(lán)圖是由客戶向()層層描繪的過程。

A、前臺

B、一線

C>后臺

D、支持

答案:ACD

61.品牌營銷策略中的()選擇權(quán)在卷煙工業(yè)企業(yè)。

A、產(chǎn)品策略

B、價格策略

C、投放策略

D、終端服務(wù)策略

答案:AB

62.關(guān)于消費群體的劃分,說法正確的是0。

A、消費群體的劃分其實是對商品特征的劃分

B、消費群體的劃分其實是對消費需求的劃分

C、不同消費群體的價值特征.行為特征是不一樣的

D、劃分卷煙消費群體主要是按照價格進(jìn)行劃分

答案:BC

63.績效管理是對績效實現(xiàn)過程中各要素的管理,通過建立。,將績

效成績用于企業(yè)日常管理活動中。

A、績效指標(biāo)

B、企業(yè)戰(zhàn)略

B、為作出品牌決策提供直接的書面依據(jù)

C、對卷煙品牌評價過程中所收集的資料.進(jìn)行的分析.得出的結(jié)論作

出綜合匯總

D、具有真實性.專業(yè)性和全面性等特點

答案:ABCD

64.社會庫存分析中的產(chǎn)品維度包括()。

A、總量

B、類別

C、品牌

D、單品

答案:ABCD

65.關(guān)于卷煙需求預(yù)測的表述,()是正確的。

A、按客戶訂單組織貨源是卷煙需求預(yù)測的起點.前提和基礎(chǔ)

B、卷煙需求預(yù)測針對的是消費需求

C、需求預(yù)測需要從個體預(yù)測轉(zhuǎn)向群體預(yù)測

D、需求預(yù)測需要定量預(yù)測與定性預(yù)測方法互相結(jié)合

答案:BCD

66.專業(yè)化崗位設(shè)置的基本原則是()。

A、員工能力

B、技術(shù)水平

C、因事設(shè)崗

D、專職和兼職相結(jié)合

答案:CD

67.下列各項中屬于投訴案例分析基本步驟的有()。

A、選擇投訴案例

B、還原事情過程

C、面見當(dāng)事人

D、查閱案例記錄

答案:AB

68.區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃的最終輸出結(jié)果是符合區(qū)域市場實際需求的()

規(guī)劃。

A、品類

B、品牌

C、營銷

D、傳播

答案:AB

69.服務(wù)營銷中,服務(wù)流程優(yōu)化的方法包括()。

A、系統(tǒng)化改造法

B、全新設(shè)計法

C、局部化改造法

D、整合現(xiàn)有流程法

答案:AB

70.從采購角度進(jìn)行采購品項重要性分類的結(jié)果強調(diào)()。

A、供應(yīng)滿足程度

B、采購緊要程度

C、采購風(fēng)險

D、供應(yīng)商管理類型

答案:BCD

71.關(guān)于服務(wù)流程優(yōu)化的說法中正確的是0。

A、企業(yè)的外部經(jīng)營環(huán)境處于劇烈的波動狀況時,企業(yè)趨向十采取全

新設(shè)計法

B、企業(yè)的外部經(jīng)營環(huán)境相對穩(wěn)定時,企業(yè)趨向于采取系統(tǒng)化改造法

C、從眾多單位的具體情況來說,比較適宜的方式是采取系統(tǒng)化改造

法。

D、在企業(yè)客戶服務(wù)流程中,大多數(shù)問題出在客戶訴求需要經(jīng)過多個

環(huán)節(jié)才能得到響應(yīng)

答案:ABCD

三.判斷題

1.()煙葉收購站是煙農(nóng)交售煙葉的場所,其位置應(yīng)按照符合流向,

方便群眾,便利運輸,節(jié)約開支,利于管理的原則設(shè)定。

A、正確

B、錯誤

答案:A

2.()旺長期的管理要點是穩(wěn)長、促葉、增重。

A、正確

B、錯誤

答案:A

3.()我國卷煙市場,以84(=20+64)nim長度規(guī)格的卷煙最為常見。

A、正確

B、錯誤

答案:A

4.()6901028為中國煙草總公司的代碼。

A、正確

B、錯誤

答案:A

5.()按照雙因素理論,精神激勵主要起到保障的作用,要考慮公平

和合理性,真正能起到激勵作用的是工作本身、認(rèn)可、責(zé)任、提升、

成就和個人成長與發(fā)展。

A、正確

B、錯誤

答案:B

6.()與企業(yè)以往制訂長期規(guī)劃或者長期發(fā)展戰(zhàn)略相比,企業(yè)戰(zhàn)略管

理是一種動態(tài)的過程,是一個一次性活動。

A、正確

B、錯誤

答案:B

7.()煙葉收購站要建立驗級員、計量員、微機操作員、倉庫保管員

的分工協(xié)作、相互監(jiān)督的制約機制,嚴(yán)禁個人單獨收購煙葉。

A、正確

B、錯誤

答案:A

8.()經(jīng)濟數(shù)量的分析、計量方法包括數(shù)理經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟數(shù)學(xué)、經(jīng)濟

統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟計量學(xué)、個體經(jīng)濟學(xué)等學(xué)科。

A、止確

B、錯誤

答案:B

9.()計劃工作是為實現(xiàn)組織目標(biāo)服務(wù)。

A、正確

B、錯誤

答案:A

10.()我國煙草育苗的方法主要有托盤育苗和漂浮育苗等。

A、正確

B、錯誤

答案:A

11.()驗級員在煙葉收購站可以單獨收購煙葉。

A、正確

B、錯誤

答案:B

12.()在市場經(jīng)濟中,供給是隨商品價格的變動而變動的

A、正確

B、錯誤

答案:A

13.()邊際分析法就是運用導(dǎo)數(shù)和微分方法研究經(jīng)濟運行中微增量

的變化,用以分析各經(jīng)濟變量之間的相互關(guān)系及變化過程的一種方法。

A、正確

B、錯誤

答案:A

14.()管理者所扮演的三種人際角色是代表人角色、領(lǐng)導(dǎo)者角色和

聯(lián)絡(luò)者角色。

A、正確

B、錯誤

答案:A

15.()實際GDP是用用生產(chǎn)產(chǎn)品和勞務(wù)的那個時期的價格計算出來

的價值。

A、正確

B、錯誤

答案:B

16.()公平理論是美國心理學(xué)家斯金納于1960年首先提出的,也稱

為社會比較理論。

A、正確

B、錯誤

答案:B

17.()驗級人員必須持證上崗,嚴(yán)格執(zhí)行國家政策和標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確驗

級,切實把好煙葉等級的合格率質(zhì)量關(guān),不壓級壓價,抬級抬價,不

收人情煙,情緒煙。

A、正確

B、錯誤

答案:A

18.()總結(jié)是單位或個人對過去一定時間內(nèi)的工作、生產(chǎn)或?qū)W習(xí)情

況進(jìn)行回顧檢查并作出評估,用以指導(dǎo)今后努力方向的一種事務(wù)性文

書。

A、正確

B、錯誤

答案:A

19.()負(fù)強化包括不進(jìn)行正強化,或取消正強化,使行為減少或不

再重復(fù)出現(xiàn)。

還包括減少獎酬或罰款、批評、降級等。

A、正確

B、錯誤

答案:A

20.()微觀經(jīng)濟學(xué)又稱個體經(jīng)濟學(xué),小經(jīng)濟學(xué),微觀經(jīng)濟學(xué)的中心

理論是價格理論。

A、正確

B、錯誤

答案:A

21.()錐型結(jié)構(gòu)是管理幅度較小,從而管理層次較多的高、尖、細(xì)的

金字塔形態(tài)。

A、正確

B、錯誤

答案:A

22.()摻配加香工段是在打葉復(fù)烤環(huán)節(jié)進(jìn)行的。

A、正確

B、錯誤

答案:B

23.()宏觀經(jīng)濟學(xué)的研究方法主要是總量分析方法。

A、正確

B、錯誤

答案:A

24.()通過有目的地改變服務(wù)過程的復(fù)雜程度或差異程度,將改變服

務(wù)營銷組合。

A、正確

B、錯誤

答案:A

25.()一般認(rèn)為,那些享有很高聲譽的著名企業(yè)選擇單一品牌架構(gòu)可

以充分利用獨一無二的品牌效應(yīng)

A、正確

B、錯誤

答案:B

26.()為了完善營銷人員服務(wù)質(zhì)量,必須制定懲罰機制,所以懲罰機

制是為了使員工知錯能改。

A、正確

B、錯誤

答案:A

27.()自上而下的修正方法指管理層在服務(wù)監(jiān)測過程發(fā)現(xiàn)由于內(nèi)部環(huán)

境的變化或事先預(yù)測的偏差,使得制定的服務(wù)目標(biāo)值過高或過低而進(jìn)

行目標(biāo)修正的方法。

A、正確

B、錯誤

答案:B

28.()在品類角色定位矩陣圖中,一般品類主要用于滿足較大的細(xì)分

市場需求。

A、正確

B、錯誤

答案:A

29.()客戶滿意度能很好地反映其預(yù)期和感知的差距。

A、正確

B、錯誤

答案:A

30.()對感情不融洽的同事,在工作上可以不配合。

A、正確

B、錯誤

答案:A

31.()客戶滿意度能很好地反映其預(yù)期和感知的差距。

A、止確

B、錯誤

答案:B

32.()索尼-愛立信共同推出手機品牌,這是采用了雙品牌架構(gòu)。

A、正確

B、錯誤

答案:A

33.()卷煙消費者的煙齡分布.吸煙量分布屬于卷煙消費者吸煙行為

的調(diào)研內(nèi)容。

A、正確

B、錯誤

答案:B

34.()企業(yè)文化不具備導(dǎo)向功能和激勵功能。

A、正確

B、錯誤

答案:A

35.()卷煙零售客戶滿意度監(jiān)測步驟中,對客戶的〃定量研究〃是顧客

滿意度監(jiān)測的關(guān)鍵部分。

A、正確

B、錯誤

答案:A

36.()服務(wù)追溯必須緊緊圍繞服務(wù)過程管理,同時又依賴于詳細(xì)的服

務(wù)過程記錄和服務(wù)測量數(shù)據(jù)信息。

A、正確

B、錯誤

答案:B

37.()服務(wù)目標(biāo)相對多變,監(jiān)測目標(biāo)相對穩(wěn)定。

A、正確

B、錯誤

答案:B

38.()索尼-愛立信共同推出手機品牌,這是采用了雙品牌架構(gòu)。

A、正確

B、錯誤

答案:B

39.()品牌架構(gòu)是指企業(yè)內(nèi)部品牌要素的數(shù)目與產(chǎn)品之間的對應(yīng).排

序.組合方式,即品牌名稱與產(chǎn)品之間的排列組合。

A、正確

B、錯誤

答案:B

40.()卷煙作為一種快速消費品,消費者強調(diào)購買的便捷性,并對質(zhì)

量非常敏感。

A、正確

B、錯誤

答案:A

41.()經(jīng)濟周期的總過程分為蕭條、復(fù)蘇、繁榮、3個階段

A、正確

B、錯誤

答案:B

42.()商品價格的變動不一定反映商品價值的變動。

A、正確

B、錯誤

答案:A

43.()戰(zhàn)略一詞,原為軍事用語。顧名思義,戰(zhàn)略就是作戰(zhàn)的謀略。

A、正確

B、錯誤

答案:A

44.()烤煙烘烤過程中,在定色階段要防止烤青、掛灰、蒸片和糟片

等現(xiàn)象的出現(xiàn),確保煙葉外觀質(zhì)量。

A、正確

B、錯誤

答案:A

45.()控制的過程包括三個基本環(huán)節(jié)的工作:確立標(biāo)準(zhǔn)、衡量成效、

糾正偏差。

A、正確

B、錯誤

答案:A

46.()經(jīng)濟史按地域范圍劃分,有國別經(jīng)濟史、地區(qū)經(jīng)濟史、世界經(jīng)

濟史。

A、正確

B、錯誤

答案:A

47.()概念技能對于各種層次管理的重要性不同,對于基層管理者

最重要,對于中層管理者較重要,對于高層管理者較不重要。

A、正確

B、錯誤

答案:B

48.()比較靜態(tài)分析是從時間序列角度對經(jīng)濟現(xiàn)象的分析。

A、正確

B、錯誤

答案:B

49.()理論經(jīng)濟學(xué)通常稱為一般經(jīng)濟理論,分為宏觀經(jīng)濟學(xué)與微觀

經(jīng)濟學(xué)兩個分支。此外,數(shù)理經(jīng)濟學(xué)也已成為理論經(jīng)濟學(xué)的獨立分支。

A、正確

B、錯誤

答案:B

50.()微觀經(jīng)濟學(xué)是通過對整個國民經(jīng)濟的活動研究來說明市場機

制的資源配置作用的。

A、正確

B、錯誤

答案:B

51.()均衡價格是指在市場經(jīng)濟中,商品價格是由需求與供給這兩

種相反的力量相互作用而形成的。

A、正確

B、錯誤

答案:A

52.()企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的確定是企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中至關(guān)重要的一步,只

有明確戰(zhàn)略目標(biāo),企業(yè)才能根據(jù)現(xiàn)實目標(biāo)的需要,合理地分配企業(yè)的

各種資源,正確地安排企業(yè)經(jīng)營活動的優(yōu)先順序和時間表,恰當(dāng)?shù)刂?/p>

明任務(wù)和責(zé)任,從而激發(fā)企業(yè)員工的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

A、正確

B、錯誤

答案:A

53.()公文按使用范圍劃分,分為政務(wù)公文、專用公文、經(jīng)濟公文和

日常事務(wù)類。

A、正確

B、錯誤

答案:A

54.()經(jīng)濟學(xué)中的價值是指體現(xiàn)在商品里的社會必要勞動。

A、正確

B、錯誤

答案:A

55.()在鮮煙裝炕烘烤之前,須事先對各類煙葉的具體竿數(shù)進(jìn)行準(zhǔn)

確統(tǒng)計,并按棚次分別擺開,按自頂棚到底棚的順序進(jìn)行裝炕。

A、正確

B、錯誤

答案:A

56.()如果兩種物品之間的需求交叉價格彈性是正的,這兩種物品

可能是互補品。

A、正確

B、錯誤

答案:B

57.()職能戰(zhàn)略為企業(yè)指出一般性的發(fā)展方向,而公司戰(zhàn)略則為負(fù)

責(zé)完成年度目標(biāo)的的管理人員提供具體的指導(dǎo),使他們知道如何完成

年度目標(biāo)。

A、正確

B、錯誤

答案:B

58.()人際技能包括下屬的領(lǐng)導(dǎo)能力和處理不同小組之間的關(guān)系的

能力。

A、正確

B、錯誤

答案:A

59.()企業(yè)如果選擇以自有銷售隊伍的形式進(jìn)入每一個新市場,其管

理成本低廉且便于控制。

A、正確

B、錯誤

答案:B

60.()績效項目是指績效指標(biāo)的具體內(nèi)容,它可以理解為是對績效項

目的分解和細(xì)化。

A、正確

B、錯誤

答案:A

61.()道德不是永恒不變的,它隨著社會的發(fā)展而發(fā)展。

A、正確

B、錯誤

答案:A

62.()有臨時性崗位需求時,依據(jù)工作重心及緊迫度的要求,可以采

取設(shè)專崗和兼崗兩種模式。

A、正確

B、錯誤

答案:A

63.()隨著行業(yè)改革發(fā)展的深入,關(guān)鍵績效指標(biāo)法被引入作為提高行

'也運營效率.降低成本的重要手段。

A、正確

B、錯誤

答案:A

64.()()調(diào)研報告不能廣泛地使用圖表來表達(dá)。

A、正確

B、錯誤

答案:A

65.()消費群體的劃分是以消費者的差異化需求為基礎(chǔ)的,他們之所

以被分為同一類,是因為他們對卷煙的需求表現(xiàn)出差異化的特征。

A、正確

B、錯誤

答案:A

66.()市場營銷所說的價值傳遞就是我們常說的營銷傳播。

A、正確

B、錯誤

答案:A

67.()品牌信譽價值等同于交易價值,并為交易價值的實現(xiàn)提供一個

供社會認(rèn)識和接受的基礎(chǔ)。

A、正確

B、錯誤

答案:B

68.()企業(yè)在開展生產(chǎn)經(jīng)營活動中,由于受外部環(huán)境和內(nèi)部條件變化

的影響,實際執(zhí)行結(jié)果與預(yù)期目標(biāo)不完全一致的情況是時常發(fā)生的。

A、止確

B、錯誤

答案:B

69.()商業(yè)企業(yè)應(yīng)根根據(jù)行業(yè)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,以品牌評價為依據(jù),確

保高.中.低各種價格檔位.各種焦油量.不同類型和產(chǎn)地的品牌規(guī)格

分布合理。

A、正確

B、錯誤

答案:B

70.()波士頓矩陣的基本思想是相對市場份額高或者市場增長快的品

牌對公司最為有利。

A、正確

B、錯誤

答案:B

71.()統(tǒng)計的數(shù)據(jù)口徑在評估的不同階段,針對不同的營銷活動評估

時可以不統(tǒng)一。

A、正確

B、錯誤

答案:B

72.()信息時代的根本特征就是大規(guī)模生產(chǎn)與大眾消費,商店里堆滿

了庫存,廣告隨處可見,打折名目繁多。

A、正確

B、錯誤

答案:B

73.()貨源定位模型可以幫助企業(yè)衡量所采購的第一種不同商品和服

務(wù)的相對重要性,從而指導(dǎo)企業(yè)認(rèn)清工作重點。

A、正確

B、錯誤

答案:A

74.()從采購角度看品牌組合策略,同一品牌線下在銷單品過少,可

能使各單品間難以形成合力,影響品牌在本地的影響力,或采購計劃

的回旋余地過小。

A、正確

B、錯誤

答案:B

75.()企業(yè)管理僅涉及對人的管理,對人的管理主要是激勵約束問題。

A、正確

B、錯誤

答案:A

76.()自上而下的修正方法指管理層在服務(wù)監(jiān)測過程發(fā)現(xiàn)由于內(nèi)部環(huán)

境的變化或事先預(yù)測的偏差,使得制定的服務(wù)目標(biāo)值過高或過低而進(jìn)

行目標(biāo)修正的方法。

A、正確

B、錯誤

答案:B

77.()分類品牌架構(gòu)是指企業(yè)將所有產(chǎn)品進(jìn)行分類,并給各類產(chǎn)品賦

予不同的品牌。

A、正確

B、錯誤

答案:A

78.()銷售占比是否匹配可以從一個層面了解公司對社會需求的判斷

是否符合真實的市場情況,使品類銷售策略和品牌培育策略更有針對

性。

A、正確

B、錯誤

答案:A

79.()客戶價值評估結(jié)果主要應(yīng)用于貨源分配上。

A、正確

B、錯誤

答案:A

80.()服務(wù)營銷不同于一般的市場營銷。

A、正確

B、錯誤

答案:B

81.()卷煙作為一種快速消費品,消費者強調(diào)購買的便捷性,并對質(zhì)

量非常敏感。

A、止確

B、錯誤

答案:A

82.()〃中式卷煙〃發(fā)展戰(zhàn)略重點是培育〃中式卷煙〃代表品牌。

A、正確

B、錯誤

答案:A

83.()零售客戶的歷史銷售記錄可以很大程度反映門店經(jīng)營過程中形

成的客戶群消費特征。

A、正確

B、錯誤

答案:A

84.()在互聯(lián)網(wǎng)上,買方只需輕點鼠標(biāo)就可對比競爭者的價格和產(chǎn)品

功能。

A、正確

B、錯誤

答案:B

85.()績效溝通貫穿于績效管理的特定過程。

A、正確

B、錯誤

答案:A

86.()波士頓矩陣的基本思想是相對市場份額高或者市場增長快的品

牌對公司最為有利。

A、正確

B、錯誤

答案:A

87.()了解到市場變化后,企業(yè)的反應(yīng)涉及部分市場營銷

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論