PAGE店員合同協(xié)議模板范本合同編號：[具體編號]一、合同雙方身份（一）甲方（雇主）名稱：[公司全稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細地址]聯(lián)系方式：[電話號碼]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]（二）乙方（店員）姓名：[店員姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[電話號碼]二、引言鑒于甲方經(jīng)營[具體業(yè)務(wù)類型]業(yè)務(wù)，需要招聘店員負責(zé)相關(guān)工作；乙方具備相應(yīng)的工作能力和意愿，愿意接受甲方的聘用并遵守甲方的規(guī)章制度，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，訂立本合同協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。三、標的物或服務(wù)具體描述（一）工作崗位乙方擔(dān)任甲方[具體崗位名稱]店員，主要負責(zé)[具體工作職責(zé)，如商品陳列、銷售服務(wù)、客戶接待、庫存管理等]。（二）工作地點乙方的工作地點為甲方指定的經(jīng)營場所，具體地址為[詳細地址]。如因甲方業(yè)務(wù)需要，乙方同意在合理范圍內(nèi)服從甲方的工作地點調(diào)整安排。（三）工作時間1.乙方實行[工時制度，如標準工時制、綜合計算工時制或不定時工時制]。若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時，具體工作班次由甲方根據(jù)經(jīng)營需要進行安排。若實行綜合計算工時制，甲方將按照相關(guān)規(guī)定報經(jīng)勞動行政部門批準后執(zhí)行，以[計算周期，如周、月、季、年]為周期綜合計算工作時間。若實行不定時工時制，甲方將按照相關(guān)規(guī)定報經(jīng)勞動行政部門批準后執(zhí)行，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排完成工作任務(wù)。2.甲方因經(jīng)營需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排補休。（四）工作內(nèi)容1.商品銷售：乙方應(yīng)積極向客戶推薦甲方的商品，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和解決方案，促成商品銷售交易，完成甲方制定的銷售任務(wù)。2.客戶服務(wù)：熱情接待客戶，解答客戶咨詢，處理客戶投訴和建議，維護良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。3.商品管理：負責(zé)商品的陳列、整理和盤點工作，確保商品擺放整齊、有序，庫存數(shù)量準確。及時向甲方反饋商品的銷售情況和庫存狀況，協(xié)助甲方進行商品采購和補貨工作。4.店鋪衛(wèi)生和安全：保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生，定期對店鋪進行清潔和整理。遵守甲方的安全管理制度，注意防火、防盜、防事故，確保店鋪的安全運營。5.其他工作：完成甲方交辦的其他與店鋪經(jīng)營相關(guān)的工作任務(wù)。四、權(quán)利義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定對乙方進行管理和監(jiān)督，要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律。（2）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營情況，決定乙方的薪酬調(diào)整、晉升、獎勵或處罰等事項。（3）在乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度的情況下，有權(quán)按照規(guī)定解除本合同。（4）要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。2.義務(wù)（1）按照本合同的約定向乙方支付勞動報酬、提供福利待遇和勞動保護條件。（2）為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。（3）按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，保障乙方的社會保險權(quán)益。（4）在解除或終止本合同時，按照規(guī)定為乙方辦理離職手續(xù)和出具相關(guān)證明。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定獲得勞動報酬、享受福利待遇和休息休假權(quán)利。（2）參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平。（3）對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議，維護自身的合法權(quán)益。（4）在甲方違反本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的情況下，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.義務(wù)（1）遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的工作安排和管理。（2）認真履行本合同約定的工作內(nèi)容和職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，不得向任何第三方泄露甲方的經(jīng)營信息、客戶資料、產(chǎn)品配方等機密信息。（4）在本合同有效期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。（5）愛護甲方的財物，合理使用甲方提供的辦公設(shè)備和工具，因乙方故意或重大過失造成甲方財物損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、勞動報酬和福利待遇（一）勞動報酬1.乙方的月工資為[具體金額]元，其中基本工資為[具體金額]元，績效工資為[具體金額]元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核情況進行發(fā)放。2.甲方應(yīng)于每月[具體日期]前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方的經(jīng)營情況以及國家有關(guān)規(guī)定，對乙方的工資進行調(diào)整。（二）福利待遇1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪假期。具體休假辦法按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3.甲方為乙方提供[其他福利待遇，如工作餐、員工宿舍、節(jié)日福利等]。六、合同期限本合同期限為[具體期限]，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[試用期時長]，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。七、合同的解除和終止（一）雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；2.嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；3.嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的；6.被依法追究刑事責(zé)任的。（三）有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：1.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；3.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。（四）有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、保密條款（一）乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機密信息負有保密義務(wù)，不得向任何第三方披露或使用。（二）本合同終止或解除后，乙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，保密期限為[保密期限]。（三）若乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、違約責(zé)任（一）甲方違反本合同約定，未按照規(guī)定支付乙方勞動報酬、提供福利待遇或勞動保護條件的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（二）乙方違反本合同約定，未按照規(guī)定履行工作義務(wù)、泄露甲方商業(yè)秘密或違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。十、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服