2026年勞務(wù)派遣服務(wù)調(diào)解協(xié)議甲方（勞務(wù)派遣單位）：[派遣單位全稱]地址：[派遣單位注冊(cè)地址]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]職務(wù)：[職務(wù)]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]乙方（用工單位）：[用工單位全稱]地址：[用工單位注冊(cè)地址]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]職務(wù)：[職務(wù)]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]（根據(jù)情況，若被派遣勞動(dòng)者作為協(xié)議一方）丙方（被派遣勞動(dòng)者）：[被派遣勞動(dòng)者姓名]身份證號(hào)：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]鑒于甲方為依法設(shè)立的勞務(wù)派遣單位，乙方為依法設(shè)立的企業(yè)，根據(jù)甲乙雙方此前簽訂的《勞務(wù)派遣協(xié)議》（協(xié)議編號(hào)：[原協(xié)議編號(hào)，若有]），甲方曾根據(jù)乙方的需求，派遣[被派遣勞動(dòng)者姓名或人數(shù)]至乙方處提供勞務(wù)派遣服務(wù)。在服務(wù)過(guò)程中，甲乙雙方就相關(guān)事宜發(fā)生爭(zhēng)議，經(jīng)[調(diào)解組織名稱，如：XX勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)]調(diào)解（或：經(jīng)雙方協(xié)商），現(xiàn)將爭(zhēng)議解決事宜達(dá)成如下協(xié)議，以茲共同遵守：第一條爭(zhēng)議概述甲乙雙方確認(rèn)，此前在履行《勞務(wù)派遣協(xié)議》過(guò)程中，就[簡(jiǎn)要說(shuō)明爭(zhēng)議焦點(diǎn)，例如：支付XX期間勞務(wù)報(bào)酬、確認(rèn)XX期間的加班事實(shí)及加班費(fèi)計(jì)算、關(guān)于派遣員工XX的管理方式等問題]產(chǎn)生爭(zhēng)議。第二條協(xié)議生效與期限本協(xié)議自甲乙雙方（及丙方，若為協(xié)議方）簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議旨在解決前述爭(zhēng)議，并就未來(lái)一定期限內(nèi)（或直至原《勞務(wù)派遣協(xié)議》自然終止）的勞務(wù)派遣服務(wù)事宜達(dá)成和解。具體服務(wù)期限為：自本協(xié)議生效之日起至[原《勞務(wù)派遣協(xié)議》的終止日期或新的截止日期]止。第三條爭(zhēng)議解決方案1.甲方確認(rèn)并同意，于本協(xié)議生效之日起[具體天數(shù)]日內(nèi)，向乙方支付拖欠的[被派遣勞動(dòng)者姓名或人數(shù)]在[具體時(shí)間段]期間的勞務(wù)報(bào)酬共計(jì)人民幣[金額]元，支付方式為[現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]，收款賬戶信息如下：開戶行[銀行名稱及支行]，賬號(hào)[銀行賬號(hào)]。2.甲方確認(rèn)并同意，于本協(xié)議生效之日起[具體天數(shù)]日內(nèi)，根據(jù)[說(shuō)明加班費(fèi)計(jì)算依據(jù)，如：乙方提供的考勤記錄及甲方確認(rèn)的加班事實(shí)]，向乙方支付[被派遣勞動(dòng)者姓名或人數(shù)]在[具體時(shí)間段]期間的加班費(fèi)共計(jì)人民幣[金額]元，支付方式同上。3.雙方同意，關(guān)于派遣員工[被派遣勞動(dòng)者姓名]在[具體時(shí)間段]期間因[簡(jiǎn)述原因]提出的管理異議/勞動(dòng)條件問題，由乙方出具書面說(shuō)明予以澄清，或雙方協(xié)商達(dá)成如下一致意見：[具體協(xié)商結(jié)果，如：乙方將改善XX條件/恢復(fù)XX待遇]。乙方應(yīng)在本協(xié)議生效之日起[具體天數(shù)]日內(nèi)完成上述事宜。4.雙方確認(rèn)，此前關(guān)于[另一爭(zhēng)議事項(xiàng)]的約定（或：雙方同意按以下方式處理：[具體處理方式]）已得到解決，不再因此產(chǎn)生新的爭(zhēng)議。第四條雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方繼續(xù)履行其在原《勞務(wù)派遣協(xié)議》項(xiàng)下的基本義務(wù)，包括依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（責(zé)任主體仍為甲方，但需確保在乙方工作期間權(quán)利落實(shí)），保障派遣員工在乙方工作期間的生命安全和身體健康，并遵守乙方的合理工作安排和管理制度。2.乙方繼續(xù)履行其在原《勞務(wù)派遣協(xié)議》項(xiàng)下的基本義務(wù)，包括為派遣員工提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律管理，并按照約定向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用。3.雙方應(yīng)本著相互理解、合作共贏的原則，加強(qiáng)溝通，妥善處理勞務(wù)派遣服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)事宜，避免矛盾激化。第五條費(fèi)用承擔(dān)因本次爭(zhēng)議調(diào)解產(chǎn)生的費(fèi)用（如：調(diào)解委員會(huì)調(diào)解費(fèi)，若有）由[甲方/乙方/雙方各半]承擔(dān)。第六條保密甲乙雙方（及丙方，若為協(xié)議方）應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容、爭(zhēng)議詳情以及調(diào)解過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私信息承擔(dān)保密義務(wù)，非經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方泄露，但法律法規(guī)另有規(guī)定或監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求除外。第七條違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，特別是違反第三條約定的爭(zhēng)議解決方案條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。守約方有權(quán)要求違約方在[具體天數(shù)]日內(nèi)糾正違約行為，并賠償因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。若違約方逾期未糾正或損失難以計(jì)算，守約方有權(quán)要求違約方支付人民幣[金額]元作為違約金。第八條協(xié)議的解除本協(xié)議在以下情況下解除：（1）本協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿；（2）原《勞務(wù)派遣協(xié)議》因約定事由終止；（3）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除；（4）一方嚴(yán)重違約，致使協(xié)議目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)；（5）出現(xiàn)不可抗力，致使協(xié)議無(wú)法履行。第九條不可抗力因地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、火災(zāi)、疫情等不可抗力因素，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或延遲履行，遭遇不可抗力的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)在不可抗力發(fā)生后[具體天數(shù)]日內(nèi)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。第十條其他1.本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方（及丙方，若為協(xié)議方）就本協(xié)議爭(zhēng)議事項(xiàng)的完整合意，取代之前所有的口頭或書面溝通、承諾及爭(zhēng)議陳述。2.本協(xié)議任何條款的無(wú)效，不影響其他條款的效力。3.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向[有管轄權(quán)的人民法院名稱]提起訴訟。第十一條通知雙方確認(rèn)本協(xié)議首部列明的地址和聯(lián)系電話為有效聯(lián)系方式。任何一方根據(jù)本協(xié)議發(fā)出的通知，均應(yīng)采用書面形式，通過(guò)專人遞送、掛號(hào)信、電子郵件等方式送達(dá)對(duì)方，并在發(fā)出后[具體天數(shù)]日內(nèi)視為已有效送達(dá)。第十二條簽署本協(xié)議由甲乙雙方（及丙方，若為協(xié)議方）授權(quán)代表簽字并加蓋單位公章（或合同專用章）。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：