PAGE學(xué)院就業(yè)安置合同范本合同編號(hào)：[具體編號(hào)]甲方（學(xué)院）：名稱：[學(xué)院全稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[電話號(hào)碼]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[代碼]乙方（學(xué)生/學(xué)員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[號(hào)碼]家庭住址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[電話號(hào)碼]鑒于甲方作為專業(yè)的教育機(jī)構(gòu)，具備為乙方提供就業(yè)安置服務(wù)的能力和資源；乙方為接受甲方教育培訓(xùn)并期望通過(guò)甲方獲得合適就業(yè)機(jī)會(huì)的學(xué)員，雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第四百六十九條、第五百零九條等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及期限（一）服務(wù)內(nèi)容1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供全面的職業(yè)技能培訓(xùn)，包括但不限于專業(yè)課程培訓(xùn)、實(shí)踐操作培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等，以提升乙方的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的教學(xué)大綱要求。2.甲方利用自身的就業(yè)資源和渠道，為乙方提供就業(yè)信息，并積極推薦乙方到符合其專業(yè)和技能水平的用人單位面試。3.甲方對(duì)乙方進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，包括簡(jiǎn)歷制作、面試技巧、職場(chǎng)禮儀等方面的培訓(xùn)，幫助乙方順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)。4.甲方負(fù)責(zé)與用人單位溝通協(xié)調(diào)，跟進(jìn)乙方的就業(yè)安置情況，確保乙方在就業(yè)過(guò)程中遇到的問(wèn)題能夠得到及時(shí)解決。（二）服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自[起始日期]起至乙方成功就業(yè)并與用人單位簽訂正式勞動(dòng)合同之日止，但最長(zhǎng)不超過(guò)[具體時(shí)長(zhǎng)，如一年]。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同約定向乙方收取服務(wù)費(fèi)用。（2）要求乙方遵守甲方的教學(xué)管理制度和就業(yè)安置相關(guān)規(guī)定。（3）在乙方不配合培訓(xùn)或違反相關(guān)規(guī)定的情況下，有權(quán)暫?；蚪K止為乙方提供就業(yè)安置服務(wù)。2.義務(wù)（1）按照合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的教育培訓(xùn)和就業(yè)安置服務(wù)。（2）保證所提供的就業(yè)信息真實(shí)、可靠，推薦的用人單位具有合法的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。（3）對(duì)乙方的個(gè)人信息和隱私予以保密，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方披露。（4）在服務(wù)期限內(nèi)，持續(xù)為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和支持，直至乙方成功就業(yè)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）享受甲方提供的教育培訓(xùn)和就業(yè)安置服務(wù)。（2）對(duì)甲方提供的就業(yè)信息和推薦的用人單位進(jìn)行自主選擇，有權(quán)拒絕不符合自身需求的就業(yè)機(jī)會(huì)。（3）了解自己在就業(yè)安置過(guò)程中的進(jìn)展情況，要求甲方及時(shí)反饋相關(guān)信息。2.義務(wù)（1）按照甲方的教學(xué)安排，認(rèn)真參加各項(xiàng)培訓(xùn)課程，努力提高自身的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。（2）遵守甲方的教學(xué)管理制度和就業(yè)安置相關(guān)規(guī)定，積極配合甲方的工作。（3）如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息和就業(yè)期望，不得隱瞞或提供虛假信息。（4）在接受甲方推薦的就業(yè)機(jī)會(huì)后，應(yīng)積極與用人單位溝通協(xié)商，爭(zhēng)取達(dá)成就業(yè)協(xié)議。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式（一）服務(wù)費(fèi)用乙方應(yīng)向甲方支付就業(yè)安置服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣[具體金額]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）。（二）支付方式乙方應(yīng)在本合同簽訂之日起[具體時(shí)長(zhǎng)，如5個(gè)工作日]內(nèi)，向甲方支付服務(wù)費(fèi)用的[百分比，如50%]，即人民幣[具體金額]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）；剩余服務(wù)費(fèi)用人民幣[具體金額]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]），應(yīng)在乙方成功就業(yè)并與用人單位簽訂正式勞動(dòng)合同之日起[具體時(shí)長(zhǎng)，如10個(gè)工作日]內(nèi)支付給甲方。四、就業(yè)安置標(biāo)準(zhǔn)（一）就業(yè)崗位甲方為乙方推薦的就業(yè)崗位應(yīng)與乙方所學(xué)專業(yè)或培訓(xùn)技能相關(guān)，且符合乙方的就業(yè)期望和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。（二）薪資待遇乙方就業(yè)后的薪資待遇應(yīng)不低于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)同崗位的平均水平，具體薪資標(biāo)準(zhǔn)由乙方與用人單位協(xié)商確定。（三）工作地點(diǎn)甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方的工作地點(diǎn)需求，但因就業(yè)市場(chǎng)實(shí)際情況無(wú)法完全滿足的，應(yīng)與乙方協(xié)商解決。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)為乙方提供教育培訓(xùn)和就業(yè)安置服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方限期整改；若甲方在限期內(nèi)仍未整改或整改后仍不符合要求的，乙方有權(quán)解除本合同，甲方應(yīng)退還乙方已支付的全部服務(wù)費(fèi)用，并按照服務(wù)費(fèi)用的[百分比，如20%]向乙方支付違約金。2.若甲方提供的就業(yè)信息虛假或推薦的用人單位不具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若甲方違反保密義務(wù)，向第三方披露乙方個(gè)人信息和隱私，給乙方造成損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[百分比，如0.5%]向甲方支付違約金；逾期超過(guò)[具體時(shí)長(zhǎng)，如30日]的，甲方有權(quán)暫停或終止為乙方提供就業(yè)安置服務(wù)，并要求乙方支付全部服務(wù)費(fèi)用及違約金。2.若乙方不遵守甲方的教學(xué)管理制度和就業(yè)安置相關(guān)規(guī)定，或故意隱瞞、提供虛假個(gè)人信息，導(dǎo)致甲方無(wú)法為其提供有效就業(yè)安置服務(wù)的，甲方有權(quán)解除本合同，乙方已支付的服務(wù)費(fèi)用不予退還。3.若乙方在接受甲方推薦的就業(yè)機(jī)會(huì)后，無(wú)正當(dāng)理由拒絕與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，影響甲方就業(yè)安置工作的，乙方應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用的[百分比，如50%]向甲方支付違約金。六、合同變更與解除（一）合同變更本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得擅自變更本合同的條款。（二）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.若因不可抗力或不可預(yù)見(jiàn)的原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，本合同自動(dòng)解除。3.若一方嚴(yán)重違反本合同約定，經(jīng)另一方書(shū)面通知后在合理期限內(nèi)仍未改正的，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決本合同在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲