2025年社會責任企業(yè)倫理試題及答案一、單項選擇題（每題1分，共20分。每題只有一個正確答案，請將正確選項字母填入括號內(nèi)）1.2024年歐盟《企業(yè)可持續(xù)發(fā)展盡職調(diào)查指令》（CSDDD）正式生效，其核心要求是（）。A.強制披露碳排放數(shù)據(jù)B.建立覆蓋全價值鏈的人權(quán)與環(huán)境盡職調(diào)查體系C.僅對供應(yīng)鏈一級供應(yīng)商進行審計D.允許企業(yè)以成本過高為由豁免中小型企業(yè)答案：B2.根據(jù)ISO26000指南，下列哪一項不屬于組織履行社會責任“七大核心主題”之一（）。A.消費者問題B.公平運行實踐C.反腐敗D.生物多樣性答案：D3.某跨國科技公司在印度工廠發(fā)現(xiàn)未成年工人，公司立即終止與勞務(wù)中介合作并補償受害者。該做法最符合以下哪項倫理原則（）。A.功利主義B.康德義務(wù)論C.美德倫理D.關(guān)懷倫理答案：B4.2025年1月，中國證監(jiān)會發(fā)布《上市公司ESG信息披露監(jiān)管指引》，首次明確要求披露范圍三溫室氣體排放的板塊是（）。A.全部A股B.上證180指數(shù)成分股C.科創(chuàng)板D.北交所上市公司答案：B5.“漂綠”（Greenwashing）行為在倫理學(xué)上主要違背了哪一原則（）。A.透明度B.比例性C.可持續(xù)性D.利益最大化答案：A6.某快消企業(yè)推出“回收一贈一”計劃，消費者退回空瓶可換新品。經(jīng)審計發(fā)現(xiàn)回收瓶實際再生率僅為宣稱的30%。該行為屬于（）。A.道德風(fēng)險B.逆向選擇C.漂綠D.外部性答案：C7.根據(jù)《OECD跨國企業(yè)指南》，當本土法律與指南沖突時，企業(yè)應(yīng)（）。A.優(yōu)先遵守本土法律B.優(yōu)先遵守OECD指南C.尋求母國大使館仲裁D.暫停運營直至法律修訂答案：A8.2025年3月，德國《供應(yīng)鏈法》首次對在華供應(yīng)商因“強迫勞動”嫌疑處以罰款，罰款金額依據(jù)（）計算。A.集團全球年營業(yè)額2%B.德國子公司年營業(yè)額8%C.涉事采購額10倍D.固定上限800萬歐元答案：B9.在利益相關(guān)者理論中，被Freeman定義為“能夠影響企業(yè)目標實現(xiàn)或受其影響的群體或個人”的是（）。A.股東B.利益相關(guān)者C.社會契約方D.監(jiān)管者答案：B10.某AI公司訓(xùn)練人臉識別模型時未獲得被采集者同意，引發(fā)集體訴訟。該公司侵犯了公民的哪項基本權(quán)利（）。A.財產(chǎn)權(quán)B.隱私權(quán)C.發(fā)展權(quán)D.勞動權(quán)答案：B11.“雙重重要性”（DoubleMateriality）概念首次寫入歐盟法律文件是在（）。A.《非財務(wù)報告指令》（NFRD）B.《可持續(xù)金融分類方案》C.《企業(yè)可持續(xù)發(fā)展報告指令》（CSRD）D.《綠色債券標準》答案：C12.下列哪項最能體現(xiàn)“共享價值”（SharedValue）戰(zhàn)略（）。A.企業(yè)捐贈1000萬元給貧困地區(qū)建小學(xué)B.企業(yè)開發(fā)低價營養(yǎng)包，同時培育新市場C.企業(yè)為減排購買碳匯抵消自身排放D.企業(yè)建立基金會獨立運作公益項目答案：B13.2025年G7峰會發(fā)布《防止糧食浪費倡議》，提出到2030年零售與消費端人均食物浪費減少（）。A.20%B.30%C.50%D.75%答案：C14.某平臺經(jīng)濟企業(yè)將騎手注冊為個體工商戶以規(guī)避社保義務(wù)，該行為主要違反了哪項倫理責任（）。A.經(jīng)濟責任B.法律責任C.倫理責任D.慈善責任答案：C15.根據(jù)《聯(lián)合國工商企業(yè)與人權(quán)指導(dǎo)原則》，補救機制應(yīng)具備“有效性”標準，下列哪項不屬于“有效性”八項標準之一（）。A.可及性B.可預(yù)測性C.排他性D.透明性答案：C16.2025年4月，全球最大資產(chǎn)管理公司貝萊德宣布對未設(shè)定“凈零”目標的企業(yè)行使投票否決權(quán)，該決策體現(xiàn)了（）。A.股東積極主義B.負面篩選C.影響投資D.綠色并購答案：A17.某化妝品企業(yè)以“純素”為賣點，但供應(yīng)商在蜂蠟采集過程中存在虐待蜜蜂現(xiàn)象，該事件屬于（）。A.供應(yīng)鏈倫理風(fēng)險B.文化沖突C.技術(shù)性貿(mào)易壁壘D.消費者偏好漂移答案：A18.2025年7月，國際可持續(xù)準則理事會（ISSB）發(fā)布IFRSS3，要求企業(yè)披露與生物多樣性相關(guān)的財務(wù)影響，其披露基準年為（）。A.2023B.2024C.2025D.2026答案：B19.下列哪項最能體現(xiàn)“利益相關(guān)者資本主義”與傳統(tǒng)股東至上主義的根本區(qū)別（）。A.強調(diào)長期價值B.引入ESG指標C.賦予員工董事會席位D.使用平衡計分卡答案：C20.2025年9月，中國財政部發(fā)布《可持續(xù)披露準則——基本準則（征求意見稿）》，其結(jié)構(gòu)體例與下列哪項國際文件趨同（）。A.GRI2021B.SASBC.IFRSS1D.TCFD答案：C二、多項選擇題（每題2分，共20分。每題有兩個或兩個以上正確答案，多選、少選、錯選均不得分）21.下列哪些行為可能構(gòu)成“社會洗白”（SocialWashing）（）。A.發(fā)布夸大社區(qū)公益投入比例的報告B.雇傭公關(guān)公司掩蓋員工過勞死事件C.在董事會設(shè)立“可持續(xù)發(fā)展委員會”但無決策權(quán)D.通過第三方認證供應(yīng)鏈安全后仍發(fā)生童工事件答案：A、B、C22.根據(jù)《歐盟電池與廢電池法規(guī)》（2023/1542），2027年起在歐盟市場銷售的電動汽車電池必須滿足（）。A.回收鈷含量≥16%B.回收鋰含量≥6%C.提供供應(yīng)鏈盡職調(diào)查報告D.標注碳足跡等級答案：A、B、C、D23.下列哪些屬于“公正轉(zhuǎn)型”（JustTransition）的關(guān)鍵要素（）。A.社會保障兜底B.再就業(yè)技能培訓(xùn)C.地區(qū)產(chǎn)業(yè)多元化D.碳稅收入再分配答案：A、B、C、D24.某大型零售集團加入“科學(xué)碳目標倡議”（SBTi），其范圍三減排路徑可包括（）。A.要求供應(yīng)商設(shè)定SBTi目標B.優(yōu)化物流運輸方式C.投資可再生能源項目D.引導(dǎo)消費者選擇低碳商品答案：A、B、D25.2025年1月，國際勞工組織發(fā)布報告指出，平臺工人面臨的主要倫理風(fēng)險有（）。A.算法歧視B.收入不透明C.缺乏集體談判權(quán)D.過度數(shù)據(jù)監(jiān)控答案：A、B、C、D26.下列哪些做法有助于企業(yè)建立“可信的凈零承諾”（）。A.設(shè)定中期里程碑B.使用碳匯抵消比例不超過10%C.接受獨立第三方驗證D.將高管薪酬與減排掛鉤答案：A、C、D27.根據(jù)《生物多樣性公約》“昆明蒙特利爾全球生物多樣性框架”，企業(yè)需采取的行動包括（）。A.評估運營對生物多樣性的依賴與影響B(tài).披露風(fēng)險與目標進展C.將生物多樣性納入治理結(jié)構(gòu)D.每年貢獻至少0.5%利潤用于生態(tài)恢復(fù)答案：A、B、C28.下列哪些屬于“影響權(quán)重”核算（ImpactWeightedAccounts）的核心步驟（）。A.識別外部性B.貨幣化外部性C.調(diào)整財務(wù)報表D.替代傳統(tǒng)審計答案：A、B、C29.2025年5月，中國生態(tài)環(huán)境部將甲烷排放納入碳市場，涉及行業(yè)包括（）。A.煤炭開采B.油氣開采C.垃圾填埋D.水稻種植答案：A、B、C30.下列哪些情形可能觸發(fā)美國《維吾爾強迫勞動預(yù)防法》下的“可反駁推定”（）。A.新疆生產(chǎn)的番茄制品B.使用新疆多晶硅的太陽能組件C.供應(yīng)鏈無法提供完整溯源文件D.企業(yè)已退出新疆但仍使用歷史庫存答案：A、B、C三、判斷題（每題1分，共10分。正確打“√”，錯誤打“×”）31.根據(jù)2025年生效的《歐盟碳邊境調(diào)節(jié)機制》（CBAM），出口歐盟的商品只需繳納關(guān)稅而無需提交實際排放數(shù)據(jù)。（）答案：×32.“道德迷宮”（MoralMaze）概念指出，組織內(nèi)多重倫理規(guī)范可能使員工無所適從，從而增加不道德行為概率。（）答案：√33.2025年GRI標準更新后，企業(yè)可完全省略對自身運營無直接影響的可持續(xù)議題披露。（）答案：×34.聯(lián)合國全球契約十項原則中，人權(quán)原則位列第一，且不允許企業(yè)以當?shù)胤蔀橛山档蜆藴?。（）答案：?5.依據(jù)《英國現(xiàn)代奴隸法》，年營業(yè)額超過3600萬英鎊的企業(yè)必須在其官網(wǎng)首頁設(shè)置“現(xiàn)代奴隸聲明”鏈接。（）答案：√36.“生態(tài)現(xiàn)代化”理論認為，環(huán)境保護與經(jīng)濟增長本質(zhì)上是零和關(guān)系。（）答案：×37.2025年1月，新加坡交易所強制要求所有上市公司披露氣候相關(guān)信息，遵循TCFD框架。（）答案：√38.根據(jù)《可持續(xù)金融披露條例》（SFDR），“第9條基金”必須將至少80%的資金投入可持續(xù)投資標的。（）答案：√39.2025年7月，中國《鄉(xiāng)村振興促進法》首次將“企業(yè)社會責任”寫入法律正文。（）答案：×40.“倫理紅利”（EthicalDividend）是指企業(yè)因倫理聲譽提升而獲得的融資成本降低。（）答案：√四、簡答題（每題10分，共30分）41.2025年8月，某快時尚品牌被曝在巴西使用“委托加工”模式規(guī)避勞動法責任。請結(jié)合“代理委托”理論與“道德距離”概念，分析企業(yè)為何容易在多層供應(yīng)鏈中忽視勞工權(quán)益，并提出三項制度性糾偏措施。答案要點：（1）代理委托理論：品牌與工廠之間形成委托代理關(guān)系，品牌追求成本最小化，工廠為贏得訂單壓縮勞工成本，導(dǎo)致信息不對稱與道德風(fēng)險。（2）道德距離：地理、文化、層級跨度加大，品牌決策者與工人苦難之間心理距離遙遠，削弱道德感知。（3）糾偏措施：①建立“可見性”立法，要求品牌披露二級以下供應(yīng)商名單及審計結(jié)果；②引入“連帶責任”條款，品牌對重大勞工侵權(quán)承擔連帶賠償；③利用區(qū)塊鏈工時工資系統(tǒng)，實現(xiàn)實時數(shù)據(jù)上鏈，降低信息不對稱。42.2025年10月，歐盟法院裁定，某碳捕獲項目因“漂綠”宣傳被判罰。法院認為該項目將30年后的碳移除量提前計入當前碳中和聲明，構(gòu)成誤導(dǎo)。請從“時間倫理”與“代際正義”角度評析該裁決，并說明企業(yè)應(yīng)如何科學(xué)設(shè)定碳會計邊界。答案要點：（1）時間倫理：企業(yè)利用未來不確定收益稀釋當下排放責任，違背“污染者付費”即時性原則。（2）代際正義：提前透支未來碳移除潛力，擠壓后代排放空間，違反代際公平。（3）科學(xué)設(shè)定：①采用“實際發(fā)生”原則，僅計入已實際封存并監(jiān)測的二氧化碳；②設(shè)置“緩沖池”賬戶，按保守系數(shù)（如0.5）折現(xiàn)未來移除量；③引入第三方托管機制，若未來泄漏則扣回已計入量并加倍懲罰。43.2025年12月，中國《公司法（修訂草案）》擬引入“公司目的”條款，允許企業(yè)在章程中載明“以可持續(xù)發(fā)展為目的”。請結(jié)合“股東至上”與“多元受托”理論，論述該條款可能帶來的治理沖突，并提出平衡策略。答案要點：（1）股東至上：MiltonFriedman認為企業(yè)唯一目的是為股東增加利潤，引入可持續(xù)目的可能引發(fā)股東訴訟，指責董事違反受托責任。（2）多元受托：董事應(yīng)平衡股東、員工、環(huán)境等多元利益，需證明可持續(xù)戰(zhàn)略長期內(nèi)可提升企業(yè)價值。（3）平衡策略：①采用“整體受益”測試，董事需舉證可持續(xù)決策在10年凈現(xiàn)值上不低于常規(guī)決策；②引入“公益董事”席位，由獨立環(huán)保、勞工專家擔任，享有否決權(quán)；③通過“雙重股權(quán)”結(jié)構(gòu)，將可持續(xù)目的寫入優(yōu)先股條款，降低訴訟風(fēng)險。五、案例分析題（20分）44.案例背景：2025年11月，全球知名智能手機制造商“星耀科技”發(fā)布年度《可持續(xù)行動報告》，宣布已實現(xiàn)“100%可再生能源制造”。然而，環(huán)保組織“綠色脈搏”隨后發(fā)布調(diào)查：（1）星耀科技僅將最終組裝環(huán)節(jié)用電轉(zhuǎn)為綠電，占其產(chǎn)品全生命周期碳排放的5%；（2）其芯片制造供應(yīng)商“晶合半導(dǎo)體”位于臺灣地區(qū)，2025年用電仍依賴煤電，占星耀產(chǎn)品碳足跡的42%；（3）星耀通過購買國際綠證（IREC）抵消剩余排放，其中60%來自已被多國政府質(zhì)疑的“僵尸風(fēng)電”項目；（4）星耀在廣告中使用“100%綠電制造”標語，被消費者認為手機整機生產(chǎn)均使用綠電。問題：（1）請依據(jù)《綠色聲明指令》（GreenClaimsDirective，2025年生效）列出星耀科技涉嫌的“誤導(dǎo)性商業(yè)實踐”具體表現(xiàn)（至少四條）。（8分）（2）從“實質(zhì)性”（Materiality）與“完整性”（Completeness）原則出發(fā)，說明星耀應(yīng)如何修正披露邊界與數(shù)據(jù)口徑。（6分）（3）若你是星耀新任CSO，請設(shè)計一套“供應(yīng)鏈碳協(xié)同”方案，確保2027年范圍三排放較2025年下降30%，并說明關(guān)鍵績效指標（KPI）與激勵機制。（6分）答案：（1）誤導(dǎo)性表現(xiàn)：①僅統(tǒng)計組裝環(huán)節(jié)卻宣稱“制造”，隱瞞上游高耗能環(huán)節(jié)；②使用爭議綠證，缺乏額外性；③廣告圖片暗示整機零碳，構(gòu)成視覺誤導(dǎo)；④未披露綠證來源及第三方驗證信息，違反透明度要求。（2）修正披露：①依據(jù)GHGProtocol范圍三類別1“采購商品與服務(wù)”，將芯片、屏幕、攝像頭等上游排放納入邊界；②采用“股權(quán)比例法”合并晶合半導(dǎo)體碳排；③剔除已開發(fā)國家過期綠證，僅使用24個月內(nèi)新建且經(jīng)GoldStandard認證的項目；④在報告附注中以表格形式列出各環(huán)節(jié)排放占比，確保完整性。（3）供應(yīng)鏈碳協(xié)同方案：KPI：①TOP30供應(yīng)商（占采購額80%）100%設(shè)定SBTi目標；②每瓦芯片能耗下降20%；③物流噸公里碳排下降15%；④可再生能源使用比例提升至70%。激勵機制：①設(shè)立10億元“綠色采購基金”，對達標供應(yīng)商給予2%訂單溢價；②引入“碳積分”，積分可兌換星耀優(yōu)先付款、聯(lián)合研發(fā)資源；③未達標供應(yīng)商年度配額削減5%，連續(xù)兩次取消核心供應(yīng)商資格；④與金融機構(gòu)合作，為供應(yīng)商提供低于基準利率1.5%的綠色貸款，星耀提供差額貼息。六、論述題（20分）45.2025年被媒體稱為“AI倫理立法元年”。歐盟《AI法案》正式生效，中國《人工智能倫理審查辦法（試行）》發(fā)布，美國加州通過《算法責任法》。請結(jié)合“權(quán)力責任對稱”原則與“技術(shù)社會互構(gòu)”視角，系統(tǒng)論述大型生成式AI企業(yè)在訓(xùn)練數(shù)據(jù)獲取、模型輸出治理、勞動力替代三個環(huán)節(jié)面臨的倫理挑戰(zhàn)，并提出一套跨法域合規(guī)治理框架，要求涵蓋制度、技術(shù)、市場、社會四層維度，字數(shù)不少于600字。答案：（一）倫理挑戰(zhàn)1.訓(xùn)練數(shù)據(jù)獲?。捍竽Ｐ托鑄B級文本圖像