將樂縣省公務員考試試題及答案

單項選擇題（每題2分，共10題）1.以下不屬于公務員處分種類的是（）A.警告B.記過C.免職D.撤職2.下列哪種行為屬于行政行為（）A.某公安局購買辦公用品B.某稅務局征收稅款C.某學校頒發(fā)學位證書D.某企業(yè)簽訂銷售合同3.公務員晉升職務，應當逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越（）晉升職務。A.一級B.兩級C.三級D.四級4.下列不屬于公務員權利的是（）A.獲得工資報酬B.參加培訓C.執(zhí)行公務D.提出申訴和控告5.行政復議機關應當自受理申請之日起（）內(nèi)作出行政復議決定。A.15日B.30日C.60日D.90日6.下列屬于行政處罰的是（）A.罰金B(yǎng).拘役C.警告D.管制7.公務員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序應該（）A.警告B.撤職C.辭退D.降低一個職務層次任職8.行政許可的實施和結(jié)果，除涉及國家秘密、商業(yè)秘密或者個人隱私外，應當（）A.公平B.公正C.公開D.平等9.以下屬于公務員的是（）A.某村委會主任B.某公立中學校長C.某縣公安局局長D.某民營企業(yè)經(jīng)理10.公務員法規(guī)定，公務員的考核重點是（）A.德B.能C.勤D.績答案：1.C2.B3.A4.C5.C6.C7.D8.C9.C10.D多項選擇題（每題2分，共10題）1.公務員應當具備的條件有（）A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.擁護中華人民共和國憲法D.具有良好的品行2.下列屬于公務員紀律處分的有（）A.記大過B.降級C.開除D.罰款3.公務員交流的方式包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.辭退4.行政行為的合法要件包括（）A.主體合法B.內(nèi)容合法C.程序合法D.形式合法5.公務員的工資包括（）A.基本工資B.津貼C.補貼D.獎金6.行政復議的基本原則包括（）A.合法原則B.公正原則C.公開原則D.及時原則7.公務員辭職的限制性條件有（）A.未滿國家規(guī)定的最低服務年限B.在涉及國家秘密等特殊職位任職C.重要公務尚未處理完畢D.正在接受審計、紀律審查8.下列屬于行政強制措施的有（）A.查封B.扣押C.凍結(jié)D.罰款9.公務員的考核內(nèi)容包括（）A.德B.能C.勤D.績10.公務員申訴的受理機關有（）A.原處理機關B.同級公務員主管部門C.上一級機關D.行政監(jiān)察機關答案：1.ABCD2.ABC3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABCD判斷題（每題2分，共10題）1.公務員因工作需要在機關外兼職，應當經(jīng)有關機關批準，可以領取兼職報酬。（）2.行政行為一經(jīng)作出，就具有確定力、拘束力和執(zhí)行力。（）3.公務員的考核分為平時考核和定期考核，定期考核以平時考核為基礎。（）4.行政許可可以轉(zhuǎn)讓。（）5.公務員辭職或者被辭退，離職前應當辦理公務交接手續(xù)，必要時按照規(guī)定接受審計。（）6.行政處罰的種類包括警告、罰款、沒收違法所得、沒收非法財物、責令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照、行政拘留等。（）7.公務員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的，予以辭退。（）8.行政復議和行政訴訟都是解決行政爭議的途徑，二者可以同時進行。（）9.公務員的職務與級別是確定公務員工資及其他待遇的依據(jù)。（）10.行政機關在作出行政處罰決定之前，應當告知當事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù)，并告知當事人依法享有的權利。（）答案：1.×2.√3.√4.×5.√6.√7.√8.×9.√10.√簡答題（每題5分，共4題）1.簡述公務員的義務。公務員義務包括：模范遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權限和程序認真履行職責；全心全意為人民服務；維護國家的安全、榮譽和利益；忠于職守，勤勉盡責；保守國家秘密和工作秘密；遵守紀律，恪守職業(yè)道德；清正廉潔，公道正派等。2.行政許可的實施程序有哪些？主要程序有：申請與受理，申請人提出申請，行政機關決定是否受理；審查與決定，行政機關對申請進行審查并作出決定；期限規(guī)定，在法定期限內(nèi)作出許可決定；聽證程序，涉及公共利益等重大事項可舉行聽證。3.簡述公務員考核的方法。一是領導考核與群眾考核相結(jié)合，既發(fā)揮領導的管理作用，又聽取群眾意見。二是平時考核與定期考核相結(jié)合，平時積累情況，定期綜合評價。三是定性考核與定量考核相結(jié)合，從主客觀多方面評價公務員。4.行政處罰的原則有哪些？行政處罰原則包括：處罰法定原則，依據(jù)法律設定和實施處罰；公正公開原則，公平對待當事人且處罰公開；處罰與教育相結(jié)合原則，懲戒同時教育當事人；一事不再罰原則，對同一違法行為不重復處罰等。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務員交流制度的意義。公務員交流制度能促進人才合理流動，讓公務員在不同崗位鍛煉，提升綜合能力?？煞乐估婀袒?，避免在同一崗位久任產(chǎn)生弊端。還能加強不同地區(qū)、部門間交流合作，提高行政效率，使公務員更好適應不同工作環(huán)境。2.談談對行政復議制度作用的理解。行政復議可監(jiān)督行政機關依法行政，糾正違法或不當行政行為。為公民、法人等提供救濟途徑，保障其合法權益。能及時化解行政爭議，減輕法院訴訟壓力，促進社會和諧穩(wěn)定，維護行政秩序正常運行。3.探討公務員培訓的重要性。培訓能提升公務員素質(zhì)和能力，使其適應不斷變化的工作需求。更新知識結(jié)構，跟上時代發(fā)展。提高工作效率和質(zhì)量，更好為公眾服務。增強公務員的責任感和使命感，塑造良好政