PAGE教育教學(xué)請假制度規(guī)范一、總則（一）目的為了規(guī)范教育教學(xué)人員的請假行為，維護正常的教育教學(xué)秩序，保障學(xué)生的學(xué)習權(quán)益，特制定本請假制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于學(xué)校全體教育教學(xué)人員，包括教師、教學(xué)管理人員、教輔人員等。（三）基本原則1.請假應(yīng)遵循事先申請、審批的原則，未經(jīng)批準不得擅自離崗。2.請假應(yīng)盡量提前安排，以便學(xué)校能夠合理調(diào)配教學(xué)資源，減少對教學(xué)工作的影響。3.請假人員應(yīng)確保請假期間工作的交接和后續(xù)跟進，保證教學(xué)任務(wù)的順利完成。二、請假類型及規(guī)定（一）病假1.請假條件因身體不適無法正常履行教育教學(xué)職責的，可以請病假。請病假時應(yīng)提供醫(yī)院出具的診斷證明、病歷等相關(guān)材料。2.請假期限病假期限根據(jù)病情確定。一般情況下，病假連續(xù)不超過[X]天的，由所在部門負責人批準；超過[X]天的，需報學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)批準。3.待遇病假期間，按照國家和學(xué)校相關(guān)規(guī)定享受病假工資和福利待遇。（二）事假1.請假條件因個人事務(wù)需要請假的，可以請事假。請事假應(yīng)提前安排好工作，避免影響正常教學(xué)秩序。2.請假期限事假一般不超過[X]天，特殊情況需延長的，應(yīng)提前向?qū)W校說明原因，并經(jīng)批準。3.待遇事假期間，扣除相應(yīng)的工資和福利待遇。（三）婚假1.請假條件符合國家法定結(jié)婚年齡結(jié)婚的教育教學(xué)人員，可以請婚假。2.請假期限婚假一般為[X]天，晚婚的可增加[X]天。3.待遇婚假期間，享受正常工資和福利待遇。（四）產(chǎn)假1.請假條件女教育教學(xué)人員生育的，可以請產(chǎn)假。2.請假期限產(chǎn)假按照國家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，一般為[X]天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假[X]天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒增加產(chǎn)假[X]天。3.待遇產(chǎn)假期間，享受生育津貼等相關(guān)待遇，學(xué)校按照國家和地方規(guī)定支付工資和福利待遇。（五）陪產(chǎn)假1.請假條件男教育教學(xué)人員的配偶生育的，可以請陪產(chǎn)假。2.請假期限陪產(chǎn)假一般為[X]天。3.待遇陪產(chǎn)假期間，享受正常工資和福利待遇。（六）喪假1.請假條件教育教學(xué)人員的直系親屬（父母、配偶、子女）死亡的，可以請喪假。2.請假期限喪假一般為[X]天，如需到外地料理喪事的，可根據(jù)路程遠近另給予路程假。3.待遇喪假期間，享受正常工資和福利待遇。（七）公假1.請假條件因參加國家或地方教育行政部門、學(xué)校組織的會議、培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動需要請假的，屬于公假。2.請假期限公假期限根據(jù)活動安排確定，由學(xué)校相關(guān)部門出具證明。3.待遇公假期間，享受正常工資和福利待遇。三、請假流程（一）請假申請1.教育教學(xué)人員如需請假，應(yīng)提前填寫《請假申請表》，注明請假類型、請假起止時間、請假原因等信息。2.《請假申請表》應(yīng)依次提交給所在部門負責人、學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)審批。（二）審批權(quán)限1.請假連續(xù)不超過[X]天的，由所在部門負責人批準。2.請假超過[X]天但不超過[X]天的，由學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)批準。3.請假超過[X]天的，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。（三）請假備案請假申請經(jīng)批準后，請假人員應(yīng)將《請假申請表》交至學(xué)校人事部門備案。（四）請假銷假1.請假人員應(yīng)在請假結(jié)束后及時到崗，并向所在部門負責人銷假。2.銷假時，應(yīng)提交相關(guān)證明材料，如醫(yī)院診斷證明、會議通知等。四、特殊情況處理（一）緊急情況如遇突發(fā)疾病或其他緊急情況無法提前請假的，請假人員應(yīng)及時向所在部門負責人或?qū)W校主管領(lǐng)導(dǎo)報告，并在事后盡快補辦請假手續(xù)。（二）長期請假教育教學(xué)人員因特殊原因需要長期請假的，應(yīng)提前向?qū)W校提出書面申請，并說明請假原因、期限和后續(xù)工作安排等。學(xué)校將根據(jù)實際情況進行研究決定，并與請假人員簽訂相關(guān)協(xié)議。（三）頂崗安排請假人員應(yīng)提前做好工作交接，所在部門應(yīng)及時安排人員頂崗。頂崗人員應(yīng)熟悉請假人員的工作內(nèi)容和要求，確保教學(xué)工作的正常開展。五、監(jiān)督與管理（一）監(jiān)督檢查學(xué)校人事部門和教學(xué)管理部門將定期對請假制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。（二）違規(guī)處理1.對未經(jīng)批準擅自離崗的教育教學(xué)人員，學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定給予批評教育、扣發(fā)工資等處理。2.對弄虛作假騙取請假的人員，學(xué)校將嚴肅處理，并追回已發(fā)放的工資和福