如果我們把我國某一個省份的經(jīng)濟總量，單獨拿出來和全世界的國家一起排名，它能超越全球90%以上的國家。你們知道，這個省份是誰嗎？廣

東

省那么，這塊巨大的“蛋糕”要分給誰？依據(jù)什么規(guī)則來分？又為什么要這么分呢？

4.1我國的個人收入分配——令人心動的Offer目錄01百川之源：收入何以多樣？02現(xiàn)實之治：困境如何破局？03價值之歸：活力何以長存？議題一

百川之源—收入何以多樣？

這塊巨大的“蛋糕”要分給誰？

這塊大蛋糕背后，離不開哪些勞動者的貢獻？

這么多職業(yè)中，有沒有你心儀的職業(yè)？人氣職業(yè)TOP榜月固定工資7800元+課時津貼1200元/月+年終獎4000元年薪12萬+項目績效獎金10萬/年+股票投資收益6萬（以上不固定）土地承包經(jīng)營9萬/年+政府農(nóng)業(yè)補貼5000元/年+農(nóng)耕體驗項目收入8000元/年（體驗項目收入不固定）平臺流量分成3.5萬/月+廣告收入1.2萬/月+直播打賞1.8萬/月（以上不固定）月固定工資7200元+績效獎金年均8000元+年終獎2.5萬+業(yè)余寫小說收入2000元/月（小說收入不固定）公辦教師（中級）奶茶店長程序員公務員（普通科員）知識類短視頻博主新農(nóng)人

他們的收入有何不同？店鋪經(jīng)營利潤1.8萬/月+線上外賣平臺額外收益4000元（以上不固定）類別對應形式適用范圍按勞分配公有制經(jīng)濟中勞動者獲得工資、獎金和津貼收入:農(nóng)村集體經(jīng)濟中的土地承包所得公有制經(jīng)濟生產(chǎn)要素參與分配？要素廣泛存在于包括公有制經(jīng)濟在內(nèi)的多種所有制經(jīng)濟中？要素？要素？要素？要素？要素？要素類別對應形式適用范圍按勞分配公有制經(jīng)濟中勞動者獲得工資、獎金和津貼收入:農(nóng)村集體經(jīng)濟中的土地承包所得公有制經(jīng)濟生產(chǎn)要素參與分配勞動要素在個體、私營、外資企業(yè)中勞動者獲得的工資、獎金和津貼收入廣泛存在于包括公有制經(jīng)濟在內(nèi)的多種所有制經(jīng)濟中資本要素儲蓄存款利息、股息或股本轉(zhuǎn)讓所得、債券的利息土地要素土地、房屋的租金和轉(zhuǎn)讓金知識要素憑借相關知識獲得的收入技術要素技術入股、專利使用和技術轉(zhuǎn)讓的收入管理要素企業(yè)管理人才憑借管理才能和貢獻參與分配的方式數(shù)據(jù)要素數(shù)字經(jīng)濟下，數(shù)據(jù)的收集、使用和轉(zhuǎn)移產(chǎn)生的價值知識小結：以公有制為主體、多種所有制共同發(fā)展的所有制決定了按勞分配

為主體、多種分配方式并存的分配制度。

問題：如果我國分配制度中只有按勞動要素或資本要

素分配，會怎么樣？按勞分配多種分配方式按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度意義何在？體現(xiàn)勞動者共同勞動平等分配的社會地位保障公平活力迸發(fā)財富源泉涌流資源優(yōu)化配置按勞分配/知識要素按勞分配知識、勞動要素勞動/技術、資本要素按勞分配/勞動要素管理要素職業(yè)收入來源構成（單位：元）分配方式收入來源/途徑公務員月固定工資7200元+績效獎金年均8000元+年終獎2.5萬+業(yè)余寫小說收入2000元/月公辦教師月固定工資7800元+課時津貼1200元/月+年終獎4000元知識類短視頻博主平臺流量分成3.5萬/月+廣告收入1.2萬/月+直播打賞1.8萬/月程序員年薪12萬+項目績效獎金10萬/年+股票投資收益6萬（以上收入不固定）新農(nóng)人土地承包經(jīng)營9萬/年+政府農(nóng)業(yè)補貼5000元/年+農(nóng)耕體驗項目收入8000元/年奶茶店長店鋪經(jīng)營利潤1.8萬/月+線上外賣平臺額外收益4000元按勞分配/知識要素按勞分配知識要素技術、資本要素按勞分配/勞動要素管理要素學以致用：請判斷下列收入的分配方式勞動性收入勞動性收入勞動性收入勞動性收入、財產(chǎn)性收入經(jīng)營性收入、轉(zhuǎn)移性收入勞動性收入經(jīng)營性收入議題二

現(xiàn)實之治—困境如何破局？請認真聆聽他們的職業(yè)發(fā)展困惑，稍后為他們智慧支招?！丁皠谟兴谩睅头龇桨浮啡蝿湛◣头鰧ο螅撼绦騿T李明他的煩惱：李明為公司創(chuàng)造巨額利潤，但個人回報未同步增長，士氣低落。金點子方向：公司可以通過哪些激勵手段，讓李明分享到公司發(fā)展成果，從而更好地激勵他創(chuàng)造價值？請大家支支招?！丁凹偫Ы怆y”幫扶方案》任務卡幫扶對象：奶茶店長小王她的煩惱：平臺抽成高、東西也貴，我快沒錢賺了，店快開不下去了！金點子方向：國家和政府可以通過哪些非市場的手段，來幫助小王這樣的經(jīng)營者減輕負擔呢？請大家為他支支招?！丁凹偫Ы怆y”幫扶方案》任務卡幫扶對象：短視頻博主小雨她的煩惱：賺到錢了，想做公益幫人，但不知道怎么捐才靠譜、效果才好。金點子方向：請大家為小雨支支招，怎樣才能更專業(yè)、更持久地做公益，而不是零散地捐款呢？————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————《“勞有所得”幫扶方案》任務卡幫扶對象：程序員李明他的煩惱：李明為公司創(chuàng)造巨額利潤，但個人回報未同步增長，士氣低落。金點子方向：公司可以通過哪些激勵手段，讓李明分享到公司發(fā)展成果，從而更好地激勵他創(chuàng)造價值？請大家支支招?！丁凹偫Ы怆y”幫扶方案》任務卡幫扶對象：奶茶店長小王她的煩惱：平臺抽成高、東西也貴，我快沒錢賺了，店快開不下去了！金點子方向：國家和政府可以通過哪些非市場的手段，來幫助小王這樣的經(jīng)營者減輕負擔呢？請大家為他支支招?！丁凹偫Ы怆y”幫扶方案》任務卡幫扶對象：短視頻博主小雨她的煩惱：賺到錢了，想做公益幫人，但不知道怎么捐才靠譜、效果才好。金點子方向：請大家為小雨支支招，怎樣才能更專業(yè)、更持久地做公益，而不是零散地捐款呢？————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————

初次分配：兩同步、兩提高保公平、拓渠道

再分配：稅收、社會保障和轉(zhuǎn)移支付

第三次分配：由道德和愛心驅(qū)動、自愿的財富流動如何完善收入分配制度？發(fā)展經(jīng)濟以經(jīng)濟建設為中心，大力發(fā)展生產(chǎn)力初次分配兩同步、兩提高、保公平、拓渠道第三次分配企業(yè)、社會組織和個人積極參與公益慈善事業(yè)稅收、社會保障、轉(zhuǎn)移支付再分配理順國家、企業(yè)和個人三者關系完善分配制度舉

措議題三

價值之歸—活力何以長存？上圖呈現(xiàn)的崗位千千萬，但他們都有一個共同的名字，是什么？他們有一個共同名字，是什么？所有收入背后的根本源泉是什么

？勞動是財富的源泉勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗在【公有制】的堅實土壤上人民公仆，以恪盡職守守護社會運行的秩序；辛勤園丁，用立德樹人點亮民族未來的希望；國企工匠，憑鉆研創(chuàng)新鍛造大國重器的基石；科研尖兵，以潛心探索撐起科技自立的脊梁；白衣衛(wèi)士，用仁心仁術筑牢全民健康的防線。

公有制領域的堅守者們，

鑄就了國家穩(wěn)定的“壓艙石”！青年演員易烊千璽脫口秀演員，以幽默才華收獲市場認可創(chuàng)業(yè)小老板，憑辛勤管理開拓事業(yè)版圖新農(nóng)人主播，用智慧科技賦能鄉(xiāng)村振興鄉(xiāng)村博主，借短視頻力凝聚鄉(xiāng)土情懷演藝工作者，靠精湛技藝閃耀文化市場景德鎮(zhèn)雞排哥脫口秀演員房主任賣菜西施李福貴田埂詩人