PAGE校外機構衛(wèi)生制度規(guī)范一、總則1.目的為加強校外機構衛(wèi)生管理，保障學員和員工的身體健康，創(chuàng)造良好的學習和工作環(huán)境，依據(jù)國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，特制定本衛(wèi)生制度規(guī)范。2.適用范圍本制度適用于本校外機構內的所有教學場所、辦公區(qū)域、活動場地以及附屬設施等。3.基本原則校外機構衛(wèi)生管理應遵循預防為主、防治結合、全面管理、責任到人的原則，確保衛(wèi)生工作常態(tài)化、規(guī)范化、科學化。二、衛(wèi)生管理職責分工1.機構負責人職責全面負責校外機構的衛(wèi)生管理工作，制定衛(wèi)生管理目標和計劃，并組織實施。定期檢查衛(wèi)生工作執(zhí)行情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。協(xié)調各部門之間的衛(wèi)生管理工作，確保各項衛(wèi)生措施落實到位。2.教學部門職責負責本部門教學場所的日常衛(wèi)生清潔工作，包括教室地面、桌椅、黑板、門窗等的清潔。教育學員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保持教學場所的整潔。配合機構統(tǒng)一組織的衛(wèi)生檢查和大掃除活動。3.行政部門職責負責辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理，包括辦公室桌面、文件柜、電腦設備等的清潔。安排專人負責公共區(qū)域的衛(wèi)生清掃，如走廊、樓梯、衛(wèi)生間等，確保公共區(qū)域干凈整潔。負責衛(wèi)生用品的采購、發(fā)放和管理，保證衛(wèi)生用品的充足供應。4.后勤部門職責定期對校外機構的設施設備進行檢查和維護，確保其正常運行且符合衛(wèi)生要求。負責飲用水的供應和衛(wèi)生管理，保證飲用水安全衛(wèi)生。對垃圾進行分類收集、存放和處理，防止環(huán)境污染。5.員工個人衛(wèi)生要求保持良好的個人衛(wèi)生習慣，勤洗手、勤洗澡、勤換衣。工作時應穿戴清潔的工作服、工作帽，必要時佩戴口罩等防護用品。不得在工作場所吸煙、隨地吐痰、亂扔垃圾。三、環(huán)境衛(wèi)生管理1.教學場所衛(wèi)生每天上課前和課后，授課教師應組織學員對教室進行簡單清潔，清理桌面雜物、地面垃圾等。每周至少進行一次全面的衛(wèi)生大掃除，包括擦拭門窗玻璃、清掃墻角灰塵、拖地等，確保教室環(huán)境整潔明亮。定期對教室的課桌椅、教學設備等進行消毒，防止交叉感染。消毒頻率應根據(jù)實際情況和衛(wèi)生要求進行，一般每周不少于一次。保持教室通風良好，每天上課期間應至少開窗通風23次，每次通風時間不少于30分鐘。2.辦公區(qū)域衛(wèi)生員工應每天對自己的辦公桌面、文件柜等進行整理和清潔，保持辦公區(qū)域的整齊有序。公共辦公區(qū)域（如會議室、接待室等）由行政部門安排專人每天進行清掃，包括地面清潔、桌椅擺放整理、茶具清洗等。定期對辦公區(qū)域的電腦、打印機、復印機等設備進行清潔消毒，可以使用專用的清潔用品進行擦拭，防止設備表面滋生細菌。保持辦公區(qū)域的通風換氣，可根據(jù)實際情況安裝通風設備或定期開窗通風。3.活動場地衛(wèi)生在每次活動前后，組織人員對活動場地進行清理，清除活動過程中產(chǎn)生的垃圾、雜物等，并對場地進行消毒處理。活動場地應配備垃圾桶，引導參與者將垃圾放入指定位置，不得隨意丟棄。垃圾桶應定期清理，保持外觀清潔。對于活動場地內的體育器材、游樂設施等，應定期進行檢查和清潔，確保其安全衛(wèi)生。如發(fā)現(xiàn)器材損壞或存在安全隱患應及時維修或更換。4.公共區(qū)域衛(wèi)生走廊、樓梯等公共區(qū)域每天至少清掃一次，保持地面干凈無污漬，扶手無灰塵。衛(wèi)生間是衛(wèi)生管理的重點區(qū)域，應安排專人定時進行清掃和消毒。每天至少進行3次清掃，包括地面清潔消毒、便器沖洗消毒、洗手臺擦拭消毒等，確保衛(wèi)生間無異味、無積水、無污漬。定期對公共區(qū)域的墻壁、天花板等進行檢查，發(fā)現(xiàn)有污漬或損壞應及時進行清潔和修復。在公共區(qū)域應合理設置垃圾桶，并及時清理垃圾，垃圾收集容器應保持密閉，防止異味散發(fā)和垃圾外溢。四、食品衛(wèi)生管理（若校外機構涉及食品供應）1.食品采購要求嚴格遵守國家食品安全法律法規(guī)，選擇具有合法資質的食品供應商采購食品。采購時應查驗供應商的營業(yè)執(zhí)照、食品生產(chǎn)許可證、食品經(jīng)營許可證等相關證件，并留存復印件。采購的食品應新鮮、衛(wèi)生、無毒無害，符合國家食品安全標準。禁止采購腐敗變質、油脂酸敗、霉變生蟲、污穢不潔、混有異物、摻假摻雜或者感官性狀異常的食品。建立食品采購臺賬，詳細記錄食品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、保質期、供應商名稱及聯(lián)系方式等信息。采購臺賬應妥善保存，保存期限不得少于2年。2.食品儲存要求設立專門的食品儲存?zhèn)}庫，倉庫應保持干燥、通風良好，溫度和濕度適宜，防止食品受潮、霉變、變質。食品應分類存放，隔墻離地，遵循先進先出的原則。食品與非食品應分開存放，避免交叉污染。定期對食品儲存?zhèn)}庫進行清理和盤點，及時清理過期、變質食品，并做好記錄。倉庫內應配備必要的防蟲、防鼠、防潮等設施，如防蟲網(wǎng)、鼠夾、干燥劑等，防止蟲害和鼠害對食品造成污染。3.食品加工制作要求食品加工制作應在專用的加工場所進行，加工場所應保持清潔衛(wèi)生，配備必要的加工設備和工具，并定期進行清洗消毒。加工人員應穿戴清潔的工作服、工作帽、口罩，保持個人衛(wèi)生。加工前應洗手消毒，操作過程中應遵循食品加工操作規(guī)范，生熟分開，避免交叉污染。食品加工過程中應嚴格控制溫度、時間等關鍵環(huán)節(jié)，確保食品煮熟煮透。禁止使用非食品原料加工食品，不得濫用食品添加劑。加工后的食品應及時食用或妥善保存，如需冷藏或冷凍的食品，應按照要求進行儲存，防止食品變質。4.食品供應要求提供食品的校外機構應具備相應的餐飲服務資質，取得食品經(jīng)營許可證。食品供應場所應保持清潔衛(wèi)生，桌椅、餐具等應定期清洗消毒，確保用餐環(huán)境安全衛(wèi)生。供應的食品應符合食品安全標準，不得供應變質、過期、不潔食品。加強對食品供應過程的管理，如食品的分發(fā)、配送等環(huán)節(jié)，防止食品受到污染。五、飲用水衛(wèi)生管理1.飲用水水源管理若校外機構使用自備水源，應確保水源的安全衛(wèi)生。對水源地進行定期巡查，防止水源受到污染，如發(fā)現(xiàn)水源周圍有污染源或異常情況應及時采取措施處理。定期對自備水源進行水質檢測，檢測項目應符合國家飲用水衛(wèi)生標準要求。水質檢測應由具有資質的檢測機構進行，檢測頻率至少每半年一次。若使用市政供水，應與供水單位簽訂供水合同，確保供水水質符合國家規(guī)定標準。同時，應要求供水單位提供水質檢測報告，并進行存檔。2.飲用水處理與儲存對于自備水源，應根據(jù)水源水質情況采取相應的水處理措施，如過濾、消毒等，確保飲用水符合衛(wèi)生標準。水處理設備應定期進行維護和清洗消毒，保證其正常運行。飲用水儲存設施應保持清潔衛(wèi)生，并定期進行清洗消毒。儲存設施應密封良好，防止外界污染。水箱、蓄水池等儲存設施應設置防護設施，防止蚊蟲、鼠類等進入。定期檢查飲用水儲存設施的水質，如發(fā)現(xiàn)水質異常應及時停止使用，并采取相應的處理措施。3.飲水機及相關設備管理若校外機構配備飲水機，應選擇具有衛(wèi)生許可資質的產(chǎn)品。飲水機應定期進行清洗消毒，清洗頻率至少每周一次，消毒可使用符合國家標準的消毒劑進行。飲水機的濾芯應定期更換，以保證飲用水的過濾效果。濾芯更換周期應根據(jù)實際使用情況和產(chǎn)品說明進行，一般為13個月。對與飲用水相關的管道、水龍頭等設施應定期進行檢查和維護，確保其無滲漏、無污垢，保持良好的衛(wèi)生狀況。六、衛(wèi)生檢查與考核1.日常檢查各部門應安排專人負責本部門的衛(wèi)生日常檢查工作，每天對責任區(qū)域進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)并處理衛(wèi)生問題。行政部門應定期組織對校外機構整體衛(wèi)生狀況進行檢查，檢查內容包括環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等方面。檢查頻率每周不少于一次。日常檢查應做好記錄，記錄內容包括檢查時間、檢查人員、檢查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。2.定期考核機構負責人應每季度對各部門的衛(wèi)生管理工作進行考核，考核結果與部門績效掛鉤?？己藘热莅ㄐl(wèi)生制度執(zhí)行情況、環(huán)境衛(wèi)生質量、食品衛(wèi)生安全、飲用水衛(wèi)生管理等方面?？己藨贫ㄔ敿毜目己藰藴剩捎迷u分制進行量化考核。根據(jù)考核結果，對衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進行表彰和獎勵，對存在問題較多的部門提出整改要求，并督促其限期整改。3.專項檢查根據(jù)季節(jié)特點、衛(wèi)生要求或上級部門的部署，適時開展專項衛(wèi)生檢查。如夏季重點檢查食品衛(wèi)生和飲用水衛(wèi)生，冬季重點檢查防寒保暖和通風換氣等。專項檢查應制定專項檢查方案，明確檢查重點和要求。檢查結束后應形成專項檢查報告，針對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改措施和建議，并跟蹤整改落實情況。七、衛(wèi)生宣傳與教育1.衛(wèi)生知識培訓定期組織員工參加衛(wèi)生知識培訓，培訓內容包括環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、個人衛(wèi)生等方面的法律法規(guī)、標準規(guī)范和操作技能等。培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、觀看視頻等多種形式，確保員工能夠掌握基本的衛(wèi)生知識和技能。新員工入職時應進行衛(wèi)生知識崗前培訓，使其了解校外機構的衛(wèi)生管理制度和要求，熟悉工作崗位的衛(wèi)生操作規(guī)范。2.學員衛(wèi)生教育將衛(wèi)生教育納入教學內容，通過課堂教學、主題班會、宣傳海報等形式，向學員傳授衛(wèi)生知識和健康生活方式。教育學員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，如勤洗手、勤剪指甲、勤換洗衣物、不隨地吐痰、不亂扔垃圾等。引導學員樹立正確的衛(wèi)生觀念，增強自我保護意識，提高對衛(wèi)生問題的關注度。3.衛(wèi)生宣傳活動利用校外機構的宣傳欄、電子顯示屏等宣傳陣地，定期發(fā)布衛(wèi)生知識、衛(wèi)生管理制度、衛(wèi)生工作動態(tài)等信息，營造良好的衛(wèi)生宣傳氛圍。開展衛(wèi)生宣傳周、衛(wèi)生月等活動，通過舉辦講座、發(fā)放宣傳資料、組織衛(wèi)生知識競賽等形式，廣泛宣傳衛(wèi)生知識，提高師生員工的衛(wèi)生意識。八、突發(fā)衛(wèi)生事件應急處理1.應急組織機構與職責成立校外機構突發(fā)衛(wèi)生事件應急處理領導小組，由機構負責人擔任組長，各部門負責人為成員。應急處理領導小組負責全面指揮和協(xié)調突發(fā)衛(wèi)生事件的應急處理工作。明確各成員的職責分工：機構負責人負責總體決策和指揮；行政部門負責信息收集、報告和協(xié)調各方資源；教學部門負責組織學員的疏散和安置；后勤部門負責提供應急物資保障和現(xiàn)場衛(wèi)生處理等。2.應急響應程序當發(fā)生突發(fā)衛(wèi)生事件時，現(xiàn)場人員應立即報告機構負責人或相關部門，并采取初步的應急措施，如隔離患者、保護現(xiàn)場等。機構負責人接到報告后，應立即啟動應急處理預案，組織應急處理領導小組成員迅速趕赴現(xiàn)場，開展應急處置工作。及時向上級主管部門和當?shù)匦l(wèi)生行政部門報告事件情況，報告內容應包括事件發(fā)生的時間、地點、癥狀、人數(shù)、初步處理情況等。按照衛(wèi)生行政部門的要求，配合相關部門做好調查、采樣、檢測、救治等工作，控制事件的發(fā)展和蔓延。3.應急處置措施對疑似或確診的患者，應立即進行隔離，并及時送往指定的醫(yī)療機構進行救治。同時，通知患者家屬，做好溝通和安撫工作。對事件發(fā)生的場所進行緊急消毒處理，消毒范圍包括患者活動區(qū)域、接觸過的物品、公共區(qū)域等。消毒應按照國家相關消毒技術規(guī)范進行，確保消毒效果。對密切接觸者進行醫(yī)學觀察，觀察期限根據(jù)衛(wèi)生行政部門的要求確定，并做好觀察記錄。加強食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等方面的監(jiān)管，對可能受到污染的食品、飲用水等進行封存、檢測和處理，防止疫情擴散。做好師生員工的心理疏導工作，避免恐慌情緒的產(chǎn)生，維護校外機構的正