PAGE生態(tài)警務(wù)室制度規(guī)范一、總則（一）目的為加強生態(tài)警務(wù)室建設(shè)與管理，有效維護生態(tài)環(huán)境安全，提升生態(tài)環(huán)境治理能力，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準，制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)各生態(tài)警務(wù)室及其工作人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴格遵守國家生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)及相關(guān)警務(wù)工作規(guī)定，確保各項工作合法合規(guī)。2.預(yù)防為主原則：強化生態(tài)環(huán)境安全風險監(jiān)測與預(yù)警，提前防范各類生態(tài)環(huán)境違法犯罪行為。3.協(xié)同共治原則：加強與其他相關(guān)部門、社會組織的協(xié)作配合，形成生態(tài)環(huán)境治理合力。4.高效便民原則：優(yōu)化工作流程，提高工作效率，為群眾提供便捷、高效的生態(tài)環(huán)境警務(wù)服務(wù)。二、機構(gòu)設(shè)置與職責（一）生態(tài)警務(wù)室設(shè)立根據(jù)生態(tài)環(huán)境保護工作需要和區(qū)域特點，合理設(shè)立生態(tài)警務(wù)室，明確其地理位置、管轄范圍等。（二）人員配備1.警務(wù)人員：配備專業(yè)的公安民警，負責生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域的治安管理、案件查處等工作。2.輔助人員：可根據(jù)工作實際，配備一定數(shù)量的輔警、網(wǎng)格員等輔助人員，協(xié)助開展日常巡查、信息收集等工作。（三）職責分工1.民警職責負責組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)生態(tài)警務(wù)室各項工作。依法查處各類生態(tài)環(huán)境違法犯罪案件，并及時向上級報告。開展生態(tài)環(huán)境安全隱患排查整治工作，督促相關(guān)單位落實整改措施。加強與其他部門的溝通協(xié)作，建立健全生態(tài)環(huán)境聯(lián)合執(zhí)法機制。組織開展生態(tài)環(huán)境法律法規(guī)宣傳教育活動，提高公眾環(huán)保意識。2.輔警職責在民警帶領(lǐng)下，協(xié)助開展生態(tài)環(huán)境巡查工作，及時發(fā)現(xiàn)并報告各類生態(tài)環(huán)境問題。負責收集、整理生態(tài)環(huán)境相關(guān)信息，為案件查處和決策提供支持。協(xié)助民警開展調(diào)查取證工作，維護現(xiàn)場秩序。參與生態(tài)環(huán)境法律法規(guī)宣傳活動，向群眾普及環(huán)保知識。3.網(wǎng)格員職責負責本網(wǎng)格內(nèi)生態(tài)環(huán)境日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)并上報各類生態(tài)環(huán)境問題。協(xié)助開展生態(tài)環(huán)境糾紛調(diào)解工作，維護基層社會穩(wěn)定。向群眾宣傳生態(tài)環(huán)境保護政策法規(guī)，引導(dǎo)群眾參與環(huán)保行動。三、工作流程（一）信息收集與報告1.信息來源日常巡查發(fā)現(xiàn)的生態(tài)環(huán)境問題。群眾舉報、投訴的生態(tài)環(huán)境違法犯罪行為。相關(guān)部門移送的生態(tài)環(huán)境案件線索。監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備反饋的生態(tài)環(huán)境異常信息。2.信息收集方式警務(wù)人員、輔警、網(wǎng)格員通過實地巡查、走訪群眾、查閱資料等方式收集信息。利用信息化手段，如生態(tài)環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)、視頻監(jiān)控平臺等，實時獲取生態(tài)環(huán)境信息。3.信息報告發(fā)現(xiàn)生態(tài)環(huán)境問題或案件線索后，應(yīng)及時填寫信息報告表，詳細記錄問題發(fā)生的時間、地點、內(nèi)容、現(xiàn)狀等情況。按照規(guī)定程序，將信息報告表上報至生態(tài)警務(wù)室負責人，并根據(jù)問題的緊急程度和嚴重程度，采取相應(yīng)的處置措施。（二）案件受理與處置1.案件受理對群眾舉報、投訴或相關(guān)部門移送的生態(tài)環(huán)境違法犯罪案件，生態(tài)警務(wù)室應(yīng)及時受理，并進行登記。對受理的案件，應(yīng)明確案件承辦人，告知舉報人、投訴人或移送部門案件受理情況。2.調(diào)查取證案件承辦人應(yīng)迅速開展調(diào)查取證工作，通過現(xiàn)場勘查、詢問當事人、查閱資料、檢驗檢測等方式，收集與案件有關(guān)的證據(jù)材料。調(diào)查取證過程中，應(yīng)嚴格遵守法定程序，確保證據(jù)的合法性、真實性和關(guān)聯(lián)性。3.案件處理根據(jù)調(diào)查取證結(jié)果，對生態(tài)環(huán)境違法犯罪行為依法作出處理決定。對情節(jié)較輕的違法行為，可依法給予警告、罰款等行政處罰；對構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。在案件處理過程中，應(yīng)充分聽取當事人的陳述、申辯意見，保障當事人的合法權(quán)益。（三）糾紛調(diào)解1.糾紛受理對涉及生態(tài)環(huán)境的糾紛，如環(huán)境污染糾紛、資源開發(fā)糾紛等，生態(tài)警務(wù)室應(yīng)及時受理，并進行登記。了解糾紛的基本情況，明確糾紛當事人，確定調(diào)解負責人。2.調(diào)解準備調(diào)解負責人組織調(diào)解人員對糾紛情況進行調(diào)查核實，收集相關(guān)證據(jù)材料。分析糾紛產(chǎn)生的原因，制定調(diào)解方案，明確調(diào)解步驟和方法。3.調(diào)解實施組織糾紛當事人進行調(diào)解，向當事人宣傳生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)和政策，引導(dǎo)當事人依法解決糾紛。在調(diào)解過程中，充分聽取當事人的意見和訴求，公正、公平地進行調(diào)解，促使當事人達成和解協(xié)議。4.調(diào)解結(jié)果處理經(jīng)調(diào)解達成和解協(xié)議的，應(yīng)制作調(diào)解協(xié)議書，由當事人簽字確認，并督促當事人履行協(xié)議內(nèi)容。調(diào)解不成的，應(yīng)及時告知當事人通過其他合法途徑解決糾紛，并做好記錄。（四）應(yīng)急處置1.應(yīng)急預(yù)案制定結(jié)合本地區(qū)生態(tài)環(huán)境特點和實際情況，制定生態(tài)環(huán)境突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置的組織機構(gòu)、職責分工、處置程序、保障措施等內(nèi)容。2.應(yīng)急響應(yīng)接到生態(tài)環(huán)境突發(fā)事件報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織警力趕赴現(xiàn)場。及時向上級報告事件情況，通報相關(guān)部門，并協(xié)調(diào)有關(guān)單位開展應(yīng)急處置工作。3.現(xiàn)場處置到達現(xiàn)場后，應(yīng)迅速采取措施，控制事態(tài)發(fā)展，保護現(xiàn)場，疏散群眾，防止次生災(zāi)害發(fā)生。配合相關(guān)部門開展應(yīng)急監(jiān)測、污染控制、環(huán)境修復(fù)等工作，確保生態(tài)環(huán)境安全。4.后期處置事件處置完畢后，應(yīng)及時組織開展調(diào)查評估工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進措施。對應(yīng)急處置過程中涉及的人員傷亡、財產(chǎn)損失等情況進行統(tǒng)計和理賠工作。四、工作保障（一）裝備保障1.執(zhí)法裝備：配備必要的執(zhí)法裝備，如警車、執(zhí)法記錄儀、對講機、防護裝備等，確保警務(wù)人員能夠依法履行職責。2.監(jiān)測設(shè)備：配備生態(tài)環(huán)境監(jiān)測設(shè)備，如水質(zhì)監(jiān)測儀、空氣質(zhì)量監(jiān)測儀、噪聲監(jiān)測儀等，用于實時監(jiān)測生態(tài)環(huán)境質(zhì)量。3.信息化設(shè)備：建設(shè)生態(tài)警務(wù)室信息化平臺，配備計算機、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等，實現(xiàn)信息收集、傳輸、處理、分析等功能的自動化和智能化。（二）經(jīng)費保障1.經(jīng)費來源：生態(tài)警務(wù)室工作經(jīng)費納入本公司/組織年度預(yù)算，由財政部門予以保障。2.經(jīng)費使用：嚴格按照財務(wù)管理制度，規(guī)范經(jīng)費使用范圍和審批程序，確保經(jīng)費使用合理、合規(guī)、透明。（三）培訓(xùn)保障1.業(yè)務(wù)培訓(xùn)：定期組織警務(wù)人員參加生態(tài)環(huán)境法律法規(guī)、執(zhí)法業(yè)務(wù)、應(yīng)急處置等方面的培訓(xùn)，提高警務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.技能培訓(xùn)：開展生態(tài)環(huán)境監(jiān)測、調(diào)查取證、糾紛調(diào)解等技能培訓(xùn)，提升警務(wù)人員的實際工作能力。3.交流學(xué)習：組織警務(wù)人員與其他地區(qū)生態(tài)警務(wù)室進行交流學(xué)習，借鑒先進經(jīng)驗和做法，不斷完善工作機制。五、監(jiān)督考核（一）內(nèi)部監(jiān)督1.建立健全內(nèi)部監(jiān)督制度：加強對生態(tài)警務(wù)室工作人員的日常管理和監(jiān)督，規(guī)范工作行為，確保依法履行職責。2.定期開展內(nèi)部檢查：對生態(tài)警務(wù)室工作開展情況進行定期檢查，重點檢查案件辦理質(zhì)量、信息報告情況、糾紛調(diào)解效果等，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。（二）外部監(jiān)督1.接受群眾監(jiān)督：設(shè)立舉報電話、郵箱等，廣泛接受群眾對生態(tài)警務(wù)室工作的監(jiān)督和舉報，及時處理群眾反映的問題。2.接受社會監(jiān)督：主動接受新聞媒體、社會組織等社會各界的監(jiān)督，及時回應(yīng)社會關(guān)切，不斷改進工作。（三）考核評價1.制定考核標準：根據(jù)生態(tài)警務(wù)室工作職責和任務(wù)，制定科學(xué)合理的考核標準，明確考