PAGE農(nóng)村學(xué)校制度不規(guī)范一、總則（一）目的為了加強農(nóng)村學(xué)校管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，保障學(xué)校各項工作的順利開展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和教育行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合農(nóng)村學(xué)校實際情況，制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度規(guī)范適用于[具體農(nóng)村學(xué)校名稱]全體教職工、學(xué)生以及學(xué)校各項工作的管理。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和教育政策，確保學(xué)校管理活動合法合規(guī)。2.以人為本原則尊重師生的主體地位，關(guān)注師生的需求和發(fā)展，營造良好的教育教學(xué)環(huán)境。3.科學(xué)管理原則運用科學(xué)的管理方法和手段，提高管理效率和質(zhì)量，促進學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展。4.民主公開原則充分發(fā)揚民主，廣泛聽取師生意見，實行校務(wù)公開，接受社會監(jiān)督。二、學(xué)校行政管理（一）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制1.學(xué)校實行校長負責(zé)制，校長是學(xué)校的法定代表人，全面負責(zé)學(xué)校的行政工作。2.學(xué)校黨組織發(fā)揮政治核心作用，保證監(jiān)督黨的教育方針政策在學(xué)校的貫徹執(zhí)行，支持校長依法行使職權(quán)。3.學(xué)校建立教職工代表大會制度，保障教職工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的權(quán)利。（二）校長職責(zé)1.貫徹執(zhí)行國家教育方針政策和法律法規(guī)，制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并組織實施。2.領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的教育教學(xué)、行政管理等工作，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平。3.負責(zé)學(xué)校師資隊伍建設(shè)，組織教師培訓(xùn)、考核和聘任工作。4.管理學(xué)校的經(jīng)費、資產(chǎn)和設(shè)施設(shè)備，保障學(xué)校正常運轉(zhuǎn)。5.協(xié)調(diào)學(xué)校與社會、家庭的關(guān)系，爭取各方面支持，促進學(xué)校發(fā)展。（三）學(xué)校內(nèi)設(shè)機構(gòu)及職責(zé)1.教務(wù)處負責(zé)學(xué)校教學(xué)工作的組織與管理，制定教學(xué)計劃、課程標(biāo)準(zhǔn)，組織教學(xué)活動、考試考核等。2.政教處負責(zé)學(xué)生思想政治教育、品德教育、心理健康教育和日常行為管理。3.總務(wù)處負責(zé)學(xué)校后勤保障工作，包括校園建設(shè)、物資采購、財務(wù)管理、安全保衛(wèi)等。4.辦公室負責(zé)學(xué)校行政事務(wù)的綜合協(xié)調(diào)、文件收發(fā)、檔案管理、對外聯(lián)絡(luò)等工作。（四）學(xué)校會議制度1.校長辦公會由校長主持，副校長及相關(guān)部門負責(zé)人參加，研究學(xué)校重大決策、重要工作部署等。2.行政例會每周召開一次，由校長或副校長主持，各部門負責(zé)人匯報工作進展，研究解決工作中存在的問題。3.教職工大會每學(xué)期召開12次，傳達上級文件精神，通報學(xué)校工作情況，聽取教職工意見和建議。（五）學(xué)校印章管理制度1.學(xué)校印章由辦公室專人保管，嚴(yán)格按照規(guī)定使用。2.使用印章須填寫《印章使用申請表》，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后，方可蓋章。3.印章使用情況要進行登記備案，定期檢查印章保管和使用情況。三、教師管理（一）教師職業(yè)道德規(guī)范1.愛國守法熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護社會主義制度，遵守法律法規(guī)，依法履行教師職責(zé)。2.愛崗敬業(yè)忠誠于教育事業(yè)，具有強烈的責(zé)任心和使命感，認真履行教師職責(zé)，精心施教，樂于奉獻。3.關(guān)愛學(xué)生關(guān)心愛護全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，平等公正對待學(xué)生，保護學(xué)生安全，關(guān)心學(xué)生健康，維護學(xué)生權(quán)益。4.教書育人遵循教育規(guī)律，實施素質(zhì)教育，注重培養(yǎng)學(xué)生良好品行，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神，促進學(xué)生全面發(fā)展。5.為人師表堅守高尚情操，知榮明恥，嚴(yán)于律己，以身作則，衣著得體，語言規(guī)范，舉止文明，廉潔奉公。6.終身學(xué)習(xí)崇尚科學(xué)精神，樹立終身學(xué)習(xí)理念，拓寬知識視野，更新知識結(jié)構(gòu)，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平。（二）教師聘任制度1.學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)需要，按照崗位設(shè)置和編制標(biāo)準(zhǔn)，公開招聘教師。2.教師聘任遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行雙向選擇，簽訂聘任合同。3.聘任合同明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括工作崗位、職責(zé)、待遇、聘期等內(nèi)容。（三）教師考核制度1.學(xué)校建立教師考核評價機制，對教師的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作業(yè)績進行全面考核。2.考核分為平時考核、學(xué)期考核和年度考核，考核結(jié)果作為教師聘任、晉升、獎勵的依據(jù)。3.考核內(nèi)容包括師德師風(fēng)、教育教學(xué)工作、教研科研、班級管理、社會服務(wù)等方面。（四）教師培訓(xùn)制度1.學(xué)校制定教師培訓(xùn)計劃，鼓勵教師參加各類培訓(xùn)和進修，提高教師業(yè)務(wù)水平。2.培訓(xùn)方式包括校內(nèi)培訓(xùn)、校外培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等。（五）教師獎懲制度1.學(xué)校對在教育教學(xué)工作中表現(xiàn)突出的教師給予表彰和獎勵，包括榮譽稱號、獎金等。2.對違反教師職業(yè)道德規(guī)范、教育教學(xué)紀(jì)律的教師，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、記過、降低崗位等級或撤職、開除等處分。四、學(xué)生管理（一）學(xué)生入學(xué)與注冊1.學(xué)校按照招生政策和規(guī)定，組織新生入學(xué)，辦理入學(xué)手續(xù)。2.學(xué)生入學(xué)后，應(yīng)及時到教務(wù)處辦理注冊手續(xù)，并提交相關(guān)證明材料。（二）學(xué)生學(xué)籍管理1.學(xué)校建立健全學(xué)生學(xué)籍管理制度，嚴(yán)格按照學(xué)籍管理規(guī)定，做好學(xué)生學(xué)籍信息的采集、錄入、變更、注銷等工作。2.學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等手續(xù)，應(yīng)按照規(guī)定程序辦理，確保學(xué)籍信息準(zhǔn)確無誤。（三）學(xué)生日常行為規(guī)范1.學(xué)校制定學(xué)生日常行為規(guī)范，對學(xué)生的言行舉止、學(xué)習(xí)生活、人際交往等方面提出明確要求。2.加強對學(xué)生的日常行為管理，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和道德品質(zhì)。（四）學(xué)生評價制度1.學(xué)校建立學(xué)生評價體系，對學(xué)生的品德、學(xué)業(yè)、身心、藝術(shù)、社會實踐等方面進行全面評價。2.評價方式包括教師評價、學(xué)生自評、學(xué)生互評、家長評價等，評價結(jié)果作為學(xué)生評優(yōu)評先、升學(xué)推薦的依據(jù)。（五）學(xué)生獎懲制度1.學(xué)校對品德優(yōu)秀、學(xué)業(yè)成績突出、綜合素質(zhì)高的學(xué)生給予表彰和獎勵，包括三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、獎學(xué)金等。2.對違反學(xué)校規(guī)章制度、違反學(xué)生行為規(guī)范的學(xué)生，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、記過、留校察看、開除學(xué)籍等處分。五、教學(xué)管理（一）教學(xué)計劃與課程標(biāo)準(zhǔn)1.學(xué)校根據(jù)國家課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生實際情況，制定各年級教學(xué)計劃和課程安排。2.教學(xué)計劃應(yīng)明確教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進度、教學(xué)方法等要求。（二）課堂教學(xué)管理1.教師應(yīng)嚴(yán)格按照教學(xué)計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)進行課堂教學(xué)，精心設(shè)計教學(xué)方案，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。2.加強課堂教學(xué)紀(jì)律管理，營造良好的課堂教學(xué)秩序。（三）教學(xué)常規(guī)管理1.學(xué)校建立教學(xué)常規(guī)檢查制度，定期對教師的備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生等教學(xué)環(huán)節(jié)進行檢查。2.教師應(yīng)認真做好教學(xué)常規(guī)工作，確保教學(xué)工作規(guī)范有序。（四）教學(xué)評價與質(zhì)量監(jiān)測1.學(xué)校建立教學(xué)評價機制，對教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進行評價。2.定期組織教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測，包括考試、考查、學(xué)業(yè)水平測試等，及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題，采取有效措施加以改進。（五）教研科研管理1.學(xué)校鼓勵教師開展教研科研活動，提高教師的教育教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。2.建立教研科研管理制度，規(guī)范教研科研課題的申報、立項開題、研究實施、結(jié)題驗收等工作。六、校園安全管理（一）安全工作責(zé)任制1.學(xué)校建立健全安全工作責(zé)任制，校長是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人，各部門負責(zé)人和教師是直接責(zé)任人。2.明確各部門和人員的安全工作職責(zé)，簽訂安全責(zé)任書，將安全工作落實到實處。（二）安全教育與培訓(xùn)1.學(xué)校將安全教育納入教學(xué)計劃，定期開展安全教育活動，提高師生的安全意識和自我保護能力。2.加強對師生的安全培訓(xùn)，包括消防、地震、交通、食品衛(wèi)生等方面的知識和技能培訓(xùn)。（三）安全管理制度1.學(xué)校建立健全各項安全管理制度，包括校園安全保衛(wèi)制度、消防安全制度、食品安全制度、設(shè)施設(shè)備安全管理制度等。2.加強對校園安全的日常管理，定期進行安全檢查和隱患排查，及時消除安全隱患。（四）應(yīng)急處置預(yù)案1.學(xué)校制定各類安全事故應(yīng)急處置預(yù)案，包括火災(zāi)、地震、交通事故應(yīng)急處置預(yù)案等。2.定期組織應(yīng)急演練，提高師生應(yīng)對突發(fā)事件的能力。七、后勤管理（一）校園建設(shè)與維護1.學(xué)校根據(jù)發(fā)展需要，合理規(guī)劃校園建設(shè)，改善辦學(xué)條件。2.加強對校園設(shè)施設(shè)備的維護和管理，確保正常使用。（二）物資采購與管理1.學(xué)校建立物資采購管理制度，規(guī)范采購流程，確保采購物資的質(zhì)量和安全。2.加強對物資的庫存管理，定期盤點，做到賬物相符。（三）財務(wù)管理1.學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，規(guī)范財務(wù)收支行為，確保經(jīng)費使用合理、合規(guī)、