PAGE規(guī)范執(zhí)行學校規(guī)章制度總則目的為了確保學校各項工作的有序開展，營造良好的教育教學環(huán)境，保障師生的合法權益，特制定本規(guī)范執(zhí)行學校規(guī)章制度的管理辦法。適用范圍本辦法適用于學校全體教職員工、學生以及在學校范圍內參與活動的其他人員?；驹瓌t1.依法依規(guī)原則：嚴格遵循國家法律法規(guī)以及教育行業(yè)相關標準，確保學校規(guī)章制度合法合規(guī)。2.公平公正原則：對待所有人員一視同仁，在規(guī)章制度面前人人平等，不偏袒、不歧視。3.全面覆蓋原則：涵蓋學校工作的各個方面，包括教學、管理、后勤、安全等，做到無死角、無遺漏。4.持續(xù)改進原則：根據(jù)學校發(fā)展和實際情況，不斷完善規(guī)章制度，使其適應新形勢、新要求。學校規(guī)章制度概述教學管理規(guī)章制度1.教師教學規(guī)范備課要求：教師應認真鉆研教材，精心設計教學方案，明確教學目標、重難點及教學方法。備課內容應包括教學內容、教學過程、教學方法、教學資源、教學評價等方面，且要體現(xiàn)創(chuàng)新性和針對性。課堂教學紀律：教師應按時上下課，不得遲到、早退或無故曠課。課堂上要注重教學方法的運用，激發(fā)學生學習興趣，保證教學秩序井然。嚴禁在課堂上使用手機等電子設備做與教學無關的事情。教學評價：建立多元化的教學評價體系，包括學生評教、同行互評、教學督導評價等。教師應積極參與教學評價活動，認真對待評價結果，不斷改進教學方法和提高教學質量。2.學生學習規(guī)范考勤制度：學生應按時參加學校規(guī)定的各類課程學習和教學活動，不得無故缺席。因病、因事不能上課者，必須按照學校請假制度辦理請假手續(xù)。作業(yè)與考試：學生應按時完成教師布置的作業(yè)，認真對待各類考試?？荚囘^程中要嚴格遵守考試紀律，誠信考試，嚴禁作弊行為。對于違反考試紀律的學生，將按照學校相關規(guī)定進行嚴肅處理。學習成績評定：學生的學習成績由平時成績、考試成績等綜合評定。教師應按照學校規(guī)定的評分標準進行成績評定，確保評定結果公平、公正、公開。行政管理規(guī)章制度1.崗位職責學校各級管理人員應明確各自的崗位職責，制定詳細的工作流程和標準，確保各項工作有序開展。定期對管理人員的工作進行考核和評價，激勵管理人員積極履行職責，提高工作效率和質量。2.會議制度學校應定期召開各類會議，包括校長辦公會、行政例會、教職工大會、年級組會議、學科組會議等。會議應提前確定主題、時間、地點和參會人員，會議內容應明確、具體，注重解決實際問題。參會人員應按時參加會議，認真做好會議記錄，會后及時傳達會議精神并落實相關工作。3.文件與檔案管理學校文件應嚴格按照發(fā)文、收文、傳閱、歸檔等程序進行管理。文件起草要規(guī)范、準確，審核要嚴格，確保文件質量。檔案管理要建立健全檔案管理制度，對學校各類檔案進行分類整理、歸檔保存。檔案管理人員應具備專業(yè)知識和技能，保證檔案的完整性、準確性和安全性。后勤管理規(guī)章制度1.校園安全管理建立健全校園安全管理制度，加強校園安全保衛(wèi)工作。配備必要的安全設施和人員，如監(jiān)控設備、保安人員等，確保校園安全。定期開展安全教育活動，提高師生的安全意識和自我保護能力。加強對校園周邊環(huán)境的綜合治理，維護校園周邊秩序。2.環(huán)境衛(wèi)生管理制定校園環(huán)境衛(wèi)生管理制度，明確環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū)域和標準。定期對校園進行清掃、消毒，保持校園環(huán)境整潔衛(wèi)生。加強對學生的環(huán)境衛(wèi)生教育，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，愛護校園環(huán)境。3.設施設備管理建立學校設施設備管理制度，對學校的教學設備、辦公設備、生活設施等進行登記、造冊、維護和管理。定期對設施設備進行檢查、維修和更新，確保設施設備正常運行，滿足學校工作和師生生活需要。學生行為規(guī)范1.品德修養(yǎng)培養(yǎng)學生良好的道德品質，教育學生遵守社會公德、家庭美德和學校規(guī)章制度。倡導學生誠實守信、團結友愛、尊老愛幼、文明禮貌。加強學生思想政治教育，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強學生的社會責任感和使命感。2.行為準則學生應遵守學校的作息時間，按時起床、上課、就寢。不得在校園內大聲喧嘩、追逐打鬧，保持校園安靜。愛護學校公共財物，不得隨意損壞桌椅、門窗、電器等設施設備。節(jié)約水電、糧食等資源，杜絕浪費行為。遵守校園文明禮儀規(guī)范，尊敬師長，見面主動問好。同學之間友好相處，互相幫助，不得打架斗毆、辱罵他人。規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督執(zhí)行要求1.全體人員應認真學習學校規(guī)章制度，熟悉各項規(guī)定的內容和要求，確保知曉率達到100%。2.各部門、各班級應按照規(guī)章制度的要求，制定具體的實施細則和工作流程，確保規(guī)章制度的有效執(zhí)行。3.在執(zhí)行過程中，如發(fā)現(xiàn)規(guī)章制度存在不合理或不適應實際情況的地方，應及時向上級部門反饋，以便進行修訂和完善。監(jiān)督機制1.學校成立專門的規(guī)章制度監(jiān)督小組，負責對學校規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行定期檢查和不定期抽查。2.監(jiān)督小組應制定詳細的監(jiān)督檢查計劃，明確檢查內容、方式和頻率。檢查過程中要認真記錄發(fā)現(xiàn)的問題，并及時反饋給相關部門和人員。3.建立舉報制度，鼓勵師生對違反規(guī)章制度的行為進行舉報。對于舉報屬實的，給予舉報人適當獎勵，并對違規(guī)行為進行嚴肅處理。違規(guī)處理1.對于違反學校規(guī)章制度的行為，視情節(jié)輕重給予相應的處理。處理方式包括批評教育、警告、嚴重警告、記過、留校察看、開除學籍（針對學生）或警告、記過、降職、撤職、解除勞動合同（針對教職員工）等。2.在處理違規(guī)行為時，應遵循事實清楚、證據(jù)確鑿、程序合法、處理恰當?shù)脑瓌t。處理結果應及時通知當事人，并在一定范圍內進行公示。3.對于多次違反規(guī)章制度或情節(jié)嚴重的行為，應加重處理力度，以起到警示和教育作用。同時，要做好違規(guī)人員的思想教育和轉化工作，幫助其認識錯誤，改正行為。規(guī)章制度的培訓與宣傳培訓計劃1.學校應制定年度規(guī)章制度培訓計劃，明確培訓內容、對象、時間和方式。培訓內容應涵蓋學校各項規(guī)章制度的解讀、執(zhí)行要點和案例分析等。2.培訓對象包括全體教職員工、學生以及新入職人員、新生等。對于不同層次和崗位的人員，應根據(jù)其工作特點和需求，有針對性地開展培訓。3.培訓方式可采用集中培訓、專題講座、在線學習、案例研討等多種形式，確保培訓效果。宣傳活動1.利用學校宣傳欄、校園網(wǎng)、微信公眾號等多種渠道，廣泛宣傳學校規(guī)章制度。宣傳內容應簡潔明了、通俗易懂，便于師生理解和接受。2.定期開展規(guī)章制度宣傳周活動或主題班會等，通過舉辦知識競賽、演講比賽、征文活動等形式，增強師生對規(guī)章制度的認識和理解，提高遵守規(guī)章制度的自覺性。3.在新生入學教育、新教師入職培訓等環(huán)節(jié)，將規(guī)章制度作為重要內容進行講解和培訓，使新成員盡快熟悉學校規(guī)章制度，融入學校管理體系。附則解釋權本管理辦法由