PAGE運(yùn)輸部體溫檢測(cè)制度規(guī)范一、總則（一）目的為加強(qiáng)運(yùn)輸部疫情防控工作，有效預(yù)防、控制和消除疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)，保障員工身體健康和運(yùn)輸業(yè)務(wù)安全有序開展，特制定本體溫檢測(cè)制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于運(yùn)輸部全體員工、進(jìn)入運(yùn)輸部作業(yè)區(qū)域的外來人員（包括但不限于供應(yīng)商、合作伙伴、訪客等）。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則強(qiáng)化員工疫情防控意識(shí)，做好日常體溫檢測(cè)工作，早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療，防止疫情擴(kuò)散蔓延。對(duì)運(yùn)輸工具、作業(yè)場(chǎng)所等進(jìn)行定期消毒和通風(fēng)換氣，保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。2.科學(xué)規(guī)范原則嚴(yán)格按照國(guó)家和地方有關(guān)疫情防控法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本制度規(guī)定，規(guī)范體溫檢測(cè)流程和操作方法，確保檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確可靠。采用科學(xué)有效的防控措施，合理配備檢測(cè)設(shè)備和防護(hù)用品，保障檢測(cè)工作順利進(jìn)行。3.全面覆蓋原則對(duì)運(yùn)輸部所有員工、外來人員進(jìn)行體溫檢測(cè)，做到應(yīng)檢盡檢，不漏一人。涵蓋運(yùn)輸部各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)和場(chǎng)所，包括運(yùn)輸車輛、倉(cāng)庫(kù)、裝卸場(chǎng)地、辦公區(qū)域等。4.責(zé)任落實(shí)原則明確各部門、各崗位在體溫檢測(cè)工作中的職責(zé)，將責(zé)任落實(shí)到具體人員。對(duì)體溫檢測(cè)工作不力、造成疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)的部門和個(gè)人，依法依規(guī)追究責(zé)任。二、職責(zé)分工（一）運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)1.負(fù)責(zé)制定和完善運(yùn)輸部體溫檢測(cè)制度規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行。2.協(xié)調(diào)解決體溫檢測(cè)工作中出現(xiàn)的問題，確保檢測(cè)工作順利開展。3.對(duì)體溫檢測(cè)工作進(jìn)行定期檢查和評(píng)估，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整制度和措施。（二）各部門負(fù)責(zé)人1.組織本部門員工學(xué)習(xí)體溫檢測(cè)制度規(guī)范，確保員工熟悉檢測(cè)流程和要求。2.負(fù)責(zé)本部門員工體溫檢測(cè)工作的具體實(shí)施，督促員工按時(shí)接受檢測(cè)。3.對(duì)本部門體溫檢測(cè)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)報(bào)告。（三）體溫檢測(cè)人員1.按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和方法，對(duì)員工和外來人員進(jìn)行體溫檢測(cè)。2.認(rèn)真記錄檢測(cè)結(jié)果，確保記錄準(zhǔn)確、完整。3.正確使用和維護(hù)檢測(cè)設(shè)備，定期進(jìn)行清潔和消毒。4.發(fā)現(xiàn)體溫異常人員，及時(shí)引導(dǎo)至臨時(shí)隔離區(qū)域，并按照規(guī)定流程報(bào)告。（四）后勤保障部門1.負(fù)責(zé)體溫檢測(cè)設(shè)備、防護(hù)用品等物資的采購(gòu)、儲(chǔ)備和發(fā)放。2.定期對(duì)檢測(cè)設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)和維護(hù)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。3.做好運(yùn)輸部作業(yè)場(chǎng)所的清潔消毒工作，為體溫檢測(cè)工作提供良好的環(huán)境支持。三、體溫檢測(cè)流程（一）員工體溫檢測(cè)1.每日上班前，員工應(yīng)自行在家測(cè)量體溫，并通過手機(jī)等方式向所在部門報(bào)告體溫情況（正常體溫范圍：[具體溫度區(qū)間]）。2.員工到達(dá)運(yùn)輸部作業(yè)區(qū)域入口處，主動(dòng)配合體溫檢測(cè)人員進(jìn)行體溫檢測(cè)。檢測(cè)人員使用體溫檢測(cè)設(shè)備（如紅外體溫計(jì)、水銀體溫計(jì)等）對(duì)員工額頭或手腕內(nèi)側(cè)等部位進(jìn)行測(cè)量，測(cè)量時(shí)間應(yīng)符合設(shè)備要求（一般為[具體測(cè)量時(shí)長(zhǎng)]）。3.體溫檢測(cè)人員認(rèn)真記錄員工體溫檢測(cè)結(jié)果，如體溫正常（[正常體溫范圍]），員工可進(jìn)入作業(yè)區(qū)域；如體溫異常（高于[異常體溫閾值]），檢測(cè)人員應(yīng)立即引導(dǎo)員工至臨時(shí)隔離區(qū)域，并再次使用水銀體溫計(jì)進(jìn)行腋下體溫復(fù)測(cè)。4.腋下體溫復(fù)測(cè)結(jié)果仍高于[異常體溫閾值]時(shí)，體溫檢測(cè)人員應(yīng)及時(shí)通知員工所在部門負(fù)責(zé)人，并按照以下流程處理：部門負(fù)責(zé)人立即安排專人陪同員工前往附近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診，并及時(shí)向運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)報(bào)告。運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)通知與該員工密切接觸的其他人員暫停工作，原地等待進(jìn)一步通知，并對(duì)相關(guān)區(qū)域進(jìn)行臨時(shí)封閉管理。配合醫(yī)療機(jī)構(gòu)做好流行病學(xué)調(diào)查和疫情防控措施，及時(shí)向當(dāng)?shù)丶部夭块T報(bào)告疫情情況。（二）外來人員體溫檢測(cè)1.外來人員進(jìn)入運(yùn)輸部作業(yè)區(qū)域前，應(yīng)提前與運(yùn)輸部相關(guān)部門或人員取得聯(lián)系，說明來訪事由和預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間。2.外來人員到達(dá)作業(yè)區(qū)域入口處，應(yīng)主動(dòng)向體溫檢測(cè)人員出示有效身份證件，并配合進(jìn)行體溫檢測(cè)。檢測(cè)流程同員工體溫檢測(cè)。3.如外來人員體溫正常，體溫檢測(cè)人員登記其姓名、單位、來訪時(shí)間、聯(lián)系方式等信息后，通知被訪部門或人員前來接待，并引導(dǎo)外來人員前往指定區(qū)域。4.如外來人員體溫異常，按照員工體溫異常處理流程進(jìn)行處理。同時(shí)，通知外來人員所在單位或相關(guān)部門，告知其人員體溫異常情況及后續(xù)處理措施。四、檢測(cè)設(shè)備與防護(hù)用品管理（一）檢測(cè)設(shè)備管理1.運(yùn)輸部應(yīng)配備足夠數(shù)量的體溫檢測(cè)設(shè)備，如紅外體溫計(jì)、水銀體溫計(jì)、一次性體溫檢測(cè)貼等，并根據(jù)實(shí)際使用情況及時(shí)補(bǔ)充和更新。2.體溫檢測(cè)設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行校準(zhǔn)和維護(hù)，確保檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確可靠。校準(zhǔn)周期按照設(shè)備說明書要求執(zhí)行，一般為[具體校準(zhǔn)周期]。3.體溫檢測(cè)人員應(yīng)正確使用和操作檢測(cè)設(shè)備，避免因操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備損壞或檢測(cè)結(jié)果不準(zhǔn)確。使用后，應(yīng)及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔和消毒，防止交叉感染。4.建立體溫檢測(cè)設(shè)備臺(tái)賬，記錄設(shè)備名稱、型號(hào)、購(gòu)置時(shí)間、校準(zhǔn)時(shí)間、維修情況等信息，便于管理和追溯。（二）防護(hù)用品管理1.后勤保障部門應(yīng)根據(jù)疫情防控需要，儲(chǔ)備足夠數(shù)量的防護(hù)用品，如醫(yī)用口罩、手套、防護(hù)服、護(hù)目鏡等，并確保防護(hù)用品質(zhì)量合格。2.制定防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和流程，按照員工實(shí)際工作需求和接觸風(fēng)險(xiǎn)程度，合理發(fā)放防護(hù)用品。3.員工應(yīng)正確佩戴和使用防護(hù)用品，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，避免因防護(hù)不當(dāng)導(dǎo)致感染。使用后，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行妥善處理，不得隨意丟棄。4.定期對(duì)防護(hù)用品的儲(chǔ)備和使用情況進(jìn)行檢查和盤點(diǎn)，及時(shí)補(bǔ)充短缺物資，確保防護(hù)用品供應(yīng)充足。五、信息記錄與報(bào)告（一）信息記錄1.體溫檢測(cè)人員應(yīng)認(rèn)真填寫體溫檢測(cè)登記表，詳細(xì)記錄檢測(cè)日期、檢測(cè)時(shí)間、檢測(cè)人員姓名、體溫檢測(cè)結(jié)果等信息。登記表應(yīng)妥善保存，保存期限按照相關(guān)法律法規(guī)要求執(zhí)行，一般為[具體保存期限]。2.對(duì)于體溫異常人員，應(yīng)在登記表中詳細(xì)記錄異常情況及后續(xù)處理措施，包括復(fù)測(cè)體溫結(jié)果、就診醫(yī)院、診斷情況等信息。（二）報(bào)告制度1.建立體溫檢測(cè)日?qǐng)?bào)制度，各部門負(fù)責(zé)人每日下班前將本部門員工體溫檢測(cè)情況匯總后報(bào)運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)。2.體溫檢測(cè)人員發(fā)現(xiàn)體溫異常人員后，應(yīng)立即向部門負(fù)責(zé)人報(bào)告，部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后應(yīng)在[具體報(bào)告時(shí)限]內(nèi)報(bào)告運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)。3.運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)接到體溫異常報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)向當(dāng)?shù)丶部夭块T和上級(jí)主管部門報(bào)告，并按照要求做好疫情防控相關(guān)工作。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括體溫異常人員基本信息、檢測(cè)情況、就診情況、接觸人員情況等詳細(xì)信息。六、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)1.運(yùn)輸部應(yīng)定期組織員工進(jìn)行體溫檢測(cè)制度規(guī)范培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括疫情防控知識(shí)、體溫檢測(cè)流程、防護(hù)用品使用方法等。2.培訓(xùn)方式可采用集中培訓(xùn)、線上培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示等多種形式，確保員工熟練掌握體溫檢測(cè)工作要求和操作技能。3.新員工入職時(shí)，應(yīng)進(jìn)行專門培訓(xùn)，并經(jīng)考核合格后方可上崗。培訓(xùn)考核記錄應(yīng)存檔保存。（二）宣傳1.通過宣傳欄、內(nèi)部微信群、電子郵件等多種渠道，廣泛宣傳疫情防控知識(shí)和體溫檢測(cè)制度規(guī)范，提高員工疫情防控意識(shí)和自我保護(hù)能力。2.及時(shí)發(fā)布疫情防控相關(guān)信息，傳達(dá)上級(jí)部門關(guān)于疫情防控工作的決策部署和工作要求，引導(dǎo)員工正確認(rèn)識(shí)疫情，積極配合做好體溫檢測(cè)等防控工作。七、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.運(yùn)輸部管理團(tuán)隊(duì)定期對(duì)各部門體溫檢測(cè)制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括檢測(cè)流程是否規(guī)范、檢測(cè)記錄是否完整、防護(hù)用品使用是否正確等。2.設(shè)立專門的監(jiān)督檢查小組，采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式，對(duì)運(yùn)輸部作業(yè)區(qū)域進(jìn)行全面檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。3.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)部門限期整改。整改完成后，進(jìn)行復(fù)查，確保問題得到徹底解決。（二）考核評(píng)價(jià)1.將體溫檢測(cè)工作納入部門和員工績(jī)效考核體系，對(duì)在體溫檢測(cè)工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)工作不力、造成疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)的部門和個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)，并按照績(jī)效考核辦法進(jìn)行相應(yīng)