下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGE行政規(guī)范性文件清理制度一、總則(一)目的為加強行政規(guī)范性文件管理,維護法制統(tǒng)一,推進依法行政,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合本公司/組織實際,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司/組織制定的行政規(guī)范性文件的清理工作。行政規(guī)范性文件是指公司/組織依照法定職權(quán)和程序制定并公開發(fā)布,涉及公民、法人和其他組織權(quán)利義務,具有普遍約束力,在一定期限內(nèi)反復適用的公文。(三)清理原則1.合法性原則。行政規(guī)范性文件清理必須符合法律法規(guī)規(guī)定,確保文件內(nèi)容合法有效。2.合理性原則。清理工作應充分考慮實際情況,注重文件的合理性和可操作性。3.時效性原則。及時清理過時、失效或與現(xiàn)行法律法規(guī)政策相抵觸的文件,保證文件的時效性。4.公開性原則。清理結(jié)果向社會公開,接受公眾監(jiān)督。二、清理主體與分工(一)清理主體公司/組織負責行政規(guī)范性文件清理工作的組織實施。(二)分工1.各部門負責對本部門起草或執(zhí)行的行政規(guī)范性文件進行自查自糾,并提出清理意見。2.法務部門負責對行政規(guī)范性文件進行合法性審查,提出法律意見。3.辦公室負責行政規(guī)范性文件清理工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、匯總整理和上報備案等工作。三、清理內(nèi)容(一)與法律法規(guī)政策相抵觸的文件檢查行政規(guī)范性文件是否與現(xiàn)行法律法規(guī)、上級政策文件的規(guī)定不一致,如有抵觸,應及時予以修改或廢止。(二)已過有效期的文件對設定了有效期的行政規(guī)范性文件,在有效期屆滿后自動失效,應及時清理。(三)調(diào)整對象消失或文件內(nèi)容已不適用的文件隨著形勢發(fā)展和工作變化,原調(diào)整對象已不存在或文件規(guī)定的事項已不再適用的,應進行清理。(四)重復或可歸并的文件對內(nèi)容相近、重復交叉的行政規(guī)范性文件,進行整合歸并,避免文件內(nèi)容的冗余。(五)其他需要清理的文件如文件存在表述不清、邏輯混亂、執(zhí)行困難等問題,也應納入清理范圍。四、清理程序(一)部署啟動1.辦公室根據(jù)公司/組織工作安排和法律法規(guī)政策變化情況,制定行政規(guī)范性文件清理工作方案,明確清理范圍、標準、步驟和要求等,并下發(fā)各部門。2.組織召開清理工作動員會議,部署清理工作任務,提出工作要求。(二)部門自查1.各部門按照清理工作方案要求,對本部門起草或執(zhí)行的行政規(guī)范性文件進行全面自查。2.對照清理內(nèi)容,逐一審查文件的合法性、合理性、時效性等,填寫行政規(guī)范性文件清理自查表,提出初步清理意見,包括擬廢止、修訂、繼續(xù)有效等,并說明理由。3.將自查表及相關(guān)文件報送辦公室。(三)集中審查1.辦公室對各部門報送的行政規(guī)范性文件及清理意見進行匯總整理。2.組織法務部門及相關(guān)業(yè)務部門對匯總的文件進行集中審查。審查過程中,可通過書面審查、召開座談會、論證會等方式,充分聽取各方意見。3.法務部門從法律角度對文件進行合法性審查,提出法律意見。業(yè)務部門結(jié)合工作實際,對文件的合理性、適用性等進行審查,提出業(yè)務審查意見。(四)審核決定1.辦公室根據(jù)集中審查和合法性審查意見,提出行政規(guī)范性文件清理建議,報公司/組織領(lǐng)導審核。2.公司/組織領(lǐng)導對清理建議進行審核,作出最終清理決定。(五)公布結(jié)果1.辦公室將經(jīng)審核通過的行政規(guī)范性文件清理結(jié)果以適當方式向社會公布。公布內(nèi)容包括繼續(xù)有效的文件目錄、廢止的文件目錄、修訂的文件目錄及相關(guān)文件文本等。2.對廢止和修訂的行政規(guī)范性文件,應說明廢止和修訂的理由。(六)備案存檔1.將行政規(guī)范性文件清理結(jié)果按照規(guī)定程序報上級主管部門備案。2.對清理工作中形成的各類文件、資料進行整理歸檔,妥善保存,以備查閱。五、清理結(jié)果處理(一)廢止對確定廢止的行政規(guī)范性文件,自清理結(jié)果公布之日起停止執(zhí)行,不得再作為行政管理依據(jù),并及時在公司/組織內(nèi)部辦公系統(tǒng)、網(wǎng)站等平臺上予以標注。(二)修訂對需要修訂的行政規(guī)范性文件,由原起草部門按照規(guī)定程序進行修訂。修訂后的文件應重新進行合法性審查和審核發(fā)布。(三)繼續(xù)有效對繼續(xù)有效的行政規(guī)范性文件,要進一步加強宣傳和貫徹執(zhí)行,確保文件規(guī)定得到有效落實。同時,要根據(jù)法律法規(guī)政策變化和實際工作需要,適時對文件進行評估和完善。六、監(jiān)督檢查(一)建立監(jiān)督機制公司/組織建立行政規(guī)范性文件清理工作監(jiān)督檢查機制,定期對清理工作進展情況進行督促檢查。(二)檢查內(nèi)容1.各部門清理工作是否按照規(guī)定程序和要求進行,是否按時完成清理任務。2.清理結(jié)果是否準確、全面,是否符合法律法規(guī)政策規(guī)定。3.對廢止和修訂的文件是否及時停止執(zhí)行和進行修訂,對繼續(xù)有效的文件是否加強貫徹執(zhí)行。(三)結(jié)果運用對清理工作落實不到位的部門,進行通報批評,并責令限期整改。將行政規(guī)范性文
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年銀行柜面業(yè)務風險防范指南
- 城市供水水質(zhì)管理辦法
- 教師數(shù)字素養(yǎng)評價體系構(gòu)建與提升路徑研究:以高校教師為例教學研究課題報告
- 餐飲服務規(guī)范與標準操作指南(標準版)
- 城市廣場大型活動臨時醫(yī)療點物資檢查記錄保存管理細則
- 信用建設行業(yè)守則承諾書4篇
- 學習之樂苦中之樂話題作文10篇
- 餐飲行業(yè)食材采購與儲存管理軟件合作項目
- 商務談判技巧與合同審查模板
- 環(huán)保產(chǎn)品檢測技術(shù)指南
- 校服采購投標方案
- 固定修復基礎(chǔ)理論-固位原理(口腔固定修復工藝課件)
- 合同能源管理培訓講義
- dd5e人物卡可填充格式角色卡夜版
- 剪映電腦版使用說明教程
- 腱鞘囊腫日間手術(shù)
- 標準化預制梁場驗收表
- JJG 30-2012通用卡尺
- GB/T 6003.1-1997金屬絲編織網(wǎng)試驗篩
- GB/T 24207-2009洗油酚含量的測定方法
- 電磁頻譜管理與檢測課件
評論
0/150
提交評論