安全特種作業(yè)制度規(guī)范_第1頁(yè)
安全特種作業(yè)制度規(guī)范_第2頁(yè)
安全特種作業(yè)制度規(guī)范_第3頁(yè)
安全特種作業(yè)制度規(guī)范_第4頁(yè)
安全特種作業(yè)制度規(guī)范_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGE安全特種作業(yè)制度規(guī)范一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司安全特種作業(yè)管理,防止和減少安全事故,保障員工生命安全和公司財(cái)產(chǎn)安全,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定本制度規(guī)范。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及安全特種作業(yè)的部門、崗位及人員。安全特種作業(yè)包括但不限于電工作業(yè)、焊接與熱切割作業(yè)、高處作業(yè)、制冷與空調(diào)作業(yè)、煤礦安全作業(yè)、金屬非金屬礦山安全作業(yè)、石油天然氣安全作業(yè)、冶金(有色)生產(chǎn)安全作業(yè)、危險(xiǎn)化學(xué)品安全作業(yè)、煙花爆竹安全作業(yè)等。(三)引用法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》2.《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》3.《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》4.《高處作業(yè)分級(jí)》(GB/T3608)5.《焊接與熱切割作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范》6.其他相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(四)基本原則安全特種作業(yè)管理遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”“誰(shuí)作業(yè)、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,確保特種作業(yè)全過程安全可控。二、特種作業(yè)人員管理(一)資格認(rèn)定1.特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格,取得《中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證》后,方可上崗作業(yè)。2.公司人力資源部門負(fù)責(zé)組織特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)和考核,確保人員具備相應(yīng)的知識(shí)和技能。(二)培訓(xùn)與復(fù)審1.特種作業(yè)人員應(yīng)定期參加安全技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。2.《特種作業(yè)操作證》有效期為六年,每三年復(fù)審一次。特種作業(yè)人員應(yīng)在有效期屆滿前60日內(nèi),向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)提出復(fù)審申請(qǐng)。復(fù)審前,特種作業(yè)人員應(yīng)參加必要的安全培訓(xùn)并考試合格。3.公司應(yīng)建立特種作業(yè)人員培訓(xùn)檔案,記錄培訓(xùn)、考核、復(fù)審等情況。(三)日常管理1.特種作業(yè)人員所在部門應(yīng)建立特種作業(yè)人員臺(tái)賬,詳細(xì)記錄人員基本信息、作業(yè)種類、證書有效期等情況。2.特種作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。3.部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期對(duì)特種作業(yè)人員的工作情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。三、安全特種作業(yè)審批(一)作業(yè)申請(qǐng)1.進(jìn)行安全特種作業(yè)前,作業(yè)單位應(yīng)填寫《安全特種作業(yè)申請(qǐng)表》,詳細(xì)說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時(shí)間、作業(yè)地點(diǎn)、作業(yè)人員等信息。2.申請(qǐng)表應(yīng)經(jīng)作業(yè)單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),并提交至公司安全管理部門。(二)審批流程1.安全管理部門收到作業(yè)申請(qǐng)后,應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘查,評(píng)估作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。2.根據(jù)作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,安全管理部門提出審批意見,報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批。3.對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)較高的特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)審批。(三)審批要求1.審批人員應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審批,確保作業(yè)安全可行。2.審批意見應(yīng)明確作業(yè)許可范圍、作業(yè)條件、安全措施等要求。四、安全特種作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理(一)作業(yè)準(zhǔn)備1.作業(yè)單位應(yīng)根據(jù)審批意見,準(zhǔn)備好必要的安全防護(hù)用品、設(shè)備、工具等。2.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志,劃定作業(yè)區(qū)域,采取有效的隔離措施。(二)安全措施落實(shí)1.作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè),落實(shí)各項(xiàng)安全措施。2.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)配備必要的應(yīng)急救援設(shè)備和器材,并確保其處于良好狀態(tài)。(三)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督1.安全管理部門應(yīng)安排專人對(duì)特種作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。2.監(jiān)督人員應(yīng)做好現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督記錄,對(duì)作業(yè)過程中的安全問題進(jìn)行詳細(xì)記錄,并督促作業(yè)單位整改。(四)異常情況處理1.作業(yè)過程中如發(fā)現(xiàn)異常情況,作業(yè)人員應(yīng)立即停止作業(yè),采取相應(yīng)的應(yīng)急措施,并及時(shí)報(bào)告現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人。2.現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)迅速組織人員進(jìn)行救援和處理,確保人員安全和減少損失。五、安全特種作業(yè)設(shè)備與器材管理(一)設(shè)備采購(gòu)1.用于安全特種作業(yè)的設(shè)備和器材應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,具有產(chǎn)品合格證和質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告。2.采購(gòu)部門應(yīng)選擇具有良好信譽(yù)的供應(yīng)商,確保設(shè)備和器材的質(zhì)量可靠。(二)設(shè)備驗(yàn)收1.設(shè)備到貨后,采購(gòu)部門應(yīng)通知安全管理部門、使用部門等相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收。2.驗(yàn)收內(nèi)容包括設(shè)備外觀、性能、安全裝置等,確保設(shè)備符合要求后方可投入使用。(三)設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)1.使用部門應(yīng)建立設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度,定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。2.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄應(yīng)詳細(xì)記錄維護(hù)保養(yǎng)時(shí)間、內(nèi)容、維修情況等信息。(四)設(shè)備報(bào)廢1.對(duì)于達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)或無(wú)法正常使用的設(shè)備,使用部門應(yīng)填寫《設(shè)備報(bào)廢申請(qǐng)表》,報(bào)公司相關(guān)部門審批。2.經(jīng)審批同意報(bào)廢的設(shè)備,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行清理和處置,防止流失和造成環(huán)境污染。(五)器材管理1.安全特種作業(yè)所需的器材應(yīng)妥善保管,分類存放,確保其性能完好。2.器材應(yīng)定期進(jìn)行檢查和校驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更換或維修。六、安全特種作業(yè)應(yīng)急管理(一)應(yīng)急預(yù)案制定1.公司應(yīng)針對(duì)不同類型的安全特種作業(yè),制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、救援措施等內(nèi)容。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和完善,確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。(二)應(yīng)急演練1.公司應(yīng)定期組織安全特種作業(yè)應(yīng)急演練,檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性,提高員工的應(yīng)急處置能力。2.演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)、爆炸、中毒、觸電等事故的應(yīng)急救援,演練結(jié)束后應(yīng)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)評(píng)估,針對(duì)存在的問題進(jìn)行改進(jìn)。(三)應(yīng)急救援物資保障1.公司應(yīng)配備必要的應(yīng)急救援物資和器材,如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護(hù)用品等,并確保其數(shù)量充足、性能良好。2.應(yīng)急救援物資和器材應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理,定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新。七、安全特種作業(yè)事故管理(一)事故報(bào)告1.安全特種作業(yè)過程中發(fā)生事故,作業(yè)人員應(yīng)立即報(bào)告現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)在第一時(shí)間報(bào)告公司安全管理部門和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。2.事故報(bào)告應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、人員傷亡情況、初步原因分析等內(nèi)容。(二)事故調(diào)查1.安全管理部門應(yīng)會(huì)同相關(guān)部門組成事故調(diào)查組,對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查。2.事故調(diào)查應(yīng)查明事故原因、經(jīng)過、人員傷亡情況、經(jīng)濟(jì)損失等,認(rèn)定事故性質(zhì)和責(zé)任,提出處理意見和防范措施建議。(三)事故處理1.公司應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,對(duì)事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,追究其相應(yīng)的責(zé)任。2.事故處理結(jié)果應(yīng)及時(shí)通報(bào)公司全體員工,教育廣大員工吸取教訓(xùn),防止類似事故再次發(fā)生。八、安全特種作業(yè)檔案管理(一)檔案內(nèi)容安全特種作業(yè)檔案應(yīng)包括特種作業(yè)人員檔案、作業(yè)審批檔案、現(xiàn)場(chǎng)管理檔案、設(shè)備與器材管理檔案、應(yīng)急管理檔案、事故管理檔案等。(二)檔案建立與保管1.各部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)安全特種作業(yè)檔案的建立和保管工作。2.檔案應(yīng)分類整理,妥善保管,保存期限應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定要求。(三

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論