工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識考核（2024年3月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，下列哪項不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制的基本要求？

A.逐級建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.明確各級安全生產(chǎn)管理人員的安全職責(zé)

C.依靠科技進步提高安全生產(chǎn)水平

D.企業(yè)負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)

2.根據(jù)《工貿(mào)行業(yè)重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（2022版）》，下列哪項不屬于重大事故隱患？

A.存在未經(jīng)許可或者驗收不合格擅自投入使用的設(shè)備設(shè)施

B.存在安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實的情況

C.存在未按照規(guī)定設(shè)置安全警示標(biāo)志的情況

D.存在安全設(shè)備設(shè)施不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的情況

3.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項不是安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識

B.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.緊急疏散和救援知識

D.職業(yè)病防治知識

4.依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，企業(yè)對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的時間不得少于多少？

A.24小時

B.32小時

C.40小時

D.48小時

5.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的“三同時”原則？

A.同計劃

B.同部署

C.同落實

D.同檢查

6.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項不屬于安全操作規(guī)程的基本內(nèi)容？

A.設(shè)備操作程序

B.安全操作注意事項

C.事故應(yīng)急處理措施

D.職業(yè)病防護措施

7.根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，下列哪項不屬于安全生產(chǎn)費用的使用范圍？

A.安全生產(chǎn)條件的改善

B.安全生產(chǎn)設(shè)施的建設(shè)

C.安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)

D.工資福利支出

8.依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全什么制度，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制度

B.安全生產(chǎn)檢查制度

C.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度

D.安全生產(chǎn)事故報告和處理制度

9.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項不屬于從業(yè)人員享有的安全生產(chǎn)權(quán)利？

A.了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素

B.請求調(diào)整工作崗位

C.參與事故調(diào)查

D.獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

10.根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，以下哪項不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有的職責(zé)？

A.保障安全生產(chǎn)投入

B.組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.定期組織安全生產(chǎn)檢查

D.組織制定和實施事故應(yīng)急救援預(yù)案

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。（）

2.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，但不包括日常安全生產(chǎn)管理工作。（）

3.工貿(mào)企業(yè)新員工在上崗前必須經(jīng)過安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，且培訓(xùn)時間不得少于24小時。（）

4.任何單位和個人都有權(quán)對危害安全生產(chǎn)的違法行為進行檢舉和控告。（）

5.工貿(mào)企業(yè)可以對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行處罰，但不得使用罰款以外的其他處罰措施。（）

6.在緊急情況下，工貿(mào)企業(yè)可以暫停使用存在安全隱患的設(shè)備設(shè)施，但無需立即報告相關(guān)部門。（）

7.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級人員的安全生產(chǎn)職責(zé)。（）

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況進行記錄，但無需向有關(guān)部門報告。（）

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置必要的安全警示標(biāo)志，并對安全警示標(biāo)志的設(shè)置和維護負(fù)責(zé)。（）

10.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當(dāng)立即啟動事故應(yīng)急救援預(yù)案，并按照規(guī)定報告事故情況。（）

11.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期進行安全生產(chǎn)檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)當(dāng)立即整改。（）

12.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)規(guī)章制度，但應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。（）

13.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進行健康檢查，并告知其存在的職業(yè)病危害及其防護措施。（）

14.工貿(mào)企業(yè)可以不進行安全生產(chǎn)費用預(yù)算，但應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的合理使用。（）

15.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患排查治理制度，對事故隱患進行定期排查和治理。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，以下哪些屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有的職責(zé)？

A.組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.確保安全生產(chǎn)投入的有效實施

C.定期組織安全生產(chǎn)檢查

D.對安全生產(chǎn)違法行為進行處理

E.保障從業(yè)人員的人身安全

2.工貿(mào)企業(yè)新員工在安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)中，應(yīng)當(dāng)了解以下哪些內(nèi)容？

A.作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程

C.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識

D.事故應(yīng)急救援和緊急疏散程序

E.職業(yè)病防治知識

3.以下哪些措施有助于預(yù)防工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全事故？

A.定期進行設(shè)備設(shè)施的安全檢查和維護

B.加強對從業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.制定并實施事故應(yīng)急救援預(yù)案

E.減少加班時間和勞動強度

4.根據(jù)《工貿(mào)行業(yè)重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（2022版）》，以下哪些情況可能被判定為重大事故隱患？

A.存在未經(jīng)許可或者驗收不合格擅自投入使用的設(shè)備設(shè)施

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實

C.安全設(shè)備設(shè)施不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

D.存在重大職業(yè)病危害

E.工作場所存在重大火災(zāi)隱患

5.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)如何確保安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的有效性？

A.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，并確保培訓(xùn)時間

B.使用多種培訓(xùn)方式，如課堂講授、實操演練等

C.對培訓(xùn)內(nèi)容進行考核，確保從業(yè)人員掌握安全知識

D.定期更新培訓(xùn)內(nèi)容，以適應(yīng)新技術(shù)、新工藝的發(fā)展

E.鼓勵從業(yè)人員主動參與安全生產(chǎn)活動

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的基本要求和內(nèi)容。

2.作為工貿(mào)企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，如何確保新員工在培訓(xùn)后能夠有效掌握安全生產(chǎn)知識和技能？請列舉至少三項具體措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)新招聘了一批焊接工，由于工作時間緊，企業(yè)決定在未對焊接工進行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的情況下，直接安排他們上崗操作。在焊接過程中，由于操作人員缺乏安全意識和操作技能，導(dǎo)致一起焊接作業(yè)事故發(fā)生，造成1人死亡，多人受傷。事故發(fā)生后，企業(yè)被當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令整改，并處以罰款。

請根據(jù)以下情況回答問題：

1.分析該事故發(fā)生的原因，包括企業(yè)和管理人員的責(zé)任。

2.針對該事故，企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取哪些整改措施以防止類似事故再次發(fā)生？

3.作為工貿(mào)企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，你將如何評估和改進企業(yè)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)體系，以降低事故發(fā)生的風(fēng)險？

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.企業(yè)負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)

2.C.存在未按照規(guī)定設(shè)置安全警示標(biāo)志的情況

3.D.職業(yè)病防治知識

4.B.32小時

5.D.同檢查

6.D.職業(yè)病防護措施

7.D.工資福利支出

8.C.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度

9.B.請求調(diào)整工作崗位

10.C.組織制定和實施事故應(yīng)急救援預(yù)案

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.√

2.×

3.√

4.√

5.×

6.×

7.√

8.×

9.√

10.√

11.√

12.×

13.√

14.×

15.√

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.確保安全生產(chǎn)投入的有效實施

C.定期組織安全生產(chǎn)檢查

D.對安全生產(chǎn)違法行為進行處理

E.保障從業(yè)人員的人身安全

2.A.作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程

C.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識

D.事故應(yīng)急救援和緊急疏散程序

E.職業(yè)病防治知識

3.A.定期進行設(shè)備設(shè)施的安全檢查和維護

B.加強對從業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.制定并實施事故應(yīng)急救援預(yù)案

E.減少加班時間和勞動強度

4.A.存在未經(jīng)許可或者驗收不合格擅自投入使用的設(shè)備設(shè)施

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實

C.安全設(shè)備設(shè)施不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

D.存在重大職業(yè)病危害

E.工作場所存在重大火災(zāi)隱患

5.A.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，并確保培訓(xùn)時間

B.使用多種培訓(xùn)方式，如課堂講授、實操演練等

C.對培訓(xùn)內(nèi)容進行考核，確保從業(yè)人員掌握安全知識

D.定期更新培訓(xùn)內(nèi)容，以適應(yīng)新技術(shù)、新工藝的發(fā)展

E.鼓勵從業(yè)人員主動參與安全生產(chǎn)活動

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的基本要求和內(nèi)容如下：

基本要求：

確保新員工了解和掌握與工作相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

使新員工熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

培養(yǎng)新員工的安全意識和自我保護能力。

提高新員工應(yīng)對突發(fā)事件和事故的應(yīng)急處理能力。

內(nèi)容：

安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識，包括《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)。

企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，包括安全操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等。

作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素及預(yù)防措施。

安全生產(chǎn)事故案例分析，吸取事故教訓(xùn)。

應(yīng)急救援和緊急疏散程序，包括火災(zāi)、地震、觸電等突發(fā)事件的應(yīng)對措施。

職業(yè)病防治知識，包括職業(yè)病危害因素識別、防護措施等。

2.作為工貿(mào)企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，為確保新員工有效掌握安全生產(chǎn)知識和技能，可以采取以下措施：

制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容全面、系統(tǒng)。

采用多種培訓(xùn)方式，如課堂講授、實操演練、案例分析等，提高培訓(xùn)效果。

對培訓(xùn)內(nèi)容進行考核，檢驗新員工對安全知識的掌握程度。

定期組織復(fù)訓(xùn)，鞏固新員工的安全知識，更新培訓(xùn)內(nèi)容。

建立安全生產(chǎn)獎懲機制，鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)活動。

加強安全生產(chǎn)文化建設(shè)，提高全體員工的安全意識。

定期組織安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正新員工的不安全行為。

建立健全安全生產(chǎn)事故報告和處理機制，對新員工的事故進行深入分析，防止類似事故再次發(fā)生。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.事故發(fā)生的原因及企業(yè)和管理人員的責(zé)任分析：

事故原因：

企業(yè)未對焊接工進行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，導(dǎo)致操作人員缺乏安全意識和操作技能。

企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實，未對焊接作業(yè)進行嚴(yán)格的審批和監(jiān)管。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程不健全，未針對焊接作業(yè)制定具體的安全操作規(guī)程。

企業(yè)對設(shè)備設(shè)施的安全檢查和維護不到位，可能導(dǎo)致設(shè)備存在安全隱患。

企業(yè)和管理人員的責(zé)任：

企業(yè)負(fù)責(zé)人未履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé)，對安全生產(chǎn)工作重視不夠。

安全生產(chǎn)管理人員未嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對焊接作業(yè)的安全監(jiān)管不到位。

招聘部門未對焊接工進行必要的安全背景調(diào)查和技能評估。

焊接工自身安全意識淡薄，未按操作規(guī)程進行作業(yè)。

2.針對該事故的整改措施：

完善安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)體系，確保新員工在上崗前接受全面的安全培訓(xùn)。

加強安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級人員的安全生產(chǎn)職責(zé)，并落實到位。

建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，特別是針對焊接等高風(fēng)險作業(yè)制定詳細(xì)的安全操作規(guī)程。

加強設(shè)備設(shè)施的安全檢查和維護，確保設(shè)備安全可靠。

建立安全生產(chǎn)獎懲機制，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行嚴(yán)肅處理。

定期開展安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。

加強安全生產(chǎn)文化建