PAGE臨沂安全生產(chǎn)三項(xiàng)制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合臨沂地區(qū)實(shí)際情況，制定本安全生產(chǎn)三項(xiàng)制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所屬各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位及全體員工。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動在安全的前提下進(jìn)行。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)防控，采取有效的預(yù)防措施，防止事故的發(fā)生。3.綜合治理原則：運(yùn)用多種手段，綜合施策，全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。（四）引用法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《山東省安全生產(chǎn)條例》3.《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》4.相關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范二、安全生產(chǎn)責(zé)任制（一）公司主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.組織制定并實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。4.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。5.督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。6.組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。7.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。（二）公司分管負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.協(xié)助主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)，對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。2.組織制定分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。4.督促分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的部門和人員落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，及時(shí)消除事故隱患。5.組織制定分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并參與應(yīng)急救援工作。（三）各部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織本部門員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。3.督促本部門員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，及時(shí)糾正違章行為。4.定期檢查本部門的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)消除事故隱患。5.參與本部門生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援工作，并及時(shí)報(bào)告事故情況。（四）員工安全生產(chǎn)職責(zé)1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。4.積極參與公司的安全生產(chǎn)活動，配合安全生產(chǎn)管理工作。（五）安全生產(chǎn)責(zé)任制考核1.公司建立安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度，對各部門和員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行考核。2.考核內(nèi)容包括安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況、事故隱患排查治理情況等。3.考核結(jié)果與績效掛鉤，對安全生產(chǎn)工作成績突出的部門和個人給予表彰和獎勵；對未履行安全生產(chǎn)職責(zé)的部門和個人進(jìn)行批評教育，并依法依規(guī)追究責(zé)任。三、安全生產(chǎn)管理制度（一）安全生產(chǎn)會議制度1.公司定期召開安全生產(chǎn)會議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)問題，部署安全生產(chǎn)工作。2.安全生產(chǎn)會議分為公司安全生產(chǎn)工作會議、部門安全生產(chǎn)工作會議和班組安全生產(chǎn)工作會議。3.會議內(nèi)容包括傳達(dá)上級安全生產(chǎn)文件和會議精神、通報(bào)安全生產(chǎn)工作情況、分析安全生產(chǎn)存在的問題及解決措施、安排下一階段安全生產(chǎn)工作等。4.會議應(yīng)形成紀(jì)要，明確會議決議事項(xiàng)，并及時(shí)傳達(dá)和落實(shí)。（二）安全生產(chǎn)檢查制度1.公司建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。2.安全生產(chǎn)檢查分為日常檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查和綜合性檢查。3.日常檢查由各部門和班組負(fù)責(zé)，每天對本部門和作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行檢查；專項(xiàng)檢查由公司相關(guān)部門根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要組織開展，對特定領(lǐng)域或環(huán)節(jié)進(jìn)行深入檢查；季節(jié)性檢查根據(jù)不同季節(jié)特點(diǎn)，對防火、防汛、防暑降溫、防寒保暖等工作進(jìn)行檢查；綜合性檢查由公司主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人帶隊(duì)，對公司全面安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查。4.檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患應(yīng)下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。整改完成后應(yīng)進(jìn)行復(fù)查，確保隱患整改到位。（三）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1.公司制定安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，確保員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和技能。2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)分為新員工入職培訓(xùn)、在崗員工定期培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn)和應(yīng)急救援培訓(xùn)。3.新員工入職培訓(xùn)應(yīng)進(jìn)行三級安全教育，即公司級、部門級和班組級安全教育，培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。在崗員工定期培訓(xùn)每年應(yīng)進(jìn)行一次，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故案例分析等。專項(xiàng)培訓(xùn)根據(jù)實(shí)際工作需要，對特定崗位或作業(yè)進(jìn)行針對性培訓(xùn)。應(yīng)急救援培訓(xùn)應(yīng)定期組織，使員工熟悉應(yīng)急救援預(yù)案，掌握應(yīng)急救援技能。4.公司應(yīng)建立員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案，記錄員工的培訓(xùn)情況和考核結(jié)果。（四）安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度1.公司建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度，定期組織事故隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。2.事故隱患排查治理工作應(yīng)做到全面覆蓋、不留死角，對排查出的事故隱患應(yīng)進(jìn)行分類登記，建立事故隱患臺賬。3.對于一般事故隱患，由部門負(fù)責(zé)人組織制定整改措施，立即進(jìn)行整改；對于重大事故隱患，公司應(yīng)成立專門的隱患治理小組，制定詳細(xì)的治理方案，明確治理責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案，確保隱患得到徹底治理。4.事故隱患排查治理情況應(yīng)及時(shí)向員工通報(bào)，對發(fā)現(xiàn)重大事故隱患并及時(shí)報(bào)告或治理有功的人員給予獎勵。（五）安全設(shè)施設(shè)備管理制度1.公司建立安全設(shè)施設(shè)備管理制度，加強(qiáng)對安全設(shè)施設(shè)備的管理和維護(hù)。2.安全設(shè)施設(shè)備包括消防設(shè)施、電氣設(shè)備、通風(fēng)設(shè)備、安全防護(hù)裝置等。3.安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。對存在故障或損壞的安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)及時(shí)維修或更換。4.新購置的安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收，合格后方可投入使用。安全設(shè)施設(shè)備的安裝、改造和拆除應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，并做好記錄。（六）危險(xiǎn)作業(yè)管理制度1.公司對動火作業(yè)、受限空間作業(yè)、高處作業(yè)、電氣作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)實(shí)行嚴(yán)格管理。2.危險(xiǎn)作業(yè)前，作業(yè)部門應(yīng)填寫危險(xiǎn)作業(yè)審批表，經(jīng)相關(guān)部門和負(fù)責(zé)人審批后方可進(jìn)行。3.危險(xiǎn)作業(yè)應(yīng)制定詳細(xì)的作業(yè)方案和安全措施，配備必要的安全防護(hù)用品和應(yīng)急救援設(shè)備。作業(yè)過程中，應(yīng)有專人監(jiān)護(hù)，確保作業(yè)安全。4.危險(xiǎn)作業(yè)完成后，作業(yè)部門應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場清理，經(jīng)檢查確認(rèn)無安全隱患后方可撤離現(xiàn)場。（七）勞動防護(hù)用品管理制度1.公司建立勞動防護(hù)用品管理制度，為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品。2.勞動防護(hù)用品包括安全帽、安全帶、防護(hù)手套、防護(hù)鞋、耳塞、口罩等。3.公司應(yīng)根據(jù)員工的工作崗位和勞動條件，配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。4.勞動防護(hù)用品應(yīng)定期進(jìn)行檢查和更換，確保其防護(hù)性能良好。（八）應(yīng)急救援管理制度1.公司制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援體系，提高應(yīng)對生產(chǎn)安全事故的能力。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。3.公司應(yīng)定期組織應(yīng)急演練，檢驗(yàn)和完善應(yīng)急救援預(yù)案，提高員工的應(yīng)急救援技能和應(yīng)急反應(yīng)能力。4.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，公司應(yīng)立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，迅速組織救援，保護(hù)事故現(xiàn)場，及時(shí)向上級主管部門和相關(guān)部門報(bào)告事故情況。四、安全生產(chǎn)操作規(guī)程（一）各生產(chǎn)崗位操作規(guī)程1.根據(jù)公司各生產(chǎn)崗位的特點(diǎn)，制定詳細(xì)的操作規(guī)程，明確操作步驟、操作要點(diǎn)和安全注意事項(xiàng)。2.操作規(guī)程應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，確保員工在操作過程中的安全。3.員工應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，不得擅自更改操作流程或簡化操作步驟。（二）操作規(guī)程的培訓(xùn)與執(zhí)行1.公司應(yīng)將操作規(guī)程納入員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容，確保員工熟悉操作規(guī)程。2.在作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)張貼操作規(guī)程，便于員工隨時(shí)查閱。3.各級管理人員應(yīng)加強(qiáng)對操作規(guī)程執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)糾正違規(guī)操作行為。（三）操作規(guī)程的修訂與完善1.隨著公司生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)施等的變化，