PAGE安全生產(chǎn)8項工作制度一、總則（一）目的為加強公司安全生產(chǎn)管理，規(guī)范安全生產(chǎn)工作流程，預防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財產(chǎn)安全，促進公司穩(wěn)定發(fā)展，依據(jù)國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準，特制定本安全生產(chǎn)8項工作制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全生產(chǎn)管理。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，堅持“安全高于一切、安全先于一切、安全重于一切”的理念，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動在安全的前提下進行。2.預防為主原則：強化安全生產(chǎn)風險預控，建立健全隱患排查治理機制，及時發(fā)現(xiàn)并消除各類安全隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。3.綜合治理原則：運用法律、經(jīng)濟、行政等手段，充分發(fā)揮公司各部門、各層級的作用，形成全員參與、全方位管理、全過程控制的安全生產(chǎn)工作格局。二、安全生產(chǎn)責任制（一）公司各級管理人員安全生產(chǎn)職責1.公司主要負責人職責全面負責公司安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)第一責任人。建立、健全公司安全生產(chǎn)責任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施，定期研究解決安全生產(chǎn)重大問題。督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。組織制定并實施公司的生產(chǎn)安全事故應急救援預案，及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。2.分管安全生產(chǎn)負責人職責協(xié)助主要負責人抓好公司安全生產(chǎn)工作，對安全生產(chǎn)工作負直接領導責任。組織制定、修訂和完善安全生產(chǎn)管理制度，組織實施安全技術(shù)措施，檢查執(zhí)行情況。定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理，及時解決安全生產(chǎn)中的問題。組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應急救援預案，組織應急救援演練。負責員工安全教育培訓工作，提高員工安全意識和技能。3.其他分管負責人職責按照“管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，負責分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。將安全生產(chǎn)工作與分管業(yè)務工作同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結(jié)、同時考核。定期組織分管部門開展安全生產(chǎn)檢查，及時消除安全隱患。組織分管部門員工參加安全教育培訓，提高員工安全素質(zhì)。4.部門負責人職責負責本部門的安全生產(chǎn)工作，是本部門安全生產(chǎn)第一責任人。組織本部門員工學習安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，落實安全生產(chǎn)責任制。定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查，及時整改安全隱患，做好記錄。負責本部門員工的安全教育培訓，提高員工安全意識和操作技能。發(fā)生事故時，及時組織救援，保護現(xiàn)場，并向上級報告。5.班組長職責落實本班組的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，對本班組的安全生產(chǎn)工作負責。組織本班組員工進行班前、班中、班后安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或報告。對新員工進行崗位安全培訓，督促員工正確佩戴和使用勞動防護用品。組織本班組開展安全活動，提高員工安全意識和團隊協(xié)作能力。發(fā)生事故時，立即組織現(xiàn)場應急處置，并及時報告。（二）員工安全生產(chǎn)職責1.遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和技能，提高事故預防和應急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告。4.積極參加公司組織的安全生產(chǎn)活動，主動提出改進安全生產(chǎn)工作的建議。5.在作業(yè)過程中，嚴格遵守操作規(guī)程，不違章作業(yè)，拒絕違章指揮。三、安全生產(chǎn)教育培訓制度（一）培訓計劃制定1.人力資源部門會同安全管理部門根據(jù)公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和安全生產(chǎn)目標，制定年度安全生產(chǎn)教育培訓計劃。2.年度培訓計劃應明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間、培訓方式及培訓師資等。（二）培訓內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)：國家安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)、政策文件等。2.公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度：安全生產(chǎn)責任制、操作規(guī)程、事故應急預案等。3.安全操作規(guī)程：各崗位安全操作規(guī)程、設備操作規(guī)范等。4.安全事故案例分析：典型事故案例剖析，吸取教訓，提高防范意識。5.安全技能培訓：如消防器材使用、急救知識、危險化學品防護等。（三）培訓對象及方式1.新員工入職培訓：采用集中授課、現(xiàn)場演示等方式，進行公司級、部門級、班組級三級安全教育培訓，培訓時間不少于規(guī)定學時。2.在職員工定期培訓：根據(jù)不同崗位需求，定期組織專題培訓，如安全管理人員專業(yè)培訓、特種作業(yè)人員復審培訓等。培訓方式可采用內(nèi)部培訓、外部培訓、在線學習等多種形式。3.季節(jié)性及專項培訓：針對季節(jié)性特點和專項工作，如夏季防暑降溫、冬季防寒保暖、節(jié)假日安全等，開展針對性培訓。（四）培訓考核1.培訓結(jié)束后，對培訓對象進行考核?？己朔绞娇刹捎霉P試、實操考核、撰寫心得體會等多種形式。2.考核成績應記錄在員工培訓檔案中，對考核不合格的員工應進行補考或重新培訓，直至合格。四、安全生產(chǎn)檢查制度（一）檢查類型1.日常檢查：由班組長、安全員等進行，每天對作業(yè)現(xiàn)場進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全問題。2.定期檢查：公司每月組織一次全面的安全生產(chǎn)大檢查，由公司領導帶隊，各部門負責人參加，對公司各區(qū)域進行檢查。3.專項檢查：針對重點設備、危險作業(yè)、特殊時期等開展專項安全檢查，如消防設施專項檢查、電氣設備專項檢查等。4.季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)特點，開展季節(jié)性安全檢查，如夏季防汛、冬季防火等。（二）檢查內(nèi)容1.安全管理制度執(zhí)行情況：檢查安全生產(chǎn)責任制、操作規(guī)程、教育培訓制度等是否落實。2.設備設施運行情況：檢查設備是否正常運行，安全防護裝置是否齊全有效。3.作業(yè)現(xiàn)場安全狀況：檢查作業(yè)環(huán)境是否符合安全要求，物料堆放是否整齊，通道是否暢通等。4.員工操作行為：檢查員工是否遵守操作規(guī)程，有無違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象。5.安全隱患排查治理情況：檢查是否存在安全隱患，隱患是否及時整改，整改措施是否到位。（三）檢查記錄與整改1.每次檢查應做好記錄，包括檢查時間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應下達《安全隱患整改通知書》，明確整改責任人、整改期限和整改措施。3.整改責任人應按照要求及時進行整改，整改完成后提交整改報告，由安全管理部門進行復查。4.對重大安全隱患，應實行掛牌督辦，確保隱患得到徹底整改。五、安全事故應急預案制度（一）應急預案制定1.安全管理部門負責組織制定公司綜合應急預案，各專項應急救援小組負責制定專項應急預案，各車間、班組制定現(xiàn)場處置方案。2.應急預案應根據(jù)公司實際情況，結(jié)合國家相關標準和規(guī)范，明確應急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等內(nèi)容。（二）應急救援組織機構(gòu)及職責1.應急救援指揮中心：由公司主要負責人擔任總指揮，負責全面指揮應急救援工作。2.搶險救援組：負責事故現(xiàn)場的搶險救援工作，搶救受傷人員和重要物資。3.醫(yī)療救護組：負責對受傷人員進行現(xiàn)場急救和轉(zhuǎn)運治療。4.后勤保障組：負責提供應急救援所需的物資、設備、資金等保障。5.治安保衛(wèi)組：負責事故現(xiàn)場的治安保衛(wèi)工作，維護秩序，防止事故擴大。6.事故調(diào)查組：負責對事故原因進行調(diào)查分析，查明事故責任，提出處理意見和防范措施。（三）應急演練1.公司應定期組織應急演練，演練類型包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等。2.演練內(nèi)容應涵蓋火災、爆炸、泄漏、中毒等各類事故場景，檢驗應急預案的可行性和有效性，提高員工應急處置能力。3.演練結(jié)束后，應及時對應急演練進行總結(jié)評估，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題，對應急預案進行修訂完善。（四）應急救援物資與設備管理1.安全管理部門負責建立應急救援物資與設備臺賬，明確物資與設備的種類、數(shù)量、存放地點、維護保養(yǎng)責任人等信息。2.定期對應急救援物資與設備進行檢查、維護、保養(yǎng)，確保其處于完好備用狀態(tài)。3.對應急救援物資與設備的使用、更新、報廢等進行嚴格管理，及時補充短缺物資，淘汰過期或損壞設備。六、危險作業(yè)管理制度（一）危險作業(yè)定義本制度所稱危險作業(yè)，是指在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，可能對作業(yè)人員、周圍環(huán)境和設備設施造成較大危害的作業(yè)，如動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)、破土作業(yè)等。（二）危險作業(yè)審批1.進行危險作業(yè)前，作業(yè)單位應填寫《危險作業(yè)審批表》，詳細說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時間、作業(yè)地點、作業(yè)人員、安全措施等信息。2.《危險作業(yè)審批表》經(jīng)作業(yè)單位負責人、安全管理部門負責人、分管安全生產(chǎn)負責人審核簽字后，報公司主要負責人審批。3.未經(jīng)審批，嚴禁進行危險作業(yè)。（三）危險作業(yè)安全措施1.動火作業(yè)應清除動火現(xiàn)場及周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材，設置專人監(jiān)護。2.高處作業(yè)應系好安全帶，搭建牢固可靠的作業(yè)平臺，設置防護欄桿。3.有限空間作業(yè)應先進行氣體檢測，確保安全后，佩戴好個人防護用品，設置專人監(jiān)護，保持通風良好。4.臨時用電作業(yè)應嚴格遵守電氣安全操作規(guī)程，使用合格的電氣設備，設置漏電保護裝置。5.破土作業(yè)應提前了解地下管線分布情況，采取相應的保護措施，防止損壞地下設施。（四）危險作業(yè)現(xiàn)場管理1.作業(yè)單位應嚴格按照審批后的安全措施組織作業(yè)，確保作業(yè)安全。2.安全管理部門應安排專人對危險作業(yè)現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。3.危險作業(yè)結(jié)束后，作業(yè)單位應清理現(xiàn)場，經(jīng)安全管理部門驗收合格后，方可撤離。七、勞動防護用品管理制度（一）勞動防護用品配備標準1.根據(jù)國家相關標準和公司實際情況，制定勞動防護用品配備標準，明確不同崗位、不同作業(yè)環(huán)境下應配備的勞動防護用品種類、型號、數(shù)量等。2.勞動防護用品配備標準應定期進行修訂，確保其符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準要求，適應公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的變化。（二）勞動防護用品采購與發(fā)放1.人力資源部門負責根據(jù)勞動防護用品配備標準，編制采購計劃，經(jīng)審批后組織采購。2.采購的勞動防護用品應具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證等相關資質(zhì)證明，確保質(zhì)量合格。3.安全管理部門負責對采購的勞動防護用品進行驗收，合格后方可發(fā)放給員工。4.員工應按照規(guī)定領取勞動防護用品，并正確佩戴和使用。（三）勞動防護用品使用與維護1.安全管理部門應組織員工學習勞動防護用品的正確使用方法，提高員工自我保護意識。2.員工在作業(yè)過程中應嚴格按照操作規(guī)程正確佩戴和使用勞動防護用品，不