家政員工職業(yè)培訓(xùn)合同2025年甲方（培訓(xùn)提供方）：[企業(yè)名稱(chēng)]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]地址：[企業(yè)注冊(cè)地址]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]乙方（受訓(xùn)員工）：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[員工住址]聯(lián)系電話：[員工電話號(hào)碼]鑒于甲方為提升家政服務(wù)員工專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，計(jì)劃組織職業(yè)培訓(xùn)；乙方希望參加該培訓(xùn)以提升自身能力。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。第一條培訓(xùn)目標(biāo)與原則甲方旨在通過(guò)本次培訓(xùn)，使乙方掌握[具體說(shuō)明培訓(xùn)旨在提升的技能或知識(shí)領(lǐng)域，例如：家庭清潔保養(yǎng)、安全防護(hù)、基礎(chǔ)母嬰護(hù)理等]相關(guān)知識(shí)和技能，達(dá)到[具體說(shuō)明培訓(xùn)后應(yīng)達(dá)到的水平或標(biāo)準(zhǔn)]，提升家政服務(wù)整體服務(wù)質(zhì)量。培訓(xùn)遵循公益性、實(shí)用性、規(guī)范性的原則。第二條培訓(xùn)內(nèi)容與方式2.1培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：2.1.1家政服務(wù)行業(yè)規(guī)范與職業(yè)道德；2.1.2客戶溝通與服務(wù)技巧；2.1.3家庭環(huán)境安全與急救知識(shí)；2.1.4[具體技能模塊一，例如：家居清潔與收納整理技術(shù)]；2.1.5[具體技能模塊二，例如：廚房衛(wèi)生與營(yíng)養(yǎng)搭配基礎(chǔ)]；2.1.6[具體技能模塊三，例如：老年人或嬰幼兒照護(hù)基礎(chǔ)知識(shí)]；2.1.7相關(guān)法律法規(guī)常識(shí)；2.1.8[根據(jù)實(shí)際情況補(bǔ)充其他培訓(xùn)內(nèi)容]。2.2培訓(xùn)方式采用理論授課與實(shí)操演練相結(jié)合的方式。具體培訓(xùn)方式包括：[例如：邀請(qǐng)資深講師進(jìn)行課堂講授、分組進(jìn)行情景模擬演練、在指定場(chǎng)地進(jìn)行實(shí)際操作練習(xí)、觀看教學(xué)視頻等]。第三條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)為[XX]小時(shí)，自[YYYY年MM月DD日]起至[YYYY年MM月DD日]止。3.2培訓(xùn)時(shí)間安排為：[例如：每周六、日上午X點(diǎn)至下午X點(diǎn)；或利用晚上X點(diǎn)至X點(diǎn)時(shí)間；或在工作日中安排X小時(shí)等]。3.3培訓(xùn)地點(diǎn)位于：[具體培訓(xùn)場(chǎng)所地址，例如：甲方XX培訓(xùn)中心、XX職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等]。第四條培訓(xùn)費(fèi)用與承擔(dān)4.1本次培訓(xùn)的總費(fèi)用為人民幣[金額]元（大寫(xiě)：[金額大寫(xiě)]）。4.2培訓(xùn)費(fèi)用包含：[例如：講師課酬費(fèi)、教材資料費(fèi)、場(chǎng)地使用費(fèi)、實(shí)操耗材費(fèi)、證書(shū)工本費(fèi)等]。4.3雙方約定，本合同項(xiàng)下的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方全額承擔(dān)。乙方無(wú)需承擔(dān)任何培訓(xùn)費(fèi)用。第五條考核與證書(shū)5.1培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，將組織考核以檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。考核方式為[例如：理論知識(shí)筆試、實(shí)際操作考核、綜合評(píng)審等]。5.2考核合格者，由甲方為乙方頒發(fā)《[證書(shū)名稱(chēng)，例如：家政服務(wù)技能培訓(xùn)合格證書(shū)]》。該證書(shū)作為乙方參與培訓(xùn)的證明，可用于[說(shuō)明證書(shū)用途，例如：內(nèi)部崗位參考、技能展示等]。第六條雙方權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：6.1.1依照本合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成培訓(xùn)計(jì)劃，提供必要的培訓(xùn)資源。6.1.2負(fù)責(zé)培訓(xùn)過(guò)程的管理，維持良好的培訓(xùn)秩序。6.1.3對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并保留相關(guān)記錄。6.1.4確保培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備符合安全標(biāo)準(zhǔn)。6.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：6.2.1享有參加甲方組織的本次職業(yè)培訓(xùn)的權(quán)利。6.2.2應(yīng)按時(shí)參加全部培訓(xùn)課程，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及培訓(xùn)紀(jì)律。6.2.3積極投入學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)和考核要求。6.2.4不得將培訓(xùn)所學(xué)技能用于對(duì)甲方不利的活動(dòng)。第七條服務(wù)期與違約責(zé)任7.1乙方完成本次培訓(xùn)后，若繼續(xù)在甲方工作，應(yīng)服務(wù)不少于[XX]個(gè)月（即服務(wù)期）。7.2服務(wù)期自乙方培訓(xùn)結(jié)束、考核合格之日起計(jì)算，至約定的服務(wù)期屆滿之日止。7.3若乙方在約定的服務(wù)期內(nèi)提前離職，則應(yīng)向甲方支付違約金。違約金標(biāo)準(zhǔn)為：按乙方尚未履行服務(wù)期月數(shù)乘以[XX]元/月計(jì)算，最低不低于人民幣[金額]元（大寫(xiě)：[金額大寫(xiě)]）。該違約金用于彌補(bǔ)甲方因培訓(xùn)投入所產(chǎn)生的實(shí)際損失。7.4若因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)無(wú)法按計(jì)劃進(jìn)行，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第八條保密條款8.1甲乙雙方對(duì)于在本合同簽訂及履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)信息以及個(gè)人信息等應(yīng)嚴(yán)格保密，非經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意或法律規(guī)定，不得向任何第三方泄露。第九條爭(zhēng)議解決凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條合同生效與終止10.1本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2本合同在下列任一情形下終止：10.2.1培訓(xùn)項(xiàng)目按計(jì)劃完成；10.2.2雙方協(xié)商一致同意終止；10.2.3乙方開(kāi)始履行服務(wù)期義務(wù)但甲方提前依法解除勞動(dòng)合同；10.2.4發(fā)生不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行；10.2.5依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定或本合同約定其他終止情形。第十一條其他本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)