工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案制定與實(shí)施考核（2024年10月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.在制定工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案時(shí)，以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急預(yù)案的基本原則？

A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.快速反應(yīng)

D.長期規(guī)劃

2.應(yīng)急預(yù)案中，應(yīng)急預(yù)案的啟動條件不包括以下哪一項(xiàng)？

A.重大事故發(fā)生

B.嚴(yán)重自然災(zāi)害

C.突發(fā)公共衛(wèi)生事件

D.正常生產(chǎn)運(yùn)行

3.下列哪項(xiàng)不是應(yīng)急演練預(yù)案制定過程中的組織與實(shí)施步驟？

A.明確演練目標(biāo)

B.編制演練方案

C.組織演練培訓(xùn)

D.開展事故調(diào)查

4.在應(yīng)急演練預(yù)案中，關(guān)于應(yīng)急物資的準(zhǔn)備，以下哪種做法是不恰當(dāng)?shù)模?/p>

A.定期檢查應(yīng)急物資的有效性

B.建立應(yīng)急物資的儲備庫

C.忽視應(yīng)急物資的更新和維護(hù)

D.明確應(yīng)急物資的存放和使用規(guī)定

5.應(yīng)急演練結(jié)束后，以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急演練評估的內(nèi)容？

A.演練效果評估

B.演練組織管理評估

C.應(yīng)急隊(duì)伍能力評估

D.生產(chǎn)設(shè)備故障率評估

6.在制定應(yīng)急預(yù)案時(shí)，以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急響應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)？

A.應(yīng)急指揮部

B.應(yīng)急現(xiàn)場指揮部

C.應(yīng)急物資供應(yīng)組

D.應(yīng)急信息發(fā)布組

7.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循的原則中，不包括以下哪一項(xiàng)？

A.實(shí)用性原則

B.系統(tǒng)性原則

C.預(yù)防性原則

D.競爭性原則

8.應(yīng)急演練的目的是什么？

A.檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性

B.提高員工的安全意識

C.評估應(yīng)急隊(duì)伍的能力

D.以上都是

9.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案的編制步驟？

A.確定應(yīng)急預(yù)案的適用范圍

B.分析潛在事故風(fēng)險(xiǎn)

C.編制應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容

D.提交預(yù)案審批

10.在應(yīng)急演練預(yù)案中，關(guān)于應(yīng)急演練的頻率，以下哪種說法是正確的？

A.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)每年進(jìn)行一次

B.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況確定

C.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)每三年進(jìn)行一次

D.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)每月進(jìn)行一次

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循預(yù)防為主、安全第一的原則。（）

2.應(yīng)急演練預(yù)案的編制過程中，不需要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。（）

3.應(yīng)急演練的目的是為了提高員工在緊急情況下的應(yīng)對能力。（）

4.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全部門獨(dú)立完成。（）

5.應(yīng)急演練的評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開，以便員工了解演練效果。（）

6.在應(yīng)急演練中，所有員工都應(yīng)當(dāng)參與，包括非直接操作人員。（）

7.應(yīng)急演練的頻率應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn)等級來確定。（）

8.應(yīng)急演練預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括對演練過程中可能發(fā)生的次生、衍生事故的應(yīng)對措施。（）

9.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)考慮企業(yè)內(nèi)部和外部的應(yīng)急資源。（）

10.在應(yīng)急演練過程中，發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當(dāng)立即整改，但不影響后續(xù)演練的進(jìn)行。（）

11.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)充分考慮企業(yè)員工的年齡和健康狀況。（）

12.應(yīng)急演練的記錄和總結(jié)應(yīng)當(dāng)作為企業(yè)安全培訓(xùn)的一部分。（）

13.應(yīng)急演練預(yù)案的更新和修訂應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全部門負(fù)責(zé)。（）

14.應(yīng)急演練預(yù)案的制定過程中，不需要進(jìn)行內(nèi)部審核和外部專家評審。（）

15.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)包括對演練過程中應(yīng)急物資和設(shè)備的有效性檢驗(yàn)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.在制定工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案時(shí)，以下哪些內(nèi)容是必須考慮的？

A.應(yīng)急組織結(jié)構(gòu)

B.應(yīng)急物資和裝備

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急培訓(xùn)和演練

E.應(yīng)急恢復(fù)計(jì)劃

2.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？

A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.及時(shí)性

D.可操作性

E.持續(xù)改進(jìn)

3.以下哪些是應(yīng)急演練預(yù)案中可能涉及的風(fēng)險(xiǎn)類型？

A.自然災(zāi)害

B.人員傷害

C.設(shè)備故障

D.環(huán)境污染

E.信息安全事件

4.應(yīng)急演練結(jié)束后，以下哪些工作是應(yīng)急演練評估的重要內(nèi)容？

A.演練過程記錄

B.演練效果分析

C.參與人員反饋

D.應(yīng)急物資使用情況

E.應(yīng)急響應(yīng)時(shí)間

5.應(yīng)急演練預(yù)案的制定和實(shí)施過程中，以下哪些角色或部門是必不可少的？

A.企業(yè)安全管理部門

B.生產(chǎn)部門

C.質(zhì)量管理部門

D.應(yīng)急救援隊(duì)伍

E.企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案制定的主要步驟，并說明每個(gè)步驟的目的。

2.在應(yīng)急演練預(yù)案的實(shí)施過程中，如何確保演練的全面性和有效性？請列舉至少三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)在進(jìn)行應(yīng)急演練時(shí)，模擬了倉庫發(fā)生火災(zāi)的場景。演練過程中，雖然消防隊(duì)迅速到達(dá)現(xiàn)場并采取了有效的滅火措施，但部分員工在疏散過程中出現(xiàn)了混亂，導(dǎo)致疏散速度較慢。事后，企業(yè)安全部門對演練進(jìn)行了評估，發(fā)現(xiàn)以下問題：

1.部分員工對疏散路線不熟悉；

2.應(yīng)急廣播系統(tǒng)在火災(zāi)初期未能及時(shí)啟動；

3.演練中使用的煙霧發(fā)生器釋放的煙霧對部分員工造成不適。

請根據(jù)以上情況，回答以下問題：

1.分析企業(yè)應(yīng)急演練中存在的問題，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。

2.如何在今后的應(yīng)急演練中提高員工的疏散效率和應(yīng)對能力？

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.在制定工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案時(shí)，以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急預(yù)案的基本原則？

A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.快速反應(yīng)

D.長期規(guī)劃

答案：D.長期規(guī)劃

2.應(yīng)急預(yù)案中，應(yīng)急預(yù)案的啟動條件不包括以下哪一項(xiàng)？

A.重大事故發(fā)生

B.嚴(yán)重自然災(zāi)害

C.突發(fā)公共衛(wèi)生事件

D.正常生產(chǎn)運(yùn)行

答案：D.正常生產(chǎn)運(yùn)行

3.下列哪項(xiàng)不是應(yīng)急演練預(yù)案制定過程中的組織與實(shí)施步驟？

A.明確演練目標(biāo)

B.編制演練方案

C.組織演練培訓(xùn)

D.開展事故調(diào)查

答案：D.開展事故調(diào)查

4.在應(yīng)急演練預(yù)案中，關(guān)于應(yīng)急物資的準(zhǔn)備，以下哪種做法是不恰當(dāng)?shù)模?/p>

A.定期檢查應(yīng)急物資的有效性

B.建立應(yīng)急物資的儲備庫

C.忽視應(yīng)急物資的更新和維護(hù)

D.明確應(yīng)急物資的存放和使用規(guī)定

答案：C.忽視應(yīng)急物資的更新和維護(hù)

5.下列哪項(xiàng)不是應(yīng)急演練評估的內(nèi)容？

A.演練效果評估

B.演練組織管理評估

C.應(yīng)急隊(duì)伍能力評估

D.生產(chǎn)設(shè)備故障率評估

答案：D.生產(chǎn)設(shè)備故障率評估

6.在制定應(yīng)急預(yù)案時(shí)，以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急響應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)？

A.應(yīng)急指揮部

B.應(yīng)急現(xiàn)場指揮部

C.應(yīng)急物資供應(yīng)組

D.應(yīng)急信息發(fā)布組

答案：D.應(yīng)急信息發(fā)布組

7.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循的原則中，不包括以下哪一項(xiàng)？

A.實(shí)用性原則

B.系統(tǒng)性原則

C.預(yù)防性原則

D.競爭性原則

答案：D.競爭性原則

8.應(yīng)急演練的目的是什么？

A.檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性

B.提高員工的安全意識

C.評估應(yīng)急隊(duì)伍的能力

D.以上都是

答案：D.以上都是

9.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案的編制步驟？

A.確定應(yīng)急預(yù)案的適用范圍

B.分析潛在事故風(fēng)險(xiǎn)

C.編制應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容

D.提交預(yù)案審批

答案：D.提交預(yù)案審批

10.在應(yīng)急演練預(yù)案中，關(guān)于應(yīng)急演練的頻率，以下哪種說法是正確的？

A.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)每年進(jìn)行一次

B.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況確定

C.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)每三年進(jìn)行一次

D.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)每月進(jìn)行一次

答案：B.應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況確定

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循預(yù)防為主、安全第一的原則。（√）

2.應(yīng)急演練預(yù)案的編制過程中，不需要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。（×）

3.應(yīng)急演練的目的是為了提高員工在緊急情況下的應(yīng)對能力。（√）

4.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全部門獨(dú)立完成。（×）

5.應(yīng)急演練的評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開，以便員工了解演練效果。（√）

6.在應(yīng)急演練中，所有員工都應(yīng)當(dāng)參與，包括非直接操作人員。（√）

7.應(yīng)急演練的頻率應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn)等級來確定。（√）

8.應(yīng)急演練預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括對演練過程中可能發(fā)生的次生、衍生事故的應(yīng)對措施。（√）

9.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)考慮企業(yè)內(nèi)部和外部的應(yīng)急資源。（√）

10.在應(yīng)急演練過程中，發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當(dāng)立即整改，但不影響后續(xù)演練的進(jìn)行。（×）

11.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)充分考慮企業(yè)員工的年齡和健康狀況。（√）

12.應(yīng)急演練的記錄和總結(jié)應(yīng)當(dāng)作為企業(yè)安全培訓(xùn)的一部分。（√）

13.應(yīng)急演練預(yù)案的更新和修訂應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全部門負(fù)責(zé)。（√）

14.應(yīng)急演練預(yù)案的制定過程中，不需要進(jìn)行內(nèi)部審核和外部專家評審。（×）

15.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)包括對演練過程中應(yīng)急物資和設(shè)備的有效性檢驗(yàn)。（√）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.在制定工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案時(shí)，以下哪些內(nèi)容是必須考慮的？

A.應(yīng)急組織結(jié)構(gòu)

B.應(yīng)急物資和裝備

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急培訓(xùn)和演練

E.應(yīng)急恢復(fù)計(jì)劃

答案：A.應(yīng)急組織結(jié)構(gòu)

B.應(yīng)急物資和裝備

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急培訓(xùn)和演練

E.應(yīng)急恢復(fù)計(jì)劃

2.應(yīng)急演練預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？

A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.及時(shí)性

D.可操作性

E.持續(xù)改進(jìn)

答案：A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.及時(shí)性

D.可操作性

E.持續(xù)改進(jìn)

3.以下哪些是應(yīng)急演練預(yù)案中可能涉及的風(fēng)險(xiǎn)類型？

A.自然災(zāi)害

B.人員傷害

C.設(shè)備故障

D.環(huán)境污染

E.信息安全事件

答案：A.自然災(zāi)害

B.人員傷害

C.設(shè)備故障

D.環(huán)境污染

E.信息安全事件

4.應(yīng)急演練結(jié)束后，以下哪些工作是應(yīng)急演練評估的重要內(nèi)容？

A.演練過程記錄

B.演練效果分析

C.參與人員反饋

D.應(yīng)急物資使用情況

E.應(yīng)急響應(yīng)時(shí)間

答案：A.演練過程記錄

B.演練效果分析

C.參與人員反饋

D.應(yīng)急物資使用情況

E.應(yīng)急響應(yīng)時(shí)間

5.應(yīng)急演練預(yù)案的制定和實(shí)施過程中，以下哪些角色或部門是必不可少的？

A.企業(yè)安全管理部門

B.生產(chǎn)部門

C.質(zhì)量管理部門

D.應(yīng)急救援隊(duì)伍

E.企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)

答案：A.企業(yè)安全管理部門

B.生產(chǎn)部門

D.應(yīng)急救援隊(duì)伍

E.企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案制定的主要步驟，并說明每個(gè)步驟的目的。

答案：

工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急演練預(yù)案制定的主要步驟包括：

步驟一：成立應(yīng)急預(yù)案編制工作組。目的：確保預(yù)案編制工作的專業(yè)性和效率。

步驟二：進(jìn)行事故風(fēng)險(xiǎn)評估。目的：識別可能發(fā)生的事故類型和風(fēng)險(xiǎn)，為預(yù)案制定提供依據(jù)。

步驟三：明確應(yīng)急組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)。目的：確保在應(yīng)急情況下有明確的組織架構(gòu)和責(zé)任分配。

步驟四：制定應(yīng)急響應(yīng)程序。目的：規(guī)范應(yīng)急響應(yīng)流程，提高應(yīng)對效率。

步驟五：編制應(yīng)急資源清單。目的：確保應(yīng)急物資、裝備和人力資源的充足性。

步驟六：制定應(yīng)急培訓(xùn)和演練計(jì)劃。目的：提高員工應(yīng)對緊急情況的能力。

步驟七：預(yù)案的評審和發(fā)布。目的：確保預(yù)案的科學(xué)性、合理性和可操作性。

步驟八：預(yù)案的培訓(xùn)和宣傳。目的：使所有員工了解預(yù)案內(nèi)容和應(yīng)急程序。

2.在應(yīng)急演練預(yù)案的實(shí)施過程中，如何確保演練的全面性和有效性？請列舉至少三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

答案：

1.明確演練目標(biāo)和場景：確保演練目標(biāo)明確，場景設(shè)置符合實(shí)際風(fēng)險(xiǎn)，能夠全面檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性。

2.細(xì)化演練流程和職責(zé)：確保演練過程中的每個(gè)環(huán)節(jié)都有明確的責(zé)任人，流程清晰，避免混亂。

3.完善演練評估機(jī)制：通過演練后的評估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并改進(jìn)，確保演練的有效性和實(shí)用性。

4.演練前的準(zhǔn)備工作：確保所有參演人員熟悉演練流程和應(yīng)急程序，演練所需的物資和設(shè)備準(zhǔn)備充分。

5.演練后的總結(jié)和反饋：及時(shí)總結(jié)演練經(jīng)驗(yàn)，對參演人員進(jìn)行反饋，提高應(yīng)急應(yīng)對能力。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.分析企業(yè)應(yīng)急演練中存在的問題，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。

分析：

問題一：部分員工對疏散路線不熟悉。這表明員工對應(yīng)急疏散流程的培訓(xùn)不足，缺乏對應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容的了解。

問題二：應(yīng)急廣播系統(tǒng)在火災(zāi)初期未能及時(shí)啟動。這可能是因?yàn)閼?yīng)急廣播系統(tǒng)的維護(hù)和測試不足，或者應(yīng)急響應(yīng)程序執(zhí)行不力。

問題三：演練中使用的煙霧發(fā)生器釋放的煙霧對部分員工造成不適。這可能是由于煙霧發(fā)生器的選擇不當(dāng)或使用不規(guī)范。

改進(jìn)措施：

對員工進(jìn)行應(yīng)急疏散路線的培訓(xùn)和演練，確保員工熟悉逃生路徑。

定期檢查和維護(hù)應(yīng)急廣播系統(tǒng)，確保其在緊急情況下能夠正常工作。

使用符合安全標(biāo)準(zhǔn)的煙霧發(fā)生器，并在演練前進(jìn)行測試，確保煙霧不會對員工造成傷害。

優(yōu)化應(yīng)急響應(yīng)程序，確保在火災(zāi)初期就能啟動應(yīng)急廣播系統(tǒng)。

對演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行詳