倉儲物流操作規(guī)程手冊_第1頁
倉儲物流操作規(guī)程手冊_第2頁
倉儲物流操作規(guī)程手冊_第3頁
倉儲物流操作規(guī)程手冊_第4頁
倉儲物流操作規(guī)程手冊_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

倉儲物流操作規(guī)程手冊一、總則(一)目的規(guī)范倉儲物流全流程作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),提升作業(yè)效率與質(zhì)量,保障貨物安全、信息可追溯,明確各崗位權(quán)責(zé),降低運(yùn)營風(fēng)險。(二)適用范圍本手冊適用于公司倉儲中心(含入庫、存儲、出庫)及物流配送環(huán)節(jié)的作業(yè)人員、管理人員,覆蓋所有品類貨物的流轉(zhuǎn)管理。(三)基本原則遵循“安全、高效、準(zhǔn)確、合規(guī)”原則,作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)化、可視化,數(shù)據(jù)全鏈路可追溯。二、倉儲作業(yè)流程(一)入庫作業(yè)1.到貨預(yù)約與接收供應(yīng)商/承運(yùn)商需提前24小時提交《到貨預(yù)約單》(含貨物名稱、數(shù)量、規(guī)格、到貨時間),倉儲調(diào)度員確認(rèn)后,統(tǒng)籌安排收貨月臺、作業(yè)人員及設(shè)備。貨物到庫后,收貨人員核對運(yùn)輸單據(jù)與預(yù)約信息,檢查車輛外觀(無淋雨、碰撞等異常),方可安排卸貨。2.貨物驗(yàn)收數(shù)量驗(yàn)收:整件貨物采用“點(diǎn)件法”,散裝貨物采用“稱重法”,與送貨單核對;誤差超±1%時,需與供應(yīng)商溝通并記錄《到貨差異表》。質(zhì)量驗(yàn)收:檢查包裝完整性(無破損、變形、受潮),抽檢貨物外觀、規(guī)格是否符合訂單要求;發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,拍照留存并開具《到貨異常單》,同步通知采購或供應(yīng)商處理。3.單據(jù)錄入與貨物上架驗(yàn)收合格后,倉管員將貨物信息(名稱、批次、數(shù)量、存儲位置等)錄入WMS系統(tǒng),生成《入庫單》。依據(jù)貨物屬性(重量、體積、保質(zhì)期、周轉(zhuǎn)率)分配存儲區(qū)域:重貨、大件放底層貨架,輕貨、小件放高層;保質(zhì)期短、周轉(zhuǎn)率高的貨物優(yōu)先放置于靠近出庫口的易取區(qū)域。叉車司機(jī)按WMS指引搬運(yùn)貨物至指定貨位,碼放遵循“上輕下重、左整右齊”原則;貨位卡需同步登記實(shí)物信息,確保系統(tǒng)與實(shí)物一致。(二)存儲作業(yè)1.庫存分區(qū)管理劃分“合格品區(qū)”“待檢區(qū)”“退貨區(qū)”“呆滯品區(qū)”,以不同顏色標(biāo)識牌區(qū)分,嚴(yán)禁混放。危險品(如鋰電池、化學(xué)品)需單獨(dú)存放,配備防爆、防泄漏設(shè)施,由專人管理;作業(yè)時需穿戴防護(hù)裝備,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入。2.庫存維護(hù)狀態(tài)檢查:每周抽查20%貨位,檢查包裝、保質(zhì)期、貨位卡信息;發(fā)現(xiàn)異常(如包裝破損、過期)立即隔離并上報。溫濕度管理:倉庫安裝溫濕度傳感器,常溫庫保持10-30℃、濕度40%-70%;冷庫按貨物要求設(shè)置(如生鮮0-5℃),超限時啟動通風(fēng)、除濕或制冷設(shè)備。3.庫存盤點(diǎn)月度盤點(diǎn):每月末對重點(diǎn)貨物(周轉(zhuǎn)率高、價值高)全面盤點(diǎn),非重點(diǎn)貨物抽盤30%;盤點(diǎn)結(jié)果與系統(tǒng)核對,差異率超0.5%需復(fù)盤。年度盤點(diǎn):每年12月全庫盤點(diǎn),形成《盤點(diǎn)報告》,分析差異原因(如出入庫錯誤、貨物損耗),制定改進(jìn)措施。(三)出庫作業(yè)1.訂單處理客服人員接收客戶訂單,核對收貨人、地址、貨物、數(shù)量等信息;確認(rèn)無誤后,將訂單信息同步至WMS系統(tǒng),生成出庫任務(wù)。異常訂單(如地址錯誤、貨物缺貨)需在2小時內(nèi)反饋客戶,協(xié)商解決方案(如換貨、延期發(fā)貨)。2.揀貨與復(fù)核揀貨員根據(jù)WMS“波次揀貨”任務(wù),按“先到先出、按單揀貨”原則,使用RF槍掃描貨位與貨物,確保揀貨準(zhǔn)確。復(fù)核員對揀貨貨物二次核對(單據(jù)與實(shí)物的名稱、數(shù)量、規(guī)格),并檢查包裝完整性;復(fù)核通過后,貼出庫標(biāo)簽。3.裝車與發(fā)運(yùn)調(diào)度員根據(jù)訂單配送地址、貨物重量體積,安排合適車型(如廂式貨車、冷鏈車),并規(guī)劃最優(yōu)配送路線(優(yōu)先主干道、避開擁堵路段)。裝車工按“重貨在下、輕貨在上,大貨在前、小貨在后”原則裝車,確保貨物固定牢固;冷鏈貨物需檢查車廂溫度達(dá)標(biāo)后再裝車。司機(jī)核對裝車貨物與出庫單,簽字確認(rèn)后發(fā)車,同步上傳發(fā)車信息至TMS系統(tǒng)。三、物流配送流程(一)運(yùn)輸調(diào)度車輛調(diào)度:根據(jù)訂單量、配送時效,合理調(diào)配自有車輛或外包運(yùn)力,確保車輛利用率≥80%、空駛率≤15%。路線規(guī)劃:使用TMS系統(tǒng)規(guī)劃最優(yōu)配送路線,考慮距離、路況、限行政策;緊急訂單優(yōu)先安排,承諾配送時效(同城24小時,跨省72小時)。(二)在途管理司機(jī)管理:司機(jī)每2小時上報車輛位置與貨物狀態(tài);遇異常(如堵車、貨物傾斜)需拍照說明,調(diào)度員實(shí)時跟蹤并調(diào)整路線。溫度監(jiān)控:冷鏈運(yùn)輸時,車廂溫度傳感器每30分鐘上傳數(shù)據(jù)至TMS;超限時自動報警,司機(jī)需立即檢查制冷設(shè)備并處理。(三)簽收與回單貨物交付:司機(jī)到達(dá)目的地后,協(xié)助收貨人卸貨,當(dāng)面核對貨物數(shù)量、外觀;收貨人簽字確認(rèn)(異常情況需在簽收單注明)。回單管理:司機(jī)在24小時內(nèi)將簽收單返回公司,客服人員核對回單信息,上傳至系統(tǒng)歸檔,作為結(jié)算依據(jù)。四、設(shè)備與設(shè)施管理(一)倉儲設(shè)備1.叉車操作操作人員需持特種設(shè)備作業(yè)證,每日班前檢查叉車(剎車、輪胎、液壓系統(tǒng)),填寫《設(shè)備點(diǎn)檢表》。叉車行駛速度≤5km/h,貨架作業(yè)時需確認(rèn)貨叉高度與貨架層距匹配,嚴(yán)禁超載(額定載重的80%以內(nèi))。2.貨架維護(hù)每周檢查貨架立柱、層板是否變形,螺栓是否松動;發(fā)現(xiàn)問題立即停用并報修。貨物碼放高度不超過貨架層板承重線,避免貨架受力不均。(二)信息系統(tǒng)WMS/TMS系統(tǒng)操作員需設(shè)置獨(dú)立賬號與密碼,每季度更換;嚴(yán)禁共享賬號。系統(tǒng)數(shù)據(jù)每日備份,遇異常報錯(如卡頓、數(shù)據(jù)丟失)需聯(lián)系IT部門,2小時內(nèi)響應(yīng)處理。五、安全與質(zhì)量管理(一)安全管理1.消防安全倉庫內(nèi)每50㎡配備1個滅火器、1組消火栓,每月檢查壓力與有效期;員工每半年參加消防培訓(xùn)與演練。嚴(yán)禁在倉庫內(nèi)吸煙、使用明火;電氣設(shè)備每月檢查,線路無老化、過載。2.貨物安全貴重貨物、危險品單獨(dú)存放,安裝24小時監(jiān)控(錄像保存30天),出入庫需雙人簽字。汛期前檢查倉庫排水系統(tǒng),臺風(fēng)天加固貨物與貨架,避免坍塌。(二)質(zhì)量管理1.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)制定《貨物驗(yàn)收手冊》,明確各品類貨物的驗(yàn)收項(xiàng)目(如生鮮的色澤、硬度,電子產(chǎn)品的外觀、功能),驗(yàn)收人員嚴(yán)格執(zhí)行。2.配送時效設(shè)立KPI考核,同城配送準(zhǔn)時率≥95%,跨省≥90%;超時訂單需分析原因(如運(yùn)力不足、路線規(guī)劃失誤)并改進(jìn)。六、應(yīng)急預(yù)案(一)貨物異常處理到貨損壞:立即通知供應(yīng)商,協(xié)商換貨或折價,拍照留存證據(jù),更新庫存狀態(tài)。出庫錯發(fā):調(diào)度員聯(lián)系司機(jī)攔截;無法攔截時,協(xié)調(diào)收貨人退回,重新發(fā)貨并承擔(dān)來回運(yùn)費(fèi)。(二)運(yùn)輸突發(fā)情況車輛故障:調(diào)度員立即安排備用車輛接駁,故障車輛拖至維修廠,確保貨物延誤時間≤4小時。道路管制:司機(jī)繞行備用路線;無備用路線時,上報調(diào)度協(xié)商客戶延期配送,取得諒解。(三)自然災(zāi)害應(yīng)對暴雨/臺風(fēng):提前加固倉庫門窗、貨物,轉(zhuǎn)移低洼區(qū)域貨物;災(zāi)后檢查倉庫漏雨、貨物受潮情況,及時處理。七、附則1.本手冊自發(fā)布之日起實(shí)施,原有規(guī)定與本手冊沖突的,以本手冊為準(zhǔn)。2.各崗位人員需參加手冊培訓(xùn)(每月一次),考核合格后方可上崗

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論