2026年集團(tuán)企業(yè)全員春節(jié)節(jié)前安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)課件匯報(bào)人：節(jié)前安全形勢與總體要求辦公區(qū)域安全保障措施假期出行安全防護(hù)指南煙花爆竹安全管理規(guī)范節(jié)前安全隱患專項(xiàng)排查員工思想動(dòng)態(tài)與值班紀(jì)律目錄CONTENTS節(jié)前安全形勢與總體要求01春運(yùn)期間車流量激增，疊加雨雪冰凍天氣影響，"三超一疲勞"、非法營運(yùn)等違法行為導(dǎo)致道路交通事故風(fēng)險(xiǎn)顯著升高。交通運(yùn)輸壓力倍增節(jié)日用電用氣量劇增，違規(guī)動(dòng)火、電氣線路老化、消防通道堵塞等問題可能引發(fā)"小火亡人"或大型火災(zāi)事故。消防安全隱患凸顯01020304節(jié)假日前后企業(yè)趕工現(xiàn)象普遍，設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)行、人員疲勞作業(yè)等問題突出，易引發(fā)機(jī)械傷害、高處墜落等生產(chǎn)事故。生產(chǎn)作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)集中部分企業(yè)節(jié)前檢修作業(yè)增多，但動(dòng)火、受限空間等危險(xiǎn)作業(yè)審批流于形式，監(jiān)護(hù)措施不到位易導(dǎo)致爆炸、中毒等惡性事故。特殊作業(yè)管控薄弱節(jié)假日事故高發(fā)期風(fēng)險(xiǎn)分析集團(tuán)假期安全工作部署核心建立"集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)包片區(qū)、分子公司包廠區(qū)、車間主任包班組"的責(zé)任體系，層層簽訂春節(jié)安全責(zé)任狀，落實(shí)24小時(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。實(shí)施三級責(zé)任包保節(jié)前兩周組織"設(shè)備、電氣、消防、?；?四專項(xiàng)檢查，建立隱患整改"五定"表（定人、定時(shí)、定標(biāo)、定責(zé)、定驗(yàn)），重大隱患未整改不得放假。開展隱患清零行動(dòng)制定春節(jié)專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，儲備應(yīng)急物資，關(guān)鍵崗位實(shí)行"雙人雙崗"值班，微型消防站保持戰(zhàn)備狀態(tài)，確保30秒出警響應(yīng)。強(qiáng)化應(yīng)急值守體系全員安全責(zé)任意識強(qiáng)化要點(diǎn)通過典型事故案例警示，讓員工深刻認(rèn)識未遂事件管理的重要性，建立"我的區(qū)域我負(fù)責(zé)"的主動(dòng)報(bào)告文化。樹立"隱患即事故"理念培訓(xùn)員工嚴(yán)格執(zhí)行不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害的操作規(guī)范，特別強(qiáng)化臨時(shí)作業(yè)、交叉作業(yè)的安全互保機(jī)制。要求員工具備風(fēng)險(xiǎn)識別、隱患上報(bào)、應(yīng)急處置、自救互救、持續(xù)改進(jìn)的綜合安全素質(zhì)，每年至少參與2次實(shí)戰(zhàn)化演練。掌握"三不傷害"原則事故處理必須做到原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受教育不放過。踐行"四不放過"標(biāo)準(zhǔn)01020403培養(yǎng)"五位一體"能力辦公區(qū)域安全保障措施02門窗電源關(guān)閉規(guī)范檢查動(dòng)線設(shè)備處理關(guān)閉所有水源閥門，排空管道余水；檢查空調(diào)外機(jī)防護(hù)罩是否完好，斷開分體式空調(diào)電源；實(shí)驗(yàn)室需額外確認(rèn)通風(fēng)設(shè)備、氣體閥門關(guān)閉情況，粘貼封條并登記檢查記錄。門窗鎖閉標(biāo)準(zhǔn)采用"雙人互查"機(jī)制確認(rèn)門窗鎖閉狀態(tài)，外窗需檢查推拉軌道卡扣是否固定，防盜門需反鎖并測試把手牢固性。對使用電子門禁的區(qū)域，需同步確認(rèn)系統(tǒng)處于設(shè)防狀態(tài)。全面斷電檢查離崗前需逐一檢查所有非必要用電設(shè)備（包括電腦、打印機(jī)、飲水機(jī)等），確保插頭完全拔出，配電箱總閘關(guān)閉。重點(diǎn)排查隱蔽區(qū)域如文件柜后方、辦公桌下等易遺漏的插座設(shè)備。保密文件與貴重物品管理涉密載體清退按密級分類整理文件，核心商業(yè)資料須裝入專用保密柜，雙人雙鎖管理。廢棄文件需使用碎紙機(jī)進(jìn)行交叉切割銷毀，電子文件需徹底格式化存儲介質(zhì)并登記報(bào)廢清單。01資產(chǎn)集中保管筆記本電腦、投影儀等貴重設(shè)備應(yīng)統(tǒng)一存放至保險(xiǎn)柜或指定保管室，填寫交接單并由安保人員貼封。財(cái)務(wù)部門需清點(diǎn)票據(jù)、印章，放入防潮防火保險(xiǎn)箱。數(shù)據(jù)安全防護(hù)對涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行斷網(wǎng)、加密備份操作，移除所有外接存儲設(shè)備。研發(fā)部門需對實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)執(zhí)行三重備份（本地加密硬盤+云端+光盤歸檔），清除白板上的技術(shù)參數(shù)記錄。責(zé)任追溯機(jī)制建立"誰使用誰負(fù)責(zé)"的登記臺賬，重要物品保管需明確責(zé)任人及應(yīng)急聯(lián)絡(luò)方式。假期期間實(shí)施24小時(shí)監(jiān)控覆蓋，異常出入觸發(fā)自動(dòng)報(bào)警并推送至安保值班室。020304消防通道及設(shè)備狀態(tài)確認(rèn)系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)測試觸發(fā)消防手動(dòng)報(bào)警按鈕，驗(yàn)證與中控室的信號傳輸是否正常。模擬斷電情況下應(yīng)急照明持續(xù)時(shí)長（不低于90分鐘），確認(rèn)排煙風(fēng)機(jī)自動(dòng)啟動(dòng)功能。器材有效性核查測試煙霧報(bào)警器靈敏度，更換臨期滅火器（壓力指針需在綠區(qū)），檢查消防栓水壓是否達(dá)標(biāo)。微型消防站物資需補(bǔ)齊應(yīng)急燈、防毒面具等裝備。通道障礙清除全面清理走廊、安全出口的堆放物（如紙箱、綠植等），確保疏散指示牌無遮擋。樓梯間防火門需保持常閉狀態(tài)，檢查閉門器功能是否正常。假期出行安全防護(hù)指南03交通出行風(fēng)險(xiǎn)防范要點(diǎn)1234車輛全面檢查出發(fā)前需重點(diǎn)檢查輪胎氣壓、剎車系統(tǒng)、燈光及油液狀態(tài)，確保車輛在長途行駛中的安全性能達(dá)標(biāo)，避免因機(jī)械故障引發(fā)事故。連續(xù)駕駛不超過4小時(shí)，途中每2小時(shí)應(yīng)進(jìn)入服務(wù)區(qū)休息15分鐘，通過伸展運(yùn)動(dòng)、冷敷面部等方式保持清醒狀態(tài)。疲勞駕駛預(yù)防惡劣天氣應(yīng)對遇到雨雪霧等天氣時(shí)立即開啟霧燈和危險(xiǎn)報(bào)警閃光燈，將車速降至普通道路40km/h、高速60km/h以下，保持橫向車距為干燥路面的2倍。兒童乘車規(guī)范4歲以下幼兒必須使用安全座椅，12歲以下兒童不得乘坐副駕駛，行車中應(yīng)啟用兒童安全鎖防止誤開車門。將身份證、駕駛證與銀行卡分開放置，建議使用貼身腰包存放主要證件，隨身背包僅放置復(fù)印件以備查驗(yàn)。證件分置管理為手機(jī)支付賬戶設(shè)置單日消費(fèi)限額（建議不超過5000元），關(guān)閉小額免密支付功能，刪除支付軟件中的銀行卡綁定信息。移動(dòng)支付限額入住后首先檢查門鎖鏈完好性，使用阻門器加固房門，貴重物品應(yīng)寄存前臺保險(xiǎn)箱而非房間內(nèi)。住宿安防要點(diǎn)個(gè)人財(cái)物安全保障措施極端天氣應(yīng)對預(yù)案準(zhǔn)備01應(yīng)急物資儲備隨車攜帶防滑鏈、應(yīng)急電源、保暖毯、高熱量食品及3L以上飲用水，確保在車輛被困時(shí)能維持48小時(shí)生存需求。03信息實(shí)時(shí)追蹤訂閱途經(jīng)地氣象部門官方預(yù)警推送，掌握路面結(jié)冰、團(tuán)霧等實(shí)時(shí)交通管制信息。02避險(xiǎn)路線規(guī)劃提前下載沿線省份離線地圖，標(biāo)注沿途20公里間隔的應(yīng)急避難所位置，掌握高速公路應(yīng)急救援電話。04團(tuán)隊(duì)聯(lián)絡(luò)機(jī)制建立出行小組每小時(shí)位置共享制度，約定失聯(lián)4小時(shí)即啟動(dòng)緊急聯(lián)絡(luò)預(yù)案，確保意外情況及時(shí)響應(yīng)。煙花爆竹安全管理規(guī)范04合法燃放區(qū)域與時(shí)間規(guī)定區(qū)域劃分的強(qiáng)制性根據(jù)各地政府通告，燃放區(qū)域嚴(yán)格劃分為禁放區(qū)、限放區(qū)和集中燃放區(qū)，禁放區(qū)涵蓋文物保護(hù)單位、交通樞紐、易燃易爆場所等高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域，違反規(guī)定將面臨行政處罰。時(shí)間管控的科學(xué)性多數(shù)地區(qū)限定除夕至初五、元宵節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日為燃放時(shí)段，部分城市允許除夕全天燃放，但重污染天氣下全域禁放，體現(xiàn)環(huán)保與安全的平衡。地方差異的合規(guī)性如德昌縣農(nóng)村允許遠(yuǎn)離林區(qū)150米外燃放，而龍子湖區(qū)則需在臨時(shí)劃定的濱河路限放區(qū)域操作，需嚴(yán)格對照當(dāng)?shù)赝ǜ鎴?zhí)行。必須從持有《煙花爆竹經(jīng)營許可證》的商家購買，檢查產(chǎn)品包裝標(biāo)識（生產(chǎn)日期、等級、燃放說明），禁止使用超標(biāo)、偽劣或非法渠道產(chǎn)品。避免在大風(fēng)、霧霾或干燥天氣燃放，遠(yuǎn)離建筑物、樹木、窨井等潛在危險(xiǎn)區(qū)域，確保開闊空間且無人員滯留。確保燃放行為符合法規(guī)與技術(shù)規(guī)范，從購買到清理全程規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，保護(hù)自身及公共安全。選購合規(guī)產(chǎn)品燃放前清理周邊易燃物，保持10米以上安全距離；使用專用點(diǎn)火器具，嚴(yán)禁手持點(diǎn)燃；未成年人需在成年人全程監(jiān)護(hù)下操作。規(guī)范操作步驟環(huán)境條件評估個(gè)人燃放安全操作要求初期火情控制火勢失控時(shí)迅速組織人員逆風(fēng)撤離，撥打119并清晰說明起火地點(diǎn)、燃燒物類型及是否有人員被困。企業(yè)安全員需熟悉消防器材位置，引導(dǎo)人群至預(yù)設(shè)安全集合點(diǎn)，清點(diǎn)人數(shù)并上報(bào)現(xiàn)場指揮。緊急疏散與報(bào)警事后處置與復(fù)盤火災(zāi)撲滅后保留現(xiàn)場痕跡，配合消防部門調(diào)查原因，記錄損失情況并提交書面報(bào)告。針對演練中暴露的問題（如響應(yīng)延遲、器材缺失），修訂應(yīng)急預(yù)案并組織二次培訓(xùn)。發(fā)現(xiàn)火情立即使用滅火器或沙土覆蓋滅火，優(yōu)先撲滅火源周邊易燃物，防止蔓延。小型煙花殘火可用水澆滅，未燃爆的煙花爆竹需用水浸透后單獨(dú)處理，避免二次復(fù)燃?；馂?zāi)應(yīng)急處理流程演練節(jié)前安全隱患專項(xiàng)排查05關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施診斷檢測特種設(shè)備全面體檢對鍋爐、壓力容器、電梯等特種設(shè)備進(jìn)行法定檢驗(yàn)，重點(diǎn)檢查安全附件有效性、運(yùn)行記錄完整性及應(yīng)急預(yù)案完備性，確保設(shè)備處于受控狀態(tài)。電氣系統(tǒng)深度排查組織專業(yè)電工團(tuán)隊(duì)對配電房、車間線路開展紅外測溫檢測，排查線路老化、接頭松動(dòng)、過載發(fā)熱等隱患，建立配電系統(tǒng)健康檔案。消防設(shè)施效能驗(yàn)證測試消火栓水壓、噴淋系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)功能，核查滅火器藥劑有效期和壓力指針狀態(tài)，確保消防水泵房設(shè)備處于自動(dòng)投運(yùn)狀態(tài)。嚴(yán)格檢查易燃液體、腐蝕品、有毒物質(zhì)的分類存儲情況，確保禁忌物料隔離距離符合GB15603標(biāo)準(zhǔn)，倉庫通風(fēng)防爆設(shè)施完好有效。核查危險(xiǎn)化學(xué)品倉庫的MSDS公示、安全周知卡設(shè)置情況，檢查應(yīng)急沖洗裝置、泄漏收集池等附屬設(shè)施完備性。審查危險(xiǎn)品領(lǐng)用臺賬，核實(shí)用途、用量與審批單一致性，確保雙人雙鎖管理、余料返庫制度執(zhí)行到位。清點(diǎn)防毒面具、防護(hù)服、吸附棉等應(yīng)急物資庫存，測試應(yīng)急照明和報(bào)警系統(tǒng)功能，確保物資處于隨時(shí)可用狀態(tài)。危險(xiǎn)物品存儲管理核查?；贩诸惔娣藕瞬榘踩珮?biāo)識系統(tǒng)完善度領(lǐng)用登記閉環(huán)管理應(yīng)急物資配備檢查隱患整改閉環(huán)管理機(jī)制分級督辦制度實(shí)施建立重大隱患由安委會掛牌督辦、一般隱患部門負(fù)責(zé)人認(rèn)領(lǐng)的整改體系，明確整改措施、資金、時(shí)限和預(yù)案"四落實(shí)"要求。推行整改單位自驗(yàn)與安監(jiān)部門復(fù)驗(yàn)的雙重確認(rèn)流程，留存整改前后對比影像資料，重大隱患整改需經(jīng)第三方技術(shù)機(jī)構(gòu)評估。運(yùn)用信息化系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)隱患錄入、整改、銷號全過程跟蹤，自動(dòng)生成整改率統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支撐。整改驗(yàn)收雙確認(rèn)機(jī)制隱患數(shù)據(jù)庫動(dòng)態(tài)更新員工思想動(dòng)態(tài)與值班紀(jì)律06節(jié)前注意力分散風(fēng)險(xiǎn)管控工作專注度下降臨近假期員工易出現(xiàn)工作效率降低、工作質(zhì)量下滑現(xiàn)象，需通過明確節(jié)前任務(wù)清單、設(shè)置階段性目標(biāo)來保持專注力，避免因趕工導(dǎo)致安全事故。違規(guī)操作概率上升節(jié)日氛圍可能誘發(fā)簡化作業(yè)流程、忽視安全規(guī)程等行為，應(yīng)加強(qiáng)高危作業(yè)的現(xiàn)場監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行"手指口述"確認(rèn)制度，對違規(guī)行為實(shí)施連帶考核?？绮块T協(xié)作松散各部門因籌備過節(jié)可能導(dǎo)致信息傳遞延遲，需建立每日安全協(xié)調(diào)會機(jī)制，使用信息化平臺共享隱患排查整改情況，確保銜接無死角。外部干擾因素增多網(wǎng)購快遞、親友拜訪等私人事務(wù)可能影響在崗狀態(tài)，要規(guī)范工作期間通訊設(shè)備使用管理，劃定專屬接待區(qū)域，維護(hù)生產(chǎn)秩序。在崗人員心理疏導(dǎo)方案壓力分級干預(yù)針對收尾工作壓力、家庭團(tuán)聚焦慮等不同心理狀態(tài)，分層次開展團(tuán)體輔導(dǎo)和一對一咨詢，提供時(shí)間管理技巧和溝通話術(shù)培訓(xùn)?；ブС志W(wǎng)絡(luò)建立以部門為單位的心理互助小組，鼓勵(lì)經(jīng)驗(yàn)分享和情緒表達(dá)，配置具備心理咨詢師資格的管理人員作為疏導(dǎo)觸點(diǎn)。組織簡短的正念呼吸練習(xí)、肌肉放松訓(xùn)練等課程，幫助員工緩解急躁情緒，提升應(yīng)對突發(fā)事件的冷靜處置能力。正念訓(xùn)練導(dǎo)入嚴(yán)格審查值班人員持證情況，禁止無證頂崗，對特種作業(yè)崗位實(shí)行"雙人雙崗"配置，確保應(yīng)急處置能力達(dá)標(biāo)。崗位資質(zhì)核查在變電站、中控室等重點(diǎn)