PAGE自救互救培訓(xùn)室管理制度一、總則1.目的為規(guī)范自救互救培訓(xùn)室的管理，確保培訓(xùn)工作的順利開展，提高員工在緊急情況下的自救互救能力，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有使用自救互救培訓(xùn)室進(jìn)行培訓(xùn)活動(dòng)的部門和人員。3.基本原則培訓(xùn)室的管理應(yīng)遵循安全第一、科學(xué)規(guī)范、注重實(shí)效的原則，確保培訓(xùn)工作的質(zhì)量和效果。二、培訓(xùn)室管理職責(zé)1.安全管理部門負(fù)責(zé)培訓(xùn)室的整體安全管理工作，包括設(shè)施設(shè)備的安全檢查、消防設(shè)施的維護(hù)等，確保培訓(xùn)室符合相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)。2.培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織實(shí)施自救互救培訓(xùn)課程，安排培訓(xùn)師資，確保培訓(xùn)內(nèi)容的準(zhǔn)確性和有效性。3.設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)培訓(xùn)室設(shè)備的采購(gòu)、維護(hù)、更新等工作，保證設(shè)備的正常運(yùn)行，滿足培訓(xùn)需求。4.使用部門及人員嚴(yán)格按照本制度的規(guī)定使用培訓(xùn)室，愛護(hù)培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，遵守培訓(xùn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度。三、培訓(xùn)室設(shè)施設(shè)備管理1.培訓(xùn)室布局培訓(xùn)室應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)需求合理布局，設(shè)置理論教學(xué)區(qū)、實(shí)操訓(xùn)練區(qū)、器材展示區(qū)等功能區(qū)域，確保培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。2.教學(xué)設(shè)備配備必要的教學(xué)設(shè)備，如投影儀、音響設(shè)備、電腦、多媒體教學(xué)軟件等，以滿足不同形式的教學(xué)需求。教學(xué)設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和檢查，確保其正常運(yùn)行。3.實(shí)操訓(xùn)練器材根據(jù)自救互救培訓(xùn)的內(nèi)容，配備相應(yīng)的實(shí)操訓(xùn)練器材，如模擬人、急救箱、擔(dān)架、止血帶等。實(shí)操訓(xùn)練器材應(yīng)定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保其性能良好，符合安全標(biāo)準(zhǔn)。4.器材展示區(qū)設(shè)置器材展示區(qū)，展示各種自救互救器材的使用方法、性能特點(diǎn)等，方便學(xué)員直觀了解和學(xué)習(xí)。展示區(qū)的器材應(yīng)定期進(jìn)行整理和更新，確保展示內(nèi)容的準(zhǔn)確性和完整性。5.設(shè)備使用登記建立設(shè)備使用登記制度，對(duì)培訓(xùn)室的所有設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)登記，記錄設(shè)備的名稱、型號(hào)、數(shù)量、購(gòu)置時(shí)間、維護(hù)情況等信息。設(shè)備使用人員應(yīng)在使用前和使用后進(jìn)行登記，確保設(shè)備的正常使用和歸還。6.設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，定期對(duì)培訓(xùn)室的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。對(duì)于易損部件和消耗品，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行更換，確保設(shè)備的性能良好。設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知設(shè)備管理部門進(jìn)行維修，維修記錄應(yīng)詳細(xì)存檔。四、培訓(xùn)室使用管理1.培訓(xùn)計(jì)劃制定培訓(xùn)部門應(yīng)根據(jù)公司的實(shí)際需求和員工的培訓(xùn)需求，制定年度、季度和月度自救互救培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)師資等信息，并提前通知相關(guān)部門和人員。2.培訓(xùn)預(yù)約各部門如需使用培訓(xùn)室進(jìn)行培訓(xùn)活動(dòng)，應(yīng)提前向培訓(xùn)部門提交培訓(xùn)預(yù)約申請(qǐng)。申請(qǐng)內(nèi)容包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容等信息。培訓(xùn)部門應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)室的使用情況進(jìn)行審核，審核通過后予以安排。3.培訓(xùn)實(shí)施培訓(xùn)師資應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃和教學(xué)大綱進(jìn)行授課，確保培訓(xùn)內(nèi)容的系統(tǒng)性和完整性。在培訓(xùn)過程中，應(yīng)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，采用多種教學(xué)方法，如講解、演示、實(shí)操練習(xí)等，提高學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性和參與度。4.培訓(xùn)記錄建立培訓(xùn)記錄制度，對(duì)每次培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行詳細(xì)記錄。記錄內(nèi)容包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)學(xué)員、培訓(xùn)效果評(píng)估等信息。培訓(xùn)記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。5.培訓(xùn)效果評(píng)估培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)學(xué)員的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估方式可采用理論考試、實(shí)操考核、問卷調(diào)查等形式，了解學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和實(shí)際應(yīng)用能力。根據(jù)評(píng)估結(jié)果，總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)培訓(xùn)工作。6.培訓(xùn)室清潔與整理培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后，使用部門應(yīng)組織學(xué)員對(duì)培訓(xùn)室進(jìn)行清潔和整理。清理培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的垃圾和雜物，將桌椅擺放整齊，關(guān)閉設(shè)備電源，確保培訓(xùn)室的整潔和衛(wèi)生。五、培訓(xùn)室安全管理1.安全制度建立健全培訓(xùn)室安全管理制度，明確安全責(zé)任，加強(qiáng)安全教育，提高員工的安全意識(shí)。培訓(xùn)室安全管理制度應(yīng)包括安全操作規(guī)程、消防管理制度、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度等內(nèi)容。2.安全檢查定期對(duì)培訓(xùn)室進(jìn)行安全檢查，檢查內(nèi)容包括設(shè)施設(shè)備的安全狀況、消防設(shè)施的完好情況、電氣線路的安全情況等。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改，確保培訓(xùn)室的安全。3.消防管理培訓(xùn)室內(nèi)應(yīng)配備必要的消防設(shè)施，如滅火器、消火栓、滅火器具等。消防設(shè)施應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其性能良好。同時(shí)，應(yīng)組織員工進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)和滅火演練，提高員工的消防應(yīng)急能力。消防安全責(zé)任人應(yīng)定期組織消防安全檢查，確保消防設(shè)施的正常運(yùn)行和疏散通道的暢通。對(duì)發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改，確保培訓(xùn)室的消防安全。4.電氣安全培訓(xùn)室內(nèi)的電氣設(shè)備應(yīng)符合安全標(biāo)準(zhǔn)，并由專業(yè)人員進(jìn)行安裝和維護(hù)。電氣設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查，防止電氣故障引發(fā)火災(zāi)等安全事故。員工在使用電氣設(shè)備時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不得私拉亂接電線，不得使用大功率電器。嚴(yán)禁在培訓(xùn)室內(nèi)使用明火，如確需進(jìn)行明火作業(yè)，應(yīng)提前辦理審批手續(xù)，并采取相應(yīng)的防火措施。明火作業(yè)結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)清理現(xiàn)場(chǎng)，確保無火災(zāi)隱患。5.應(yīng)急疏散制定培訓(xùn)室應(yīng)急疏散預(yù)案，明確疏散路線、疏散方法和應(yīng)急處置措施。應(yīng)急疏散預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行演練，確保員工在緊急情況下能夠迅速、有序地疏散。培訓(xùn)室內(nèi)應(yīng)設(shè)置明顯的疏散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)備，確保疏散通道的暢通。員工應(yīng)熟悉應(yīng)急疏散預(yù)案和疏散路線，掌握基本的應(yīng)急逃生技能。六、培訓(xùn)室資料管理1.培訓(xùn)教材管理收集、整理和保管各類自救互救培訓(xùn)教材，建立培訓(xùn)教材檔案。培訓(xùn)教材應(yīng)包括理論教材、實(shí)操指導(dǎo)手冊(cè)資料、案例分析資料等，確保教材的完整性和準(zhǔn)確性。定期對(duì)培訓(xùn)教材進(jìn)行更新和補(bǔ)充，根據(jù)行業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)需求，及時(shí)引進(jìn)新的教材和資料，保證培訓(xùn)內(nèi)容的時(shí)效性。2.培訓(xùn)檔案管理建立培訓(xùn)檔案管理制度，對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的相關(guān)資料進(jìn)行分類整理和歸檔。培訓(xùn)檔案應(yīng)包括培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)預(yù)約申請(qǐng)、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告、學(xué)員反饋意見等內(nèi)容。培訓(xùn)檔案應(yīng)妥善保管，保存期限根據(jù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。培訓(xùn)檔案應(yīng)便于查閱和使用，為培訓(xùn)工作的總結(jié)和改進(jìn)提供依據(jù)。3.資料借閱管理建立資料借閱登記制度，嚴(yán)格控制培訓(xùn)室資料的借閱范圍和借閱期限。借閱人員應(yīng)填寫借閱申請(qǐng)表，經(jīng)批準(zhǔn)后方可借閱。借閱人員應(yīng)妥善保管所借資料，不得轉(zhuǎn)借他人，不得擅自復(fù)制或銷毀資料。資料借閱期限屆滿后，借閱人員應(yīng)及時(shí)歸還所借資料。對(duì)逾期未還的資料，應(yīng)及時(shí)催還。如發(fā)現(xiàn)資料丟失或損壞，借閱人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、培訓(xùn)室人員管理1.培訓(xùn)師資管理建立培訓(xùn)師資選拔和培養(yǎng)機(jī)制，選拔具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的人員擔(dān)任培訓(xùn)師資。培訓(xùn)師資應(yīng)定期參加專業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流，不斷提高自身的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。對(duì)培訓(xùn)師資的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行考核評(píng)估，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。培訓(xùn)師資應(yīng)嚴(yán)格按照教學(xué)大綱和培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行授課，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.學(xué)員管理參加培訓(xùn)的學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)參加培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容。學(xué)員在培訓(xùn)過程中應(yīng)積極參與實(shí)操練習(xí)，提高自身的自救互救能力。對(duì)學(xué)員的培訓(xùn)表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)估，考核結(jié)果作為學(xué)員培訓(xùn)成績(jī)的依據(jù)。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員，應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)未達(dá)到培訓(xùn)要求的學(xué)員，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。八、培訓(xùn)室經(jīng)費(fèi)管理1.經(jīng)費(fèi)預(yù)算培訓(xùn)部門應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)際需求，編制年度培訓(xùn)室經(jīng)費(fèi)預(yù)算。經(jīng)費(fèi)預(yù)算應(yīng)包括設(shè)備購(gòu)置費(fèi)用、教材資料費(fèi)用、培訓(xùn)師資費(fèi)用、場(chǎng)地租賃費(fèi)用、水電費(fèi)等項(xiàng)目。培訓(xùn)室經(jīng)費(fèi)預(yù)算應(yīng)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行，確保經(jīng)費(fèi)的合理使用。2.經(jīng)費(fèi)使用培訓(xùn)室經(jīng)費(fèi)應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算進(jìn)