2026年醫(yī)院黨支部書記述職報告過去一年，在上級黨組織的正確領導下，我作為醫(yī)院黨支部書記，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，立足醫(yī)院工作實際，切實履行黨建工作第一責任人職責，扎實推進黨支部各項工作，為醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展提供了堅強的政治保障和組織保障?，F(xiàn)將一年來履行黨建工作責任情況報告如下：一、履職工作情況（一）加強思想建設，提高黨員政治素養(yǎng)強化理論學習：制定詳細的年度學習計劃，定期組織黨員開展集中學習和個人自學。通過專題黨課、研討交流、線上學習平臺等多種形式，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神以及上級黨組織的重要文件和會議精神。全年共組織集中學習[X]次，專題黨課[X]次，研討交流[X]次，確保黨員干部及時掌握黨的最新理論成果，不斷提高政治理論水平。開展主題教育：按照黨中央和上級黨組織的統(tǒng)一部署，扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育。通過舉辦讀書班、開展實地調(diào)研、檢視整改問題等方式，引導黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。組織黨員干部圍繞醫(yī)院發(fā)展中的難點問題開展調(diào)研，形成調(diào)研報告[X]篇，并將調(diào)研成果轉化為推動醫(yī)院發(fā)展的實際舉措。加強意識形態(tài)工作：嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，加強對醫(yī)院網(wǎng)站、微信公眾號等宣傳陣地的管理。制定意識形態(tài)工作應急預案，及時處置各類意識形態(tài)風險隱患。積極傳播正能量，全年共發(fā)布醫(yī)院工作動態(tài)、先進事跡等宣傳信息[X]條，營造了良好的輿論氛圍。（二）加強組織建設，增強黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力規(guī)范黨組織生活：嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等制度，確保黨內(nèi)組織生活正常化、規(guī)范化。全年共召開支部黨員大會[X]次，支部委員會[X]次，黨小組會[X]次，上黨課[X]次，開展主題黨日活動[X]次。認真落實組織生活會和民主評議黨員制度，嚴肅開展批評與自我批評，共查找出支部存在的問題[X]條，黨員個人存在的問題[X]條，并制定了詳細的整改措施，確保問題整改到位。加強黨員隊伍建設：做好黨員發(fā)展工作，嚴格按照黨員發(fā)展程序，培養(yǎng)入黨積極分子[X]名，確定發(fā)展對象[X]名，吸收預備黨員[X]名。加強對黨員的日常管理，建立健全黨員檔案，規(guī)范黨員組織關系轉接。開展黨員積分管理，激勵黨員積極發(fā)揮先鋒模范作用。一年來，共有[X]名黨員獲得優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號，[X]名黨員在醫(yī)院的各項工作中表現(xiàn)突出，發(fā)揮了示范引領作用。推動黨支部標準化建設：對照黨支部標準化建設要求，不斷加強黨支部的軟硬件建設。完善黨支部活動室設施設備，規(guī)范黨支部工作制度和流程，制作黨建工作宣傳欄，營造濃厚的黨建工作氛圍。通過黨支部標準化建設，進一步提升了黨支部的工作水平和服務能力。（三）加強作風建設，樹立良好形象落實黨風廉政建設責任制：制定黨風廉政建設主體責任清單和監(jiān)督責任清單，明確黨支部班子成員和各科室負責人的黨風廉政建設責任。與各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，將黨風廉政建設工作納入科室目標管理考核。定期召開黨風廉政建設專題會議，分析研判黨風廉政建設形勢，研究解決存在的問題。全年共召開黨風廉政建設專題會議[X]次。加強廉政教育：組織黨員干部學習黨紀國法和廉潔自律各項規(guī)定，開展廉政警示教育活動。通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地、開展廉政談話等方式，引導黨員干部增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想防線。全年共組織廉政警示教育活動[X]次，廉政談話[X]人次。強化監(jiān)督檢查：加強對醫(yī)院重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，建立健全廉政風險防控機制。加大對藥品、設備采購、工程建設等領域的監(jiān)督力度，嚴肅查處違規(guī)違紀行為。一年來，未發(fā)現(xiàn)黨員干部存在違規(guī)違紀問題。（四）加強黨建與業(yè)務融合，推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮黨建引領作用：將黨建工作與醫(yī)院業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在疫情防控、醫(yī)療救治、學科建設等工作中，成立黨員突擊隊、黨員先鋒崗，引導黨員沖鋒在前、勇挑重擔。在疫情防控工作中，我院黨員干部積極響應號召，[X]名黨員主動請纓參與一線防控工作，為守護人民群眾生命健康安全作出了重要貢獻。開展志愿服務活動：組織黨員開展志愿服務活動，為群眾提供醫(yī)療咨詢、健康體檢、義診等服務。全年共開展志愿服務活動[X]次，服務群眾[X]余人次，受到了群眾的廣泛好評。通過志愿服務活動，進一步增強了黨員的宗旨意識和服務意識，樹立了醫(yī)院的良好形象。加強醫(yī)院文化建設：以黨建為引領，加強醫(yī)院文化建設，培育和弘揚社會主義核心價值觀。開展“最美醫(yī)生”“最美護士”等評選活動，樹立先進典型，發(fā)揮榜樣的示范引領作用。舉辦職工文化體育活動，豐富職工的精神文化生活，增強職工的凝聚力和歸屬感。二、存在的主要問題及原因（一）存在的主要問題黨建工作創(chuàng)新不足：在黨建工作方式方法上還比較傳統(tǒng)，缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新舉措。黨建活動形式單一，主要以集中學習、開會等方式為主，缺乏吸引力和感染力，黨員參與積極性不高。黨建與業(yè)務融合還不夠緊密：雖然在推動黨建與業(yè)務融合方面做了一些工作，但還存在“兩張皮”的現(xiàn)象。黨建工作與業(yè)務工作結合不夠緊密，沒有充分發(fā)揮黨建工作對業(yè)務工作的引領和促進作用。黨員教育管理還存在薄弱環(huán)節(jié)：對黨員的教育管理還不夠嚴格，部分黨員存在學習主動性不強、先鋒模范作用發(fā)揮不明顯等問題。黨員教育內(nèi)容和方式還不夠豐富，不能滿足黨員多樣化的學習需求。（二）原因分析思想認識不夠到位：對黨建工作的重要性認識不足，存在重業(yè)務輕黨建的思想。沒有充分認識到黨建工作對醫(yī)院發(fā)展的重要保障作用，在工作中沒有將黨建工作與業(yè)務工作有機結合起來。創(chuàng)新能力不足：缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維，習慣于按照傳統(tǒng)方式和方法開展黨建工作，對新形勢下黨建工作的新要求、新任務研究不夠深入，缺乏創(chuàng)新舉措。工作落實不夠有力：在黨員教育管理方面，雖然制定了一系列規(guī)章制度，但在執(zhí)行過程中存在打折扣、搞變通的現(xiàn)象，沒有將各項制度落到實處。對黨員的日常監(jiān)督管理不夠嚴格，對存在的問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和解決。三、下一步工作思路和主要措施（一）加強思想建設，提高政治站位持續(xù)加強理論學習：深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，制定更加系統(tǒng)、全面的學習計劃，豐富學習形式和內(nèi)容。通過邀請專家學者授課、開展線上學習競賽等方式，提高黨員干部的學習積極性和主動性。進一步完善學習考核機制，對黨員學習情況進行定期檢查和考核，確保學習效果。強化意識形態(tài)工作：進一步加強對意識形態(tài)工作的領導，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。定期分析研判意識形態(tài)領域情況，加強對醫(yī)院宣傳陣地的管理和監(jiān)督。建立健全意識形態(tài)工作預警機制，及時發(fā)現(xiàn)和處置各類意識形態(tài)風險隱患。加強對黨員干部的意識形態(tài)教育，提高黨員干部的政治敏銳性和政治鑒別力。（二）加強組織建設，提升黨支部凝聚力創(chuàng)新黨組織生活形式：結合醫(yī)院工作實際，創(chuàng)新黨組織生活形式和內(nèi)容。開展主題黨日活動時，將學習教育與實踐活動相結合，組織黨員到紅色教育基地參觀學習、開展志愿服務等，增強黨組織生活的吸引力和感染力。利用互聯(lián)網(wǎng)技術，開展線上黨組織生活，方便黨員參與。加強黨員隊伍建設：進一步做好黨員發(fā)展工作，注重從醫(yī)療一線、青年職工中發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員隊伍結構。加強對黨員的日常管理和監(jiān)督，建立健全黨員激勵機制和退出機制。開展黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)等創(chuàng)建活動，激勵黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用。推進黨支部標準化建設：對照黨支部標準化建設要求，持續(xù)加強黨支部的軟硬件建設。進一步規(guī)范黨支部工作制度和流程，加強黨支部活動室建設，打造黨建品牌。定期對黨支部標準化建設工作進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。（三）加強作風建設，保持清正廉潔落實黨風廉政建設責任：進一步明確黨支部班子成員和各科室負責人的黨風廉政建設責任，加強對黨風廉政建設工作的組織領導。定期召開黨風廉政建設專題會議，研究解決黨風廉政建設工作中的重大問題。加強對黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督檢查，對責任落實不到位的進行嚴肅問責。加強廉政教育：豐富廉政教育形式和內(nèi)容，開展廉政文化建設活動。通過舉辦廉政文化展覽、廉政知識競賽等方式，營造濃厚的廉政文化氛圍。加強對黨員干部的日常廉政教育，定期開展廉政談話、廉政警示教育等活動，提高黨員干部的廉潔自律意識。強化監(jiān)督檢查：加大對醫(yī)院重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度，建立健全監(jiān)督檢查長效機制。加強對藥品、設備采購、工程建設等領域的監(jiān)督，嚴格規(guī)范操作流程，防止出現(xiàn)違規(guī)違紀行為。暢通群眾舉報渠道，認真受理群眾舉報投訴，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行調(diào)查處理。（四）加強黨建與業(yè)務融合，促進醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展建立黨建與業(yè)務融合的工作機制：制定黨建與業(yè)務融合的具體實施方案，明確工作目標、任務和措施。建立黨建與業(yè)務工作聯(lián)席會議制度，定期研究解決黨建與業(yè)務融合中存在的問題。將黨建工作納入醫(yī)院績效考核體系，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務工作同考核、同評價。發(fā)揮黨員在業(yè)務工作中的先鋒模范作用：在醫(yī)療服務、學科建設、科研創(chuàng)新等工作中，設立黨員示范崗、黨員責任區(qū)，引導黨員帶頭攻堅克難、創(chuàng)新發(fā)展