城市教育資源調(diào)配中心厲行節(jié)約過(guò)緊日子自查報(bào)告為深入貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于過(guò)緊日子的重要要求，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，提高資金使用效益，我城市教育資源調(diào)配中心對(duì)厲行節(jié)約過(guò)緊日子情況進(jìn)行了全面自查?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：一、工作開(kāi)展情況1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工成立了以中心主任為組長(zhǎng)的厲行節(jié)約工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，將厲行節(jié)約工作納入年度目標(biāo)考核體系，形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。定期召開(kāi)專題會(huì)議，研究部署厲行節(jié)約工作，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題。2.完善制度建設(shè)，建立長(zhǎng)效機(jī)制修訂完善了《城市教育資源調(diào)配中心財(cái)務(wù)管理辦法》《辦公用品采購(gòu)管理制度》《公務(wù)接待管理辦法》等一系列規(guī)章制度，明確了經(jīng)費(fèi)使用范圍、標(biāo)準(zhǔn)和審批程序，規(guī)范了公務(wù)接待、辦公用品采購(gòu)、車輛使用等行為。建立健全了預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督、評(píng)價(jià)全過(guò)程管理機(jī)制，加強(qiáng)了對(duì)經(jīng)費(fèi)使用的動(dòng)態(tài)監(jiān)控，確保各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出合理合規(guī)。3.加強(qiáng)宣傳教育，營(yíng)造節(jié)約氛圍通過(guò)中心內(nèi)部會(huì)議、宣傳欄、微信群等多種渠道，廣泛宣傳厲行節(jié)約的重要意義，普及節(jié)約知識(shí)和技能，倡導(dǎo)綠色辦公、低碳生活理念。組織開(kāi)展了“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”等主題活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工從自身做起、從小事做起，養(yǎng)成節(jié)約的良好習(xí)慣。二、自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題1.預(yù)算編制不夠精準(zhǔn)在預(yù)算編制過(guò)程中，對(duì)一些項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)需求預(yù)測(cè)不夠準(zhǔn)確，存在一定的盲目性和隨意性。部分項(xiàng)目預(yù)算安排與實(shí)際工作需求脫節(jié)，導(dǎo)致資金使用效率不高。例如，在辦公用品采購(gòu)預(yù)算編制時(shí)，沒(méi)有充分考慮實(shí)際使用情況，導(dǎo)致部分辦公用品積壓浪費(fèi)。2.公務(wù)接待管理存在漏洞雖然制定了公務(wù)接待管理辦法，但在執(zhí)行過(guò)程中，仍存在一些不規(guī)范的問(wèn)題。如接待標(biāo)準(zhǔn)把控不夠嚴(yán)格，存在超標(biāo)準(zhǔn)接待的現(xiàn)象；接待審批程序不夠嚴(yán)謹(jǐn)，存在先接待后審批的情況；接待清單填寫不夠詳細(xì)，不能準(zhǔn)確反映接待的具體情況。3.辦公設(shè)備使用效率不高部分辦公設(shè)備老化、性能落后，但由于更新不及時(shí)，導(dǎo)致工作效率低下。同時(shí)，存在設(shè)備閑置浪費(fèi)的現(xiàn)象，一些部門購(gòu)置的設(shè)備在使用一段時(shí)間后就被閑置，沒(méi)有得到充分利用。另外，干部職工在使用辦公設(shè)備時(shí)，存在浪費(fèi)水電的現(xiàn)象，如電腦、打印機(jī)等設(shè)備長(zhǎng)時(shí)間待機(jī)。4.資源共享機(jī)制不完善在教育資源調(diào)配過(guò)程中，各部門之間的信息溝通不暢，資源共享機(jī)制不完善，導(dǎo)致部分教育資源重復(fù)配置、閑置浪費(fèi)。例如，一些學(xué)校的教學(xué)設(shè)備、圖書資料等資源沒(méi)有得到充分共享，造成了資源的浪費(fèi)。三、整改措施1.提高預(yù)算編制的科學(xué)性和準(zhǔn)確性加強(qiáng)對(duì)預(yù)算編制工作的研究和分析，深入了解各部門的工作需求和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，結(jié)合上年度預(yù)算執(zhí)行情況和本年度工作任務(wù)，科學(xué)合理地編制預(yù)算。建立預(yù)算編制專家咨詢機(jī)制，邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域的專家對(duì)預(yù)算編制進(jìn)行指導(dǎo)和審核，提高預(yù)算編制的精準(zhǔn)度。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況的跟蹤和分析，及時(shí)調(diào)整預(yù)算安排，確保預(yù)算資金合理使用。2.嚴(yán)格公務(wù)接待管理進(jìn)一步完善公務(wù)接待管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)接待審批程序的管理，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待和先接待后審批的行為。規(guī)范接待清單填寫，詳細(xì)記錄接待的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、事由、費(fèi)用等信息，確保接待情況可追溯。加強(qiáng)對(duì)公務(wù)接待費(fèi)用的審核和監(jiān)督，對(duì)違規(guī)接待行為嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。3.提高辦公設(shè)備使用效率加大對(duì)辦公設(shè)備的更新投入，及時(shí)淘汰老化、性能落后的設(shè)備，提高工作效率。建立辦公設(shè)備共享機(jī)制，打破部門之間的壁壘，實(shí)現(xiàn)設(shè)備的合理調(diào)配和充分利用。加強(qiáng)對(duì)干部職工的培訓(xùn)，提高其節(jié)約意識(shí)和操作技能，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)等良好習(xí)慣，減少水電浪費(fèi)。4.完善資源共享機(jī)制建立健全教育資源共享平臺(tái)，加強(qiáng)各部門之間的信息溝通和協(xié)作，實(shí)現(xiàn)教育資源的實(shí)時(shí)共享和優(yōu)化配置。制定教育資源共享管理辦法，明確資源共享的范圍、方式、程序和責(zé)任，規(guī)范資源共享行為。加強(qiáng)對(duì)教育資源共享工作的監(jiān)督和考核，對(duì)積極參與資源共享的部門和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)拒不配合的部門和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。四、下一步工作計(jì)劃1.持續(xù)加強(qiáng)宣傳教育將厲行節(jié)約教育納入干部職工日常培訓(xùn)內(nèi)容，定期組織開(kāi)展節(jié)約知識(shí)講座和培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高干部職工的節(jié)約意識(shí)和責(zé)任感。通過(guò)開(kāi)展主題演講、征文比賽等活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的節(jié)約氛圍，使節(jié)約成為全體干部職工的自覺(jué)行動(dòng)。2.加強(qiáng)監(jiān)督檢查建立健全厲行節(jié)約監(jiān)督檢查機(jī)制，定期對(duì)各部門的經(jīng)費(fèi)使用情況、資源節(jié)約情況進(jìn)行檢查和評(píng)估。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改，對(duì)違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。同時(shí)，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，廣泛接受社會(huì)各界的監(jiān)督和評(píng)價(jià)。3.推進(jìn)節(jié)約型單位建設(shè)以創(chuàng)建節(jié)約型單位為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)中心內(nèi)部管理，優(yōu)化工作流程，提高工作效率。積極推廣應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品，加強(qiáng)對(duì)辦公場(chǎng)所的節(jié)能改造，降低能源消耗。加強(qiáng)對(duì)水資源、辦公用品等資源的管理，減少浪費(fèi)，努力實(shí)現(xiàn)資源的高效利用。通過(guò)本次自查，我城市教育資源調(diào)配中心深刻認(rèn)識(shí)到了在厲行節(jié)約