PAGE中醫(yī)藥培訓(xùn)班規(guī)章制度一、總則（一）目的為了規(guī)范中醫(yī)藥培訓(xùn)班的管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量，提高學(xué)員的中醫(yī)藥知識和技能水平，特制定本規(guī)章制度。（二）適用范圍本規(guī)章制度適用于參加中醫(yī)藥培訓(xùn)班的所有學(xué)員、培訓(xùn)教師以及相關(guān)工作人員。（三）基本原則1.合法性原則：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)以及中醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，確保培訓(xùn)活動合法合規(guī)。2.質(zhì)量第一原則：以提高培訓(xùn)質(zhì)量為核心，精心設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容，選用優(yōu)秀師資，采用科學(xué)的教學(xué)方法，確保學(xué)員能夠掌握扎實(shí)的中醫(yī)藥知識和技能。3.公平公正原則：在培訓(xùn)過程中，對待所有學(xué)員一視同仁，公平公正地評價學(xué)員的學(xué)習(xí)成果，提供平等的學(xué)習(xí)機(jī)會和資源。4.安全保障原則：高度重視培訓(xùn)期間的安全問題，采取有效措施確保學(xué)員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，營造安全的學(xué)習(xí)環(huán)境。二、學(xué)員管理（一）報(bào)名與入學(xué)1.學(xué)員應(yīng)按照培訓(xùn)班發(fā)布的招生簡章要求，如實(shí)填寫報(bào)名信息，提交相關(guān)證明材料。2.培訓(xùn)管理部門對報(bào)名學(xué)員進(jìn)行資格審核，審核通過后發(fā)放錄取通知書。學(xué)員應(yīng)按照通知書規(guī)定的時間和地點(diǎn)辦理入學(xué)手續(xù)。3.學(xué)員入學(xué)時需繳納規(guī)定的培訓(xùn)費(fèi)用，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按照物價部門核定或培訓(xùn)班公示的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。（二）考勤管理1.學(xué)員應(yīng)按時參加培訓(xùn)課程、實(shí)踐操作、考試等教學(xué)活動，不得無故缺席。2.學(xué)員如需請假，應(yīng)提前向培訓(xùn)教師提交書面請假申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請假。請假天數(shù)累計(jì)超過培訓(xùn)總天數(shù)[X]%的學(xué)員，按自動退學(xué)處理。3.培訓(xùn)教師負(fù)責(zé)記錄學(xué)員的考勤情況，并定期向培訓(xùn)管理部門匯報(bào)。（三）學(xué)習(xí)紀(jì)律1.學(xué)員應(yīng)遵守課堂紀(jì)律，尊重教師，不得在課堂上隨意講話、打鬧、玩手機(jī)等。2.學(xué)員應(yīng)按時完成教師布置的作業(yè)、實(shí)踐任務(wù)等，積極參與課堂討論和互動。3.學(xué)員應(yīng)愛護(hù)培訓(xùn)場所的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備和教材資料，如有損壞或丟失，應(yīng)照價賠償。（四）考核與結(jié)業(yè)1.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員需參加規(guī)定的考核，考核方式包括理論考試、實(shí)踐操作考核等。2.考核成績合格的學(xué)員，頒發(fā)結(jié)業(yè)證書；考核成績不合格的學(xué)員，可在規(guī)定時間內(nèi)申請補(bǔ)考，補(bǔ)考仍不合格的，不予頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。3.對在培訓(xùn)期間表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員，可給予表彰和獎勵；對違反規(guī)章制度的學(xué)員，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、退學(xué)等處理。三、教師管理（一）任職資格1.培訓(xùn)教師應(yīng)具備中醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有豐富的中醫(yī)藥教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2.培訓(xùn)教師應(yīng)持有相應(yīng)的教師資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)職稱證書。3.培訓(xùn)教師應(yīng)熟悉中醫(yī)藥行業(yè)的法律法規(guī)和教學(xué)大綱，能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)方法和手段進(jìn)行教學(xué)。（二）教學(xué)職責(zé)1.培訓(xùn)教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)大綱和培訓(xùn)計(jì)劃，認(rèn)真?zhèn)湔n，精心設(shè)計(jì)教學(xué)方案，確保教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性、科學(xué)性和實(shí)用性。2.培訓(xùn)教師應(yīng)按時上課，不得無故遲到、早退或曠課。在課堂教學(xué)中，應(yīng)注重教學(xué)方法的多樣性，激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣，提高教學(xué)效果。3.培訓(xùn)教師應(yīng)認(rèn)真批改學(xué)員的作業(yè)和實(shí)踐報(bào)告，及時給予反饋和指導(dǎo)，幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)中遇到的問題。4.培訓(xùn)教師應(yīng)積極參與教學(xué)研究和教學(xué)改革活動，不斷提高自身的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。（三）考核與評價1.培訓(xùn)管理部門定期對培訓(xùn)教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行考核和評價，考核內(nèi)容包括教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況、教學(xué)方法運(yùn)用、教學(xué)效果、學(xué)員滿意度等。2.培訓(xùn)教師應(yīng)積極配合培訓(xùn)管理部門的考核工作，如實(shí)提供相關(guān)教學(xué)資料和數(shù)據(jù)。3.根據(jù)考核評價結(jié)果，對優(yōu)秀教師給予表彰和獎勵，對不合格教師進(jìn)行批評教育、限期整改或辭退處理。四、教學(xué)管理（一）教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置1.培訓(xùn)管理部門應(yīng)根據(jù)中醫(yī)藥行業(yè)需求和學(xué)員實(shí)際情況，制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃和課程設(shè)置。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度、考核方式等內(nèi)容。課程設(shè)置應(yīng)涵蓋中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論、中醫(yī)診斷學(xué)、中藥學(xué)、方劑學(xué)、中醫(yī)內(nèi)科學(xué)、針灸推拿學(xué)等核心課程。3.教學(xué)計(jì)劃和課程設(shè)置應(yīng)報(bào)上級主管部門備案，并根據(jù)行業(yè)發(fā)展和學(xué)員反饋適時進(jìn)行調(diào)整。（二）教材與資料管理1.培訓(xùn)管理部門應(yīng)選用正規(guī)出版社出版的、符合教學(xué)大綱要求的中醫(yī)藥教材和參考資料。2.教材和資料應(yīng)及時發(fā)放給學(xué)員，確保學(xué)員能夠按時使用。培訓(xùn)管理部門應(yīng)建立教材和資料管理制度，定期對教材和資料進(jìn)行清查和更新。3.學(xué)員應(yīng)妥善保管教材和資料，不得擅自轉(zhuǎn)借、復(fù)印或出售。如有丟失或損壞，應(yīng)及時向培訓(xùn)管理部門申請補(bǔ)發(fā)或賠償。（三）教學(xué)設(shè)施與設(shè)備管理1.培訓(xùn)管理部門應(yīng)配備完善的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，包括教室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地、多媒體教學(xué)設(shè)備、中醫(yī)藥標(biāo)本模型等。2.教學(xué)設(shè)施和設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保正常運(yùn)行。培訓(xùn)管理部門應(yīng)建立教學(xué)設(shè)施和設(shè)備管理制度，明確管理人員職責(zé)，做好設(shè)備的使用、登記、維修等記錄。3.學(xué)員應(yīng)正確使用教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，不得隨意拆卸、損壞或丟失。如有違反，應(yīng)照價賠償，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（四）實(shí)踐教學(xué)管理1.實(shí)踐教學(xué)是中醫(yī)藥培訓(xùn)的重要環(huán)節(jié)，培訓(xùn)管理部門應(yīng)制定詳細(xì)的實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃，確保實(shí)踐教學(xué)時間和質(zhì)量。2.實(shí)踐教學(xué)應(yīng)在具備相應(yīng)資質(zhì)和條件的實(shí)訓(xùn)基地或醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，培訓(xùn)教師應(yīng)加強(qiáng)對實(shí)踐教學(xué)的指導(dǎo)和管理，確保學(xué)員能夠熟練掌握實(shí)踐操作技能。3.學(xué)員在實(shí)踐教學(xué)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和安全規(guī)定，愛護(hù)實(shí)踐教學(xué)設(shè)備和器材，確保實(shí)踐教學(xué)安全有序進(jìn)行。五、財(cái)務(wù)管理（一）收費(fèi)管理1.培訓(xùn)班應(yīng)嚴(yán)格按照物價部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取培訓(xùn)費(fèi)用，不得擅自提高或降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。2.培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)開具合法有效的票據(jù)，收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在培訓(xùn)場所顯著位置進(jìn)行公示。3.培訓(xùn)管理部門應(yīng)建立收費(fèi)管理制度，加強(qiáng)對收費(fèi)情況的監(jiān)督和檢查，確保收費(fèi)規(guī)范透明。（二）經(jīng)費(fèi)使用1.培訓(xùn)班經(jīng)費(fèi)主要用于教學(xué)設(shè)施設(shè)備購置、教材資料印刷、教師課酬支付、學(xué)員實(shí)踐教學(xué)費(fèi)用、培訓(xùn)場地租賃等方面。2.經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)遵循勤儉節(jié)約、合理安排的原則，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度。所有經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)取得合法有效的票據(jù)，并經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人審核簽字后報(bào)銷。3.培訓(xùn)管理部門應(yīng)定期對經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)和公示，確保經(jīng)費(fèi)使用合理合規(guī)，接受學(xué)員和社會監(jiān)督。六、安全管理（一）安全責(zé)任1.培訓(xùn)班應(yīng)建立健全安全管理制度，明確安全管理責(zé)任，確保培訓(xùn)期間學(xué)員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。2.培訓(xùn)管理部門負(fù)責(zé)人是安全管理工作的第一責(zé)任人，培訓(xùn)教師和工作人員應(yīng)按照各自職責(zé)做好安全管理工作。3.在培訓(xùn)前，應(yīng)對學(xué)員進(jìn)行安全教育，提高學(xué)員的安全意識和自我保護(hù)能力。（二）安全措施1.培訓(xùn)場所應(yīng)配備必要的安全設(shè)施和設(shè)備，如消防器材、應(yīng)急照明設(shè)備、防盜報(bào)警裝置等，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保正常使用。2.加強(qiáng)對培訓(xùn)場所的安全管理，做好防火、防盜、防觸電、防食物中毒等工作。嚴(yán)禁在培訓(xùn)場所內(nèi)吸煙、使用明火、私拉亂接電線等。3.實(shí)踐教學(xué)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和安全規(guī)定，確保學(xué)員在實(shí)踐操作中的安全。如涉及危險(xiǎn)化學(xué)品、醫(yī)療器械等，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理和使用。（三）應(yīng)急預(yù)案1.培訓(xùn)班應(yīng)制定完善的安全應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程和責(zé)任分工。定期組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。2.發(fā)生安全事故或突發(fā)事件時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，及時采取有效措施進(jìn)行處置，并按照規(guī)定及時向上級主管部門和相關(guān)部