PAGE包裝廠安全生產(chǎn)制度范本一、總則（一）目的為加強包裝廠安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和財產(chǎn)安全，促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準，結(jié)合本廠實際情況，制定本安全生產(chǎn)制度。（二）適用范圍本制度適用于本廠內(nèi)所有部門、車間、崗位及全體員工。（三）安全生產(chǎn)方針堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產(chǎn)管理，落實安全生產(chǎn)責任，確保安全生產(chǎn)。（四）安全生產(chǎn)目標1.杜絕重大生產(chǎn)安全事故，遏制較大生產(chǎn)安全事故，減少一般生產(chǎn)安全事故。2.員工安全生產(chǎn)教育普及率達到100%。3.安全隱患排查整改率達到100%。二、安全生產(chǎn)責任制（一）廠長安全生產(chǎn)職責1.全面負責本廠安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)第一責任人。2.貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和標準，組織制定本廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.組織制定并實施本廠安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，保證安全生產(chǎn)投入的有效實施。4.督促、檢查本廠的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。5.組織制定并實施本廠的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。（二）副廠長安全生產(chǎn)職責1.協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)工作，對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責。2.組織制定分管部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。3.組織分管部門的安全生產(chǎn)教育和培訓工作，提高員工安全意識和技能。4.定期檢查分管部門的安全生產(chǎn)狀況，及時排查事故隱患并督促整改。5.參與本廠生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的制定和實施，協(xié)助做好事故救援和調(diào)查處理工作。（三）部門主管安全生產(chǎn)職責1.負責本部門的安全生產(chǎn)工作，是本部門安全生產(chǎn)第一責任人。2.組織本部門員工學習和執(zhí)行本廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.組織本部門的安全生產(chǎn)教育和培訓，提高員工安全素質(zhì)。4.定期檢查本部門的安全生產(chǎn)狀況，及時消除事故隱患。5.負責本部門安全設(shè)施、設(shè)備的維護和管理，確保其正常運行。6.及時報告本部門發(fā)生的生產(chǎn)安全事故，并積極參與事故救援和調(diào)查處理工作。（四）班組長安全生產(chǎn)職責1.負責本班組的安全生產(chǎn)工作，是本班組安全生產(chǎn)第一責任人。2.組織本班組員工嚴格遵守本廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品。3.組織本班組的班前、班中、班后安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全問題。4.對新員工進行崗位安全教育和培訓，督促老員工對新員工進行傳幫帶。5.負責本班組安全設(shè)施、設(shè)備的日常維護和管理，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。6.在發(fā)生事故時，立即組織本班組員工進行自救互救，并及時報告上級領(lǐng)導。（五）員工安全生產(chǎn)職責1.遵守本廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和技能，提高事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告。4.積極參加本廠組織的各項安全生產(chǎn)活動，主動提出改進安全生產(chǎn)工作的建議。三、安全生產(chǎn)教育和培訓（一）教育和培訓計劃1.本廠每年制定安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓時間和培訓對象。2.培訓計劃應(yīng)根據(jù)本廠實際情況和員工需求，結(jié)合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準要求進行制定。（二）教育和培訓內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和本廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2.安全生產(chǎn)基本知識，包括安全操作規(guī)程、安全事故案例分析等。3.勞動防護用品的正確佩戴和使用方法。4.應(yīng)急救援知識，包括事故報告程序、應(yīng)急處置措施等。（三）教育和培訓方式1.新員工入職培訓：新員工入職后，必須進行三級安全教育培訓，即廠級、部門級和班組級安全教育培訓。培訓時間不得少于規(guī)定學時，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。2.定期培訓：本廠每月組織一次全體員工安全生產(chǎn)培訓，每季度組織一次部門主管以上人員安全生產(chǎn)培訓。培訓內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實際情況進行更新和調(diào)整。3.專項培訓：針對特殊工種、危險作業(yè)等，組織專項安全生產(chǎn)培訓，確保員工掌握相關(guān)安全知識和技能。4.現(xiàn)場培訓：結(jié)合實際工作，在現(xiàn)場進行安全操作演示和培訓，提高員工實際操作能力。（四）教育和培訓記錄1.建立健全安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，詳細記錄培訓時間、地點、內(nèi)容、培訓教師、參加人員及考試成績等信息。2.培訓檔案應(yīng)妥善保管，以備查閱。四、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查治理（一）檢查制度1.本廠建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期對生產(chǎn)經(jīng)營場所、設(shè)備設(shè)施、安全防護裝置等進行檢查。2.安全生產(chǎn)檢查分為日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查和節(jié)假日檢查等。3.在檢查過程中，應(yīng)填寫安全生產(chǎn)檢查表，詳細記錄檢查時間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。（二）隱患排查治理1.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)立即下達隱患整改通知書，明確整改責任人、整改措施和整改期限。2.整改責任人應(yīng)按照要求及時進行整改，確保隱患得到徹底消除。3.對于重大安全隱患，應(yīng)制定專項整改方案，經(jīng)本廠主要負責人批準后實施，并報當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。4.建立隱患排查治理臺賬，對隱患排查治理情況進行詳細記錄，做到有據(jù)可查。（三）安全設(shè)施設(shè)備管理1.本廠應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，配備必要的安全設(shè)施設(shè)備，如消防器材、通風設(shè)備、防護欄桿等。2.安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進行維護、保養(yǎng)和檢測，確保其正常運行。3.建立安全設(shè)施設(shè)備檔案，記錄設(shè)備的型號、規(guī)格、購置時間、維護保養(yǎng)情況等信息。五、危險作業(yè)安全管理（一）危險作業(yè)范圍1.動火作業(yè)，如氣焊、電焊、切割等。2.高處作業(yè)，如在墜落高度基準面2m以上（含2m）有可能墜落的高處進行的作業(yè)。3.有限空間作業(yè)，如進入封閉或半封閉設(shè)備、地下管道、地窖、污水池等有限空間內(nèi)的作業(yè)。4.臨時用電作業(yè)，如在施工現(xiàn)場臨時使用電力設(shè)備的作業(yè)。5.吊裝作業(yè)，如利用各種吊裝機具將設(shè)備、工件、器具、材料等吊起的作業(yè)。（二）危險作業(yè)審批1.進行危險作業(yè)前，作業(yè)部門應(yīng)填寫危險作業(yè)審批表，詳細說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時間、作業(yè)地點、作業(yè)人員、安全措施等情況。2.審批表經(jīng)部門主管審核后，報本廠安全管理部門審批。安全管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對作業(yè)現(xiàn)場進行安全檢查，確認安全措施落實到位后方可批準作業(yè)。3.對于重大危險作業(yè)，應(yīng)經(jīng)本廠主要負責人批準。（三）危險作業(yè)安全措施1.動火作業(yè)前，應(yīng)清除作業(yè)現(xiàn)場及周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材，設(shè)置專人監(jiān)護。2.高處作業(yè)前，應(yīng)檢查高處作業(yè)設(shè)備和安全防護裝置，確保其牢固可靠。作業(yè)人員應(yīng)正確佩戴安全帶，嚴禁在高處拋物。3.有限空間作業(yè)前，應(yīng)進行氣體檢測，確保作業(yè)環(huán)境安全。作業(yè)人員應(yīng)佩戴必要的防護用品，設(shè)置專人監(jiān)護，保持通風良好。4.臨時用電作業(yè)前，應(yīng)檢查電氣設(shè)備和線路，確保其絕緣良好。作業(yè)人員應(yīng)嚴格遵守電氣安全操作規(guī)程，嚴禁私拉亂接電線。5.吊裝作業(yè)前，應(yīng)檢查吊裝機具和繩索是否完好，確保吊裝安全。作業(yè)人員應(yīng)嚴格遵守吊裝作業(yè)安全操作規(guī)程，嚴禁超載吊裝。六、勞動防護用品管理（一）勞動防護用品配備1.本廠根據(jù)不同崗位的工作特點和勞動條件，為員工配備符合國家標準的勞動防護用品，如安全帽、安全帶、防護手套、防護鞋等。2.勞動防護用品的配備標準應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和本廠實際情況進行制定，并及時進行更新。（二）勞動防護用品發(fā)放1.建立勞動防護用品發(fā)放臺賬，記錄員工姓名、崗位、勞動防護用品名稱、型號、發(fā)放時間等信息。2.按照規(guī)定的發(fā)放周期和標準，及時為員工發(fā)放勞動防護用品。3.員工應(yīng)妥善保管勞動防護用品，不得轉(zhuǎn)借他人或挪作他用。（三）勞動防護用品使用1.員工應(yīng)按照勞動防護用品的使用說明書正確佩戴和使用勞動防護用品，不得隨意更改或拆除防護裝置。2.在使用過程中，如發(fā)現(xiàn)勞動防護用品損壞或失效，應(yīng)及時報告更換。七、應(yīng)急救援管理（一）應(yīng)急救援預(yù)案制定1.本廠制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期進行修訂和完善。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案等內(nèi)容，明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。（二）應(yīng)急救援組織1.成立本廠應(yīng)急救援指揮中心，由廠長擔任總指揮，副廠長擔任副總指揮，各部門主管為成員。2.應(yīng)急救援指揮中心下設(shè)搶險救援組、醫(yī)療救護組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組等應(yīng)急救援工作小組，明確各小組的職責分工。（三）應(yīng)急救援物資儲備1.配備必要的應(yīng)急救援物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、擔架等，并定期進行檢查和維護，確保其完好有效。2.建立應(yīng)急救援物資臺賬，記錄物資的名稱、型號、數(shù)量、購置時間、維護保養(yǎng)情況等信息。（四）應(yīng)急救援演練1.本廠每年至少組織一次綜合應(yīng)急救援演練，每半年至少組織一次專項應(yīng)急救援演練。2.演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)事故、爆炸事故、人員傷亡事故等方面，檢驗應(yīng)急救援預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援能力。3.演練結(jié)束后，應(yīng)及時對演練效果進行評估，針對演練中存在的問題，對應(yīng)急救援預(yù)案進行修訂和完善。八、事故管理（一）事故報告1.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即報告本單位負責人。2.單位負責人接到報告后，應(yīng)當于1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關(guān)部門報告。3.事故報告應(yīng)包括事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、傷亡人數(shù)、經(jīng)濟損失等情況。（二）事故調(diào)查處理1.本廠配合有關(guān)部門對事故進行調(diào)查處理，提供相關(guān)資料和證據(jù)。2.事故調(diào)查處理應(yīng)堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有