建筑企業(yè)安全管理人員入職合同書甲方（用人單位）：[建筑企業(yè)全稱]地址：[企業(yè)注冊地址]法定代表人/負責(zé)人：[姓名]聯(lián)系電話：[企業(yè)聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[安全管理人員姓名]身份證號碼：[身份證號碼]居住地址：[個人居住地址]聯(lián)系電話：[個人聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，有效期為[年]年[月]個月，自[起始年]年[起始月]日至[終止年]年[終止月]日止。第二條工作內(nèi)容與地點1.乙方擔(dān)任甲方[項目名稱或地點]工地的安全管理人員（或具體崗位，如專職安全員、安全工程師等）。2.乙方工作地點主要在甲方[項目名稱或地點]工地，根據(jù)甲方工作需要，甲方有權(quán)安排乙方到其他項目或地點履行工作職責(zé)。第三條工作時間與休息休假1.甲方實行標(biāo)準工時制，乙方每日工作時間為[每日工作小時數(shù)]小時，每周工作五日，每周工作不超過四十小時。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。3.甲方依法保證乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。乙方具體休假安排需按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼補貼等。2.乙方試用期工資為[具體金額]元/月。試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方崗位及績效表現(xiàn)，甲方確定乙方月基本工資為[具體金額]元。3.績效工資/項目獎金根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、項目安全目標(biāo)達成情況、安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況等確定，具體考核辦法由甲方制定并公示。4.津貼補貼包括但不限于交通補貼、通訊補貼、特殊崗位津貼等，具體標(biāo)準為[具體說明]。5.甲方每月[具體日期，如10日]前以貨幣形式足額支付乙方上一個月的工資。工資發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶：開戶行[開戶行名稱]，賬號[銀行賬號]。第五條社會保險與福利1.甲方必須按照國家和地方規(guī)定，為乙方辦理并繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險（以下簡稱“五險”）和住房公積金。2.乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費和住房公積金部分，由甲方代扣代繳。3.甲方應(yīng)為乙方配備符合國家標(biāo)準的勞動防護用品（PPE），并監(jiān)督乙方正確佩戴和使用。甲方應(yīng)為乙方提供必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和安全檢查。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的、安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。2.如乙方工作場所存在職業(yè)危害因素，甲方應(yīng)采取有效的防護措施，進行定期檢測并告知乙方，并為乙方進行必要的職業(yè)健康檢查。3.甲方應(yīng)依法對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保乙方具備履行崗位職責(zé)所必需的安全知識和技能。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項安全培訓(xùn)，并按要求通過考核。第七條雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.依法按時足額支付乙方勞動報酬，提供必要的勞動條件和安全防護用品。2.為乙方辦理社會保險和住房公積金手續(xù)，并按規(guī)定繳納。3.對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方安全意識和技能。4.指導(dǎo)、監(jiān)督和考核乙方履行安全生產(chǎn)職責(zé)。5.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，提供開展安全管理工作必要的資源和支持。6.負責(zé)建立健全本項目部的安全管理制度和操作規(guī)程，并確保乙方知曉。7.對乙方履行合同情況及遵守甲方規(guī)章制度情況進行管理。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.享有國家法律法規(guī)規(guī)定的各項勞動權(quán)利，包括獲得勞動報酬、休息休假、社會保險等。2.遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準和規(guī)章制度。3.遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。4.履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，認真履行第三條第2項所述工作內(nèi)容，負責(zé)所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理工作，包括但不限于安全檢查、隱患排查與整改督促、安全教育培訓(xùn)、安全資料管理等。5.正確佩戴、使用甲方提供的勞動防護用品。6.接受甲方的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，不斷提高自身安全管理和操作技能。7.及時發(fā)現(xiàn)并報告工作場所存在的安全隱患，積極參與隱患整改工作。8.發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，按規(guī)定參與應(yīng)急救援和事故調(diào)查處理工作。9.保守甲方的商業(yè)秘密和知悉的甲方技術(shù)信息。10.根據(jù)甲方要求，完成其他與安全生產(chǎn)相關(guān)工作。第八條合同的變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)采用書面形式。2.甲乙雙方依照《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定解除本合同。3.本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方依照《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定處理終止事宜。第九條經(jīng)濟補償與賠償甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，處理合同解除或終止的經(jīng)濟補償事宜。如因甲方違法解除或終止合同，或因乙方違反合同約定給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條保密條款乙方在任職期間及離職后[年限，如二年]內(nèi)，應(yīng)對在甲方任職期間所了解和接觸到的甲方商業(yè)秘密（包括但不限于安全生產(chǎn)管理體系、數(shù)據(jù)、方案、技術(shù)信息等）承擔(dān)保密義務(wù)，不得以任何方式泄露給任何第三方或用于甲方競爭對手。第十一條競業(yè)限制（可選，如約定則需明確）乙方在本合同解除或終止后[年限]內(nèi)，不得在[地域范圍]內(nèi)從事與甲方從事的同行業(yè)、相同業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的競爭性工作。在此期間，乙方應(yīng)按月向甲方支付競業(yè)限制補償金，金額為[具體標(biāo)準或計算方式]。具體范圍、時間和標(biāo)準由雙方另行約定，并作為本合同附件。第十二條爭議解決因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條其他約定1.乙方應(yīng)確保持有有效的安全管理人員相關(guān)資格證書，并按要求參加繼續(xù)教育。2.乙方應(yīng)簽署《安全生產(chǎn)承諾書》，承諾履行本合同約定的安全職責(zé)。3.甲方制定的與乙方工作相關(guān)的崗位說明書、安全責(zé)任書、安全操作規(guī)程清單等，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第十四條合同生效本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。第十五條附件1.