PAGE群眾性安全生產(chǎn)工作制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，充分調(diào)動(dòng)全體員工參與安全生產(chǎn)工作的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)保障員工生命安全和身體健康，促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，特制定本群眾性安全生產(chǎn)工作制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門(mén)、車(chē)間、班組及全體員工。（三）基本原則1.以人為本原則：始終把保障員工的生命安全和身體健康放在首位，充分發(fā)揮員工在安全生產(chǎn)中的主體作用。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全生產(chǎn)源頭治理，加強(qiáng)隱患排查治理，有效防范各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。3.全員參與原則：動(dòng)員全體員工積極參與安全生產(chǎn)工作，形成人人關(guān)心、人人支持、人人參與安全生產(chǎn)的良好氛圍。4.持續(xù)改進(jìn)原則：不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)完善群眾性安全生產(chǎn)工作機(jī)制，提高安全生產(chǎn)管理水平。二、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)（一）群眾性安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的群眾性安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作的組織協(xié)調(diào)。（二）職責(zé)1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司群眾性安全生產(chǎn)工作，研究制定安全生產(chǎn)工作方針、政策和目標(biāo)。定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題。組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。對(duì)公司群眾性安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)工作成績(jī)突出的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不力的進(jìn)行批評(píng)教育和問(wèn)責(zé)。2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)小組的各項(xiàng)決策和部署，組織制定和完善群眾性安全生產(chǎn)工作制度、計(jì)劃和措施。組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)、競(jìng)賽等活動(dòng)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型做法。收集、整理、分析安全生產(chǎn)信息，定期向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)工作進(jìn)展情況。協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的具體問(wèn)題，督促各部門(mén)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門(mén)及相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)掌握安全生產(chǎn)政策法規(guī)和行業(yè)動(dòng)態(tài)。3.各部門(mén)職責(zé)按照“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的原則，負(fù)責(zé)本部門(mén)群眾性安全生產(chǎn)工作的組織實(shí)施，落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施。組織開(kāi)展本部門(mén)員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全素質(zhì)和操作技能。定期對(duì)本部門(mén)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。負(fù)責(zé)本部門(mén)安全事故的報(bào)告、應(yīng)急處置和調(diào)查處理工作，并配合公司做好相關(guān)工作。鼓勵(lì)和支持本部門(mén)員工參與安全生產(chǎn)管理，積極提出合理化建議和意見(jiàn)。4.員工職責(zé)遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺(jué)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握必要的安全知識(shí)和技能。積極參加公司組織的安全生產(chǎn)活動(dòng)，主動(dòng)提出安全生產(chǎn)合理化建議，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)報(bào)告。嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，杜絕“三違”行為（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律）。在工作中發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。積極參與公司安全事故的應(yīng)急救援工作，配合做好事故調(diào)查處理工作。三、安全生產(chǎn)宣傳教育（一）宣傳內(nèi)容1.國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和安全文化理念。3.安全生產(chǎn)基本知識(shí)、事故案例分析及應(yīng)急處置方法。4.職業(yè)健康知識(shí)、勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法。（二）宣傳形式1.培訓(xùn)教育定期組織全體員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。新員工入職必須進(jìn)行三級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。根據(jù)不同崗位特點(diǎn)和需求，開(kāi)展針對(duì)性的安全技能培訓(xùn)，如電工、焊工、叉車(chē)司機(jī)等特種作業(yè)人員必須取得相應(yīng)的資格證書(shū)后方可上崗作業(yè)。邀請(qǐng)安全專家、消防隊(duì)員等專業(yè)人士進(jìn)行專題講座，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。2.宣傳活動(dòng)利用公司內(nèi)部宣傳欄、黑板報(bào)、電子顯示屏等宣傳陣地，定期發(fā)布安全生產(chǎn)知識(shí)、安全提示、事故通報(bào)等信息。開(kāi)展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽、安全演講比賽、安全征文活動(dòng)等形式多樣的宣傳活動(dòng)，激發(fā)員工參與安全生產(chǎn)工作的積極性。制作發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳手冊(cè)、海報(bào)、卡片等資料，方便員工隨時(shí)學(xué)習(xí)和了解安全生產(chǎn)知識(shí)。3.現(xiàn)場(chǎng)教育在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置安全警示標(biāo)志、標(biāo)語(yǔ)，提醒員工注意安全。對(duì)新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的投入使用，及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，確保員工熟悉操作流程和安全注意事項(xiàng)。對(duì)發(fā)生的安全事故，及時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)警示教育，分析事故原因，吸取教訓(xùn)，防止類似事故再次發(fā)生。四、安全隱患排查治理（一）排查主體1.公司群眾性安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期組織全面的安全隱患排查。2.各部門(mén)每周至少進(jìn)行一次安全隱患自查自糾。3.員工在日常工作中隨時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時(shí)報(bào)告。（二）排查內(nèi)容1.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的安全設(shè)施設(shè)備，如消防設(shè)施、電氣設(shè)備、通風(fēng)設(shè)備、安全防護(hù)裝置等是否完好有效。2.生產(chǎn)工藝流程是否符合安全要求，是否存在違規(guī)操作行為。3.員工的勞動(dòng)防護(hù)用品佩戴情況是否符合規(guī)定。4.作業(yè)環(huán)境是否存在危險(xiǎn)因素，如粉塵、噪聲、有毒有害氣體等是否超標(biāo)。5.安全管理制度的執(zhí)行情況，如安全檢查記錄、隱患整改記錄、安全教育培訓(xùn)記錄等是否齊全規(guī)范。（三）隱患治理1.對(duì)排查出的安全隱患，要建立臺(tái)賬，明確隱患的名稱、位置、類型、等級(jí)、責(zé)任人、整改措施和整改期限等信息。2.按照“五落實(shí)”的要求（責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案）進(jìn)行整改，確保隱患及時(shí)消除。3.對(duì)于重大安全隱患，要立即停止相關(guān)作業(yè)，采取有效的防范措施，并及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告，制定專項(xiàng)整改方案，確保整改到位。4.整改完成后，要組織相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可銷號(hào)。對(duì)整改不力的部門(mén)和個(gè)人要進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。五、安全獎(jiǎng)勵(lì)與處罰（一）安全獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門(mén)和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)形式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等。2.對(duì)提出安全生產(chǎn)合理化建議并被公司采納，有效避免安全事故發(fā)生的員工，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。3.在安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)的部門(mén)和個(gè)人，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。（二）安全處罰1.對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程，發(fā)生“三違”行為的員工，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、待崗學(xué)習(xí)、辭退等處罰。2.對(duì)因工作不力，導(dǎo)致安全隱患排查治理不到位，發(fā)生安全事故的部門(mén)和個(gè)人，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，追究其責(zé)任。3.在安全生產(chǎn)工作中弄虛作假、隱瞞事故真相的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予嚴(yán)厲處罰，并依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。六、安全事故應(yīng)急救援（一）應(yīng)急救援體系建設(shè)1.制定完善公司安全事故應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處置方案。2.成立應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)，明確各成員的職責(zé)分工，定期組織演練，提高應(yīng)急處置能力。3.配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資，并定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保其處于良好狀態(tài)。（二）事故報(bào)告與處置1.發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門(mén)負(fù)責(zé)人，部門(mén)負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司主要領(lǐng)導(dǎo)和安全管理部門(mén)報(bào)告。2.公司安全管理部門(mén)接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急救援工作，并及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)報(bào)告事故情況。3.在事故應(yīng)急救援過(guò)程中，要迅速組織搶救受傷人員，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事故擴(kuò)大。同時(shí)，要做好事故調(diào)查處理的準(zhǔn)備工作。（三）后期處置1.事故應(yīng)急救援結(jié)束后，要及時(shí)組織對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清理和恢復(fù)，消除事故影響。2.按照事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)事故原因、經(jīng)過(guò)、損失