PAGE煙葉生產(chǎn)交納保證金制度一、總則（一）目的為加強煙葉生產(chǎn)管理，規(guī)范煙葉種植、收購秩序，保障煙葉生產(chǎn)質(zhì)量和供應穩(wěn)定，維護公司及煙農(nóng)的合法權(quán)益，特制定本保證金制度。（二）適用范圍本制度適用于與本公司簽訂煙葉種植收購合同的所有煙農(nóng)，以及參與煙葉生產(chǎn)管理、收購工作的公司內(nèi)部相關(guān)部門和人員。（三）基本原則1.合法性原則：嚴格遵守國家法律法規(guī)以及煙草行業(yè)相關(guān)標準和規(guī)定，確保制度的制定和執(zhí)行合法合規(guī)。2.公平公正原則：對待所有煙農(nóng)一視同仁，在保證金的收取、退還等環(huán)節(jié)做到公平公正，不偏袒任何一方。3.誠信守約原則：鼓勵煙農(nóng)誠信種植煙葉，按照合同約定履行義務，同時公司也將嚴格履行合同承諾，保障雙方權(quán)益。4.風險防控原則：通過保證金制度，有效防控煙葉生產(chǎn)過程中的各類風險，如質(zhì)量風險、產(chǎn)量風險、合同執(zhí)行風險等，確保煙葉生產(chǎn)工作順利進行。二、保證金的收?。ㄒ唬┦杖藴矢鶕?jù)煙葉種植面積、預計產(chǎn)量以及市場價格波動等因素綜合確定保證金收取標準。一般按照每畝[X]元的標準收取，煙農(nóng)應在簽訂煙葉種植收購合同后的[X]個工作日內(nèi)足額繳納保證金。（二）收取方式1.現(xiàn)金繳納：煙農(nóng)可直接到公司指定的財務部門或收購站點以現(xiàn)金形式繳納保證金。2.銀行轉(zhuǎn)賬：煙農(nóng)也可通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式將保證金匯至公司指定的銀行賬戶，并在轉(zhuǎn)賬后及時將轉(zhuǎn)賬憑證復印件提交至公司相關(guān)部門備案。（三）收取憑證公司財務部門在收到煙農(nóng)繳納的保證金后，應開具統(tǒng)一的收款憑證，收款憑證應注明煙農(nóng)姓名、種植面積、保證金金額、繳納日期等信息，并加蓋公司財務專用章。收款憑證一式三聯(lián)，一聯(lián)交煙農(nóng)留存，一聯(lián)由公司財務部門存檔，一聯(lián)交公司煙葉生產(chǎn)管理部門備案。三、保證金的管理（一）賬戶設立公司設立專門的煙葉生產(chǎn)保證金賬戶，用于存放煙農(nóng)繳納的保證金。該賬戶應獨立核算，?？顚Ｓ?，不得與公司其他資金混用。（二）資金監(jiān)管1.公司財務部門負責保證金賬戶的日常管理和資金核算，定期核對賬戶余額，確保資金安全。2.公司審計部門應定期對保證金賬戶進行審計監(jiān)督，檢查保證金的收取、使用、退還等情況，防止出現(xiàn)違規(guī)操作和資金挪用等問題。（三）利息處理保證金賬戶產(chǎn)生的利息歸煙農(nóng)所有，公司應按照銀行同期活期存款利率計算利息，并定期將利息結(jié)算情況告知煙農(nóng)。四、保證金的使用（一）質(zhì)量獎勵1.如果煙農(nóng)交售的煙葉質(zhì)量符合或高于合同約定標準，公司將根據(jù)質(zhì)量等級和比例給予相應的質(zhì)量獎勵。質(zhì)量獎勵資金從保證金中列支，獎勵標準如下：上等煙比例達到[X]%及以上的，每公斤給予[X]元獎勵；中等煙比例達到[X]%及以上的，每公斤給予[X]元獎勵；下低等煙比例控制在合同約定范圍內(nèi)的，給予適當獎勵，具體標準由公司根據(jù)實際情況確定。2.質(zhì)量獎勵的評定由公司煙葉質(zhì)量檢驗部門負責，按照國家煙葉質(zhì)量標準和公司內(nèi)部質(zhì)量考核辦法進行嚴格評定。評定結(jié)果經(jīng)公示無異議后，由公司財務部門從保證金賬戶中支付質(zhì)量獎勵資金給煙農(nóng)。（二）災害補償1.在煙葉生產(chǎn)過程中，如遇自然災害（如旱災、水災、風災、雹災等）導致煙農(nóng)遭受較大損失，且核實情況屬實的，公司將根據(jù)受災程度給予一定的災害補償。災害補償資金從保證金中列支，補償標準如下：受災面積在[X]%以下的，按照受災損失的[X]%給予補償；受災面積在[X]%[X]%之間的，按照受災損失的[X]%給予補償；受災面積在[X]%以上的，按照受災損失的[X]%給予補償。2.災害補償?shù)纳暾堄蔁熮r(nóng)提出，并提供相關(guān)證明材料（如當?shù)卣块T出具的受災證明、受災照片、損失評估報告等）。公司煙葉生產(chǎn)管理部門負責對煙農(nóng)的受災情況進行核實和評估，提出補償意見，經(jīng)公司領(lǐng)導審批后，由公司財務部門從保證金賬戶中支付災害補償資金給煙農(nóng)。（三）合同執(zhí)行獎勵1.對于嚴格按照合同約定種植、交售煙葉的煙農(nóng)，公司將給予合同執(zhí)行獎勵。合同執(zhí)行獎勵資金從保證金中列支，獎勵標準如下：按時完成合同約定種植面積且交售煙葉數(shù)量達到合同約定[X]%及以上的，給予[X]元獎勵；按時完成合同約定種植面積且交售煙葉數(shù)量達到合同約定[X]%[X]%之間的，給予[X]元獎勵；按時完成合同約定種植面積且交售煙葉數(shù)量達到合同約定[X]%以上的，給予[X]元獎勵。2.合同執(zhí)行獎勵的評定由公司煙葉生產(chǎn)管理部門負責，根據(jù)煙農(nóng)的合同執(zhí)行情況進行統(tǒng)計和審核。評定結(jié)果經(jīng)公示無異議后，由公司財務部門從保證金賬戶中支付合同執(zhí)行獎勵資金給煙農(nóng)。五、保證金的退還（一）退還條件1.煙農(nóng)在煙葉種植收購合同履行完畢后，且無違反合同約定行為的，公司將在合同結(jié)束后的[X]個工作日內(nèi)全額退還保證金本金及相應利息。2.如煙農(nóng)在合同履行過程中出現(xiàn)以下違反合同約定行為的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重扣除相應比例的保證金：未按照合同約定的種植面積、品種、技術(shù)要求進行種植的，扣除保證金的[X]%；交售的煙葉質(zhì)量不符合合同約定標準，經(jīng)整改后仍不達標的，扣除保證金的[X]%；未按照合同約定的時間、地點交售煙葉，且無正當理由的，扣除保證金的[X]%；擅自將煙葉出售給其他單位或個人，違反合同約定的，扣除全部保證金。（二）退還流程1.煙農(nóng)向公司煙葉生產(chǎn)管理部門提出保證金退還申請，并提交相關(guān)證明材料（如合同履行情況證明、煙葉交售憑證等）。2.公司煙葉生產(chǎn)管理部門對煙農(nóng)的申請進行審核，核實合同履行情況及是否存在違反合同約定行為。審核通過后，填寫保證金退還審批表，報公司領(lǐng)導審批。3.公司領(lǐng)導審批通過后，由公司財務部門根據(jù)審批結(jié)果辦理保證金退還手續(xù)，將保證金本金及利息退還至煙農(nóng)指定的銀行賬戶或支付現(xiàn)金給煙農(nóng)。六、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司成立專門的保證金監(jiān)督管理小組，由煙葉生產(chǎn)管理部門、財務部門、審計部門等相關(guān)人員組成，負責對保證金制度的執(zhí)行情況進行日常監(jiān)督和檢查。2.監(jiān)督管理小組應定期對保證金的收取、管理、使用、退還等環(huán)節(jié)進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，并將檢查情況及時向公司領(lǐng)導匯報。（二）外部監(jiān)督1.主動接受煙草行業(yè)主管部門、當?shù)卣嚓P(guān)部門以及社會公眾的監(jiān)督，積極配合相關(guān)部門的檢查和審計工作。2.對于外部監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，公司應認真對待，及時整改，并將整改情況向相關(guān)部門反饋。七、違規(guī)處理（一）煙農(nóng)違規(guī)處理1.如發(fā)現(xiàn)煙農(nóng)存在違反本制度規(guī)定或煙葉種植收購合同約定的行為，公司將視情節(jié)輕重給予相應的處理：警告：對于初次違規(guī)且情節(jié)較輕的煙農(nóng)，給予警告處分，并要求其限期整改。扣除保證金：按照本制度第五條中關(guān)于保證金退還條件的規(guī)定，扣除相應比例的保證金。暫停合同：對于違規(guī)情節(jié)嚴重的煙農(nóng)，公司將暫停其下一年度的煙葉種植收購合同，并責令其整改。整改合格后，可重新簽訂合同；整改不合格且拒不改正的，取消其煙葉種植資格。法律追究：如煙農(nóng)的違規(guī)行為涉嫌違法犯罪的，公司將依法移送司法機關(guān)處理。2.煙農(nóng)對公司的處理決定如有異議，可在接到處理通知后的[X]個工作日內(nèi)，向公司提出申訴。公司應在接到申訴后的[X]個工作日內(nèi)進行調(diào)查核實，并將處理結(jié)果告知煙農(nóng)。（二）公司內(nèi)部人員違規(guī)處理1.對于公司內(nèi)部參與保證金管理、收購工作的人員，如存在違反本制度規(guī)定、濫用職權(quán)、徇私舞弊等行為，公司將視情節(jié)輕重給予相應的紀律處分：警告、記過、記大過：對于情節(jié)較輕的違規(guī)行為，給予警告、記過、記大過處分，并責令其改正。降職、撤職：對于情節(jié)嚴重的違規(guī)行為，給予降職、撤職處分，并追回違規(guī)所得。開除：對于違規(guī)行為造成重大損失或惡劣影響的，給予開除處分，并依法追究其法律責任。2.公司內(nèi)部人員