縣安全生產(chǎn)工作考核制度_第1頁
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PAGE縣安全生產(chǎn)工作考核制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)我縣安全生產(chǎn)工作,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本縣實(shí)際,制定本考核制度。(二)適用范圍本制度適用于本縣行政區(qū)域內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位),各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)工作考核。(三)考核原則1.客觀公正原則:依據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和事實(shí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),確??己私Y(jié)果公平、公正。2.科學(xué)合理原則:考核指標(biāo)設(shè)置科學(xué)合理,符合安全生產(chǎn)工作實(shí)際,具有可操作性和導(dǎo)向性。3.注重實(shí)效原則:突出安全生產(chǎn)工作實(shí)際成效,注重考核工作落實(shí)情況和事故控制效果。4.動(dòng)態(tài)管理原則:根據(jù)安全生產(chǎn)形勢(shì)和工作要求,適時(shí)調(diào)整考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。(四)考核依據(jù)1.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》2.《地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定》3.《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》4.《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》5.其他相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)二、考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)(一)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)1.黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人職責(zé),定期研究部署安全生產(chǎn)工作,協(xié)調(diào)解決重大問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求,抓好分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作,定期開展安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理。考核標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)工作部署、會(huì)議記錄、檢查記錄等資料進(jìn)行評(píng)分,重點(diǎn)考核是否將安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,是否及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)重大問題,領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。2.部門監(jiān)管責(zé)任各有關(guān)部門(單位)按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的要求,依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé),制定年度安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全監(jiān)管。建立健全安全生產(chǎn)聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,加強(qiáng)部門間協(xié)作配合,開展聯(lián)合檢查、專項(xiàng)整治等行動(dòng)??己藰?biāo)準(zhǔn):依據(jù)監(jiān)管執(zhí)法計(jì)劃執(zhí)行情況、執(zhí)法檢查記錄、聯(lián)合執(zhí)法工作開展情況等進(jìn)行評(píng)分,重點(diǎn)考核監(jiān)管執(zhí)法是否到位,是否存在監(jiān)管盲區(qū)和漏洞,聯(lián)合執(zhí)法工作是否有效開展。3.企業(yè)主體責(zé)任各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位依法設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。加大安全投入,加強(qiáng)安全設(shè)施建設(shè),開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),提高從業(yè)人員安全素質(zhì),及時(shí)排查治理事故隱患,確保安全生產(chǎn)??己藰?biāo)準(zhǔn):通過企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、制度建設(shè)、安全投入、教育培訓(xùn)、隱患排查治理等方面的資料進(jìn)行評(píng)分,重點(diǎn)考核企業(yè)主體責(zé)任是否落實(shí)到位,是否存在違法違規(guī)行為。(二)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作1.安全生產(chǎn)宣傳教育各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),普及安全生產(chǎn)知識(shí),提高全社會(huì)安全意識(shí)。組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)考核,確保其具備相應(yīng)的安全管理能力和操作技能??己藰?biāo)準(zhǔn):根據(jù)宣傳教育活動(dòng)開展情況、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)考核通過率等進(jìn)行評(píng)分,重點(diǎn)考核宣傳教育工作是否廣泛深入,培訓(xùn)工作是否規(guī)范有效。2.安全生產(chǎn)隱患排查治理建立健全安全生產(chǎn)隱患排查治理制度,定期組織開展隱患排查治理工作,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)整改。對(duì)重大事故隱患實(shí)行掛牌督辦,明確整改責(zé)任、整改措施和整改期限,確保隱患整改到位??己藰?biāo)準(zhǔn):依據(jù)隱患排查治理臺(tái)賬、重大事故隱患掛牌督辦記錄等資料進(jìn)行評(píng)分,重點(diǎn)考核隱患排查治理工作是否常態(tài)化,重大事故隱患是否得到有效治理。3.安全生產(chǎn)應(yīng)急管理各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)制定完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練,提高應(yīng)急處置能力。加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè),配備必要的應(yīng)急救援裝備和物資,確保應(yīng)急救援工作順利開展。考核標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)應(yīng)急預(yù)案制定情況、演練記錄、應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)和裝備物資配備情況等進(jìn)行評(píng)分,重點(diǎn)考核應(yīng)急預(yù)案是否科學(xué)完善,演練是否及時(shí)有效,應(yīng)急救援能力是否滿足實(shí)際需要。(三)安全生產(chǎn)事故控制1.事故起數(shù)考核年度內(nèi)本行政區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)安全事故起數(shù),與上年度相比,事故起數(shù)下降的給予加分,上升的給予扣分??己藰?biāo)準(zhǔn):以統(tǒng)計(jì)部門公布的數(shù)據(jù)為準(zhǔn),按照事故起數(shù)下降或上升的比例進(jìn)行評(píng)分。2.事故傷亡人數(shù)考核年度內(nèi)本行政區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)安全事故傷亡人數(shù),與上年度相比,傷亡人數(shù)下降的給予加分,上升的給予扣分??己藰?biāo)準(zhǔn):以統(tǒng)計(jì)部門公布的數(shù)據(jù)為準(zhǔn),按照傷亡人數(shù)下降或上升的比例進(jìn)行評(píng)分。3.較大以上事故考核年度內(nèi)本行政區(qū)域內(nèi)發(fā)生較大以上生產(chǎn)安全事故的,實(shí)行“一票否決”,取消當(dāng)年安全生產(chǎn)工作評(píng)先評(píng)優(yōu)資格??己藰?biāo)準(zhǔn):根據(jù)事故發(fā)生情況進(jìn)行判定,發(fā)生較大以上事故的直接認(rèn)定為不合格。三、考核方式與程序(一)考核方式1.日常考核:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)按照本制度要求,定期報(bào)送安全生產(chǎn)工作情況,縣安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室(以下簡(jiǎn)稱“縣安委辦”)對(duì)報(bào)送情況進(jìn)行審核,并結(jié)合日常掌握的工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行評(píng)分。2.現(xiàn)場(chǎng)考核:縣安委辦組織成立考核組,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核??己私M通過聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看等方式,對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全面檢查,并按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分。3.社會(huì)監(jiān)督考核:設(shè)立安全生產(chǎn)舉報(bào)電話和信箱,鼓勵(lì)社會(huì)公眾對(duì)安全生產(chǎn)違法行為和事故隱患進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)舉報(bào)查實(shí)的,按照有關(guān)規(guī)定給予舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì),并將舉報(bào)情況納入考核內(nèi)容。(二)考核程序1.制定考核方案:縣安委辦根據(jù)本制度要求,結(jié)合年度安全生產(chǎn)工作重點(diǎn),制定年度安全生產(chǎn)工作考核方案,明確考核內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方式和時(shí)間安排等。2.組織實(shí)施考核:考核組按照考核方案要求,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)進(jìn)行考核。考核組在考核結(jié)束后,及時(shí)形成考核報(bào)告,報(bào)縣安委辦。3.匯總考核結(jié)果:縣安委辦對(duì)考核組報(bào)送的考核報(bào)告進(jìn)行匯總分析,綜合日??己撕同F(xiàn)場(chǎng)考核情況,確定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)的考核得分。4.通報(bào)考核結(jié)果:考核結(jié)果經(jīng)縣人民政府審定后,予以通報(bào)。對(duì)考核優(yōu)秀的單位進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)考核不合格的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并責(zé)令限期整改。四、考核結(jié)果運(yùn)用(一)評(píng)先評(píng)優(yōu)1.考核結(jié)果作為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,各有關(guān)部門(單位)年度安全生產(chǎn)工作評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。2.考核優(yōu)秀的單位,優(yōu)先推薦參加上級(jí)安全生產(chǎn)工作表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。(二)責(zé)任追究1.

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