信息化公司安全生產(chǎn)管理制度_第1頁
信息化公司安全生產(chǎn)管理制度_第2頁
信息化公司安全生產(chǎn)管理制度_第3頁
信息化公司安全生產(chǎn)管理制度_第4頁
信息化公司安全生產(chǎn)管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

付費下載

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

PAGE信息化公司安全生產(chǎn)管理制度一、總則(一)目的為加強公司安全生產(chǎn)管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障員工生命和公司財產(chǎn)安全,促進公司信息化業(yè)務的健康發(fā)展,依據(jù)國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準,結(jié)合本公司實際情況,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部所有部門、崗位及人員,包括但不限于辦公區(qū)域、機房、數(shù)據(jù)中心、研發(fā)實驗室、項目施工現(xiàn)場等涉及公司信息化業(yè)務開展的場所和活動。(三)安全生產(chǎn)方針公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面落實安全生產(chǎn)責任制,強化安全生產(chǎn)管理,確保安全生產(chǎn)各項措施的有效實施。(四)引用法律法規(guī)及標準1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《中華人民共和國消防法》3.《中華人民共和國網(wǎng)絡安全法》4.《計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》5.《電氣裝置安裝工程接地裝置施工及驗收規(guī)范》6.《建筑滅火器配置設計規(guī)范》7.其他相關行業(yè)安全生產(chǎn)標準和規(guī)范二、安全生產(chǎn)責任制(一)公司主要負責人職責1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責任制,組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施,定期檢查公司安全生產(chǎn)狀況,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。3.組織制定并實施公司的生產(chǎn)安全事故應急救援預案,及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。4.組織開展安全生產(chǎn)教育和培訓,提高員工的安全意識和技能。(二)各部門負責人職責1.負責本部門的安全生產(chǎn)管理工作,落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.組織本部門員工開展安全生產(chǎn)教育和培訓,確保員工熟悉本崗位的安全操作規(guī)程。3.定期檢查本部門的安全生產(chǎn)狀況,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,對重大安全隱患及時報告公司主要負責人。4.組織制定本部門的生產(chǎn)安全事故應急處置措施,配合公司做好事故應急救援工作。(三)員工職責1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和技能,提高事故預防和應急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本部門負責人報告。4.積極參與公司組織的安全生產(chǎn)活動,配合做好安全生產(chǎn)工作。三、安全生產(chǎn)教育培訓(一)培訓計劃1.人力資源部門應根據(jù)公司安全生產(chǎn)需求和員工實際情況,制定年度安全生產(chǎn)教育培訓計劃。2.培訓計劃應包括培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點、培訓師資等,確保培訓工作的有序開展。(二)培訓內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2.信息化設備操作安全知識,如計算機、服務器、網(wǎng)絡設備等的正確使用和維護。3.消防安全知識,包括火災預防、火災報警、滅火器使用等。4.電氣安全知識,如安全用電、電氣設備故障排查等。5.數(shù)據(jù)安全知識,如數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)加密、數(shù)據(jù)泄露防范等。6.應急救援知識,如事故報告流程、應急處置措施、逃生自救方法等。(三)培訓方式1.內(nèi)部培訓:由公司內(nèi)部安全管理人員或技術專家擔任培訓講師,定期組織員工進行集中培訓。2.外部培訓:根據(jù)實際需要,邀請專業(yè)培訓機構(gòu)或?qū)<疫M行針對性培訓,如消防安全培訓、網(wǎng)絡安全培訓等。3.在線學習:利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡學習平臺,提供安全生產(chǎn)相關的在線課程,供員工自主學習。4.現(xiàn)場實操培訓:針對一些關鍵設備的操作和維護,組織員工進行現(xiàn)場實操培訓,確保員工能夠熟練掌握操作技能。(四)培訓考核1.每次培訓結(jié)束后,應組織學員進行考核,考核方式可采用筆試、實操等多種形式。2.考核成績應記錄在員工培訓檔案中,對于考核不合格的員工,應進行補考或重新培訓,直至考核合格。四、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查治理(一)檢查計劃1.安全管理部門應制定年度安全生產(chǎn)檢查計劃,明確檢查的頻次、內(nèi)容、人員等。2.檢查計劃應涵蓋公司各個部門和場所,確保安全生產(chǎn)檢查工作的全面性和系統(tǒng)性。(二)檢查內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責任制落實情況,包括各級人員的職責履行情況。2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況。3.信息化設備的運行狀況,如設備是否正常運行、是否存在故障隱患等。4.消防設施的配備和完好情況,如滅火器、消火栓等是否有效。5.電氣設備的安全狀況,如電線電纜是否老化、接地是否良好等。6.數(shù)據(jù)安全措施的落實情況,如數(shù)據(jù)備份是否及時、數(shù)據(jù)存儲是否安全等。7.工作場所的環(huán)境安全情況,如通道是否暢通、通風是否良好等。(三)隱患排查治理1.安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應及時下達隱患整改通知書,明確整改責任人、整改期限和整改措施。2.整改責任人應按照要求及時進行整改,整改完成后提交整改報告,由安全管理部門進行復查。3.對于重大安全隱患,應立即停止相關作業(yè),采取臨時防范措施,并及時報告公司主要負責人。公司主要負責人應組織相關部門制定專項整改方案,確保隱患得到徹底治理。4.建立隱患排查治理臺賬,對隱患的排查、整改情況進行詳細記錄,做到有據(jù)可查。五、信息化設備安全管理(一)設備采購與驗收1.采購部門在采購信息化設備時,應選擇具有良好信譽和質(zhì)量保證的供應商,確保設備符合國家安全標準和公司實際需求。2.設備到貨后,應由專業(yè)技術人員進行驗收,檢查設備的型號、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量等是否與合同一致,同時檢查設備的安全性能指標是否符合要求。3.驗收合格的設備應及時辦理入庫手續(xù),并建立設備臺賬,記錄設備的基本信息、采購時間、使用部門等。(二)設備安裝與調(diào)試1.設備安裝應由專業(yè)技術人員按照設備安裝說明書進行操作,確保設備安裝牢固、布線規(guī)范。2.設備調(diào)試過程中,應嚴格按照操作規(guī)程進行,對設備的各項功能進行測試,確保設備正常運行。3.設備安裝調(diào)試完成后,應填寫設備安裝調(diào)試記錄,由安裝調(diào)試人員和使用部門負責人簽字確認。(三)設備日常維護與保養(yǎng)1.使用部門應制定設備日常維護保養(yǎng)計劃,明確設備維護保養(yǎng)的內(nèi)容、周期和責任人。2.設備維護保養(yǎng)人員應按照計劃定期對設備進行維護保養(yǎng),包括清潔、潤滑、緊固、檢查等工作,及時發(fā)現(xiàn)并處理設備故障隱患。3.建立設備維護保養(yǎng)檔案,記錄設備維護保養(yǎng)的時間、內(nèi)容、更換的零部件等信息。(四)設備報廢與處置1.對于已損壞無法修復或技術落后不再使用的設備,使用部門應填寫設備報廢申請單,注明報廢原因、設備名稱、型號、購置時間等。2.安全管理部門應會同財務部門、技術部門等對報廢申請進行審核,經(jīng)公司領導批準后進行報廢處理。3.設備報廢后,應按照相關規(guī)定進行處置,如變賣、拆解等,確保設備處置過程中的安全和環(huán)保。六、消防安全管理(一)消防設施配備1.根據(jù)公司辦公場所和機房等區(qū)域的面積和布局,按照《建筑滅火器配置設計規(guī)范》的要求,合理配備滅火器、消火栓等消防設施。2.在機房、數(shù)據(jù)中心等重點區(qū)域應設置火災自動報警系統(tǒng)、自動噴水滅火系統(tǒng)等消防設施,并確保其正常運行。3.消防設施應定期進行檢查和維護,確保其性能完好,標識清晰。(二)消防通道與疏散指示1.保持公司各場所的消防通道暢通無阻,嚴禁在消防通道內(nèi)堆放雜物。2.在各樓層和主要通道設置明顯的疏散指示標志和應急照明燈具,確保在緊急情況下人員能夠迅速疏散。3.定期檢查疏散指示標志和應急照明燈具的完好情況,發(fā)現(xiàn)損壞及時更換。(三)消防安全培訓與演練1.定期組織員工進行消防安全培訓,使員工熟悉火災預防、火災報警、滅火器使用及逃生自救等知識。2.制定年度消防演練計劃,至少每年組織一次全公司范圍的消防演練,檢驗和提高公司的火災應急處置能力。3.消防演練應包括火災報警、人員疏散、滅火撲救等環(huán)節(jié),演練結(jié)束后應進行總結(jié)評估,針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行改進。七數(shù)據(jù)安全管理(一)數(shù)據(jù)分類與分級1.根據(jù)數(shù)據(jù)的敏感程度和重要性,對公司的數(shù)據(jù)進行分類,如客戶數(shù)據(jù)、業(yè)務數(shù)據(jù)、財務數(shù)據(jù)等。2.對不同類別的數(shù)據(jù)進行分級,確定相應的安全保護級別,如絕密、機密、秘密等。3.建立數(shù)據(jù)分類分級清單,明確各類數(shù)據(jù)的范圍和安全要求。(二)數(shù)據(jù)存儲與備份1.按照數(shù)據(jù)的安全級別,選擇合適的存儲設備和存儲方式,確保數(shù)據(jù)存儲的安全性和可靠性。2.定期對重要數(shù)據(jù)進行備份,備份數(shù)據(jù)應存儲在不同的物理位置,如異地數(shù)據(jù)中心或外部存儲介質(zhì)等。3.建立數(shù)據(jù)備份管理制度,明確備份的周期、方式、存儲介質(zhì)管理等要求,確保備份數(shù)據(jù)的完整性和可恢復性。(三)數(shù)據(jù)訪問控制1.根據(jù)員工的工作職責和數(shù)據(jù)安全級別,設定不同的訪問權限,嚴格限制對敏感數(shù)據(jù)的訪問。2.采用身份認證、授權管理等技術手段,確保只有經(jīng)過授權的人員才能訪問相應的數(shù)據(jù)。3.定期對用戶的訪問權限進行審查和調(diào)整,及時刪除離職人員或不再需要訪問權限人員的賬號。(四)數(shù)據(jù)安全審計1.建立數(shù)據(jù)安全審計系統(tǒng),對數(shù)據(jù)的訪問、操作、傳輸?shù)刃袨檫M行實時監(jiān)測和審計。2.審計人員應定期對審計數(shù)據(jù)進行分析,及時發(fā)現(xiàn)潛在的數(shù)據(jù)安全風險,并采取相應的措施進行處理。3.對違反數(shù)據(jù)安全規(guī)定的行為進行記錄和追溯,依法依規(guī)追究相關人員的責任。八、應急救援管理(一)應急救援預案制定1.安全管理部門應組織制定公司生產(chǎn)安全事故應急救援預案,明確應急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應急響應程序、應急處置措施等內(nèi)容。2.應急救援預案應根據(jù)公司實際情況和可能發(fā)生的事故類型進行編制,并定期進行修訂和完善。3.應急救援預案應報當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案,并組織員工進行學習和培訓。(二)應急救援組織機構(gòu)與職責1.成立應急救援指揮中心,由公司主要負責人擔任總指揮,各部門負責人為成員。應急救援指揮中心負責全面指揮和協(xié)調(diào)公司的應急救援工作。2.設立搶險救援組、醫(yī)療救護組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組、事故調(diào)查組等應急救援工作小組,明確各小組的職責和任務。3.定期組織應急救援組織機構(gòu)成員進行培訓和演練,提高其應急指揮和處置能力。(三)應急救援物資與設備1.根據(jù)應急救援預案的要求,配備必要的應急救援物資和設備,如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等。2.建立應急救援物資和設備管理制度,定期對應急救援物資和設備進行檢查、維護和更新,確保其處于良好狀態(tài)。3.明確應急救援物資和設備的存放地點和保管人員,確保在緊急情況下能夠迅速調(diào)配使用。(四)應急救援演練1.按照應急救援演練計劃,定期組織開展應急救援演練,演練內(nèi)容應包括火災、地震、網(wǎng)絡安全事故等常見事故類型。2.演練結(jié)束后,對應急救援演練進行總結(jié)評估,針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改,完善應急救援預案和應急處置措施。3.通過應急救援演練,提高員工的應急意識和應急處置能力,確保在事故發(fā)生時能夠迅速、有效地開展應急救援工作。九、安全生產(chǎn)獎懲制度(一)獎勵1.對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人,給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等,具體獎勵標準根據(jù)實際情況制定。3.表現(xiàn)突出的情形包括但不限于及時發(fā)現(xiàn)并消除

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論