PAGE企業(yè)安全生產(chǎn)月報(bào)制度一、總則（一）目的為了及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本安全生產(chǎn)月報(bào)制度。（二）適用范圍本制度適用于本企業(yè)內(nèi)所有部門、車間、班組及各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。（三）基本原則1.真實(shí)性原則：安全生產(chǎn)月報(bào)所提供的數(shù)據(jù)和信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如實(shí)反映安全生產(chǎn)實(shí)際情況。2.及時(shí)性原則：各部門應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)送安全生產(chǎn)月報(bào)，確保信息傳遞的時(shí)效性。3.全面性原則：月報(bào)內(nèi)容應(yīng)涵蓋企業(yè)安全生產(chǎn)工作的各個(gè)方面，包括但不限于事故情況、隱患排查、安全措施落實(shí)等。4.保密性原則：對(duì)于月報(bào)中涉及的企業(yè)商業(yè)秘密和敏感信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，防止泄露。二、安全生產(chǎn)月報(bào)的內(nèi)容及要求（一）本月安全生產(chǎn)工作概述1.安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況對(duì)比本月安全生產(chǎn)目標(biāo)與實(shí)際完成情況，詳細(xì)說(shuō)明各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成情況，如事故發(fā)生率、傷亡人數(shù)、職業(yè)病發(fā)病率等。分析未完成目標(biāo)的原因及采取的改進(jìn)措施。2.安全生產(chǎn)工作開展情況本月組織的安全生產(chǎn)檢查、培訓(xùn)、演練等活動(dòng)的次數(shù)、參與人員及活動(dòng)內(nèi)容。對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、關(guān)鍵設(shè)備的安全監(jiān)管情況，包括檢查發(fā)現(xiàn)的問題及處理結(jié)果。安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，如操作規(guī)程遵守情況、安全責(zé)任制落實(shí)情況等。（二）事故情況1.事故發(fā)生詳情報(bào)告本月發(fā)生的所有生產(chǎn)安全事故，包括事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)、造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失情況。詳細(xì)描述事故現(xiàn)場(chǎng)狀況及事故原因初步分析結(jié)果。2.事故處理情況事故發(fā)生后采取的應(yīng)急救援措施及救援效果。事故調(diào)查進(jìn)展情況，包括已查明的事故原因、責(zé)任認(rèn)定情況以及對(duì)相關(guān)責(zé)任人的處理結(jié)果。針對(duì)事故制定的整改措施及整改期限，跟蹤整改措施的落實(shí)情況。（三）隱患排查治理情況1.隱患排查情況本月開展隱患排查的方式、范圍及發(fā)現(xiàn)的隱患數(shù)量。對(duì)排查出的隱患進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，如一般隱患、重大隱患，并分別說(shuō)明其主要內(nèi)容和存在部位。2.隱患治理情況已完成治理的隱患情況，包括治理措施、治理時(shí)間及治理效果。尚未完成治理的隱患情況，分析未及時(shí)治理的原因，明確責(zé)任部門和責(zé)任人，并制定下一步治理計(jì)劃。對(duì)重大隱患實(shí)行掛牌督辦的情況，包括督辦部門、督辦措施及治理進(jìn)展。（四）安全措施落實(shí)情況1.安全設(shè)施運(yùn)行情況本月各類安全設(shè)施（如消防設(shè)施、通風(fēng)設(shè)備、安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)等）的運(yùn)行狀況，包括設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)記錄、故障維修情況。對(duì)安全設(shè)施運(yùn)行效果進(jìn)行評(píng)估，是否滿足安全生產(chǎn)要求。2.安全投入情況本月安全生產(chǎn)費(fèi)用的投入金額、用途及資金來(lái)源。安全投入對(duì)安全生產(chǎn)工作的保障作用，如是否及時(shí)更新了安全設(shè)備、改善了作業(yè)環(huán)境等。3.員工安全培訓(xùn)教育情況本月組織員工參加安全培訓(xùn)教育的場(chǎng)次、人數(shù)及培訓(xùn)內(nèi)容。員工對(duì)安全知識(shí)和技能的掌握程度，通過(guò)考試、實(shí)操演練等方式進(jìn)行評(píng)估。新員工入職安全培訓(xùn)情況，包括培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行情況、新員工對(duì)企業(yè)安全文化和規(guī)章制度的熟悉程度。（五）下月安全生產(chǎn)工作計(jì)劃1.安全生產(chǎn)目標(biāo)設(shè)定根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況和上級(jí)要求，明確下月安全生產(chǎn)目標(biāo)，如事故發(fā)生率控制在[X]以內(nèi)、隱患排查治理率達(dá)到[X]等。2.工作安排下月擬開展的安全生產(chǎn)檢查、培訓(xùn)、演練等活動(dòng)的計(jì)劃安排，包括活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員及活動(dòng)內(nèi)容。針對(duì)上月安全生產(chǎn)工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定具體的改進(jìn)措施和工作計(jì)劃。加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域、關(guān)鍵設(shè)備安全監(jiān)管的具體措施，如增加巡檢頻次、開展專項(xiàng)檢查等。三、安全生產(chǎn)月報(bào)的報(bào)送流程（一）部門報(bào)送1.各車間、班組、職能部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)月報(bào)的收集、整理和報(bào)送工作。2.每月[具體日期]前，各部門將填寫完整的安全生產(chǎn)月報(bào)以書面形式報(bào)送至安全管理部門。書面報(bào)告應(yīng)加蓋部門公章，并由部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。（二）安全管理部門匯總1.安全管理部門收到各部門報(bào)送的安全生產(chǎn)月報(bào)后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行匯總和審核。2.對(duì)月報(bào)內(nèi)容進(jìn)行檢查，核實(shí)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，對(duì)存在疑問的數(shù)據(jù)及時(shí)與報(bào)送部門溝通核實(shí)。（三）領(lǐng)導(dǎo)審批1.匯總審核后的安全生產(chǎn)月報(bào)經(jīng)安全管理部門負(fù)責(zé)人簽字后，報(bào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人審批。2.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)在[規(guī)定時(shí)間]內(nèi)對(duì)月報(bào)進(jìn)行審批，并簽署審批意見。（四）分發(fā)存檔1.經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后的安全生產(chǎn)月報(bào)，由安全管理部門按照規(guī)定的范圍進(jìn)行分發(fā)。分發(fā)至企業(yè)各部門負(fù)責(zé)人，使其了解本企業(yè)安全生產(chǎn)工作整體情況及各部門工作進(jìn)展。報(bào)送至上級(jí)主管部門（如有要求）。2.安全管理部門負(fù)責(zé)將安全生產(chǎn)月報(bào)進(jìn)行存檔，建立健全檔案管理制度，以便日后查閱和追溯。四、安全生產(chǎn)月報(bào)的審核與監(jiān)督（一）審核職責(zé)1.安全管理部門負(fù)責(zé)對(duì)各部門報(bào)送的安全生產(chǎn)月報(bào)進(jìn)行形式審核和內(nèi)容審核。形式審核主要檢查月報(bào)的格式是否規(guī)范、簽字蓋章是否齊全等。內(nèi)容審核重點(diǎn)審查月報(bào)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性以及各項(xiàng)工作描述是否清晰、合理。2.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)月報(bào)的最終審核負(fù)責(zé)，確保月報(bào)能夠真實(shí)反映企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，并為決策提供可靠依據(jù)。（二）監(jiān)督措施1.建立安全生產(chǎn)月報(bào)監(jiān)督檢查機(jī)制，定期對(duì)月報(bào)報(bào)送情況和內(nèi)容質(zhì)量進(jìn)行檢查。檢查各部門是否按時(shí)報(bào)送月報(bào)，月報(bào)內(nèi)容是否符合要求。對(duì)月報(bào)審核過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促相關(guān)部門進(jìn)行整改。2.對(duì)于在安全生產(chǎn)月報(bào)工作中弄虛作假、隱瞞不報(bào)或遲報(bào)漏報(bào)的部門和個(gè)人，按照企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并追究相應(yīng)責(zé)任。五、附則（一）解釋權(quán)本制度由企業(yè)安全管理部門負(fù)責(zé)解釋。（二）修訂與完善1.本制度將根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的變化以及企業(yè)安全生產(chǎn)工作實(shí)際情況適時(shí)進(jìn)行修訂。2.各部門在執(zhí)行本制度過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)問題或有改進(jìn)建議，應(yīng)及時(shí)反饋至安全管理部門，以便對(duì)制度進(jìn)行完善。（三）實(shí)施日期本制度自發(fā)布之