版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院務(wù)會議制度一、總則(一)制定目的為了加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的規(guī)范化管理,提高決策的科學(xué)性、民主性和透明度,確保衛(wèi)生院各項工作的順利開展,特制定本院務(wù)會議制度。(二)適用范圍本制度適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全體工作人員,包括院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室負(fù)責(zé)人以及其他相關(guān)工作人員。(三)基本原則1.依法依規(guī)原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保會議決策合法合規(guī)。2.民主集中原則:充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛聽取各方意見,在民主基礎(chǔ)上進(jìn)行集中決策。3.科學(xué)高效原則:運(yùn)用科學(xué)方法,提高會議效率,確保決策準(zhǔn)確、及時、有效。二、會議組織(一)會議類型1.院務(wù)會:由院長主持,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室負(fù)責(zé)人參加,研究決定衛(wèi)生院重大事項。2.行政辦公會:由院長或副院長主持,各科室負(fù)責(zé)人參加,部署日常工作任務(wù),協(xié)調(diào)解決工作中的問題。3.專題會議:根據(jù)工作需要,針對特定問題召開的會議,由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或科室負(fù)責(zé)人主持,相關(guān)人員參加。(二)會議召集1.院務(wù)會、行政辦公會原則上每周召開一次,如有特殊情況可臨時召開。2.專題會議由召集人根據(jù)工作需要確定召開時間。(三)會議通知1.會議召集人應(yīng)提前[X]天發(fā)出會議通知,明確會議時間、地點(diǎn)、議題等內(nèi)容。2.參會人員應(yīng)按時參加會議,如有特殊情況不能參加,需提前向召集人請假。(四)會議記錄1.設(shè)立專門的會議記錄人員,負(fù)責(zé)記錄會議內(nèi)容。2.會議記錄應(yīng)包括會議時間、地點(diǎn)、主持人、參會人員、議題、發(fā)言內(nèi)容、決議等,確保記錄準(zhǔn)確、完整。3.會議記錄應(yīng)妥善保管,以備查閱。三、會議內(nèi)容(一)院務(wù)會內(nèi)容1.傳達(dá)貫徹上級有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生工作的方針、政策、法規(guī)和指示精神。2.審議衛(wèi)生院發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、工作總結(jié)等重要文件。3.研究決定衛(wèi)生院重大項目建設(shè)、設(shè)備購置、人才引進(jìn)等事項。4.討論決定衛(wèi)生院內(nèi)部管理體制、運(yùn)行機(jī)制、績效考核等方面的重大改革措施。5.聽取各科室工作匯報,協(xié)調(diào)解決工作中的重大問題。6.研究決定其他需要提交院務(wù)會討論的重大事項。(二)行政辦公會內(nèi)容1.傳達(dá)院務(wù)會決議,部署落實(shí)各項工作任務(wù)。2.聽取各科室上周工作進(jìn)展情況匯報,檢查工作任務(wù)完成情況。3.協(xié)調(diào)解決各科室工作中存在的問題,明確本周工作重點(diǎn)和要求。4.討論決定其他需要提交行政辦公會討論的事項。(三)專題會議內(nèi)容1.針對某一具體問題進(jìn)行深入研究和討論,提出解決方案和措施。2.分析某項工作的現(xiàn)狀和存在的問題,制定改進(jìn)措施和工作計劃。3.研究討論涉及衛(wèi)生院業(yè)務(wù)技術(shù)、醫(yī)療質(zhì)量、護(hù)理管理、醫(yī)院感染控制等方面的專項工作。4.其他需要召開專題會議研究解決的問題。四、會議程序(一)會前準(zhǔn)備1.會議召集人提前確定會議議題,并通知參會人員做好準(zhǔn)備。2.參會人員應(yīng)圍繞會議議題,認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言材料,提出自己的意見和建議。(二)會議召開1.主持人介紹會議目的、議程和參會人員。2.相關(guān)科室負(fù)責(zé)人或工作人員匯報工作進(jìn)展情況、存在的問題及下一步工作計劃。3.參會人員圍繞議題進(jìn)行充分討論,發(fā)表意見和建議。4.主持人對討論情況進(jìn)行總結(jié),提出決策建議。5.參會人員對決策建議進(jìn)行表決,形成會議決議。(三)會后落實(shí)1.會議召集人負(fù)責(zé)將會議決議及時傳達(dá)給相關(guān)科室和人員,并明確責(zé)任人和完成時間。2.相關(guān)科室和人員應(yīng)按照會議決議認(rèn)真組織實(shí)施,確保工作任務(wù)按時完成。3.院辦公室負(fù)責(zé)對會議決議的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查,及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。五、會議紀(jì)律(一)參會人員應(yīng)按時參加會議,不得遲到、早退或無故缺席。(二)參會人員應(yīng)遵守會議秩序,關(guān)閉手機(jī)或調(diào)至靜音狀態(tài),不得在會議期間隨意走動、交頭接耳或從事與會議無關(guān)的事情。(三)參會人員應(yīng)認(rèn)真聽取他人發(fā)言,積極參與討論,充分發(fā)表自己的意見和建議,不得打斷他人發(fā)言。(四)會議決議形成后,參會人員應(yīng)堅決貫徹執(zhí)行,不得擅自更改或拒絕執(zhí)行。如有不同意見,可在會后通過正常渠道反映,但不得在會議上公開反對。六、監(jiān)督與考核(一)成立院務(wù)會議制度監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)對會議制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。(二)將參會人員遵守會議紀(jì)律情況納入績效考核內(nèi)容,對違反會議紀(jì)律的人員進(jìn)行批評教育,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。(三)定期對會議決議的落實(shí)情況進(jìn)行檢查評估,對執(zhí)行不力的科室和人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 植物原料制取工成果水平考核試卷含答案
- 商品選品員安全風(fēng)險水平考核試卷含答案
- 卷煙封裝設(shè)備操作工安全生產(chǎn)知識水平考核試卷含答案
- 游泳救生員崗前評審考核試卷含答案
- 患者在醫(yī)患關(guān)系中的責(zé)任
- 2026山東青島海發(fā)國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司招聘計劃6人備考題庫有答案詳解
- 吊車介紹及培訓(xùn)課件
- 老年慢性病隊列隨訪中的依從性提升方案
- 2026年及未來5年市場數(shù)據(jù)中國玉米粒罐頭行業(yè)市場深度研究及投資策略研究報告
- 老年慢性病用藥依從性溝通策略
- 2025年新興產(chǎn)業(yè)招商引資項目可行性研究報告
- 2025年社區(qū)矯正法試題附答案
- 動物醫(yī)院年度總結(jié)匯報
- 項目監(jiān)理安全生產(chǎn)責(zé)任制度
- 廣東電力市場交易系統(tǒng) -競價登記操作指引 新能源項目登記操作指引(居民項目主體)
- 安全生產(chǎn)安全法律法規(guī)
- 地源熱泵機(jī)房施工規(guī)劃與組織方案
- 太倉市高一化學(xué)期末考試卷及答案
- 2025年秋浙教版(2024)初中數(shù)學(xué)八年級(上冊)教學(xué)計劃及進(jìn)度表(2025-2026學(xué)年第一學(xué)期)
- 《醫(yī)院感染暴發(fā)控制標(biāo)準(zhǔn)》新舊版對比課件
- 設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)培訓(xùn)課件
評論
0/150
提交評論