春節(jié)前安全生產(chǎn)警示教育會發(fā)言春節(jié)前安全生產(chǎn)警示教育會發(fā)言春節(jié)前安全生產(chǎn)警示教育會發(fā)言同志們：大家好！歲末年初，冬春交替，既是全年工作的“收官沖刺期”，也是新一年發(fā)展的“開局筑基期”，更是安全生產(chǎn)的“風險疊加期”?？倳浄磸蛷娬{(diào)，“安全生產(chǎn)事關(guān)人民福祉，事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局”“要始終把人民生命安全放在首位，以對黨和人民高度負責的精神，完善制度、強化責任、加強管理、嚴格監(jiān)管，把安全生產(chǎn)責任制落到實處”。近期，全國安全生產(chǎn)電視電話會議專門部署今冬明春安全生產(chǎn)工作，要求深刻吸取各類事故教訓，堅決守住安全底線。作為國有企業(yè)，我們肩負著經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任，安全生產(chǎn)不僅是企業(yè)生存發(fā)展的“生命線”，更是踐行“人民至上、生命至上”理念的具體行動。今天召開這次警示教育會，不是簡單的“敲警鐘”，而是要通過剖析案例、認清風險、壓實責任，讓大家從思想深處繃緊安全之弦，從行動上筑牢安全之墻，以“時時放心不下”的責任感，抓實抓細今冬明春安全生產(chǎn)各項工作，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。下面，我講四個方面的意見：=1\*CHINESENUM3一、認清形勢明風險，敲響安全“警示鐘”今冬明春的安全形勢，既有“冬春氣候復雜”的自然特點，又有“歲末年初忙碌”的生產(chǎn)特性，還有“復工復產(chǎn)集中”的階段特征，風險交織疊加，容不得半點麻痹大意。從政策要求來看，黨中央、國務(wù)院對安全生產(chǎn)的重視程度前所未有，新《安全生產(chǎn)法》明確了“三管三必須”的監(jiān)管原則，今年以來多次召開會議部署安全生產(chǎn)工作，要求“堅決防范和遏制重特大事故發(fā)生”。作為國企，我們必須提高政治站位，把安全生產(chǎn)作為重大政治任務(wù)來抓，堅決落實上級各項決策部署，不能有任何僥幸心理、絲毫松懈情緒。從風險特點來看，一是“氣候風險”持續(xù)疊加。當前已進入深冬，低溫、雨雪、冰凍、大霧等惡劣天氣多發(fā)，容易導致路面濕滑、設(shè)備凍裂、線路覆冰，給戶外作業(yè)、設(shè)備運行、物資運輸帶來極大安全隱患；冬春交替時節(jié)，天干物燥，火災(zāi)風險大幅上升，尤其是車間、倉庫、員工宿舍等區(qū)域，防火壓力陡增。二是“生產(chǎn)風險”集中顯現(xiàn)。為了完成年度目標任務(wù)，部分車間、班組可能會出現(xiàn)超能力、超強度生產(chǎn)，搶工期、趕進度而忽視安全規(guī)程；春節(jié)后復工復產(chǎn)，員工思想可能還未完全“歸位”，設(shè)備經(jīng)過假期閑置也面臨重啟考驗，新員工入職、老員工轉(zhuǎn)崗增多，安全培訓不到位、操作不熟練的風險不容忽視。三是“思想風險”不容忽視。臨近年關(guān)，部分員工心思容易“飄”到過節(jié)上，存在“松口氣、歇歇腳”的想法，安全意識淡化、責任心下降，違章操作、疲勞作業(yè)的現(xiàn)象可能抬頭；還有些干部對安全生產(chǎn)的重要性認識不足，存在“重生產(chǎn)、輕安全”的傾向，對隱患排查整治“走過場”。從企業(yè)實際來看，雖然我們近年來安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定，但通過近期自查和上級督查發(fā)現(xiàn)，仍存在一些短板和不足：部分設(shè)備設(shè)施老化問題未能及時整改，安全防護裝置不夠完善；個別員工習慣性違章操作的現(xiàn)象時有發(fā)生，安全培訓的實效性有待提升；一些班組隱患排查不夠深入，對隱蔽性隱患發(fā)現(xiàn)能力不足；應(yīng)急處置預案與實際結(jié)合不夠緊密，演練的實戰(zhàn)性不強。這些問題，都是懸在我們頭頂?shù)摹斑_摩克利斯之劍”，稍有不慎就可能引發(fā)安全事故。同志們，安全無小事，責任大于天。今冬明春的安全工作，關(guān)系到全年安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)，關(guān)系到員工的生命財產(chǎn)安全，關(guān)系到企業(yè)的聲譽和穩(wěn)定。我們必須清醒認識到，安全生產(chǎn)沒有“旁觀者”，每個人都是“責任人”，必須堅決摒棄麻痹思想、僥幸心理，以“如臨深淵、如履薄冰”的謹慎態(tài)度，正視風險、敬畏風險，切實把安全工作抓在手上、放在心上、落實到行動上。=2\*CHINESENUM3二、剖析案例知敬畏，擰緊思想“總開關(guān)”近年來，全國范圍內(nèi)發(fā)生了多起冬春季節(jié)安全生產(chǎn)事故，這些事故教訓深刻、觸目驚心。今天，我們不回避問題、不遮掩矛盾，通過剖析幾類典型事故案例，讓大家真正受警醒、明底線、知敬畏。一是“設(shè)備老化+維護缺失”引發(fā)的事故。某國企車間一臺特種設(shè)備因長期未按規(guī)定檢修，零部件嚴重磨損，冬季低溫環(huán)境下設(shè)備突然失靈，導致操作人員受傷。事故原因很簡單：車間負責人未落實設(shè)備維護保養(yǎng)制度，認為“設(shè)備一直能用，沒必要頻繁檢修”，最終因小失大。這起事故警示我們，設(shè)備是生產(chǎn)的基礎(chǔ)，必須定期維護、定期檢測，絕不能讓設(shè)備“帶病運行”，更不能為了節(jié)省成本而忽視安全投入。二是“違章操作+思想松懈”引發(fā)的事故。某企業(yè)員工在冬季戶外作業(yè)時，未按規(guī)定佩戴防滑鞋和安全帶，因路面結(jié)冰不慎墜落受傷。事后調(diào)查發(fā)現(xiàn)，該員工認為“自己經(jīng)驗豐富，偶爾一次不戴防護用品沒事”，而現(xiàn)場監(jiān)護人員也未及時制止。這起事故告訴我們，安全規(guī)程是用血的教訓換來的，任何時候都不能心存僥幸，違章操作就是在拿生命開玩笑，現(xiàn)場監(jiān)管必須嚴之又嚴、實之又實。三是“消防安全+管理疏漏”引發(fā)的事故。某國企倉庫因電氣線路老化短路引發(fā)火災(zāi)，由于倉庫內(nèi)貨物堆放混亂，消防通道被堵塞，火勢迅速蔓延，造成重大財產(chǎn)損失。事故暴露出的問題：倉庫管理人員未定期排查電氣隱患，對貨物堆放未按規(guī)定分區(qū)，消防設(shè)施維護不到位。這起事故警示我們，冬春季節(jié)是火災(zāi)高發(fā)期，必須加強消防安全管理，確保消防通道暢通、消防設(shè)施完好、電氣線路規(guī)范，堅決防范“小火亡人、大火成災(zāi)”。四是“復工復產(chǎn)+培訓不足”引發(fā)的事故。某企業(yè)春節(jié)后復工復產(chǎn)，未對員工進行針對性安全培訓，一名新員工操作機器時因不熟悉操作規(guī)程，導致手指被機器擠壓受傷。事故原因：企業(yè)為了趕工期，簡化了復工復產(chǎn)安全流程，認為“老員工不用培訓，新員工跟著學就行”。這起事故告訴我們，復工復產(chǎn)不是簡單的“開機生產(chǎn)”，必須做到“培訓到位、檢查到位、責任到位”，確保員工熟練掌握安全技能后再上崗。這些案例不是遙遠的“故事”，而是發(fā)生在我們身邊的“警示”。每一起事故的背后，都存在責任不落實、管理不到位、思想不重視的問題；每一次事故的發(fā)生，都給個人和家庭帶來了無法彌補的傷害，給企業(yè)帶來了巨大的損失。同志們，我們必須把別人的事故當作自己的事故來反思，把過去的事故當作現(xiàn)在的事故來防范，真正從思想上擰緊安全“總開關(guān)”，從行動上守住安全底線。=3\*CHINESENUM3三、聚焦重點抓落實，織密安全“防護網(wǎng)”警示教育的最終目的是推動工作落實。針對今冬明春的安全風險特點，我們必須聚焦重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，靶向發(fā)力、精準施策，織密織牢全方位、無死角的安全防控網(wǎng)絡(luò)。（=1\*CHINESENUM3一）筑牢設(shè)備設(shè)施“安全盾”設(shè)備安全是生產(chǎn)安全的基礎(chǔ)。一是開展全面排查整治。各部門要對所有生產(chǎn)設(shè)備、特種設(shè)備、電氣設(shè)備、消防設(shè)施等進行拉網(wǎng)式排查，重點檢查設(shè)備運行狀態(tài)、安全防護裝置、零部件磨損情況，建立隱患排查臺賬，明確整改責任人、整改措施和整改時限，實行“清單化管理、銷號式整改”，確保隱患整改到位。二是加強冬季防護保養(yǎng)。針對低溫、雨雪天氣特點，對戶外設(shè)備、露天管道等采取防凍、防凝、防滑、防泄漏措施，及時清除設(shè)備表面的冰雪，更換老化的潤滑油和密封件，防止因低溫導致設(shè)備故障。三是嚴格執(zhí)行檢修制度。按照設(shè)備檢修計劃，定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng)和檢測校驗，嚴禁簡化檢修流程、降低檢修標準，確保設(shè)備始終處于良好運行狀態(tài)。（=2\*CHINESENUM3二）守住作業(yè)現(xiàn)場“安全線”作業(yè)現(xiàn)場是安全風險的集中地。一是規(guī)范高危作業(yè)管理。對動火作業(yè)、有限空間作業(yè)、高空作業(yè)、臨時用電作業(yè)等高危作業(yè)，必須嚴格執(zhí)行作業(yè)許可制度，提前辦理作業(yè)許可證，落實安全防護措施和專人監(jiān)護，配備應(yīng)急救援器材，確保作業(yè)安全。二是強化現(xiàn)場安全監(jiān)管。管理人員要帶頭深入作業(yè)現(xiàn)場，加大巡查力度，及時糾正違章指揮、違章操作、違反勞動紀律等“三違”行為，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要立即制止、限期整改，絕不姑息遷就。三是做好個人防護。督促員工正確佩戴和使用勞動防護用品，根據(jù)作業(yè)環(huán)境和作業(yè)風險，配備齊全安全帽、安全帶、防滑鞋、防護手套等防護用品，提高員工自我防護能力。（=3\*CHINESENUM3三）嚴把復工復產(chǎn)“安全關(guān)”春節(jié)后復工復產(chǎn)是安全工作的關(guān)鍵節(jié)點。一是落實“三個到位”。培訓到位：對所有員工進行復工復產(chǎn)安全培訓，重點培訓安全操作規(guī)程、應(yīng)急處置技能、冬季安全生產(chǎn)注意事項，新員工必須經(jīng)過崗前培訓和考核合格后方可上崗；檢查到位：復工前對生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施、作業(yè)環(huán)境進行全面檢查，確保符合安全生產(chǎn)條件；責任到位：明確各崗位的安全責任，簽訂安全責任書，讓員工知曉崗位風險和安全要求。二是加強新員工管理。對新入職員工實行“傳幫帶”制度，安排經(jīng)驗豐富的老員工進行指導，幫助新員工熟悉操作規(guī)程、掌握安全技能，嚴禁新員工獨立操作高風險設(shè)備。三是強化試生產(chǎn)管理。復工復產(chǎn)初期，實行試生產(chǎn)制度，逐步提升生產(chǎn)負荷，密切關(guān)注設(shè)備運行狀態(tài)和員工操作情況，發(fā)現(xiàn)問題立即停機整改，確保復工復產(chǎn)安全有序。（=4\*CHINESENUM3四）筑牢消防安全“防火墻”冬春季節(jié)是火災(zāi)高發(fā)期，必須高度重視消防安全。一是突出重點場所排查。聚焦生產(chǎn)車間、倉庫、辦公樓、員工宿舍、?；穬Υ鎱^(qū)等重點區(qū)域，開展消防安全專項檢查，重點檢查消防設(shè)施是否完好有效、消防通道是否暢通、電氣線路是否規(guī)范、易燃物品存儲是否合規(guī)，堅決整改一批重大火災(zāi)隱患。二是加強源頭風險管控。嚴厲打擊私拉亂接電線、違規(guī)使用大功率電器、違規(guī)燃放煙花爆竹等行為；加強對易燃易爆物品生產(chǎn)、儲存、運輸、銷售、使用等全流程監(jiān)管，嚴防火災(zāi)爆炸事故發(fā)生。三是提升應(yīng)急處置能力。各部門要完善消防安全應(yīng)急預案，定期組織開展消防演練，提升員工防火、滅火、疏散逃生技能；配齊配強消防器材和物資，定期進行檢查和維護，確保應(yīng)急時能夠快速響應(yīng)、有效處置。=4\*CHINESENUM3四、常態(tài)長效固根本，筑牢發(fā)展“安全基”安全生產(chǎn)不是一時之功，而是久久為功的系統(tǒng)工程。我們必須以此次警示教育會為契機，建立健全安全生產(chǎn)長效機制，推動安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定向好。（=1\*CHINESENUM3一）壓實責任鏈條，做到“人人有責”責任落實是安全生產(chǎn)的核心。一是壓實領(lǐng)導責任。各級管理人員要切實履行“一崗雙責”，既要抓生產(chǎn)經(jīng)營，更要抓安全生產(chǎn)，親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦安全工作，形成“一級抓一級、層層抓落實”的責任體系。二是壓實部門責任。各部門要切實履行主體責任，制定本部門的安全生產(chǎn)工作計劃和措施，加強對本部門員工的安全教育和管理，定期開展隱患排查整治，確保本部門安全生產(chǎn)無事故。三是壓實員工責任。每個員工都是崗位安全的“第一責任人”，要嚴格遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，主動參與隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，積極參加安全培訓和應(yīng)急演練，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”。（=2\*CHINESENUM3二）強化教育培訓，做到“人人懂安全”安全教育培訓是提高員工安全意識和技能的重要手段。一是豐富培訓內(nèi)容。結(jié)合今冬明春安全生產(chǎn)特點，重點培訓冬季防火、防凍、防滑、防中毒等安全知識，以及應(yīng)急處置技能、安全操作規(guī)程等內(nèi)容，讓員工真正學懂弄通、學以致用。二是創(chuàng)新培訓方式。采取集中培訓、現(xiàn)場教學、案例分析、線上學習等多種方式，開展針對性的安全教育培訓，避免“大水漫灌”，提高培訓的實效性和吸引力。三是加強特種作業(yè)人員培訓。對特種作業(yè)人員進行專項培訓和考核，確保持證上崗、規(guī)范操作，嚴禁無證作業(yè)。（=3\*CHINESENUM3三）健全制度機制，做到“事事有規(guī)范”完善的制度是安全生產(chǎn)的保障。一是修訂完善規(guī)章制度。結(jié)合企業(yè)實際和新《安全生產(chǎn)法》的要求，修訂完善安全生產(chǎn)責任制、隱患排查治理制度、應(yīng)急管理制度等規(guī)章制度，確保制度的針對性和可操作性。二是加強制度執(zhí)行力度。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反制度的行為，確保制度的嚴肅性和權(quán)威性，讓制度真正成為“帶電的高壓線”。三是建立長效機制。建立健全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，定期開展安全風險評估和隱患排查整治，實現(xiàn)風險精準管控、隱患動態(tài)清零；建立安全生產(chǎn)考核評價機制，將安全生產(chǎn)工作納入各部門和員工的年度考核，嚴格考核獎懲，倒逼責任落實。（=4\*CHINESENUM3四）強化監(jiān)督考核，做到“處處有監(jiān)管”嚴格的監(jiān)督考核是推動工作落實的重要保障。一是加強日常監(jiān)督檢查。安全管理部門要采取“四不兩直”“明察暗訪”等方式，加大對各部門安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查力度，重點檢查責任落實、隱患排查、整改落實、應(yīng)急準備等情況，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時通報、限期整改。二是嚴肅責任追究。對因責任不落實、措施不到位、隱患整改不及時導致安全事故發(fā)生的，要嚴格按照“四不放過”原則，嚴肅追究相關(guān)單位和人員的責任，絕不姑息遷就；對安全生產(chǎn)工作成效顯著的部門和個人，要予以表彰獎勵，形成鮮明導向。三是暢通監(jiān)督渠道。設(shè)立安全生產(chǎn)舉報電話、舉報信