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文檔簡介
PAGE廢品回收站衛(wèi)生管理制度一、總則1.目的為加強廢品回收站的環(huán)境衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、有序、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保障員工身體健康,特制定本衛(wèi)生管理制度。2.適用范圍本制度適用于本廢品回收站全體員工及站內作業(yè)區(qū)域。3.職責分工站長為本回收站衛(wèi)生管理工作的第一責任人,全面負責衛(wèi)生管理工作的組織、協(xié)調與監(jiān)督。各區(qū)域負責人負責本區(qū)域的日常衛(wèi)生維護與監(jiān)督,確保區(qū)域內衛(wèi)生符合要求。全體員工應遵守本制度,積極參與衛(wèi)生維護工作,保持個人工作區(qū)域及公共區(qū)域的整潔。二、環(huán)境衛(wèi)生標準1.場地清潔回收站地面應保持無垃圾、無雜物、無積水,定期進行清掃和沖洗。墻面、門窗應保持干凈,無灰塵、無污漬、無蜘蛛網(wǎng)。天花板應定期檢查,無明顯灰塵、無脫落物。2.廢品分類存放區(qū)各類廢品應分類存放,擺放整齊,不得隨意堆放。廢品存放區(qū)應保持通道暢通,便于搬運和清理。對于易產(chǎn)生異味或揚塵的廢品,應采取覆蓋或封閉措施。3.加工區(qū)加工設備應定期清潔,保持表面無油污、無灰塵。加工區(qū)域地面應及時清理廢料和雜物,保持整潔。加工過程中產(chǎn)生的廢水、廢渣應按照環(huán)保要求妥善處理,不得隨意排放。4.辦公區(qū)辦公桌椅、文件柜等應擺放整齊,桌面、文件柜應保持干凈,無雜物。辦公區(qū)域地面、墻面應保持清潔,定期進行清掃。垃圾桶應及時清理,保持周圍環(huán)境干凈。5.衛(wèi)生間衛(wèi)生間應保持清潔衛(wèi)生,無異味。洗手池、便池應定期清洗消毒,無污垢。衛(wèi)生紙、洗手液等用品應配備充足,保持衛(wèi)生間的正常使用。三、衛(wèi)生清掃與消毒1.日常清掃員工應每天對自己負責的工作區(qū)域進行清掃,確保地面、桌面、設備等干凈整潔。各區(qū)域負責人應在每天工作結束后,對本區(qū)域進行全面清掃,包括地面、墻面、門窗等。每周至少進行一次全站性的大掃除,對各個區(qū)域進行徹底清理。2.定期消毒對于人員經(jīng)常接觸的區(qū)域,如辦公區(qū)、衛(wèi)生間等,應每周進行一次消毒。對于加工設備、廢品存放區(qū)等,應根據(jù)實際情況定期進行消毒,防止細菌滋生和傳播。消毒應使用符合國家標準的消毒劑,按照正確的方法進行操作。四、垃圾處理1.分類收集廢品回收站應設置分類垃圾桶,分別收集可回收物、有害垃圾和其他垃圾。員工應將垃圾按照分類要求投放至相應垃圾桶內,不得混放。2.定期清運垃圾應定期清運,可回收物應及時聯(lián)系回收公司進行處理。有害垃圾應按照環(huán)保要求,交由有資質的單位進行處理。其他垃圾應委托環(huán)衛(wèi)部門定期清運。3.垃圾存放點管理垃圾存放點應保持整潔,周圍無散落垃圾。垃圾存放點應定期進行清理和消毒,防止異味和蚊蟲滋生。五、環(huán)境保護1.廢水處理加工過程中產(chǎn)生的廢水應經(jīng)過處理后達標排放,嚴禁直接排放到環(huán)境中。站內應設置廢水收集設施,將廢水集中收集后進行處理。2.廢氣處理對于產(chǎn)生廢氣的作業(yè)環(huán)節(jié),應采取有效的廢氣處理措施,減少廢氣排放。廢氣處理設備應定期維護和檢查,確保正常運行。3.噪音控制合理安排作業(yè)時間,避免在居民休息時間進行高噪音作業(yè)。對于噪音較大的設備,應采取降噪措施,如安裝減震墊、消音器等。4.危險廢物管理對于危險廢物,如廢舊電池、廢油漆等,應按照相關法律法規(guī)進行分類收集、存放和處理。危險廢物應委托有資質的單位進行處理,不得擅自處置。六、員工衛(wèi)生要求1.個人衛(wèi)生員工應保持良好的個人衛(wèi)生習慣,勤洗手、勤洗澡、勤換衣。工作時應穿戴工作服、工作帽,必要時佩戴口罩、手套等防護用品。2.健康管理員工應定期進行健康體檢,確保身體健康?;加袀魅拘约膊〉膯T工應及時就醫(yī),并按照規(guī)定進行隔離治療,不得帶病上崗。七、檢查與考核1.定期檢查站長應定期組織對全站衛(wèi)生情況進行檢查,每周至少一次。各區(qū)域負責人應每天對本區(qū)域衛(wèi)生情況進行自查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。2.考核標準衛(wèi)生檢查應按照環(huán)境衛(wèi)生標準進行評分,滿分100分。對于衛(wèi)生不達標的區(qū)域,應責令限期整改;對于多次整改仍不達標的,將對相關責任人進行處罰。3.獎懲措施對于衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門或個人,給予表彰和獎勵。對于違反衛(wèi)生管理制度的員工,視情節(jié)輕重給予警告、罰款等處罰
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