版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
PAGE財(cái)政局計(jì)生衛(wèi)生管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)財(cái)政局計(jì)生衛(wèi)生管理工作,保障干部職工的身體健康,營(yíng)造良好的工作環(huán)境,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于財(cái)政局全體干部職工。(三)基本原則1.以人為本原則:充分關(guān)注干部職工的身心健康需求,提供必要的計(jì)生衛(wèi)生服務(wù)。2.預(yù)防為主原則:加強(qiáng)健康教育,提高干部職工的自我保健意識(shí),預(yù)防疾病的發(fā)生。3.依法管理原則:嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),確保計(jì)生衛(wèi)生管理工作合法合規(guī)。二、計(jì)劃生育管理(一)計(jì)劃生育政策宣傳1.定期組織干部職工學(xué)習(xí)國(guó)家計(jì)劃生育政策法規(guī),通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)、宣傳欄、線上平臺(tái)等多種形式進(jìn)行宣傳,確保政策知曉率達(dá)到100%。2.鼓勵(lì)干部職工積極參與計(jì)劃生育宣傳活動(dòng),傳播計(jì)劃生育知識(shí)和理念。(二)生育登記與審批1.干部職工符合生育條件的,應(yīng)及時(shí)向單位計(jì)劃生育管理部門提交生育登記申請(qǐng),并提供相關(guān)證明材料。2.單位計(jì)劃生育管理部門對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,符合規(guī)定的予以登記,并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù);不符合規(guī)定的,及時(shí)告知申請(qǐng)人并說(shuō)明理由。(三)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的干部職工,按照國(guó)家和地方政策給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按照財(cái)政預(yù)算安排執(zhí)行,確保按時(shí)足額發(fā)放。(四)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)1.為干部職工提供免費(fèi)的計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)咨詢,包括避孕節(jié)育、生殖健康等方面的知識(shí)。2.定期組織干部職工參加計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)檢查,如環(huán)孕檢等,確保服務(wù)質(zhì)量和效果。三、衛(wèi)生管理(一)環(huán)境衛(wèi)生1.辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行分區(qū)包干制度,各部門負(fù)責(zé)本區(qū)域的衛(wèi)生清掃和保潔工作。2.制定詳細(xì)的環(huán)境衛(wèi)生清掃標(biāo)準(zhǔn)和頻次,每日上班前和下班后進(jìn)行清掃,保持辦公區(qū)域整潔、干凈。3.定期對(duì)辦公區(qū)域進(jìn)行消毒,重點(diǎn)部位如會(huì)議室、衛(wèi)生間、茶水間等增加消毒頻次,預(yù)防傳染病的傳播。(二)個(gè)人衛(wèi)生1.倡導(dǎo)干部職工養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,勤洗手、勤洗澡、勤換衣,保持個(gè)人形象整潔。2.在公共區(qū)域咳嗽、打噴嚏時(shí)應(yīng)使用紙巾或肘部遮掩口鼻,避免飛沫傳播疾病。(三)食品安全衛(wèi)生1.加強(qiáng)對(duì)單位食堂的管理,確保食品安全。食堂工作人員必須持健康證上崗,定期進(jìn)行健康檢查。2.嚴(yán)格把控食品采購(gòu)渠道,選擇正規(guī)供應(yīng)商,確保食品原材料的質(zhì)量安全。3.食堂應(yīng)按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行食品加工制作,生熟分開,防止交叉污染。加強(qiáng)食品儲(chǔ)存管理,防止食品變質(zhì)和過(guò)期。4.定期對(duì)食堂進(jìn)行衛(wèi)生檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,保障干部職工的飲食安全。(四)飲用水衛(wèi)生1.確保單位飲用水的衛(wèi)生安全,定期對(duì)飲用水設(shè)備進(jìn)行清洗、消毒和維護(hù)。2.飲用水應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),可提供桶裝水或安裝凈水器等方式保障水質(zhì)。3.定期對(duì)飲用水進(jìn)行抽檢,確保干部職工飲用安全健康的水。四工作紀(jì)律與監(jiān)督檢查(一)工作紀(jì)律1.干部職工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,積極配合單位的計(jì)生衛(wèi)生管理工作。2.對(duì)違反計(jì)劃生育政策或衛(wèi)生管理規(guī)定的行為,將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。(二)監(jiān)督檢查1.成立財(cái)政局計(jì)生衛(wèi)生管理監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查和不定期抽查。2.監(jiān)督小組應(yīng)制定詳細(xì)的檢查標(biāo)準(zhǔn)和流程,對(duì)各部門的環(huán)境衛(wèi)生、計(jì)劃生育工作等進(jìn)行全面檢查。3.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)下達(dá)整改通知,明確整改要求和期限,跟蹤整改落實(shí)情況。4.將監(jiān)督檢查結(jié)果納入干部職工的績(jī)效考核體系,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落實(shí)不到位的進(jìn)行批評(píng)教育和相應(yīng)處罰。五、健康管理(一)健康體檢1.定期組織干部職工進(jìn)行健康體檢,體檢項(xiàng)目包括基本身體指標(biāo)檢查、常見疾病篩查等。2.根據(jù)干部職工的年齡、性別、工作性質(zhì)等因素,合理確定體檢項(xiàng)目和頻次,確保體檢的針對(duì)性和有效性。3.建立干部職工健康檔案,對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)記錄和分析,為干部職工的健康管理提供依據(jù)。(二)健康教育與培訓(xùn)1.開展形式多樣的健康教育活動(dòng),如舉辦健康講座、發(fā)放宣傳資料、組織健康知識(shí)競(jìng)賽等,普及健康知識(shí),提高干部職工的健康意識(shí)。2.根據(jù)不同季節(jié)和常見疾病流行情況,有針對(duì)性地開展健康教育培訓(xùn),如春季傳染病預(yù)防、夏季防暑降溫、冬季心腦血管疾病防治等。3.鼓勵(lì)干部職工參加各類健康培訓(xùn)課程,提升自身健康素養(yǎng)和自我保健能力。(三)職業(yè)病防治1.對(duì)于從事特定工作崗位可能存在職業(yè)病危害的干部職工,如長(zhǎng)期伏案工作的人員,加強(qiáng)職業(yè)病防治知識(shí)培訓(xùn)和宣傳。2.為接觸職業(yè)病危害因素的人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并監(jiān)督其正確使用。3.定期組織接觸職業(yè)病危害因素的人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)病隱患。六、應(yīng)急管理(一)應(yīng)急預(yù)案制定1.針對(duì)可能出現(xiàn)的突發(fā)公共衛(wèi)生事件和計(jì)劃生育相關(guān)突發(fā)事件,制定完善的應(yīng)急預(yù)案。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急處置措施、物資保障等內(nèi)容,確保在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行應(yīng)對(duì)。(二)應(yīng)急演練1.定期組織應(yīng)急演練,檢驗(yàn)和提高應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性,提升干部職工的應(yīng)急處置能力。2.演練內(nèi)容包括模擬突發(fā)公共衛(wèi)生事件場(chǎng)景、計(jì)劃生育突發(fā)事件場(chǎng)景等,通過(guò)演練發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。(三)應(yīng)急物資儲(chǔ)備1.建立應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫(kù),儲(chǔ)備必要的計(jì)生衛(wèi)生應(yīng)急物資,如防護(hù)用品、消毒藥品、急救藥品和設(shè)備等。2.定期對(duì)應(yīng)急物資進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新,確保物資處于良好狀態(tài),隨時(shí)可供使用。七、經(jīng)費(fèi)管理(一)預(yù)算編制1.根據(jù)計(jì)生衛(wèi)生管理工作的實(shí)際需求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),合理編制年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算。2.經(jīng)費(fèi)預(yù)算應(yīng)涵蓋計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)、衛(wèi)生清掃保潔費(fèi)用、健康體檢費(fèi)用、應(yīng)急物資儲(chǔ)備費(fèi)用等各項(xiàng)支出。(二)經(jīng)費(fèi)使用1.嚴(yán)格按照經(jīng)費(fèi)預(yù)算進(jìn)行經(jīng)費(fèi)使用,確保專款專用。2.各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)符合財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)審批流程,報(bào)銷憑證應(yīng)真實(shí)、合法、有效。(三)經(jīng)費(fèi)監(jiān)督1.加強(qiáng)對(duì)計(jì)生衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)使用情況的監(jiān)督檢查,定期對(duì)經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行審計(jì)。2.確保經(jīng)費(fèi)使用公開透明,接受干部職工的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 院感相關(guān)知識(shí)與職業(yè)暴露
- 金華浙江金華市體育局下屬事業(yè)單位金華市體育產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)中心招聘筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 職業(yè)健康與員工職業(yè)發(fā)展:醫(yī)療績(jī)效評(píng)估的健康指標(biāo)
- 蕪湖安徽蕪湖無(wú)為市融媒體中心招聘采編人員筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 鹽城2025年江蘇鹽城響水縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T23人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 瀘州四川瀘州市江陽(yáng)區(qū)教研培訓(xùn)中心考調(diào)工作人員4人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 無(wú)錫2025年江蘇無(wú)錫江陰市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招聘6人(長(zhǎng)期)筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 惠州2025年廣東惠州市中心人民醫(yī)院第三批臨聘人員招聘9人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 平頂山2025年河南平頂山市湛河區(qū)招聘中小學(xué)幼兒園教師120人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 安徽2025年安徽醫(yī)科大學(xué)第四批科研助理崗位招聘筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 美國(guó)變壓器市場(chǎng)深度報(bào)告
- 建設(shè)工程第三方質(zhì)量安全巡查標(biāo)準(zhǔn)
- 管理養(yǎng)老機(jī)構(gòu) 養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)提供與管理
- 乳化液處理操作規(guī)程
- 飯店轉(zhuǎn)讓協(xié)議合同
- 營(yíng)建的文明:中國(guó)傳統(tǒng)文化與傳統(tǒng)建筑(修訂版)
- 液化天然氣氣化站安全檢查表
- 2022年環(huán)保標(biāo)記試題庫(kù)(含答案)
- 2023年白銀有色集團(tuán)招聘筆試題庫(kù)及答案解析
- GB/T 26253-2010塑料薄膜和薄片水蒸氣透過(guò)率的測(cè)定紅外檢測(cè)器法
- GA 448-2013居民身份證總體技術(shù)要求
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論