PAGE縣部門衛(wèi)生管理制度匯編一、總則1.目的為加強(qiáng)縣部門衛(wèi)生管理，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、舒適的工作環(huán)境，保障工作人員的身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生管理制度匯編。2.適用范圍本制度適用于縣部門內(nèi)各科室、下屬單位及辦公區(qū)域。3.基本原則衛(wèi)生管理工作應(yīng)遵循預(yù)防為主、防治結(jié)合、全面管理、責(zé)任到人的原則，確保辦公環(huán)境符合國家相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。二、環(huán)境衛(wèi)生管理1.辦公區(qū)域衛(wèi)生各科室應(yīng)保持辦公桌面整潔，文件、辦公用品擺放有序。地面、門窗、墻壁應(yīng)定期清潔，無灰塵、污漬。垃圾應(yīng)及時(shí)清理，垃圾桶應(yīng)保持清潔，無異味。2.公共區(qū)域衛(wèi)生走廊、樓梯、電梯等公共區(qū)域應(yīng)每日清掃，保持干凈整潔。衛(wèi)生間應(yīng)定時(shí)打掃，確保無積水、無異味，衛(wèi)生紙、洗手液等用品應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充。會(huì)議室、接待室等公共活動(dòng)區(qū)域使用后應(yīng)及時(shí)清理，恢復(fù)原狀。3.環(huán)境衛(wèi)生檢查設(shè)立環(huán)境衛(wèi)生檢查小組，定期對(duì)各科室及公共區(qū)域進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容包括衛(wèi)生狀況、設(shè)施設(shè)備完好情況等。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行整改，并跟蹤整改情況。三、個(gè)人衛(wèi)生管理1.著裝要求工作人員應(yīng)保持著裝整潔、得體，符合職業(yè)形象。2.個(gè)人清潔勤洗手、勤洗澡、勤換衣，保持個(gè)人衛(wèi)生。工作期間不得隨地吐痰、亂扔垃圾。3.健康管理工作人員應(yīng)定期進(jìn)行健康體檢，確保身體健康。如有傳染病患者或疑似患者，應(yīng)及時(shí)就醫(yī)，并采取相應(yīng)的隔離措施。四、食品衛(wèi)生管理1.食堂衛(wèi)生食堂應(yīng)取得衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員應(yīng)持健康證上崗。食堂環(huán)境應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，食品加工、儲(chǔ)存、銷售等環(huán)節(jié)應(yīng)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。餐具應(yīng)定期消毒，確保食品安全。2.飲用水衛(wèi)生提供安全衛(wèi)生的飲用水，定期對(duì)飲水機(jī)等設(shè)備進(jìn)行清洗消毒。飲用水應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，不得提供生水。五、病媒生物防治管理1.防治措施采取綜合防治措施，有效控制老鼠、蟑螂、蚊子、蒼蠅等病媒生物的滋生和繁殖。定期進(jìn)行藥物噴灑、投放鼠藥等防治工作。2.檢查與記錄設(shè)立病媒生物防治檢查記錄，定期對(duì)防治效果進(jìn)行檢查和記錄。根據(jù)檢查結(jié)果及時(shí)調(diào)整防治措施，確保防治工作有效。六、衛(wèi)生設(shè)施管理1.設(shè)施配備各科室及公共區(qū)域應(yīng)配備必要的衛(wèi)生設(shè)施，如垃圾桶、拖把池、掃帚等。衛(wèi)生間應(yīng)配備衛(wèi)生紙、洗手液、烘手器等用品。2.設(shè)施維護(hù)定期對(duì)衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施完好、正常使用。對(duì)損壞的設(shè)施應(yīng)及時(shí)維修或更換。七、健康教育與宣傳1.教育內(nèi)容開展衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，普及衛(wèi)生常識(shí)，提高工作人員的衛(wèi)生意識(shí)。教育內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、病媒生物防治等方面。2.宣傳方式通過宣傳欄、宣傳資料、內(nèi)部培訓(xùn)等方式進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)宣傳。定期組織衛(wèi)生知識(shí)講座，邀請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行授課。八、獎(jiǎng)懲制度1.獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)突出的科室和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金等。2.懲罰措施對(duì)違反衛(wèi)生管理制度的科室和個(gè)人，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、罰款等處罰。對(duì)因衛(wèi)生問題造成不良影響的，將追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。