PAGE衛(wèi)生工作聯(lián)系制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司衛(wèi)生工作管理，確保公司各區(qū)域衛(wèi)生狀況符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，保障員工身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生工作聯(lián)系制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域以及員工宿舍等與公司衛(wèi)生工作相關(guān)的場(chǎng)所和人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：通過(guò)加強(qiáng)衛(wèi)生管理和宣傳教育，預(yù)防疾病傳播，營(yíng)造良好的工作和生活環(huán)境。2.全員參與原則：公司全體員工應(yīng)積極參與衛(wèi)生工作，履行各自的衛(wèi)生職責(zé)，共同維護(hù)公司衛(wèi)生環(huán)境。3.責(zé)任明確原則：明確各部門、各崗位在衛(wèi)生工作中的職責(zé)，確保衛(wèi)生工作落實(shí)到位。4.持續(xù)改進(jìn)原則：不斷總結(jié)衛(wèi)生工作經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)衛(wèi)生管理措施，提高衛(wèi)生工作水平。二、衛(wèi)生工作管理職責(zé)（一）公司衛(wèi)生管理委員會(huì)職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和修訂公司衛(wèi)生工作聯(lián)系制度及相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。2.定期召開(kāi)衛(wèi)生工作會(huì)議，研究解決公司衛(wèi)生工作中的重大問(wèn)題。3.對(duì)公司各部門衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核評(píng)價(jià)。4.協(xié)調(diào)公司與外部衛(wèi)生管理部門的關(guān)系，及時(shí)了解和貫徹落實(shí)相關(guān)衛(wèi)生政策法規(guī)。（二）各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門衛(wèi)生工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和具體實(shí)施，確保本部門衛(wèi)生狀況符合要求。2.組織本部門員工學(xué)習(xí)和遵守公司衛(wèi)生工作聯(lián)系制度，開(kāi)展衛(wèi)生宣傳教育活動(dòng)。3.定期對(duì)本部門衛(wèi)生工作進(jìn)行自查自糾，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改存在的問(wèn)題。4.配合公司衛(wèi)生管理委員會(huì)的監(jiān)督檢查工作，如實(shí)提供相關(guān)衛(wèi)生工作情況。（三）員工個(gè)人衛(wèi)生職責(zé)1.保持個(gè)人清潔衛(wèi)生，勤洗手、勤洗澡、勤換衣，定期理發(fā)、剪指甲。2.遵守公司衛(wèi)生規(guī)定，不隨地吐痰、不亂扔垃圾，保持工作場(chǎng)所和公共區(qū)域的整潔。3.積極參與公司組織的衛(wèi)生活動(dòng)，配合做好部門和公司的衛(wèi)生工作。三、衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)（一）辦公區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.桌面、電腦、文件柜等辦公用品擺放整齊，無(wú)灰塵、無(wú)雜物。2.地面清潔干凈，無(wú)污漬、無(wú)垃圾，定期進(jìn)行清掃和拖地。3.門窗玻璃明亮，窗臺(tái)無(wú)灰塵，窗簾干凈整潔。4.垃圾桶及時(shí)清理，垃圾不堆積外溢，垃圾袋定期更換。5.室內(nèi)通風(fēng)良好，空氣清新，定期進(jìn)行開(kāi)窗通風(fēng)。（二）生產(chǎn)車間衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.生產(chǎn)設(shè)備表面清潔，無(wú)油污、無(wú)灰塵，定期進(jìn)行擦拭和保養(yǎng)。2.生產(chǎn)場(chǎng)地地面保持干凈，無(wú)積水、無(wú)雜物，物料擺放整齊有序。3.生產(chǎn)車間內(nèi)的通風(fēng)、照明、排水等設(shè)施正常運(yùn)行，保持良好狀態(tài)。4.生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的廢棄物按照規(guī)定分類存放，及時(shí)清理，不得隨意丟棄。5.車間內(nèi)的更衣室、休息室等區(qū)域保持整潔，個(gè)人物品擺放規(guī)范。（三）公共區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.走廊、樓梯等公共通道地面清潔，扶手無(wú)灰塵，墻壁無(wú)污漬。2.衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生，無(wú)異味，便池、洗手池等設(shè)施定期消毒，衛(wèi)生紙供應(yīng)充足。3.電梯轎廂保持干凈，按鈕、扶手等部位定期擦拭消毒。4.公司內(nèi)的綠化區(qū)域定期修剪、澆水、施肥，保持植物生長(zhǎng)良好，無(wú)雜草叢生。（四）員工宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.宿舍內(nèi)床鋪、桌椅擺放整齊，個(gè)人物品整理有序。2.地面干凈，無(wú)垃圾、無(wú)積水，定期進(jìn)行清掃和拖地。3.門窗玻璃明亮干凈，室內(nèi)通風(fēng)良好。4.衛(wèi)生間保持清潔，無(wú)異味，定期進(jìn)行打掃和消毒。5.宿舍內(nèi)不得私拉亂接電線，不得使用大功率電器，確保用電安全。四、衛(wèi)生工作聯(lián)系機(jī)制（一）定期檢查與通報(bào)制度1.公司衛(wèi)生管理委員會(huì)每月組織一次全面的衛(wèi)生檢查，對(duì)各部門辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域以及員工宿舍等進(jìn)行檢查。2.檢查人員按照衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，詳細(xì)記錄檢查情況。3.檢查結(jié)束后，及時(shí)對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)，對(duì)衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)存在問(wèn)題的部門提出整改要求和期限。（二）問(wèn)題反饋與整改機(jī)制1.在衛(wèi)生檢查過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的檢查人員應(yīng)及時(shí)向責(zé)任部門反饋，并填寫問(wèn)題反饋單。2.責(zé)任部門收到問(wèn)題反饋單后，應(yīng)立即組織整改，明確整改責(zé)任人，制定整改措施，確保問(wèn)題按時(shí)整改到位。3.整改完成后應(yīng)及時(shí)向公司衛(wèi)生管理委員會(huì)提交整改報(bào)告，申請(qǐng)復(fù)查。公司衛(wèi)生管理委員會(huì)將對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查，對(duì)整改不力的部門進(jìn)行嚴(yán)肅處理。（三）衛(wèi)生工作協(xié)調(diào)會(huì)議制度1.公司衛(wèi)生管理委員會(huì)每季度召開(kāi)一次衛(wèi)生工作協(xié)調(diào)會(huì)議，各部門負(fù)責(zé)人參加。2.會(huì)議主要內(nèi)容包括總結(jié)上季度衛(wèi)生工作情況，分析存在的問(wèn)題，研究部署下季度衛(wèi)生工作任務(wù)。3.各部門負(fù)責(zé)人在會(huì)議上匯報(bào)本部門衛(wèi)生工作開(kāi)展情況及下一步工作計(jì)劃，共同商討解決衛(wèi)生工作中的難點(diǎn)問(wèn)題。五、衛(wèi)生工作培訓(xùn)與宣傳（一）衛(wèi)生工作培訓(xùn)1.公司定期組織衛(wèi)生工作培訓(xùn)，提高員工的衛(wèi)生意識(shí)和衛(wèi)生技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生管理制度、個(gè)人衛(wèi)生知識(shí)等。2.根據(jù)不同崗位和工作需求制定針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)效果。培訓(xùn)方式可以采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、視頻教學(xué)等多種形式。3.新員工入職時(shí)必須接受衛(wèi)生工作培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。（二）衛(wèi)生工作宣傳1.利用公司內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏、微信群等多種渠道宣傳衛(wèi)生知識(shí)和公司衛(wèi)生工作要求。2.定期發(fā)布衛(wèi)生工作動(dòng)態(tài)和相關(guān)信息，引導(dǎo)員工關(guān)注和參與衛(wèi)生工作。鼓勵(lì)員工積極投稿，分享衛(wèi)生工作經(jīng)驗(yàn)和心得。六、衛(wèi)生工作考核與獎(jiǎng)懲（一）考核標(biāo)準(zhǔn)1.公司衛(wèi)生管理委員會(huì)根據(jù)衛(wèi)生工作檢查結(jié)果、問(wèn)題整改情況以及日常衛(wèi)生工作表現(xiàn)等對(duì)各部門進(jìn)行考核評(píng)分。2.考核評(píng)分采用百分制，具體考核指標(biāo)及分值如下：辦公區(qū)域衛(wèi)生（30分）生產(chǎn)車間衛(wèi)生（30分）公共區(qū)域衛(wèi)生（20分）員工宿舍衛(wèi)生（10分）衛(wèi)生工作配合情況及問(wèn)題整改情況（10分）（二）獎(jiǎng)勵(lì)措施1.對(duì)衛(wèi)生工作考核成績(jī)優(yōu)秀的部門，公司給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)。2.對(duì)在衛(wèi)生工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人，公司給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、給予獎(jiǎng)金等。3.優(yōu)先推薦衛(wèi)生工作優(yōu)秀的部門和個(gè)人參加公司年度評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)。（三）懲罰措施1.對(duì)衛(wèi)生工作考核成績(jī)不合格的部門，公司將下達(dá)整改通知書(shū)，要求限期整改。整改期間，部門負(fù)責(zé)人要向公司衛(wèi)生管理委員會(huì)作出書(shū)面檢討。2.對(duì)多次整改仍不達(dá)標(biāo)的部門，公司將對(duì)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)