PAGE攪拌站衛(wèi)生健康制度一、總則1.目的為加強(qiáng)攪拌站的衛(wèi)生健康管理，保障員工的身體健康，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于攪拌站內(nèi)所有員工、臨時(shí)工及外來(lái)人員。3.引用法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ1）、《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》（GBZ2.1）等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定。二、衛(wèi)生管理1.工作場(chǎng)所清潔攪拌站各作業(yè)區(qū)域應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，每日工作結(jié)束后，應(yīng)對(duì)攪拌機(jī)、輸送帶、配料機(jī)等設(shè)備進(jìn)行清理，清除殘留物料和灰塵。定期對(duì)攪拌站地面、墻壁、天花板進(jìn)行清掃和擦拭，保持無(wú)積塵、無(wú)污漬。地面應(yīng)每周至少進(jìn)行一次全面清掃，墻壁和天花板每月至少進(jìn)行一次清潔。保持?jǐn)嚢枵緝?nèi)通風(fēng)良好，定期清理通風(fēng)管道，確?？諝饬魍?。通風(fēng)設(shè)備應(yīng)定期檢查和維護(hù)，保證正常運(yùn)行。2.物料儲(chǔ)存與管理砂石料等原材料應(yīng)分類存放，并有明顯標(biāo)識(shí)。存放場(chǎng)地應(yīng)保持干燥、平整，防止物料受潮、淋雨。水泥等粉狀物料應(yīng)儲(chǔ)存在專用的筒倉(cāng)或倉(cāng)庫(kù)內(nèi)，做好防潮措施。筒倉(cāng)和倉(cāng)庫(kù)應(yīng)定期清理，防止粉塵積聚。對(duì)易燃易爆物品，如油品、外加劑等，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行儲(chǔ)存和管理，設(shè)置專門的儲(chǔ)存區(qū)域，配備相應(yīng)的消防器材，嚴(yán)禁煙火。3.垃圾處理攪拌站內(nèi)應(yīng)設(shè)置專門的垃圾存放點(diǎn)，分類收集各類垃圾。垃圾應(yīng)及時(shí)清理，運(yùn)至指定的垃圾處理場(chǎng)進(jìn)行處理。對(duì)可回收利用的垃圾，如廢舊鋼材、木材等，應(yīng)進(jìn)行回收處理，減少資源浪費(fèi)。嚴(yán)禁在攪拌站內(nèi)焚燒垃圾，防止產(chǎn)生有害氣體污染環(huán)境。三、健康管理1.職業(yè)健康體檢組織員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢，建立員工職業(yè)健康檔案。職業(yè)健康體檢應(yīng)委托具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。新員工上崗前應(yīng)進(jìn)行全面的職業(yè)健康體檢，確保其身體狀況符合所從事崗位的要求。體檢項(xiàng)目應(yīng)包括一般體格檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能、心電圖、胸部X光等，以及根據(jù)攪拌站工作特點(diǎn)增加的特殊檢查項(xiàng)目，如肺功能、聽(tīng)力檢查等。在崗員工應(yīng)每年至少進(jìn)行一次職業(yè)健康體檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問(wèn)題。對(duì)于接觸粉塵、噪聲、化學(xué)毒物等職業(yè)病危害因素的員工，應(yīng)根據(jù)危害程度增加體檢頻次。員工離崗時(shí)，應(yīng)進(jìn)行離崗職業(yè)健康體檢，以確定其是否患有與所從事職業(yè)相關(guān)的職業(yè)病。2.職業(yè)病防治加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)，定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)攪拌站工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)。根據(jù)檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果，采取有效的防護(hù)措施，控制職業(yè)病危害。為員工提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品，如防塵口罩、耳塞、防護(hù)手套、防護(hù)鞋等，并督促員工正確佩戴和使用。對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，使其了解職業(yè)病危害的性質(zhì)、危害后果、防護(hù)措施等知識(shí)，提高員工的自我保護(hù)意識(shí)和能力。培訓(xùn)應(yīng)每年至少進(jìn)行一次，并有記錄。對(duì)確診為職業(yè)病的員工，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行治療、康復(fù)和安置，并給予相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。同時(shí)，應(yīng)積極配合相關(guān)部門做好職業(yè)病的診斷、鑒定和報(bào)告工作。3.健康宣傳與教育開(kāi)展衛(wèi)生健康宣傳教育活動(dòng)，普及衛(wèi)生健康知識(shí)，提高員工的健康意識(shí)。宣傳教育內(nèi)容應(yīng)包括個(gè)人衛(wèi)生、職業(yè)健康、食品安全、疾病預(yù)防等方面。定期組織健康講座、培訓(xùn)等活動(dòng)，邀請(qǐng)專業(yè)人員為員工講解健康知識(shí)和技能。講座和培訓(xùn)應(yīng)根據(jù)員工的需求和季節(jié)特點(diǎn)進(jìn)行安排，每年不少于4次。在攪拌站內(nèi)設(shè)置衛(wèi)生健康宣傳欄，定期更新宣傳內(nèi)容，張貼健康宣傳海報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等，營(yíng)造良好的健康氛圍。四、食品衛(wèi)生管理1.食堂衛(wèi)生攪拌站食堂應(yīng)取得衛(wèi)生許可證，食堂工作人員應(yīng)持健康證上崗。健康證應(yīng)每年進(jìn)行體檢和換證。食堂環(huán)境應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，每日進(jìn)行清掃和消毒。桌椅、餐具等應(yīng)定期清洗、消毒，確保食品安全。食堂應(yīng)配備必要的冷藏、冷凍設(shè)備，食品應(yīng)分類存放，生熟分開(kāi)，防止交叉污染。食品儲(chǔ)存應(yīng)符合衛(wèi)生要求，避免食品變質(zhì)、過(guò)期。食堂應(yīng)嚴(yán)格遵守食品加工操作規(guī)范，食品加工過(guò)程應(yīng)做到生熟分開(kāi)、燒熟煮透，防止食物中毒。2.飲用水衛(wèi)生攪拌站應(yīng)提供符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水，可采用市政供水、自備水源或桶裝水等方式。對(duì)自備水源，應(yīng)定期進(jìn)行水質(zhì)檢測(cè)，確保水質(zhì)符合國(guó)家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。檢測(cè)項(xiàng)目應(yīng)包括微生物指標(biāo)、化學(xué)指標(biāo)、毒理學(xué)指標(biāo)等。桶裝水應(yīng)選用具有資質(zhì)的供應(yīng)商提供的產(chǎn)品，并索取產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告。桶裝水應(yīng)定期更換，飲水機(jī)應(yīng)定期清洗消毒。五、環(huán)境衛(wèi)生管理1.公共區(qū)域衛(wèi)生攪拌站內(nèi)的公共區(qū)域，如辦公室、會(huì)議室、衛(wèi)生間等，應(yīng)保持整潔衛(wèi)生。衛(wèi)生間應(yīng)每日進(jìn)行清掃和消毒，定期清理化糞池，防止堵塞和異味。辦公室和會(huì)議室應(yīng)保持桌面整潔，文件資料擺放有序。定期對(duì)辦公設(shè)備進(jìn)行清潔，保持良好的工作環(huán)境。2.綠化管理合理規(guī)劃攪拌站內(nèi)綠化區(qū)域，種植適宜的花草樹(shù)木，改善工作環(huán)境。綠化區(qū)域應(yīng)定期進(jìn)行養(yǎng)護(hù)，澆水、施肥、修剪，保持綠化效果。嚴(yán)禁在綠化區(qū)域內(nèi)堆放雜物，破壞綠化設(shè)施。六、衛(wèi)生檢查與考核1.衛(wèi)生檢查成立衛(wèi)生檢查小組，定期對(duì)攪拌站的衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查。檢查小組應(yīng)由攪拌站管理人員、各部門負(fù)責(zé)人和員工代表組成。衛(wèi)生檢查應(yīng)包括工作場(chǎng)所清潔、物料儲(chǔ)存與管理、垃圾處理、食品衛(wèi)生管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等方面。檢查應(yīng)采用定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。每次檢查應(yīng)做好記錄，記錄內(nèi)容包括檢查時(shí)間、檢查人員、檢查區(qū)域、存在問(wèn)題及整改情況等。2.考核與獎(jiǎng)懲根據(jù)衛(wèi)生檢查結(jié)果，對(duì)各部門和個(gè)人進(jìn)行考核。對(duì)衛(wèi)生狀況良好的部門和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在問(wèn)題的部門和個(gè)人進(jìn)行批評(píng)教育，并責(zé)令限期整改。