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文檔簡介

醫(yī)院圖書室管理工作制度第一章總則1.1制定依據(jù)本制度以《中華人民共和國公共圖書館法》《醫(yī)療機構管理條例》《三級綜合醫(yī)院評審標準(2022版)》《病案管理規(guī)定》《信息安全等級保護條例》《醫(yī)院感染管理辦法》及本院《章程》《員工手冊》為直接上位法,結合《ISO9001:2015質量管理體系》與《ISO27001:2022信息安全管理體系》條款,確保圖書室服務與醫(yī)療、教學、科研、管理四條主線同頻共振。1.2適用范圍適用于××省××市××醫(yī)院(以下簡稱“本院”)圖書室及其下設的臨床分館、電子閱覽室、密集書庫、教材庫、期刊庫、捐贈寄存庫、24小時自助還書點等全部物理與虛擬空間。1.3管理目標(1)零丟失:年度文獻丟失率≤0.3‰;(2)零差錯:編目、流通、查新、檢索差錯率≤0.5‰;(3)零感染:圖書消毒覆蓋率100%,院感事件0發(fā)生;(4)秒響應:檢索系統(tǒng)平均響應時間≤1.2秒;(5)高滿意:臨床醫(yī)護滿意度≥92%,科研用戶滿意度≥95%。第二章組織架構與崗位職責2.1垂直管理鏈分管副院長→科研教育部主任→圖書室館長(副高以上職稱)→采編、流通、期刊、信息、院感、安全六個專業(yè)組長→組員(含外包人員)。2.2館長職責(1)年度預算、資源建設、空間改造、人員績效、風險報告“五簽批”;(2)每月向院務會提交《圖書室運行質量月報》;(3)代表醫(yī)院與CALIS、NSTL、PubMed、中國知網(wǎng)、萬方、維普等簽訂集團采購協(xié)議。2.3采編組長職責(1)依據(jù)《臨床科室文獻需求矩陣表》完成年度紙電配比≥3:7;(2)新書從驗收→編目→上架≤5個工作日;(3)RDA、CNMARC、中圖法第五版差錯率≤1‰。2.4流通組長職責(1)借還書自助化率≥95%,人工窗口排隊≤5人;(2)逾期罰金與HIS收費系統(tǒng)打通,日結日清;(3)每月10日完成“沉睡書”盤點,180天未借圖書啟動“臨床漂流計劃”。2.5期刊組長職責(1)現(xiàn)刊上架≤1個工作日,過刊裝訂≤6個月;(2)SCI、CSCD、北大核心收錄期刊滿足率100%,缺刊補配≤30天;(3)建立“期刊預警清單”,對影響因子下降>30%的期刊即時替換。2.6信息組長職責(1)維護醫(yī)院知識庫(HKB),每日增量≥200條;(2)查新報告完成時限:中文5個工作日,英文7個工作日;(3)每季度組織一次“文獻管理軟件”夜校,培訓率≥90%。2.7院感安全員職責(1)圖書消毒機、紫外線燈、臭氧發(fā)生器每日運行2次,臺賬雙簽字;(2)發(fā)現(xiàn)血漬、嘔吐物、傳染物污染圖書,立即執(zhí)行“黃袋封存→環(huán)氧乙烷滅菌→72小時靜置→二次檢測→重新流通”流程;(3)每半年組織一次消防+生物危害聯(lián)合演練。第三章資源建設規(guī)范3.1需求采集(1)臨床路徑:以DRG病組為單元,建立“病種—指南—證據(jù)—圖書”映射表;(2)科研前沿:利用Incites、ESI、Scopus生成“醫(yī)院Top100學科熱點詞”;(3)教學任務:對接住院醫(yī)師規(guī)范化培訓大綱,匹配教材、習題、慕課。3.2采購流程(1)預算拆分:紙書25%、電子書35%、數(shù)據(jù)庫30%、多媒體10%;(2)招標:≥10萬元走政采云電子賣場,≥50萬元由省政府采購中心公開招標;(3)驗收:ISBN、光盤、防偽頁、版權頁、附件四核對+OCR全文比對,盜版0容忍;(4)付款:發(fā)票、驗收單、合同、資產(chǎn)條碼四單匹配,財務共享中心72小時內付款。3.3捐贈管理(1)只接受近5年內正式出版物,捐贈函須注明“永久無償捐贈”;(2)館方出具《捐贈回執(zhí)》,在扉頁貼“捐贈章”并錄入HKB;(3)不符合館藏的圖書進入“圖書漂流站”,30天后可自由帶走。第四章分編與典藏4.1編目細則(1)紙電同步:電子書MARC記錄須嵌入PDF目錄書簽,紙書夾RFID+二維碼;(2)主題標引:采用《醫(yī)學主題詞表(MeSH)》+《中醫(yī)藥學主題詞表》雙表映射;(3)館藏地點:主館、分館、ICU微型書架、手術等候區(qū)、職工之家、規(guī)培宿舍六地定位。4.2典藏排架(1)分類號+著者號+入藏年+復本號四段式,例如“R541.4/L366/2023/2”;(2)書架層高≤1.8m,最底層離地≥10cm,方便機器人巡檢;(3)每架側安裝“架標+UHFRFID”,實現(xiàn)手持盤點機“橫掃即盤”。第五章流通與閱覽5.1讀者賬戶(1)賬戶與HIS、OA、科研教育平臺統(tǒng)一身份認證(UIS),一次登錄全網(wǎng)通用;(2)權限矩陣:醫(yī)師≤30冊、護士≤15冊、研究生≤20冊、規(guī)培生≤10冊、外包≤3冊;(3)失效規(guī)則:離職、離院、退培當日18:00賬戶自動凍結,未還圖書從工資押金扣除。5.2借還流程(1)自助借書:刷工牌→選擇冊數(shù)→RFID感應→打印小票→完成,≤15秒;(2)微信“掃碼還書”:手機攝像頭識別RFID→自動定位城市書房24小時還書口→投遞;(3)逾期:第1天系統(tǒng)短信,第7天郵件抄送科主任,第30天計0.1元/冊/天并凍結HIS開醫(yī)囑權限。5.3閱覽管理(1)主館閱覽座320席,電源插座覆蓋率100%,USBC≥50%;(2)預約系統(tǒng):對接企業(yè)微信,可提前3天預約,爽約2次禁約7天;(3)大聲朗讀、視頻外放、吃外賣三次違規(guī)即列入“黑名單”,停止借書權限30天。第六章數(shù)字資源與系統(tǒng)運維6.1數(shù)據(jù)庫清單(1)外文:PubMed、EMBASE、Cochrane、WebofScience、UpToDate、BMJBestPractice;(2)中文:CNKI、萬方、維普、SinoMed、超星;(3)循證:JBI、Uptodate、DynaMed、ClinicalKey;(4)標準:ISO、IEC、GB、YY、WS、YY/T。6.2遠程訪問(1)SSLVPN+雙因子:院內AD賬號+手機令牌;(2)CARSI:教育網(wǎng)聯(lián)邦認證,支持校外直接訪問;(3)用量控制:單篇文章下載≤50頁/次,異?!?00篇/日觸發(fā)自動封號。6.3數(shù)據(jù)備份(1)本地雙活:主存儲華為OceanStor5310,備存儲DELLEMC,RPO≤15分鐘;(2)異地容災:距院本部≥150km的運營商IDC,RTO≤30分鐘;(3)每季度進行一次“勒索病毒+邏輯刪除”演練,演練報告交網(wǎng)信辦備案。第七章文獻檢索與科技查新7.1查新委托(1)在線表單:填寫“研究背景—檢索策略—對照文獻—創(chuàng)新點”四段式;(2)系統(tǒng)自動分配具有教育部查新員資質的館員,2小時內響應;(3)加急通道:24小時內出具,加收50%費用。7.2檢索策略(1)中文:CNKI+萬方+維普+SinoMed,主題詞+自由詞+同義詞表;(2)英文:PubMed+EMBASE+Cochrane+WebofScience,MeSH+EMTREE+自由詞;(3)灰色文獻:ClinicalT、CNKI學位論文、會議論文、政府報告。7.3報告格式(1)含檢索日期、數(shù)據(jù)庫、策略截圖、結果數(shù)量、對比文獻摘要、創(chuàng)新點結論;(2)加蓋“××醫(yī)院科技查新專用章”,二維碼防偽;(3)電子版PDF加密,密碼為委托人手機號后6位。第八章空間與環(huán)境管理8.1開放時間(1)主館:周一至周日7:30—22:00;(2)ICU微型書架:24小時自助;(3)春節(jié)、國慶等長假開放方案提前7天公告。8.2環(huán)境指標(1)溫度:20—24℃,濕度:45%—55%,PM2.5≤35μg/m3;(2)噪音:≤45dB,采用分體式靜音空調+地毯;(3)照度:閱覽桌≥500lx,走道≥150lx,無頻閃。8.3消殺制度(1)圖書消毒機:臭氧+紫外線循環(huán)30分鐘,殺菌率≥99.9%;(2)高頻接觸面:門把手、自助機、電梯按鈕每2小時75%酒精擦拭;(3)每周四晚閉館后全空間紫外線車照射,次日早通風30分鐘。第九章安全與應急預案9.1消防(1)七氟丙烷氣體滅火系統(tǒng),煙感+溫感雙確認后自動噴放;(2)每季度檢查一次滅火器壓力值,每年一次實戰(zhàn)演練;(3)嚴禁在書庫充電,巡檢發(fā)現(xiàn)立即沒收并通報科室。9.2水災(1)屋頂雨水感應器聯(lián)動關閉電動天窗;(2)地面安裝5cm防水檻,配備500包吸水膨脹袋;(3)重要文獻置于≥1m高的密集電動書架,底部加裝防潮墊。9.3網(wǎng)絡攻擊(1)Web防火墻+IPS+蜜罐三層防護;(2)發(fā)現(xiàn)異常流量≥1Gbps,5分鐘內自動切換至云清洗;(3)勒索病毒事件啟動“斷網(wǎng)→隔離→取證→恢復→通報”五步法,24小時內恢復核心服務。9.4生物泄漏(1)發(fā)現(xiàn)污染圖書→黃色生物危害袋封存→表面噴灑1000mg/L含氯消毒液→環(huán)氧乙烷滅菌柜→72小時靜置→陰性培養(yǎng)→重新編目流通;(2)處理人須佩戴N95+護目鏡+雙層手套,操作后按《血源性病原體職業(yè)暴露處置流程》評估。第十章外包與志愿者管理10.1外包范圍(1)圖書搬運、上架、盤點、消毒、保潔、安保六類崗位;(2)外包公司須具備《出版物經(jīng)營許可證》《保安服務許可證》《ISO9001/27001認證》;(3)簽訂《保密協(xié)議》,違約罰金為合同總額30%。10.2考核指標(1)上架差錯率≤1‰;(2)盤點漏讀率≤0.5‰;(3)投訴率≤1次/月;(4)不達標按2000元/項扣款,連續(xù)三月不達標終止合同。10.3志愿者(1)只接受本院職工子女及醫(yī)學院校在校學生;(2)崗前培訓2小時,發(fā)“志愿者服務證”;(3)服務滿20小時可兌換“知網(wǎng)充值卡100元”或“優(yōu)先預約研討間”。第十一章培訓與繼續(xù)教育11.1新員工(1)入職1周內完成“圖書室安全與院感”線上微課+線下實操;(2)考核≥90分方可開通系統(tǒng)權限;(3)建立“師徒制”,一年內不少于4次情景演練。11.2臨床醫(yī)護(1)每月最后一個周三中午“12:30—13:15”舉辦“證據(jù)找得到”微沙龍;(2)現(xiàn)場演示PubMeb、UpToDate、NoteExpress;(3)掃碼簽到授予Ⅱ類繼續(xù)教育學分0.5分。11.3館員提升(1)每人每年至少參加一次省級以上學術會議;(2)發(fā)表CSSCI或北大核心論文1篇,獎勵5000元;(3)取得教育部查新員、學科館員、專利信息分析師等資質,一次性補貼3000元。第十二章績效與獎懲12.1考核周期自然年度,數(shù)據(jù)截取時間為當年1月1日至12月31日。12.2核心指標(1)文獻下載量增長率≥10%;(2)查新報告顧客滿意度≥95%;(3)圖書周轉率≥3.5;(4)電子書點擊≥50萬次;(5)年度預算執(zhí)行率≥95%。12.3獎勵(1)完成核心指標,團隊績效上浮15%,個人最高獎勵2萬元;(2)創(chuàng)新項目獲省級以上立項,按1:1配套經(jīng)費;(3)獲評“全國醫(yī)學圖書館先進集體”,集體獎勵5萬元。12.4懲罰(1)因管理不善造成文獻丟失,按定價3倍賠償,直接責任人承擔50%;(2)發(fā)生信息安全事件,按《網(wǎng)絡安全責任追究辦法》處理,直至解除勞動合同;(3)被讀者投訴并核實,一次扣200元,年度累計3次取消評優(yōu)。第十三章監(jiān)督、審計與改進13.1內部審核(1)每季度一次,由科研教育部牽頭,審計科、紀檢辦、職工代表組成檢查組;(2)采用“查、看、問、追”四步法,現(xiàn)場抽樣≥20%;(3)出具《不符合項報告》,限期30天整改。13.2外部審計(1)每年邀請省圖書館學會、高校圖工委專家進行第三方評估;(2)重點審查數(shù)字資源使用統(tǒng)計真實性,采用Log日志交叉驗證;(3)結果向全院公示,并作為下一年度預算依據(jù)。13.3持續(xù)改進(1)建立PDCA閉環(huán),重大不符合立即啟動《糾正預防措施控制單》;(2)每半年更新一次

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