PAGE鹽城職業(yè)衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為了加強鹽城地區(qū)職業(yè)衛(wèi)生管理工作，預防、控制和消除職業(yè)危害，保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進公司/組織的可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)以及行業(yè)標準，結(jié)合本公司/組織實際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度。（二）適用范圍本制度適用于鹽城地區(qū)本公司/組織內(nèi)所有涉及職業(yè)衛(wèi)生活動的部門、車間、崗位以及與職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的人員。（三）基本原則1.預防為主原則強調(diào)從源頭控制職業(yè)危害因素的產(chǎn)生，采取有效的預防措施，防止職業(yè)病的發(fā)生。2.防治結(jié)合原則將職業(yè)危害的預防與治理相結(jié)合，既要做好預防工作，也要及時治理已產(chǎn)生的職業(yè)危害。3.分類管理原則根據(jù)不同的職業(yè)危害因素及其危害程度，實施分類管理，采取針對性的管理措施。4.綜合治理原則綜合運用工程技術(shù)、管理措施、教育手段、個體防護等多種方法，全面治理職業(yè)衛(wèi)生問題。二、職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)及職責（一）職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)設(shè)置成立以公司/組織主要負責人為組長的職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導小組，下設(shè)職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室，配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責日常職業(yè)衛(wèi)生管理工作。各部門、車間設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理小組，明確專人負責職業(yè)衛(wèi)生管理工作。（二）職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導小組職責1.全面負責公司/組織職業(yè)衛(wèi)生管理工作，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和標準。2.制定職業(yè)衛(wèi)生管理目標、計劃和措施，并組織實施。3.定期召開職業(yè)衛(wèi)生管理會議，研究解決職業(yè)衛(wèi)生管理工作中的重大問題。4.監(jiān)督檢查職業(yè)衛(wèi)生管理工作的落實情況，對違反職業(yè)衛(wèi)生管理制度的行為進行處理。（三）職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室職責1.負責職業(yè)衛(wèi)生管理工作的具體組織實施，制定和完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程等。2.組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓、教育活動，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和技能。3.負責職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測、檢測工作，建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護檔案。4.協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好職業(yè)危害因素的控制和治理工作，督促落實職業(yè)衛(wèi)生防護措施。5.負責職業(yè)衛(wèi)生事故的報告、調(diào)查處理和應(yīng)急救援工作。（四）職業(yè)衛(wèi)生管理小組職責1.負責本部門、車間職業(yè)衛(wèi)生管理工作的具體落實，執(zhí)行公司/組織職業(yè)衛(wèi)生管理制度。2.組織員工開展職業(yè)衛(wèi)生自查自糾活動，及時發(fā)現(xiàn)和整改職業(yè)衛(wèi)生隱患。3.對員工進行職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，督促員工正確佩戴和使用個人防護用品。4.協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測、檢測等工作。三、職業(yè)衛(wèi)生培訓教育（一）培訓教育對象1.公司/組織各級管理人員。2.從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的員工。3.職業(yè)衛(wèi)生管理人員。（二）培訓教育內(nèi)容1.國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準和政策。2.職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)知識，包括職業(yè)危害因素的識別、危害及其預防。3.本公司/組織職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程。4.個人防護用品的正確使用方法。5.職業(yè)衛(wèi)生事故案例分析及應(yīng)急救援知識。（三）培訓教育方式1.定期組織集中培訓，邀請專家或?qū)I(yè)人員進行授課。2.發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料，供員工自學。3.利用內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)平臺等進行職業(yè)衛(wèi)生知識宣傳。4.開展現(xiàn)場培訓，結(jié)合實際操作進行講解。（四）培訓教育計劃每年制定職業(yè)衛(wèi)生培訓教育計劃，明確培訓教育的對象、內(nèi)容、方式、時間安排等。培訓教育計劃應(yīng)根據(jù)公司/組織實際情況和職業(yè)衛(wèi)生工作需要適時調(diào)整。（五）培訓教育記錄對每次職業(yè)衛(wèi)生培訓教育活動進行記錄，包括培訓教育時間、地點、內(nèi)容、參加人員、授課人等信息。培訓教育記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。四、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施與用品管理（一）職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施建設(shè)1.按照國家有關(guān)規(guī)定和行業(yè)標準，在新建、改建、擴建項目中，優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料，從源頭上控制職業(yè)危害因素的產(chǎn)生。2.對存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所，應(yīng)設(shè)置有效的通風、排毒、除塵、降噪、防暑降溫、防寒保暖等職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施，并確保其正常運行。3.定期對職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施進行維護、檢修和更新，確保其性能完好，防護效果符合要求。（二）職業(yè)衛(wèi)生防護用品配備1.根據(jù)員工所接觸的職業(yè)危害因素種類和危害程度，為員工配備符合國家標準的個人防護用品，如安全帽、防塵口罩、防毒面具、耳塞、防護手套、防護服等。2.建立職業(yè)衛(wèi)生防護用品采購、驗收、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度，確保職業(yè)衛(wèi)生防護用品的質(zhì)量和供應(yīng)。3.教育員工正確佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護用品，定期進行監(jiān)督檢查，對不按規(guī)定佩戴和使用的員工進行批評教育和糾正。五、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與檢測（一）監(jiān)測與檢測機構(gòu)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，定期對公司/組織作業(yè)場所的職業(yè)危害因素進行監(jiān)測與檢測。（二）監(jiān)測與檢測項目1.化學有害因素：如粉塵、化學毒物等。2.物理因素：如噪聲、高溫、低溫、輻射等。3.生物因素：如細菌、病毒等（根據(jù)實際情況確定）。（三）監(jiān)測與檢測周期1.對存在職業(yè)病危害的作業(yè)場所，每年至少進行一次全面的職業(yè)衛(wèi)生檢測。2.對職業(yè)病危害嚴重的作業(yè)崗位，應(yīng)每三個月進行一次重點監(jiān)測。3.在新工藝、新技術(shù)、新材料投入使用前，應(yīng)進行相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生檢測。（四）監(jiān)測與檢測結(jié)果報告與公示1.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)及時向公司/組織提交職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與檢測報告，報告內(nèi)容應(yīng)真實、準確、完整。2.公司/組織應(yīng)將職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與檢測結(jié)果在作業(yè)場所顯著位置進行公示，告知員工作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度（強度）及超標情況等。3.對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與檢測結(jié)果不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的作業(yè)場所，應(yīng)立即采取整改措施，直至符合標準要求。六職業(yè)衛(wèi)生檔案管理（一）職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容1.公司/組織基本情況，包括地理位置、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品種類、員工人數(shù)等。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)及人員設(shè)置情況。3.職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程等文件。4.職業(yè)衛(wèi)生培訓教育記錄。5.職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施建設(shè)、維護、檢修記錄。6.職業(yè)衛(wèi)生防護用品采購、驗收、發(fā)放、使用、更換、報廢記錄。7.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與檢測報告。8.員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，包括員工職業(yè)健康檢查表、職業(yè)病診斷證明書等。9.職業(yè)衛(wèi)生事故報告、調(diào)查處理及應(yīng)急救援記錄。10.其他與職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)的資料。（二）職業(yè)衛(wèi)生檔案管理要求1.職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)指定專人負責管理，確保檔案資料的完整性、真實性和保密性。2.職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)分類存放，便于查閱和使用。3.定期對職業(yè)衛(wèi)生檔案進行整理、歸檔和更新，確保檔案資料的時效性。4.職業(yè)衛(wèi)生檔案保存期限應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，一般不少于10年。七、員工職業(yè)健康監(jiān)護（一）健康監(jiān)護對象對從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的員工進行職業(yè)健康監(jiān)護。（二）健康監(jiān)護內(nèi)容1.上崗前職業(yè)健康檢查：了解員工上崗前的健康狀況，排除職業(yè)禁忌證。2.在崗期間定期職業(yè)健康檢查：及時發(fā)現(xiàn)員工職業(yè)健康損害情況，以便采取相應(yīng)的治療和處理措施。3.離崗時職業(yè)健康檢查：確定員工離崗時的健康狀況，分清健康損害的責任。4.應(yīng)急職業(yè)健康檢查：在發(fā)生職業(yè)危害事故后，對受到危害的員工進行應(yīng)急健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理急性職業(yè)中毒等情況。（三）健康監(jiān)護檔案建立為每位員工建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，檔案內(nèi)容包括員工職業(yè)健康檢查表、職業(yè)病診斷證明書、健康體檢報告及相關(guān)資料等。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)妥善保存，不得涂改、偽造、隱匿和銷毀。（四）職業(yè)健康檢查結(jié)果處理1.對職業(yè)健康檢查結(jié)果不符合要求的員工，應(yīng)及時安排復查或進一步檢查，根據(jù)診斷結(jié)果進行相應(yīng)的治療和處理。2.對確診為職業(yè)病的員工，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的待遇，并及時安排治療和康復。3.對職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌證的員工，應(yīng)及時調(diào)整工作崗位，避免接觸相應(yīng)的職業(yè)危害因素。八、職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援（一）應(yīng)急救援預案制定與修訂1.根據(jù)公司/組織實際情況，制定職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預案，明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。2.定期對應(yīng)急救援預案進行修訂和完善，確保其科學性、實用性和可操作性。應(yīng)急救援預案修訂后應(yīng)及時組織員工進行培訓和演練。（二）應(yīng)急救援組織機構(gòu)及職責1.成立職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援指揮中心，由公司/組織主要負責人擔任總指揮，各相關(guān)部門負責人為成員。2.應(yīng)急救援指揮中心職責：負責制定和修訂應(yīng)急救援預案；組織指揮應(yīng)急救援工作；協(xié)調(diào)各部門之間的應(yīng)急救援行動；及時向上級主管部門和相關(guān)部門報告事故情況等。（三）應(yīng)急救援程序1.事故報告：發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故后，現(xiàn)場人員應(yīng)立即報告本部門負責人，部門負責人應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報告公司/組織職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室和應(yīng)急救援指揮中心。應(yīng)急救援指揮中心應(yīng)及時向上級主管部門和相關(guān)部門報告事故情況。2.應(yīng)急響應(yīng)：應(yīng)急救援指揮中心接到事故報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急救援預案，組織應(yīng)急救援力量趕赴事故現(xiàn)場。3.現(xiàn)場救援：應(yīng)急救援人員應(yīng)迅速采取措施，搶救中毒、受傷人員，控制事故現(xiàn)場，防止事故擴大。4.醫(yī)療救治：及時將中毒、受傷人員送往附近的醫(yī)療機構(gòu)進行救治。5.事故調(diào)查：事故發(fā)生后，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定組織事故調(diào)查，查明事故原因、經(jīng)過、危害程度等，提出處理意見和防范措施。6.恢復生產(chǎn)：事故處理完畢后，經(jīng)檢查確認安全后，方可恢復生產(chǎn)。（四）應(yīng)急救援物資和設(shè)備管理1.配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如防護用品、急救藥品、擔架、消防車、救護車等，并定期進行維護、保養(yǎng)和更新，確保其性能完好，隨時可用。2.建立應(yīng)急救援物資和設(shè)備管理制度，明確物資和設(shè)備的采購、儲存、使用、檢查、維修等要求，確保應(yīng)急救援物資和設(shè)備的管理規(guī)范有序。九、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查與獎懲（一）監(jiān)督檢查1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門定期對公司/組織各部門、車間的職業(yè)衛(wèi)生管理工作進行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行情況、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施運行情況、職業(yè)衛(wèi)生防護用品使用情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓教育情況、職業(yè)健康監(jiān)護情況等。2.對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)下達整改通知書