PAGE制定職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司的可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門(mén)、車間、崗位以及與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則強(qiáng)調(diào)從源頭控制職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生，采取有效的預(yù)防措施，防止職業(yè)病的發(fā)生。2.防治結(jié)合原則在積極預(yù)防的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病的診斷、治療和康復(fù)工作，實(shí)現(xiàn)預(yù)防與治療的有機(jī)結(jié)合。3.分類管理、綜合治理原則根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、危害程度等進(jìn)行分類管理，采取綜合措施，全面治理職業(yè)病危害。4.員工健康優(yōu)先原則將保護(hù)員工的健康放在首位，確保員工在工作過(guò)程中的生命安全和身體健康。二、職責(zé)分工（一）職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，決策重大職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng)。2.設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室，掛靠在安全管理部門(mén)，負(fù)責(zé)日常職業(yè)衛(wèi)生管理工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。其主要職責(zé)包括：貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實(shí)施。組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素的識(shí)別、評(píng)價(jià)與檢測(cè)工作，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案。組織實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和管理，確保其正常運(yùn)行。協(xié)調(diào)處理職業(yè)衛(wèi)生事故和糾紛，參與職業(yè)病的診斷、鑒定和治療工作。定期向上級(jí)主管部門(mén)和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)報(bào)告公司職業(yè)衛(wèi)生工作情況。（二）各部門(mén)職責(zé)1.生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)本部門(mén)生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，嚴(yán)格按照操作規(guī)程組織生產(chǎn)，確保職業(yè)病危害因素的控制措施得到有效落實(shí)。配合職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)開(kāi)展職業(yè)病危害因素的檢測(cè)、評(píng)價(jià)工作，提供相關(guān)生產(chǎn)工藝和設(shè)備信息。負(fù)責(zé)本部門(mén)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的日常維護(hù)和管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告并整改。組織本部門(mén)員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和操作技能。2.技術(shù)部門(mén)在新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目中，負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收，確保其符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求。研究開(kāi)發(fā)低毒、無(wú)害的新技術(shù)、新工藝、新材料，從源頭上減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)開(kāi)展職業(yè)病危害因素的識(shí)別和評(píng)價(jià)工作，提供技術(shù)支持。3.采購(gòu)部門(mén)負(fù)責(zé)采購(gòu)符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并確保其質(zhì)量可靠、數(shù)量充足。在采購(gòu)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的原材料、設(shè)備等時(shí)，向供應(yīng)商索取相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)資料，并對(duì)其進(jìn)行審查。4.人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)將職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)納入新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容，組織員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，建立員工職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，組織安排接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并及時(shí)將檢查結(jié)果告知員工本人。根據(jù)職業(yè)健康檢查結(jié)果，合理安排員工的工作崗位，對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的員工，及時(shí)調(diào)整工作崗位。5.財(cái)務(wù)部門(mén)保障職業(yè)衛(wèi)生管理工作所需的經(jīng)費(fèi)，確保職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)、防護(hù)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)、職業(yè)健康檢查、培訓(xùn)教育等費(fèi)用的足額投入。對(duì)職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保?？顚Ｓ谩Ｈ?、職業(yè)病危害預(yù)防與控制（一）職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)1.定期組織對(duì)公司生產(chǎn)工藝、設(shè)備、原材料、工作環(huán)境等進(jìn)行全面排查，識(shí)別可能存在的職業(yè)病危害因素。2.委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，按照國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，對(duì)公司職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向員工公布，并報(bào)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)備案。3.根據(jù)職業(yè)病危害因素的檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果，確定公司的職業(yè)病危害類別和防護(hù)措施需求，制定針對(duì)性的職業(yè)病危害預(yù)防與控制方案。（二）職業(yè)病防護(hù)設(shè)施建設(shè)與管理1.按照職業(yè)病危害預(yù)防與控制方案的要求，建設(shè)和配備必要的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，如通風(fēng)換氣設(shè)施、防塵防毒設(shè)備、噪聲控制設(shè)備、輻射防護(hù)裝置等。2.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。在新建項(xiàng)目可行性論證階段，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)；在項(xiàng)目竣工驗(yàn)收前，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。3.加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的日常維護(hù)和管理，定期進(jìn)行檢查、維修和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行，防護(hù)效果符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求。（三）個(gè)人防護(hù)用品配備與管理1.根據(jù)員工的工作崗位和接觸的職業(yè)病危害因素，為員工配備符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品，如安全帽、防塵口罩、防毒面具、耳塞、防護(hù)眼鏡、防護(hù)服等。2.制定個(gè)人防護(hù)用品的采購(gòu)、發(fā)放、使用、更換、報(bào)廢等管理制度，明確各部門(mén)和人員的職責(zé)。3.教育和督促員工正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，定期對(duì)個(gè)人防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行檢查，及時(shí)更換過(guò)期或損壞的防護(hù)用品。（四）作業(yè)場(chǎng)所管理1.優(yōu)化生產(chǎn)布局，合理安排工作崗位，避免不同職業(yè)病危害因素的交叉污染。2.保持作業(yè)場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行清掃和消毒，減少粉塵、毒物等的積聚。3.加強(qiáng)作業(yè)場(chǎng)所的通風(fēng)換氣，確?？諝饬魍ǎ档吐殬I(yè)病危害因素的濃度。4.在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)場(chǎng)所，設(shè)置明顯的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明，告知員工存在的職業(yè)病危害因素、防護(hù)措施和應(yīng)急處置方法。四、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）職業(yè)健康檢查1.組織接觸職業(yè)病危害因素的員工按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，定期進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。職業(yè)健康檢查項(xiàng)目和周期應(yīng)符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求。2.委托具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)職業(yè)健康檢查工作，并確保檢查結(jié)果的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。3.及時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工本人。對(duì)檢查出患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌證的員工，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安排治療、康復(fù)和工作崗位調(diào)整。（二）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理1.為每位接觸職業(yè)病危害因素的員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等資料。2.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案由職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)負(fù)責(zé)統(tǒng)一保管，保存期限應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。3.定期對(duì)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案進(jìn)行整理和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取相應(yīng)的措施。五、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定根據(jù)公司實(shí)際情況和員工的崗位需求，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育計(jì)劃，明確培訓(xùn)的內(nèi)容、對(duì)象、時(shí)間、方式等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。2.公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。3.職業(yè)病危害因素的識(shí)別、預(yù)防與控制知識(shí)。4.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用方法。5.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的重要性和相關(guān)要求。6.職業(yè)衛(wèi)生事故的應(yīng)急處置知識(shí)。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)或邀請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行授課，對(duì)全體員工進(jìn)行集中培訓(xùn)。2.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)景，對(duì)員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作指導(dǎo)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。3.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，發(fā)布職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料，供員工自主學(xué)習(xí)。（四）培訓(xùn)效果評(píng)估1.采用考試、實(shí)際操作考核、問(wèn)卷調(diào)查等方式對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，了解員工對(duì)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)的掌握程度和培訓(xùn)滿意度。2.根據(jù)培訓(xùn)效果評(píng)估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和方式，提高培訓(xùn)質(zhì)量。六、職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援（一）應(yīng)急救援預(yù)案制定1.制定公司職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、救援措施、應(yīng)急物資儲(chǔ)備等內(nèi)容。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和演練，確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。（二）應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.成立職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援指揮小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，各相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。指揮小組負(fù)責(zé)全面指揮和協(xié)調(diào)職業(yè)衛(wèi)生事故的應(yīng)急救援工作。2.設(shè)立應(yīng)急救援辦公室，掛靠在安全管理部門(mén)，負(fù)責(zé)應(yīng)急救援工作的日常組織和協(xié)調(diào)。3.明確各應(yīng)急救援工作小組的職責(zé)，如搶險(xiǎn)救援組、醫(yī)療救護(hù)組、后勤保障組、警戒疏散組、事故調(diào)查組等，確保應(yīng)急救援工作有序進(jìn)行。（三）應(yīng)急救援物資儲(chǔ)備1.根據(jù)應(yīng)急救援預(yù)案的要求，儲(chǔ)備必要的應(yīng)急救援物資，如防護(hù)用品、急救藥品、消防器材、通訊設(shè)備等。2.定期對(duì)應(yīng)急救援物資進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保其處于完好備用狀態(tài)。（四）應(yīng)急救援演練1.定期組織職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援演練，檢驗(yàn)和提高應(yīng)急救援隊(duì)伍的實(shí)戰(zhàn)能力和員工的應(yīng)急逃生技能。2.演練結(jié)束后，對(duì)應(yīng)急救援演練進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，針對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)對(duì)應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。七、監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲（一）監(jiān)督檢查1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)定期對(duì)公司各部門(mén)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括職業(yè)病危害預(yù)防與控制措施的落實(shí)情況、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作的開(kāi)展情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育的效果等。2.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令相關(guān)部門(mén)限期整改。整改完成后，進(jìn)行復(fù)查，確保問(wèn)題得到徹底解決。（二