PAGE廠區(qū)衛(wèi)生值日制度一、總則1.目的為營造整潔、舒適、安全的廠區(qū)工作環(huán)境，保障員工的身體健康，提高工作效率，特制定本廠區(qū)衛(wèi)生值日制度。2.適用范圍本制度適用于廠區(qū)內(nèi)所有部門、車間、辦公區(qū)域及公共區(qū)域。3.職責(zé)分工各部門負(fù)責(zé)人為本部門衛(wèi)生值日的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督本部門員工做好衛(wèi)生值日工作。行政部門負(fù)責(zé)對廠區(qū)整體衛(wèi)生值日情況進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、檢查和考核。全體員工應(yīng)積極參與衛(wèi)生值日工作，遵守本制度規(guī)定，保持工作區(qū)域及分擔(dān)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。二、衛(wèi)生值日標(biāo)準(zhǔn)1.辦公區(qū)域桌面、文件柜、電腦等辦公設(shè)備保持清潔，無灰塵、污漬。地面干凈，無紙屑、雜物，定期進(jìn)行清掃和拖地。垃圾簍及時清理，垃圾不得溢出，定期更換垃圾袋。辦公桌椅擺放整齊，私人物品擺放有序。門窗玻璃保持明亮，定期擦拭，無明顯灰塵。2.車間區(qū)域生產(chǎn)設(shè)備表面清潔，無油污、積塵，定期進(jìn)行擦拭和保養(yǎng)。生產(chǎn)流水線保持整潔，物料擺放整齊，無雜物堆積。車間地面干凈，無積水、油污，每日進(jìn)行清掃，定期進(jìn)行沖洗。工具、量具等擺放整齊，使用后及時歸位，保持清潔。通風(fēng)口、排氣扇等保持暢通，無堵塞，定期清理灰塵。3.公共區(qū)域走廊、樓梯保持干凈，無垃圾、雜物，扶手無灰塵。每日清掃一次，定期進(jìn)行拖地。衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生，無異味，地面、墻面、洗手臺等保持干凈，便池及時沖洗，衛(wèi)生紙簍及時清理。食堂環(huán)境整潔，桌椅擺放整齊，餐具擺放有序，地面、桌面、灶臺等保持清潔，泔水桶及時清理，定期消毒。廠區(qū)道路保持暢通，無雜物堆積，綠化區(qū)域定期修剪、澆水、除草，保持美觀。垃圾桶、果皮箱等垃圾收集設(shè)施定期清理，周圍地面無垃圾散落。三、值日安排1.部門值日各部門根據(jù)人員數(shù)量和工作區(qū)域劃分，制定本部門的值日表，明確每日值日人員名單。值日人員應(yīng)按照值日表按時到崗，認(rèn)真履行值日職責(zé)，完成衛(wèi)生清掃和保潔工作。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查本部門值日情況，對不認(rèn)真履行職責(zé)的人員進(jìn)行督促和教育。2.公共區(qū)域值日行政部門負(fù)責(zé)制定公共區(qū)域值日表，安排專人負(fù)責(zé)公共區(qū)域的衛(wèi)生清掃和保潔工作。公共區(qū)域值日人員應(yīng)按照值日表要求，每日對走廊、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、廠區(qū)道路等公共區(qū)域進(jìn)行清掃和保潔，確保公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔。行政部門應(yīng)加強對公共區(qū)域值日情況的檢查和考核，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。3.特殊區(qū)域值日對于廠區(qū)內(nèi)的特殊區(qū)域，如倉庫、配電室、機(jī)房等，由相關(guān)責(zé)任部門負(fù)責(zé)安排專人進(jìn)行值日，確保特殊區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和安全。特殊區(qū)域值日人員應(yīng)熟悉該區(qū)域的環(huán)境和設(shè)備情況，按照規(guī)定的操作流程進(jìn)行衛(wèi)生清掃和設(shè)備維護(hù)，確保特殊區(qū)域的正常運行。相關(guān)責(zé)任部門應(yīng)加強對特殊區(qū)域值日人員的培訓(xùn)和管理，提高其安全意識和衛(wèi)生保潔技能。四、值日流程1.準(zhǔn)備工作值日人員應(yīng)提前準(zhǔn)備好清掃工具，如掃帚、拖把、抹布、垃圾袋等。根據(jù)值日區(qū)域的大小和衛(wèi)生狀況，合理安排清掃順序和重點區(qū)域。2.清掃過程首先對地面進(jìn)行清掃，清除紙屑、雜物、灰塵等垃圾，然后用拖把拖地，確保地面干凈整潔。對桌面、文件柜、辦公設(shè)備等進(jìn)行擦拭，清除灰塵和污漬，保持表面清潔。清理垃圾簍，將垃圾倒入指定的垃圾桶內(nèi)，更換垃圾袋。檢查門窗玻璃是否干凈，如有灰塵及時擦拭。對衛(wèi)生間、食堂等特殊區(qū)域進(jìn)行重點清掃和消毒，確保無異味、無污漬。3.收尾工作值日結(jié)束后，將清掃工具整理歸位，擺放整齊。檢查值日區(qū)域的衛(wèi)生情況，確保達(dá)到衛(wèi)生值日標(biāo)準(zhǔn)。如發(fā)現(xiàn)問題及時整改，如無法處理的問題應(yīng)及時向上級報告。五、檢查與考核1.檢查方式行政部門定期對廠區(qū)衛(wèi)生值日情況進(jìn)行檢查，檢查方式包括日常巡查、定期檢查和不定期抽查。日常巡查由行政部門工作人員每日對廠區(qū)各區(qū)域進(jìn)行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正衛(wèi)生問題。定期檢查由行政部門組織，每月對廠區(qū)衛(wèi)生值日情況進(jìn)行一次全面檢查，檢查結(jié)果進(jìn)行通報。不定期抽查由行政部門根據(jù)實際情況，隨時對廠區(qū)某一區(qū)域或部門進(jìn)行抽查，檢查結(jié)果作為考核依據(jù)。2.考核標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生值日工作考核采用百分制，考核內(nèi)容包括值日人員出勤情況、值日區(qū)域衛(wèi)生狀況、衛(wèi)生清掃質(zhì)量等方面。值日人員出勤情況占20分，遲到、早退一次扣5分，曠工一次扣20分。值日區(qū)域衛(wèi)生狀況占60分，根據(jù)衛(wèi)生值日標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分，不達(dá)標(biāo)的區(qū)域每項扣510分。衛(wèi)生清掃質(zhì)量占20分，清掃不徹底、有遺漏等情況每次扣510分。3.考核結(jié)果應(yīng)用行政部門將每月的衛(wèi)生值日考核結(jié)果進(jìn)行匯總，在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行通報。對于衛(wèi)生值日工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人，給予表彰和獎勵，如頒發(fā)流動紅旗、獎金等。對于衛(wèi)生值日工作不達(dá)標(biāo)的部門和個人，進(jìn)行督促整改，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的處罰，如扣發(fā)績效獎金、警告等。六、獎懲措施1.獎勵每月評選出衛(wèi)生值日工作優(yōu)秀部門和個人，給予以下獎勵：優(yōu)秀部門頒發(fā)流動紅旗，在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行公示。優(yōu)秀個人給予[X]元獎金獎勵，并在公司內(nèi)部通報表揚。對于在衛(wèi)生值日工作中提出合理化建議或創(chuàng)新方法，有效改善廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的部門和個人，視情況給予額外獎勵。2.懲罰對于衛(wèi)生值日工作不達(dá)標(biāo)的部門和個人，給予以下處罰：第一次不達(dá)標(biāo)的部門或個人，給予警告，并責(zé)令限期整改。第二次不達(dá)標(biāo)的部門或個人，扣發(fā)當(dāng)月績效獎金的[X]%。連續(xù)三個月不達(dá)標(biāo)的部門或個人，給予降職、降薪等處罰。對于故意違反衛(wèi)生值日制度，造成廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生嚴(yán)重破壞的部門和個人，除責(zé)令其恢復(fù)原狀外，給予嚴(yán)肅批評教育，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰或紀(jì)律處分。七、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)行政部門定期組織衛(wèi)生值日工作培訓(xùn)，提高員工的衛(wèi)生意識和保潔技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生值日標(biāo)準(zhǔn)、值日流程、清掃工具的使用方法等。培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻教學(xué)等多種形式，確保員工能夠熟練掌握衛(wèi)生值日工作要求。2.宣傳利用廠區(qū)宣傳欄、內(nèi)部通告、微信群等多種渠道，宣傳廠區(qū)衛(wèi)生值日制度