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文檔簡介
1、(2)職務(wù)評審 第三章 基本條件第五條 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵紀(jì)守法,鉆研業(yè)務(wù)、開拓創(chuàng)新,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 第六條 任職期間有下列情況之一的,不能申報(bào)或延期申報(bào): (一)受行政處分期限未滿的。 (二)任期考核為不合格的,或年度考核不定等次,當(dāng)年不得申報(bào)且任期順延。 (三)在申報(bào)中,弄虛作假、徇私舞弊的,2年內(nèi)不得申報(bào)。 第四章 申報(bào)條件第七條 晉升研究員應(yīng)取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷后受聘擔(dān)任副研究員職務(wù)滿5年;晉升副研究員應(yīng)取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷后受聘擔(dān)任助理研究員職務(wù)滿5年,或取得博士學(xué)位后受聘擔(dān)任助理研究員職務(wù)滿2年;晉升助理研究員應(yīng)取得大學(xué)??茖W(xué)歷后受聘擔(dān)任研究實(shí)習(xí)員職
2、務(wù)滿5年,或取得大學(xué)本科學(xué)歷后受聘擔(dān)任研究實(shí)習(xí)員職務(wù)滿4年。 第八條 參加職稱外語考試、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試并取得合格證書,或符合免試條件。在現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)期內(nèi),參加專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育并取得證書。 第九條 申報(bào)研究員和破格晉升高級專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)參加考試,成績合格者方能提交高評會評審。 第五章 業(yè)績條件第十條 研究員條件 (一)從事科研及科研管理工作并符合下列條件之一: 1、獲?。ú浚┘壱坏泉勔陨?項(xiàng)(含一等獎,以獎勵證書為準(zhǔn),下同);或獲省(部)級二等獎2項(xiàng);或獲?。ú浚┘壢泉?項(xiàng),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文4篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物2篇。 2、有2項(xiàng)發(fā)明專利的
3、發(fā)明人或設(shè)計(jì)人(以專利授權(quán)證書為準(zhǔn),下同),其發(fā)明專利已開發(fā)實(shí)施并取得利稅600萬元以上(要有稅務(wù)部門的證明,下同),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文4篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物2篇。 3、本人從事科研管理,為本單位爭取到國家級和?。ú浚┘壙蒲许?xiàng)目5項(xiàng)以上,有效地組織實(shí)施,并使該項(xiàng)目單位獲得?。ú浚┘壎泉勔陨峡蒲谐晒剟?項(xiàng)以上(由主管部門出具證明材料,下同)。本人獲?。ú浚┘壎泉?項(xiàng)或三等獎2項(xiàng),在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者與科研管理相關(guān)的學(xué)術(shù)論文5篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物3篇。 (二)從事技術(shù)開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化并符合下列條件: 技術(shù)開發(fā)人員開發(fā)獲?。ú浚┘壎泉勔陨享?xiàng)目
4、(本人為該項(xiàng)目獲獎?wù)?,下同),完成利稅收?00萬元(企業(yè)由稅務(wù)部門、非企業(yè)化管理的事業(yè)單位由單位財(cái)務(wù)部門出具有上級財(cái)務(wù)部門簽署意見的證明,下同),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者的學(xué)術(shù)論文2篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物1篇。 (三)從事科技情報(bào)、信息查新、文獻(xiàn)咨詢及軟科學(xué)研究并符合下列條件: 完成并驗(yàn)收合格的國家級研究課題2項(xiàng);或?。ú浚┘壯芯空n題3項(xiàng);或廳(局)、市級研究課題4項(xiàng)的項(xiàng)目主要完成人(需提供用3個(gè)以上用戶應(yīng)用情況的證明,下同),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者與研究課題相關(guān)專業(yè)的學(xué)術(shù)論文5篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物2篇。 第十一條 副研究員條件(一)從事科研及科研管理工作并符
5、合下列條件之一: 1、獲?。ú浚┘壎泉?項(xiàng);或獲?。ú浚┘壢泉?項(xiàng),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文3篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物1篇。 2、主持在研?。ú浚┘壷攸c(diǎn)科研課題1項(xiàng)(以項(xiàng)目合同書為準(zhǔn),下同)和完成并通過鑒定(或驗(yàn)收)的?。ú浚┘壷攸c(diǎn)科研課題1項(xiàng)(以成果證書為準(zhǔn),下同),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文3篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物1篇。 3、有1項(xiàng)發(fā)明專利的發(fā)明人或設(shè)計(jì)人,其發(fā)明專利已開發(fā)實(shí)施取得300萬元利稅,并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文3篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物1篇。 4、本人從事科研管理,為本單位爭取到?。ú浚┘壓褪校◤d)級科研
6、項(xiàng)目4項(xiàng)以上,有效地組織實(shí)施,并使該項(xiàng)目單位獲得?。ú浚┘壢泉勔陨峡蒲谐晒剟?項(xiàng)以上。本人獲?。ú浚┘壢泉?項(xiàng),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者與科研管理相關(guān)的學(xué)術(shù)論文4篇,其中國家級學(xué)術(shù)刊物2篇。 (二)從事技術(shù)開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化應(yīng)符合下列條件: 技術(shù)開發(fā)人員開發(fā)獲?。ú浚┘壢泉勔陨享?xiàng)目,完成利稅收入150萬元以上,并在省級學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰和第一作者學(xué)術(shù)論文2篇。 (三)從事科技情報(bào)、信息查新、文獻(xiàn)咨詢及軟科學(xué)研究并符合下列條件: 完成并驗(yàn)收合格的?。ú浚┘壯芯空n題2項(xiàng);或廳(局)、市級課題3項(xiàng)的項(xiàng)目主要完成人,并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者與從事專業(yè)相關(guān)的學(xué)術(shù)論文3篇,其
7、中國家級學(xué)術(shù)刊物1篇。 第十二條 助理研究員條件應(yīng)符合下列條件之一: 1、獲市(廳)級(指地級市,下同)一等獎以上1項(xiàng)(含一等獎),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表專題學(xué)術(shù)論文2篇。 2、主持在研市(廳)級重點(diǎn)科研課題1項(xiàng)和完成并通過鑒定(或驗(yàn)收)的市(廳)級重點(diǎn)科研課題1項(xiàng),并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表專題學(xué)術(shù)論文2篇。 3、獲得4項(xiàng)專利的發(fā)明人或設(shè)計(jì)人,其專利已開發(fā)實(shí)施并取得50萬元收益,并在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表專題學(xué)術(shù)論文2篇。 4、參加并驗(yàn)收合格市(廳)級軟科學(xué)研究課題2項(xiàng),并在省級學(xué)術(shù)刊物發(fā)表相關(guān)學(xué)術(shù)論文2篇。 第六章 破格條件 第十三條 對從事自然科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)及成果轉(zhuǎn)化的專業(yè)技術(shù)人員,符
8、合本標(biāo)準(zhǔn)條件第三章基本條件,并取得特別突出工作業(yè)績的,可以破格晉升專業(yè)技術(shù)資格。 第十四條 研究員破格條件 獲省(部)級一等獎1項(xiàng)和二等獎1項(xiàng)的項(xiàng)目主持人(以獎勵證書和項(xiàng)目合同書為準(zhǔn),下同),并符合下列條件之一: (一)創(chuàng)建一個(gè)高新技術(shù)企業(yè),每年為單位創(chuàng)造3000萬以上銷售收入(以上年度財(cái)務(wù)審計(jì)結(jié)果為準(zhǔn),下同); (二)持有2項(xiàng)以上發(fā)明專利的發(fā)明人或設(shè)計(jì)人,該發(fā)明專利已開發(fā)實(shí)施并取得2000萬元利稅(以稅務(wù)部門證明為準(zhǔn),下同); (三)在國家級學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文7篇,其中在SCI、EI、ISTP上收錄4篇。 第十五條 副研究員破格條件 獲省(部)級二等獎2項(xiàng)的項(xiàng)目主持人,并
9、符合下列條件之一: (一)創(chuàng)建一個(gè)高新技術(shù)企業(yè),每年為單位創(chuàng)造2000萬以上銷售收入; (二)持有1項(xiàng)以上發(fā)明專利的發(fā)明人或設(shè)計(jì)人,該發(fā)明專利已開發(fā)實(shí)施并取得1000萬元利稅; (三)在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文5篇,其中在SCI、EI、ISTP上收錄2篇。 第十六條 助理研究員破格條件 獲?。ú浚┘壎泉?項(xiàng)的主要完成人,并符合下列條件之一: (一)創(chuàng)建一個(gè)高新技術(shù)企業(yè),每年為單位創(chuàng)造1000萬以上銷售收入; (二)持有1項(xiàng)以上發(fā)明專利的發(fā)明人或設(shè)計(jì)人,該發(fā)明專利已開發(fā)實(shí)施并取得500萬元利稅; (三)在省級以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表獨(dú)撰或第一作者專題學(xué)術(shù)論文3篇,其中在SCI、E
10、I、ISTP上收錄1篇。 第七章 附 則 第十七條 本標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定的基本條件、申報(bào)條件和業(yè)績條件須同時(shí)具備(破格申報(bào)除外)。申報(bào)人的工作業(yè)績從取得現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)后開始計(jì)算。判定是否具備條件的依據(jù)是個(gè)人提供的各類有效材料(原件或經(jīng)與原件對比驗(yàn)印認(rèn)可的復(fù)印件、復(fù)制件等) 第十八條 有關(guān)問題的說明。 (一)獲碩士學(xué)位3年(有1年以上工作經(jīng)歷的為2年)后或獲博士學(xué)位后,均可直接聘任助理研究員專業(yè)技術(shù)職務(wù)。大專畢業(yè)3年后或大學(xué)本科畢業(yè)1年后,均可直接聘任研究實(shí)習(xí)員專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 (二)先參加專業(yè)技術(shù)工作并取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù),后取得專業(yè)技術(shù)任職資格規(guī)定的學(xué)歷,若晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,須從取
11、得規(guī)定學(xué)歷之日起,任滿原崗位基本任職年限后方可晉升。 (三)本標(biāo)準(zhǔn)條件所稱“學(xué)歷”,是國家承認(rèn)的本專業(yè)學(xué)歷或相近專業(yè)學(xué)歷。 (四)“?。ú浚┘壱陨溪剟睢笔侵福簢易匀豢茖W(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科技進(jìn)步獎;省科學(xué)技術(shù)獎(包括2000年以前省科技進(jìn)步獎、省農(nóng)村科技獎、省自然科學(xué)獎;2000年以前的省部級四等獎和現(xiàn)在三等獎同等對待)。 (五)“項(xiàng)目主持人”是指:在承擔(dān)的科研項(xiàng)目中具有核心作用的專業(yè)技術(shù)人員,即:項(xiàng)目總體技術(shù)設(shè)計(jì)人;或項(xiàng)目主要技術(shù)開發(fā)承擔(dān)人;或項(xiàng)目總的組織管理者。 (六)“國家級、省級學(xué)術(shù)刊物”是指:由國家科技期刊管理部門審核批準(zhǔn)的,具有“CN”刊號,正式公開發(fā)行的科學(xué)技術(shù)期刊。 (
12、七)“科研管理人員”是指:在企事業(yè)單位科研管理崗位上工作,直接從事科研計(jì)劃、科研項(xiàng)目和科研成果管理的負(fù)責(zé)人和工作人員。 1. 上海師范大學(xué)(1)職稱評審上海師范大學(xué)2011年高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任意見 根據(jù)上海市教委、上海市人事局上海市高等學(xué)校教師職務(wù)和其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任辦法、上海市高等學(xué)校崗位設(shè)置管理實(shí)施辦法的精神,結(jié)合上海師范大學(xué)崗位設(shè)置管理實(shí)施辦法和本校實(shí)際情況,現(xiàn)就本校2011年高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任提出如下意見:一、聘任范圍1 高校教師、科學(xué)研究(自然科學(xué)、社會科學(xué))、工程技術(shù)、圖書資料、實(shí)驗(yàn)技術(shù)等系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任及學(xué)生思想政治教育教師高級職務(wù)聘任的全過程均由本校組織實(shí)施。其中
13、科學(xué)研究系列中的兼職高教研究學(xué)科由市教育評估院組織學(xué)科評議組評議,學(xué)校聘任。其他系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(高級會計(jì)師、高級經(jīng)濟(jì)師、副編審、編審等)的聘任,需經(jīng)本市相關(guān)評審組織評審,取得任職資格后由學(xué)校聘任。2 因工作崗位變動(包括外單位調(diào)入),平級轉(zhuǎn)聘或晉升轉(zhuǎn)聘職務(wù)系列的人員,在其應(yīng)聘的崗位工作滿一年后,如本單位有相應(yīng)的職務(wù)余崗,可以應(yīng)聘。3旅游專科學(xué)校應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)、技術(shù)能力評審,可以由本人在市教委組織的高職高專學(xué)科評議組和我校組織的學(xué)科評議組中選擇一個(gè)評議組評審。其他程序和要求按我校的規(guī)定執(zhí)行。二、外單位引進(jìn)、錄用人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任1所有外單位引進(jìn)、錄用的人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)均需經(jīng)學(xué)校重新聘
14、任。2東方學(xué)者、申江學(xué)者等特聘崗位可以直接辦理聘任手續(xù)。學(xué)科建設(shè)急需,重點(diǎn)引進(jìn)的具有正高職務(wù)的人員,經(jīng)校人事領(lǐng)導(dǎo)小組審定同意后,直接辦理續(xù)聘手續(xù)。如學(xué)院暫時(shí)沒有崗位,兩年內(nèi)不占學(xué)院的正高崗位數(shù)。3一般引進(jìn)、錄用的專業(yè)技術(shù)人員申聘原高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),需和本學(xué)院、本單位其他人員一起競聘。科研成果代表作鼓勵重新送審,但不作強(qiáng)求。外語、計(jì)算機(jī)不要求重考。三、崗位設(shè)置1有無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺是聘任的前提,各學(xué)院、各單位有空崗,就擇優(yōu)聘任。2正高崗位,嚴(yán)格控制;副高崗位,向個(gè)別博、碩點(diǎn)少的學(xué)科適當(dāng)傾斜。3為使學(xué)院能對學(xué)科、專業(yè)的發(fā)展和師資隊(duì)伍的建設(shè)有較遠(yuǎn)的規(guī)劃,今年繼續(xù)實(shí)行五年總量控制,學(xué)院每年制訂
15、實(shí)施計(jì)劃的方法。4各學(xué)院、各單位根據(jù)學(xué)校下達(dá)的高級職務(wù)崗位控制數(shù),進(jìn)行崗位設(shè)置。崗位設(shè)定要明確職務(wù)系列,要設(shè)置到二級學(xué)科,必要時(shí)設(shè)置到三級學(xué)科。崗位設(shè)置必須由學(xué)院院務(wù)委員會集體討論決定。5學(xué)院應(yīng)在重點(diǎn)發(fā)展學(xué)科、緊缺學(xué)科、新辦專業(yè)中保留充足的高級職務(wù)崗位。不可因一時(shí)無合適人選而挪用。要為引進(jìn)人才留出崗位。6為特別優(yōu)秀的中青年人才開辟綠色通道,2011年仍增設(shè)若干正、副高職務(wù)預(yù)備崗。四、任職條件(一)設(shè)定學(xué)歷、資歷和學(xué)術(shù)水平、技術(shù)能力等入門必備條件1 學(xué)歷除從事公共基礎(chǔ)課(公共馬克思主義理論與思想政治教育、公共外語、公共體育、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)等),以及藝術(shù)等特殊學(xué)科教學(xué)的教師外,凡1959年1月1日
16、-1962年12月31日之間出生的教師受聘教授,應(yīng)具備碩士學(xué)位;凡1963年1月1日以后出生的教師受聘教授,應(yīng)具備博士學(xué)位;凡1963年1月1日以后出生的教師受聘副教授,應(yīng)具備碩士學(xué)位。2資歷1) 申報(bào)教授:具備博士學(xué)位,并擔(dān)任5年以上副教授職務(wù);具備碩士學(xué)位,并擔(dān)任8年以上副教授職務(wù);獲得研究生班畢業(yè)證書、第二學(xué)士學(xué)位或者具有研究生學(xué)歷而未獲得碩士學(xué)位,擔(dān)任9年以上副教授職務(wù);獲得學(xué)士學(xué)位或者本科畢業(yè)學(xué)歷,并擔(dān)任11年以上副教授職務(wù)。2) 申報(bào)副教授:具備博士學(xué)位,并擔(dān)任2年以上講師職務(wù);具備碩士學(xué)位,并擔(dān)任5年以上講師職務(wù);獲得研究生班畢業(yè)證書、第二學(xué)士學(xué)位或者具有研究生學(xué)歷而未獲得碩士學(xué)
17、位,擔(dān)任7年以上講師職務(wù);具備學(xué)士學(xué)位或者本科畢業(yè)學(xué)歷,并擔(dān)任8年以上講師職務(wù);博士后出站人員在站進(jìn)行博士后研究的時(shí)間可視同于擔(dān)任講師職務(wù)的年限。3 學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力按市教委文件關(guān)于貫徹的實(shí)施細(xì)則(試行)【“滬教委人200246號”】規(guī)定和上海市教育委員會關(guān)于完善的實(shí)施細(xì)則的意見執(zhí)行。教授任現(xiàn)職以來,應(yīng)聘教授必須滿足教委文件規(guī)定的3+1條件,條文中所指“重要學(xué)術(shù)刊物”,文科限指CSSCI(中文社會科學(xué)引文索引,南京大學(xué)中國社會科學(xué)研究評價(jià)中心)、SSCI、A&HCI來源期刊;理工科指列入SCI、SCIE、EI(核心)的來源期刊。任現(xiàn)職以來,學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力還必須滿足:應(yīng)聘文科教授,應(yīng)滿足下
18、列條件之一(刊物級別見2010年制定的上海師范大學(xué)科學(xué)研究獎勵辦法(修訂):A曾在“A類”刊物至少發(fā)表過一篇學(xué)術(shù)論文,或在“B1類”刊物至少發(fā)表過二篇學(xué)術(shù)論文,或在“B2類”刊物上發(fā)表過三篇學(xué)術(shù)論文;B主持過國家級科研項(xiàng)目;C獲得國家級教學(xué)、科研成果獎,或以第一完成人身份獲得省部級以上教學(xué)、科研成果獎(二等及以上獎勵排名第二位亦可);應(yīng)聘理工科教授,應(yīng)滿足下列條件之一:A曾有學(xué)術(shù)論文至少被“B類”刊物收錄發(fā)表,或在“C類”(應(yīng)聘工科教授“D類”亦可)刊物上至少發(fā)表兩篇學(xué)術(shù)論文;B主持過國家級科研項(xiàng)目;C獲得國家級教學(xué)、科研成果獎,或以第一完成人身份獲得省部級以上教學(xué)、科研成果獎(二等及以上獎勵
19、排名第二位亦可);D作為主持人的科技成果轉(zhuǎn)讓(化),取得重要社會、經(jīng)濟(jì)效益。副教授應(yīng)聘副教授必須滿足教委文件規(guī)定的2+1條件。條文中所指“重要學(xué)術(shù)刊物”,文科限指CSSCI(中文社會科學(xué)引文索引,南京大學(xué)中國社會科學(xué)研究評價(jià)中心)、SSCI、A&HCI來源期刊;理科指列入SCI、SCIE、EI(核心)的來源期刊。工科至少1篇列入SCI、SCIE、EI(核心)的來源期刊。應(yīng)聘藝術(shù)、體育學(xué)科高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)有關(guān)學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力的必備條件按照我校2008年高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)藝術(shù)、體育、公共類聘任條件協(xié)調(diào)會紀(jì)要執(zhí)行。學(xué)校將于2011年發(fā)布新方案,并于2012年開始執(zhí)行。理工科論文須為通訊作者、第一作者
20、或獨(dú)立作者(一篇論文限一人次在評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)使用。如以第一作者身份申報(bào),且論文又有通訊作者的,須取得論文通訊作者的書面證明材料)。文科論文須為第一或獨(dú)立作者。4.思想政治表現(xiàn)和職業(yè)道德任現(xiàn)職以來,每年和任期考核都應(yīng)在合格及以上。每增加一次“基本合格”,相應(yīng)資歷要求增加2年;每增加一次“不合格”,相應(yīng)資歷要求增加4年;兩次“不合格”者,取消申報(bào)高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格。有“基本合格”及以下者,不得破格申報(bào),不得申報(bào)預(yù)備崗。5教學(xué)工作和學(xué)生工作任現(xiàn)職以來1)應(yīng)聘教授、副教授原則上平均每年系統(tǒng)擔(dān)任一門2學(xué)分以上本、??粕幕A(chǔ)課或?qū)I(yè)基礎(chǔ)課;2)本學(xué)科有碩士點(diǎn)的教師應(yīng)聘教授應(yīng)指導(dǎo)過一屆合格的碩士
21、研究生。3)課堂教學(xué)評議成績在合格以上。4)教師晉升高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)前,須有一年學(xué)生工作經(jīng)歷。參加學(xué)生工作的要求,按上海師范大學(xué)關(guān)于輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)和全員育人的若干規(guī)定執(zhí)行。(二)關(guān)于破格晉升的相關(guān)條件1.學(xué)歷:除從事公共基礎(chǔ)課(公共馬克思主義理論與思想政治教育、公共外語、公共體育、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)等),以及藝術(shù)等特殊學(xué)科教學(xué)的教師外,凡1963年1月1日以后出生的教師受聘高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),不得破學(xué)歷。2.資歷:a) 申報(bào)教授:具備博士學(xué)位,并擔(dān)任3年以上副教授職務(wù);具備碩士學(xué)位,并擔(dān)任5年以上副教授職務(wù);獲得研究生班畢業(yè)證書、第二學(xué)士學(xué)位或者具有研究生學(xué)歷而未獲得碩士學(xué)位,擔(dān)任6年以上副教授職務(wù)
22、;獲得學(xué)士學(xué)位或者本科畢業(yè)學(xué)歷,并擔(dān)任8年以上副教授職務(wù)。b) 申報(bào)副教授:具備博士學(xué)位,并擔(dān)任1年以上講師職務(wù);具備碩士學(xué)位,并擔(dān)任3年以上講師職務(wù);獲得研究生班畢業(yè)證書、第二學(xué)士學(xué)位或者具有研究生學(xué)歷而未獲得碩士學(xué)位,擔(dān)任4年以上講師職務(wù);具備學(xué)士學(xué)位或者本科畢業(yè)學(xué)歷,并擔(dān)任5年以上講師職務(wù)。3. 學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力破格申報(bào)正高人員學(xué)歷和資歷每破一項(xiàng),學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力任職條件相應(yīng)增加兩項(xiàng)。申報(bào)教授必須滿足3+3或3+5條件要求;破格申報(bào)副高人員學(xué)歷和資歷每破一項(xiàng),學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力任職條件相應(yīng)增加一項(xiàng):申報(bào)副教授必須滿足2+2或2+3條件要求。其他規(guī)定條件與正常晉升的要求相同。4教學(xué)工作
23、任現(xiàn)職以來,教學(xué)評議均為“合格”及以上,且至少有一次為“優(yōu)秀”。(三)關(guān)于預(yù)備崗的相關(guān)條件1.年齡:申報(bào)正高者須未滿40周歲(1971年9月1日后出生),申報(bào)副高者須未滿32周歲(1979年9月1日后出生)。2.學(xué)歷:申報(bào)預(yù)備崗人員必須具備博士學(xué)位(無博士點(diǎn)的學(xué)科除外)。3.學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力申報(bào)正高預(yù)備崗人員學(xué)歷和資歷每破一項(xiàng),學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力任職條件相應(yīng)增加兩項(xiàng)。申報(bào)教授必須滿足3+3或3+5條件要求;申報(bào)副高人員學(xué)歷和資歷每破一項(xiàng),學(xué)術(shù)水平和技術(shù)能力任職條件相應(yīng)增加一項(xiàng):申報(bào)副教授必須滿足2+2或2+3條件要求。其他規(guī)定條件與正常晉升的要求相同。4教學(xué)工作任現(xiàn)職以來,教學(xué)評議為“合格”
24、及以上,且至少有一次為“優(yōu)秀”。(四)外語要求根據(jù)市教委轉(zhuǎn)發(fā)的市人事局的最新文件執(zhí)行。最新文件發(fā)布前我校制定的有關(guān)職稱外語的規(guī)定和要求,凡與最新文件不一致的,以最新文件為準(zhǔn),其余規(guī)定與要求繼續(xù)有效。藝術(shù)類從事表演與技能的專業(yè)技術(shù)人員任職條件中的外語要求按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(五)計(jì)算機(jī)要求根據(jù)市人事局文件上海市人事局關(guān)于完善專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)問題的通知(滬人200825號)的精神,1955年12月31日(含)以前出生的專業(yè)技術(shù)人員可以免考計(jì)算機(jī)。我校2011年專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升聘任計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求按照上述文件精神執(zhí)行,有關(guān)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的其他規(guī)定與要求繼續(xù)有效。(六)其他應(yīng)聘科學(xué)
25、研究系列(兼職高教研究除外),教學(xué)工作與學(xué)生工作不做要求,其學(xué)術(shù)水平與技術(shù)能力條件須在同等同類高校教師系列任職條件要求的基礎(chǔ)再增加至少一項(xiàng):正常晉升研究員須滿足3+2條件要求,破格晉升和預(yù)備崗研究員須滿足3+4或3+6條件要求;正常晉升副研究員須滿足2+2條件要求,破格晉升和預(yù)備崗晉升副研究員須滿足2+3或2+4條件要求。其他任職條件按以上規(guī)定執(zhí)行。執(zhí)行上海師范大學(xué)高級引進(jìn)人才專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任辦法。五、科研學(xué)術(shù)成果代表作送審1)所有材料都送上海市教育評估院評審。2)應(yīng)聘正、副高職務(wù)都送審三套材料。材料要求仍按原規(guī)定。3)送審材料鑒定費(fèi)按上海市教育評估院的標(biāo)準(zhǔn)收取,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。4)2009
26、年、2010年送審?fù)ㄟ^的專家評議結(jié)論意見仍有效。如應(yīng)聘者本人要求重審,亦可受理,但須有符合要求的新材料。重新送審后,以新的送審結(jié)論為準(zhǔn)。5)申報(bào)正高人員三份送審材料的專家評價(jià)意見如為一個(gè)“達(dá)到(A)”、一個(gè)“基本達(dá)到(B)”、一個(gè)“尚未達(dá)到(C)”,或?yàn)閮蓚€(gè) “尚未達(dá)到(C)”,或?yàn)閮蓚€(gè) “基本達(dá)到(B)”、一個(gè)“尚未達(dá)到(C)”及以下,應(yīng)聘者不能進(jìn)入后面的聘任程序。申報(bào)副高人員三份送審材料的專家評價(jià)意見如應(yīng)聘者為兩個(gè) “尚未達(dá)到(C)”,或?yàn)閮蓚€(gè) “基本達(dá)到(B)”、一個(gè)“尚未達(dá)到(C)”及以下,不能進(jìn)入后面的聘任程序。破格和預(yù)備崗申報(bào)人員三份送審材料的專家評價(jià)意見必須為三個(gè)“達(dá)到(A)”,
27、否則不能進(jìn)入后面的聘任程序。(2)上海師范大學(xué)科學(xué)研究獎勵辦法(2010修訂)第一條:獎勵目的為了促進(jìn)我??茖W(xué)研究和學(xué)科建設(shè)的發(fā)展,鼓勵科研、教學(xué)人員積極爭取高層次的研究項(xiàng)目、出高質(zhì)量的科研成果,提高學(xué)校的整體科研水平和學(xué)術(shù)地位,加快科研與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化,更好地為社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),特制定本辦法。第二條:獎勵對象獎勵對象:為本??蒲泄ぷ髯龀鲐暙I(xiàn)的在職教職工,以及科研成果署名為上海師范大學(xué)的離退休人員及兼職教授。第三條:獎勵范圍獎勵范圍包括獲獎成果、優(yōu)秀論文、科研項(xiàng)目、知識產(chǎn)權(quán)及成果轉(zhuǎn)化等。1獲獎成果獎勵:獲得國家級和省市(部)級獎勵的成果,學(xué)校按成果獎勵金額的一定比例予以獎
28、勵。其中,理工科國家級獎勵第二完成單位按上級獎勵總金額50%予以獎勵,第三完成單位按上級獎勵總金額的20%予以獎勵,第四及以后的完成單位給予10%的獎勵;理工科省部級獎勵第二完成單位按上級獎勵總金額30%予以獎勵,第三完成單位按上級獎勵總金額的10%予以獎勵,第四及以后的完成單位不予獎勵。2優(yōu)秀論文獎勵:凡公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文與作品,并符合下列條件之一者,予以獎勵。(1)理工科被SCIE、EI收錄的論文,并且被中國科學(xué)技術(shù)信息研究所認(rèn)定;發(fā)表在SCIENCE、NATURE的研究型論文,學(xué)校將給予20萬另加40萬科研經(jīng)費(fèi)的獎勵。(2)文科在“社會科學(xué)引文索引”(SSCI)、“藝術(shù)和人文引文索引”(
29、A&HCI)、“中國社會科學(xué)引文索引”(CSSCI)來源期刊以及指定的重要學(xué)術(shù)報(bào)刊上發(fā)表的學(xué)術(shù)論文。3科研項(xiàng)目獎勵:國家級、省市(部)級科研項(xiàng)目承擔(dān)者,學(xué)校按項(xiàng)目級別給予一定的科研立項(xiàng)獎勵;子項(xiàng)目(或合作項(xiàng)目)原申報(bào)書上的承擔(dān)單位必須有上海師范大學(xué)。4職務(wù)知識產(chǎn)權(quán)獎勵:發(fā)明專利、實(shí)用新型專利發(fā)明人、設(shè)計(jì)人,以及獲得軟件著作權(quán)、植物新品種登記、集成電路布圖設(shè)計(jì)登記、商標(biāo)申請登記,學(xué)校給予獎勵。5成果轉(zhuǎn)化與知識產(chǎn)權(quán)實(shí)施獎勵:對在科研成果轉(zhuǎn)化和知識產(chǎn)權(quán)實(shí)施中,取得明顯效益者,學(xué)校將依據(jù)上海市促進(jìn)高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化的若干規(guī)定予以獎勵。6對在國內(nèi)外產(chǎn)生重要學(xué)術(shù)影響,且不在上述獎勵范圍之內(nèi)的科研成果的獎勵由
30、校學(xué)術(shù)委員會討論決定。具體獎勵范圍與標(biāo)準(zhǔn):文科見附件一、二;理工科見附件三。第四條:獎勵條件1予以獎勵的在職教職工必須完成崗位規(guī)定的科研工作量。2獎勵的對象只針對第一責(zé)任者,且第一署名單位必須是上海師范大學(xué),理工科獲獎成果按本辦法第三條第1項(xiàng)執(zhí)行,通訊作者視同為第一責(zé)任人。3文科予以獎勵的學(xué)術(shù)論文的字?jǐn)?shù)須在4000字以上,五大報(bào)紙的學(xué)術(shù)論文字?jǐn)?shù)須在2000字以上,并有“上海師范大學(xué)”標(biāo)注。4理工科予以獎勵的對象,科研項(xiàng)目以科技處登記的項(xiàng)目任務(wù)書或合同書為準(zhǔn),獲獎的科研成果以上級單位發(fā)布的獎勵通告為準(zhǔn),SCIE、EI和SCIENCE、NATURE論文以中國科技信息研究所提供的檢索報(bào)告為準(zhǔn),專利以
31、國家專利局頒發(fā)的證書為準(zhǔn),成果轉(zhuǎn)化以正式簽訂的合同為準(zhǔn)。5省部級及以上政府部門采納的決策咨詢報(bào)告須由政府部門出具正式的采用證明。第五條:獎勵程序1學(xué)校每年集中對符合上述獎勵范圍的項(xiàng)目及成果進(jìn)行獎勵。2符合上述獎勵條件者,必須填寫上海師范大學(xué)科研獎勵申請表,并附上論文原件、獎勵證書、專利證書、項(xiàng)目申報(bào)書原件等有關(guān)材料,向所在單位申報(bào)。3各單位匯總審查后,文科報(bào)社科處、理工科報(bào)科技處,經(jīng)社科處、科技處審核后并在全校范圍內(nèi)公示。4經(jīng)公示無異議,報(bào)主管校長批準(zhǔn)后,予以獎勵。第六條:其他1獎勵就高不就低,只獎一次。2獎勵過程中的爭議事項(xiàng),由校學(xué)術(shù)委員會討論決定。3科研獎勵的收入所得稅由獲獎?wù)邆€(gè)人承擔(dān)。第
32、七條:本辦法(修訂)文科由社科處負(fù)責(zé)解釋,理工科由科技處負(fù)責(zé)解釋附件一文科獎勵范圍與標(biāo)準(zhǔn)類別項(xiàng) 目獎勵金額備注獲獎成果國家哲學(xué)社會科學(xué)基金項(xiàng)目優(yōu)秀成果獎、全國“五個(gè)一工程”獎、中國高校人文社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎300%配獎基數(shù)為項(xiàng)目實(shí)得獎金額上海市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎、上海市決策咨詢研究優(yōu)秀成果獎、全國教育科學(xué)優(yōu)秀成果獎200%配獎上海市教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎、其他省部級政府獎100%配獎學(xué)術(shù)論文研究報(bào)告A類見“文科重要期刊”、SSCI及A&HCI期刊源論文1.0萬元重要期刊隨CSSCI變化按程序微調(diào)B1類見“文科重要期刊”、由省部級以上政府部門采納的決策咨詢報(bào)告、收入國家哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃辦成果要報(bào)并被省部級以上政府部門采納0.3萬元B2類見“文科重要期刊”、收入國家哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃辦成果要報(bào)和國家哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果文庫0.2萬元C類:CSSCI期刊源期刊論文0.1萬元D類人民日報(bào)、光明日報(bào)、中國教育報(bào)、
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